2025年正式离职员工信息保密合同范文

2025年正式离职员工信息保密合同范文甲方(公司):____乙方(员工):____鉴于甲乙双方在劳动合同期间,乙方在甲方担任相关职务,接触到了甲方的重要商业秘密、技术秘密、市场秘密等非公开信息；为确保甲乙双方在乙方离职后的权益,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经充分协商,达成以下信息保密合同：第一条定义1.1"商业秘密"指乙方在甲方任职期间所知悉的与甲方业务相关的非公开的、具有商业价值的信息,包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息等。1.2"技术秘密"指甲方拥有的具有实际应用价值、尚未公开的技术成果、技术方案、技术数据、产品设计、生产方法等。1.3"经营秘密"指甲方的经营策略、营销计划、财务状况、市场分析、客户资料等。1.4“客户信息"指甲方的客户名单、客户需求、客户联系方式等。第二条保密义务2.1乙方在离职后,应严格保守甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密和客户信息,不得以任何形式向第三方披露、泄露或传播。2.2乙方不得利用甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密和客户信息为自己或他人谋取利益。2.3乙方在离职后,应按照甲方的要求,妥善处理与保密信息相关的文件、资料、设备等,确保保密信息不被泄露。第三条保密期限3.1本合同自乙方离职之日起生效,有效期为____年。3.2乙方在保密期限内,如再次受聘于其他单位,应确保所从事的工作不涉及甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密和客户信息。第四条保密费用4.1甲方支付给乙方的保密费用为人民币____元,乙方应在合同签订后一次性支付。4.2保密费用支付后,甲方不再承担因乙方离职而产生的任何费用。第五条违约责任5.1乙方违反本合同约定的保密义务,应当承担违约责任,向甲方支付违约金,违约金为乙方离职前一年工资的____倍。5.2乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密和客户信息,给甲方造成损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。5.3乙方违反本合同约定的保密义务,甲方有权立即解除劳动合同,并要求乙方承担相应的法律责任。第六条其他条款6.1本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。6.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。6.3本合同自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(公司）:____地址:____法定代表人:____签订日期:____乙方(员工):____身份证号:____住址:____签订日期:____（以下为附加条款,如有需要,甲乙双方可协商补充）第七条竞业限制7.1乙方在离职后____年内,不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的工作。7.2甲方支付给乙方的竞业限制费用为人民币____元,乙方应在合同签订后一次性支付。7.3乙方违反竞业限制约定,应当承担违约责任,向甲方支付违约金,违约金为乙方离职前一年工资的____倍。第八条争议解决8.1本合同履行过程中,如发生争议,甲乙双方应首先通过友好协商解决。8.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第九条合同变更、解除和终止9.1本合同经甲乙双方协商一致,可以变更、解除或终止。9.2本合同解除或终止后,乙方的保密义务仍然有效。第十条其他10.1本合同自签订之日起,取代甲乙双方之前签订