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文档简介
老板拖欠工资调解协议书甲方(劳动者):姓名:[劳动者姓名]性别:[具体性别]身份证号码:[身份证号]联系地址:[详细地址]联系电话:[电话号码]乙方(用人单位):单位名称:[单位全称]法定代表人:[法定代表人姓名]统一社会信用代码:[代码编号]单位地址:[单位详细地址]联系电话:[单位联系电话]鉴于甲方曾在乙方处工作,乙方存在拖欠甲方工资的情况,双方经友好协商,在平等、自愿、公平的基础上,依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,达成如下调解协议:一、拖欠工资情况说明1.甲方于[入职日期]至[离职日期]期间在乙方处从事[工作岗位]工作。2.经双方核对确认,乙方拖欠甲方工资共计人民币[X]元(大写:[大写金额]),具体构成如下:正常工作时间工资:人民币[X]元;加班工资:人民币[X]元;其他应发工资(如有):人民币[X]元。二、工资支付方式及时间1.乙方同意按照以下方式向甲方支付拖欠的工资:本协议签订后[X]个工作日内,乙方支付甲方拖欠工资的[X]%,即人民币[X]元(大写:[大写金额]);剩余工资人民币[X]元(大写:[大写金额]),乙方应于[具体日期]前一次性支付给甲方。2.乙方应将上述款项支付至甲方指定的银行账户,账户信息如下:开户银行:[银行名称]账户名称:[开户人姓名]账号:[银行账号]三、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.权利按照本协议约定的时间和方式收取拖欠的工资。若乙方未按照本协议约定支付工资,甲方有权依据本协议及相关法律法规追究乙方的违约责任。2.义务本协议签订后,甲方不得再以任何理由就乙方拖欠工资事宜向劳动监察部门、劳动争议仲裁机构或人民法院等相关部门主张权利,但乙方未履行本协议约定的除外。甲方应对在工作期间知悉的乙方商业秘密、技术秘密等予以保密,不得向任何第三方披露。(二)乙方权利与义务1.权利若甲方违反本协议约定的保密义务,乙方有权要求甲方承担相应的赔偿责任。2.义务按照本协议约定的时间和方式向甲方支付拖欠的工资。为甲方出具解除劳动关系证明,并协助甲方办理档案和社会保险关系转移手续。对本协议内容予以保密,不得向任何第三方披露,但因履行本协议需要或根据法律法规要求披露的除外。四、违约责任1.甲方违约责任若甲方违反本协议约定的保密义务,应向乙方支付违约金人民币[X]元(大写:[大写金额]);若该违约金不足以弥补乙方损失的,甲方还应承担赔偿责任。若甲方违反本协议约定,再次就乙方拖欠工资事宜向相关部门主张权利,乙方有权停止支付剩余工资,并要求甲方返还已支付的工资款项。2.乙方违约责任若乙方未按照本协议约定的时间和金额支付工资,每逾期一日,应按照未支付金额的[X]%向甲方支付违约金。若乙方逾期支付工资超过[X]日,甲方有权解除本协议,并要求乙方一次性支付全部拖欠工资及违约金,同时乙方还应承担甲方因主张权利而产生的合理费用,包括但不限于律师费、诉讼费、差旅费等。五、争议解决1.本协议在履行过程中如发生争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均适用中华人民共和国法律。六、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方(签字/手印):日期:年月日乙方(盖章):法定代表人(签字):日期:年月日法律依据说明本协议依据《中华人民共和国民法典》第四百六十九条“当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容,并可以随时调取查用的数据电文,视为书面形式。”以及第五百零九条“当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应当遵循诚信原则,根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等
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