2025年乡镇村干部考试题及答案

2025年乡镇村干部考试题及答案一、单项选择题（共20题，每题1分，共20分）1.根据2024年中央一号文件精神，2025年乡村振兴的首要任务是：A.发展农村电商B.确保粮食安全和重要农产品稳定供给C.推进数字乡村建设D.完善农村养老体系答案：B解析：2024年中央一号文件明确指出，“确保粮食安全和重要农产品稳定供给是建设农业强国的头等大事，也是2025年乡村振兴的首要任务”。2.某村拟召开村民会议表决集体土地承包方案，应满足的法定条件是：A.过半数18周岁以上村民参加B.三分之二以上18周岁以上村民参加C.过半数户代表参加D.三分之二以上户代表参加答案：A解析：《村民委员会组织法》第二十二条规定，召开村民会议，应当有本村十八周岁以上村民的过半数，或者本村三分之二以上的户的代表参加，村民会议所作决定应当经到会人员的过半数通过。本题未明确“户代表”形式，故默认以“18周岁以上村民”计算，需过半数参加。3.农村集体经营性建设用地入市后，收益分配的主体是：A.乡镇政府B.村集体经济组织成员C.县级财政D.村民委员会答案：B解析：《土地管理法实施条例》规定，农村集体经营性建设用地入市收益归本集体经济组织成员集体所有，由集体经济组织制定分配方案并经成员大会表决通过。4.某村因修建灌溉水渠需占用部分村民承包地，正确的处理程序是：A.村委会直接决定并补偿B.经村民会议讨论通过后实施C.报乡镇政府批准后执行D.与被占地村民协商一致并签订协议答案：D解析：根据《土地管理法》及农村土地承包相关规定，占用承包地需与承包方协商一致，依法给予补偿，任何组织或个人不得强行占用。5.下列不属于“五星”支部创建中“生态宜居星”考核内容的是：A.生活污水治理覆盖率B.户厕改造完成率C.村规民约完善情况D.村内道路硬化率答案：C解析：“生态宜居星”重点考核人居环境整治、基础设施建设等，村规民约完善属于“文明幸福星”或“治理有效星”内容。二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分，多选、少选、错选均不得分）1.2025年中央农村工作会议提出的“三农”工作重点包括：A.加快推进农业现代化B.建设宜居宜业和美乡村C.促进农民持续稳定增收D.深化农村土地制度改革答案：ABCD解析：2025年中央农村工作会议明确，要聚焦农业现代化、和美乡村建设、农民增收、深化改革等重点任务。2.防止返贫动态监测的对象包括：A.人均收入低于当地监测范围的农户B.因病因灾因意外事故等刚性支出较大的农户C.收入略高于监测范围但稳定性较差的农户D.已脱贫但产业基础薄弱的农户答案：ABCD解析：《关于健全防止返贫动态监测和帮扶机制的指导意见》规定，监测对象包括所有存在返贫致贫风险的农户，不限于收入单一指标。3.农村集体经济组织成员身份确认应遵循的原则有：A.尊重历史B.兼顾现实C.程序规范D.群众认可答案：ABCD解析：农业农村部《农村集体经济组织成员身份确认指导意见》明确，需坚持“尊重历史、兼顾现实、程序规范、群众认可”原则。4.下列属于农村公共服务“一老一小”保障范围的是：A.村级幸福院运营B.儿童之家建设C.农村义务教育校舍维修D.孕产妇免费产检答案：AB解析：“一老一小”特指老年人和儿童服务，C属于教育基础设施，D属于孕产妇健康服务，不在此列。5.乡村治理中“四议两公开”的“四议”包括：A.党支部会提议B.“两委”会商议C.党员大会审议D.村民代表会议或村民会议决议答案：ABCD解析：“四议两公开”即党支部提议、“两委”商议、党员大会审议、村民会议或村民代表会议决议，决议公开、实施结果公开。三、判断题（共10题，每题1分，共10分，正确填“√”，错误填“×”）1.村党组织书记应当通过法定程序担任村民委员会主任和村集体经济组织负责人。（）答案：√解析：中央要求推行村党组织书记通过法定程序担任村委会主任和集体经济组织负责人，实现“一肩挑”。2.农村土地承包经营权流转后，承包方与发包方的承包关系自动终止。（）答案：×解析：流转后承包关系不变，受让方仅获得经营权，承包方仍需履行原承包合同义务。3.村民委员会可以自行决定将集体经营性资产以租赁方式交由外部企业运营。（）答案：×解析：集体资产处置需经村民会议或村民代表会议讨论通过，村委会无单独决定权。