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文档简介

签订招聘意向协议书鉴于甲方因业务发展需要，需招聘特定岗位人员，并希望与乙方建立劳动关系，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，经友好协商，达成如下协议：一、协议内容1.1甲方同意招聘乙方担任________岗位的职位，乙方同意应聘甲方的该岗位职位。1.2双方同意通过签订正式劳动合同的方式，建立劳动关系。1.3乙方在签订本协议后，需向甲方提供真实有效的个人简历及身份证明文件。1.4甲方在收到乙方的简历及身份证明文件后，有权进行审核，并决定是否录用乙方。1.5如甲方决定录用乙方，双方将在本协议签订之日起三十日内签订正式劳动合同。二、双方责任2.1甲方责任：（1）向乙方提供准确的岗位信息，包括工作内容、工作地点、薪资待遇等；（2）在录用乙方后，按照国家和地方的相关法律法规，与乙方签订正式劳动合同；（3）按照劳动合同的约定，向乙方支付劳动报酬，并提供必要的劳动条件和劳动保护。2.2乙方责任：（1）向甲方提供真实有效的个人简历及身份证明文件；（2）在甲方审核通过后，按照甲方的要求，办理入职手续；（3）在劳动合同期内，遵守甲方的各项规章制度，认真履行岗位职责。三、保密条款3.1双方同意，在本协议签订及履行过程中，所涉及到的商业秘密信息，均应予以保密。3.2乙方在劳动合同期内，对甲方提供的商业秘密信息，不得泄露给任何第三方。3.3如乙方违反本协议的保密条款，应承担相应的法律责任。四、协议期限4.1本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。4.2本协议有效期为________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。五、争议解决5.1双方在履行本协议过程中，如发生争议，应先通过友好协商解决。5.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。六、其他条款6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。6.2本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。6.3本协议的签订，不构成任何一方对劳动合同的承诺，双方在签订正式劳动合同时，仍需按照国家和地方的相关法律法规执行。甲方（盖章）：________________乙方（签字）：________________签订日期：________年________月________日请手写

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