考点解析自考专业(行政管理)及参考答案(能力提升)_第1页
考点解析自考专业(行政管理)及参考答案(能力提升)_第2页
考点解析自考专业(行政管理)及参考答案(能力提升)_第3页
考点解析自考专业(行政管理)及参考答案(能力提升)_第4页
考点解析自考专业(行政管理)及参考答案(能力提升)_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

自考专业(行政管理)考试时间:90分钟;命题人:教研组考生注意:1、本卷分第I卷(选择题)和第Ⅱ卷(非选择题)两部分,满分100分,考试时间90分钟2、答卷前,考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置,如需改动,先划掉原来的答案,然后再写上新的答案;不准使用涂改液、胶带纸、修正带,不按以上要求作答的答案无效。第I卷(选择题26分)一、单选题(20小题,每小题1分,共计20分)1、(单选题)由父母和多对已婚子女以及孙(外孙)子女组成的家庭是()

A.联合家庭

B.重组家庭

C.主干家庭

D.核心家庭

正确答案:A

2、(单选题)法兰西第五共和国的国家权力中心是()。

A.总统

B.总理

C.内阁

D.议会

正确答案:A

3、(单选题)中国现存最早的药学专著《神农本草经》的作者是()

A.神农

B.陶弘景

C.孙思邈

D.李时珍

正确答案:B

4、(单选题)党派和团体参加人民政协全国委员会须经()。

A.政协全国委员会协商邀请

B.政协全国委员会协商同意

C.政协全国委员会常务委员会协商邀请

D.政协全国委员会常务委员会协商同意

正确答案:D

5、(单选题)在瑞典,督察专员向()

A.国王负责

B.首相负责

C.议会负责

D.检察院负责

正确答案:C

6、(单选题)某省军区同某县人民政府之间的关系是()

A.领导与被领导关系

B.不相隶属关系

C.平行关系

D.业务指导关系

正确答案:B

7、(单选题)在福莱特看来,群体过程的核心就是()

A.团结

B.创造

C.效忠

D.服从

正确答案:B

8、(单选题)政府运行过程的核心部分是()

A.行政组织

B.行政职能

C.行政领导

D.行政行为

正确答案:C

9、(单选题)地方各级人民代表大会通过决议的法定人数为()。

A.全体代表2/3以上多数

B.出席代表2/3以上多数

C.全体代表过半数

D.出席代表过半数

正确答案:C

10、(单选题)质量管理体系包含“硬件”和“软件”两部分,其中“硬件”是指()。

A.质量控制程序

B.组织机构

C.人才、专业技术和各种设备

D.规章制度

正确答案:C

11、(单选题)秘书对领导个人行为的参谋辅助应有利于领导者()。

A.权衡利益

B.职务晋升

C.获取政绩

D.正身洁行

正确答案:D

12、(单选题)我国现行的确立自然人国籍的原则是()。

A.血统主义

B.出生地主义

C.血统主义为主,出生地主义为辅

D.出生地主义为主,血统主义为辅

正确答案:C

13、(单选题)生活在某一文化中的人,当他初次接触到另一文化模式时所产生的思想上的迷惑、混乱与心理上的震撼被称为()。

A.文化冲突

B.文化排斥

C.文化震惊

D.文化杂交

正确答案:C

14、(单选题)处于从属和被动地位的秘书在参谋活动中应该()。

A.在被动中进行思考

B.在授意下出谋献策

C.待指示后运筹谋划

D.在被动中求得主动

正确答案:D

15、(单选题)用来表示开工或完工的相邻工序在时间上的分界点是()

A.任务

B.工作

C.事项

D.线路

正确答案:C

16、(单选题)产生民族压迫的根源是()。

A.民族差异

B.民族运动

C.政治仇恨

D.剥削制度

正确答案:A

17、(单选题)清朝皇帝亲行开耕礼的文物藏品,现保存在北京的()。

A.日坛

B.月坛

C.天坛

D.地坛

正确答案:D

18、(单选题)张某由行政机关到某大学工作一年,不改变人事关系,这种交流形式是()

A.转任

B.调任

C.轮换

D.挂职锻炼

正确答案:D

19、(单选题)管理控制过程的第一步是()

A.确立标准

B.检查绩效

C.找出原因

D.纠正偏差

正确答案:A

20、(单选题)在英国,同时担任了立法、司法和行政职务的是()

A.国王

B.首相

C.下院议长

D.大法官

正确答案:D

二、多选题(6小题,每小题1分,共计6分)1、(多选题)我国公务员交流的原则包括()