4.农村低保对象认定应综合考虑家庭收入、财产状况和实际生活水平。（）答案：√解析：《最低生活保障审核确认办法》规定，低保认定需综合评估家庭经济状况，而非仅看收入。5.村级组织办公经费不得用于发放村干部奖金。（）答案：√解析：《关于规范村级组织工作事务、机制牌子和证明事项的意见》明确，办公经费需专款专用，不得挪作他用。四、案例分析题（共2题，每题15分，共30分）案例1：某镇下辖的光明村因地势低洼，部分农田常年受涝，村民多次向村委会反映希望修建排水渠。2024年，村委会争取到120万元财政专项扶持资金，但在选址时，部分村民以“占用自家地头”“破坏祖坟风水”为由阻挠施工，导致项目停滞半年。镇包村干部多次协调未果，村民情绪逐渐激化，甚至出现堵路抗议现象。问题：如果你是光明村党支部书记，将如何推动项目落地？答案要点：1.深入调研，掌握矛盾焦点：逐一走访反对村民，了解具体诉求（如占地补偿、风水顾虑），记录农田受涝实际损失数据，用事实说明项目必要性。2.组织民主协商：召开村民代表会议，邀请水利专家现场讲解设计方案（如调整渠道走向、增设防护设施），公示资金使用明细，明确占地补偿标准（参考当地征地补偿政策）。3.解决特殊诉求：针对“祖坟风水”问题，邀请村内德高望重的长辈或风水先生参与协调，调整渠道线路避开重点区域；对确需占用的祖坟，协商迁移补偿方案。4.发挥党员带头作用：组织党员家庭先行支持，带动亲友配合；对无理阻挠且影响公共利益的村民，通过村规民约约束或法律途径引导。5.动态跟进施工：项目启动后，每日公示进度，设立监督小组，确保资金使用透明、工程质量达标，及时解决施工中的新问题。案例2：2025年3月，某村引进的食用菌种植合作社因市场波动导致产品滞销，社员（多为脱贫户）面临亏损，部分社员要求退社并索赔。合作社负责人称“合同约定自负盈亏”，拒绝赔偿，双方矛盾升级。问题：作为驻村干部，你会如何处理这一纠纷？答案要点：1.稳定双方情绪：分别约谈社员和负责人，强调“非理性维权”的法律风险，引导通过协商解决问题。2.核查合同条款：重点查看合同中关于市场风险提示、技术指导义务、保底收购承诺等内容，若合作社存在未履行技术指导或虚假宣传行为，需承担相应责任。3.推动多方联动：联系镇农业服务中心协助对接农产品加工企业、电商平台，拓宽销售渠道；协调保险公司（若有投保）启动理赔程序；争取县乡村振兴局政策扶持（如临时补贴、冷链仓储支持）。4.完善利益联结机制：组织社员与合作社重新协商合同，增加“最低保护价收购”“风险共担”条款，引入镇政府或村集体作为第三方监督，保障社员权益。5.开展培训教育：针对社员开展市场风险意识、合同法律知识培训；对合作社负责人进行社会责任教育，推动建立“合作社+农户+保险+电商”的抗风险模式。五、论述题（共1题，20分）结合2025年中央一号文件精神，论述如何以党建引领推动宜居宜业和美乡村建设。答案要点：1.强化组织引领，建强战斗堡垒：-选优配强村“两委”班子，特别是村党组织书记，注重选拔懂农业、爱农村、爱农民的“头雁”。-推进“党支部+合作社+农户”模式，将党组织建在产业链上，带动特色产业发展（如依托党支部领办合作社发展乡村旅游、特色种植）。-严格落实“三会一课”、主题党日等制度，提升党员服务群众能力，发挥党员在人居环境整治、矛盾调解中的先锋模范作用。2.深化党建融合，凝聚共建合力：-建立“党建+网格”治理体系，将全村划分为若干微网格，由党员担任网格长，负责收集民意、解决民生小事（如道路维修、垃圾清运）。-推动“党建+文明”创建，通过“党员家庭户”挂牌、“最美庭院”评选等活动，引导群众参与移风易俗（如简办红白事、抵制封建迷信）。-整合驻村干部、乡贤、企业等资源，成立“和美乡村建设联盟”，统筹资金、技术、人才支持（如乡贤捐赠文化广场建设资金，企业结对帮扶产业项目）。3.突出民生导向，夯实发展基础：-聚焦群众“急难愁盼”，通过“我为群众办实事”实践活动，解决饮水安全、村内道路硬化、老年食堂建设等具体问题。-依托“四议两公开”制度，将和美乡村建设中的重大事项（如村庄规划、资金使用）交由群众决策，保障村民知情权、参与权、监督权。-加强农村精神文明建设，利用新时代文明实践站开展“听党话、感党恩、跟党走”主题宣讲，培育文明乡风