A.依法进行

B.适才适用

C.个人服从组织

D.合理原则

E.强制原则

正确答案:ABCD

2、(多选题)划分市场结构类型的主要依据是()。

A.本行业内部的生产者的数量

B.本行业内部不同企业生产的产品的差别

C.本行业内部不同企业生产的产品的成本高低

D.进入市场的障碍大小

E.企业经营规模的大小

正确答案:ABD

3、(多选题)汉时,以乡举里选为基础的官员选拔方式有

A.侄子

B.察举

C.征辟

D.纳资

E.费选

正确答案:BC

4、(多选题)行政道德规范的基本功能有()

A.导向和约束功能

B.规范与控制功能

C.示范与激励功能

D.平衡制约功能

E.自我调节功能

正确答案:ACE

5、(多选题)下列属于公务员的有()

A.某中学教师

B.某镇长

C.某县政协主席

D.某市人大常委会主任

E.某基层人民法院法官

正确答案:BCDE

6、(多选题)依据文献记载,有些学者把上古文化划分为三大区域。下面各项中,哪些不是这三大区域之中的文化()。

A.炎黄

B.氐羌

C.苗蛮

D.百越

正确答案:BD

第Ⅱ卷(非选择题74分)三、填空题(2小题,每小题1分,共计2分)1、(填空题)西蒙的很多著作关注解释_____进行决策的方法。

正确答案:满意人

2、(填空题)概念的内涵通常也可叫做___。

正确答案:概念的含义

四、判断题(2小题,每小题1分,共计2分)1、(判断题)通告适用于向国内外宣布重要事项或法定事项。

正确答案:

错误

2、(判断题)机关管理改革是机关成员利益的分配和再分配过程。

正确答案:

正确

5、简答题(7小题,每小题10分,共计70分)1、(问答题)简述社会问题一般特征

正确答案:(1)社会性

(2)普遍性

(3)特殊性

(4)集群性

(5)复杂性。

2、(问答题)简述决策的特征。

正确答案:(1)决策是有意识,有目的的活动;

(2)决策是多种方案的选择;

(3)决策必须着眼于未来。

3、(问答题)简述城市市场管理的意义

正确答案:(1)有利于维护城市经济秩序。(2分)

(2)有利于城市企业生产和再生产的顺利进行。(2分)

(3)有利于保障商品生产者、经营者和消费者的合法权益。(2分)

4、(问答题)简要总结我国行政管理机构改革的基本经验。

正确答案:1、坚持以适应社会主义市场经济体制为改革的目标,把转变政府行政职能作为机构改革的关键。

2、坚持精简、统一、效能的原则,把精兵简政和优化政府组织结构作为改革的重要任务。

3、坚持积极稳妥的方针,既审时度势,把握时机,坚定不移地卖出改革步伐,又充分考虑各方面可承受的程度,审慎地推进改革。

4、坚持机构改革与干部人事制度改革相结合,制定配套的政策措施,妥善安排分流人员,优化干部队伍结构。

5、按照依法治国、依法行政的要求,加强行政体系的法制建设。

5、(问答题)现阶段如何进一步坚持和完善人民代表大会制度

正确答案:1.提高对人民代表大会制度的认识,自觉维护国家的这一根本政治制度

2.加强人民代表大会立法和执法监督职权

3.健全监督机制,加强国家监督

4.加强国家权力机关的组织制度建设

5.加强和改善党对人大的领导

6、(问答题)宋代行政执行的严格性和程序化特点表现在哪些方面

正确答案:首先,中枢机关有一套处理各类事务的严格程序。例行政务由宰执诸臣在奏章上连署签押姓名,报皇帝审批后,由相令外制官中书舍人草诏。如遇突发性事件,宰执诸臣一方面要向下发出“判状”作出先行处理,另一方面要奏报皇帝,称“进草”。进草和判状均需诸宰执联署,以明确责任,而且皇帝对进草有疑问,可调阅判状进行复勘。其次,负责草诏的知制诰可以在有疑问时直接晋见皇帝,以核实皇帝的真实意图。再次,地方各级政府执行政令异常严格,中央政令贯彻迅速。

7、(问答题)王小红、叶小白、徐小橙三位同学在商店门口不期而遇。忽然,她们中背着红包的一个人说:“真有趣,我们三个人的包,一个是白色的,一个是红色的,一个是橙色的,可是没有一个人的包的颜色与自

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论