安全员c证题库大全浙江及答案解析

第第PAGE\MERGEFORMAT1页共NUMPAGES\MERGEFORMAT1页安全员c证题库大全浙江及答案解析（含答案及解析）姓名：科室/部门/班级：得分：题型单选题多选题判断题填空题简答题案例分析题总分得分一、单选题（共20分）

1.安全生产法规定，生产经营单位的安全生产责任制的主要落实者是（）。

（）A.安全管理人员

（）B.主要负责人

（）C.分管安全的副厂长

（）D.安全技术部门负责人

2.在施工现场，以下哪种行为不属于违章指挥？（）

（）A.要求工人冒险作业

（）B.未进行安全技术交底就施工

（）C.按照操作规程指导作业

（）D.强行要求工人佩戴不合适的个人防护用品

3.以下哪种灭火器适用于扑灭电器火灾？（）

（）A.泡沫灭火器

（）B.干粉灭火器

（）C.水灭火器

（）D.卤代烷灭火器

4.安全生产事故调查处理的“四不放过”原则不包括（）。

（）A.事故原因未查清不放过

（）B.有关责任人员未受到处理不放过

（）C.教训未吸取不放过

（）D.事故责任人未离职不放过

5.工作场所的地面应当（）。

（）A.光滑平整

（）B.平整，但可略有高低

（）C.平整，有适当坡度

（）D.平整，并保持干燥、无油污

6.以下哪种安全帽不能有效保护头部免受坠落物伤害？（）

（）A.符合国家标准的安全帽

（）B.帽檐过大的安全帽

（）C.帽体过硬的安全帽

（）D.帽内衬缓冲性能差的安全帽

7.安全生产标准化建设中，企业应建立的安全投入保障制度不包括（）。

（）A.安全生产专项经费提取制度

（）B.安全生产奖励制度

（）C.安全生产培训制度

（）D.安全生产责任追究制度

8.在密闭空间作业时，以下哪项措施是必须的？（）

（）A.保持通风良好

（）B.减少作业人员数量

（）C.安排专人监护

（）D.以上都是

9.安全生产许可证的有效期一般为（）。

（）A.1年

（）B.2年

（）C.3年

（）D.5年

10.以下哪种情况不属于工伤？（）

（）A.工人在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害

（）B.工人因公外出期间，受到非本人主要责任的交通事故伤害

（）C.工人患职业病

（）D.工人因个人原因私自离岗期间发生意外

11.安全生产教育培训中，新员工上岗前必须接受的培训内容不包括（）。

（）A.本岗位的安全操作规程

（）B.企业安全生产规章制度

（）C.应急救援知识

（）D.个人理财知识

12.以下哪种情况不属于重大事故隐患？（）

（）A.生产性粉尘超标

（）B.电气线路老化

（）C.消防通道堵塞

（）D.个人防护用品佩戴不规范

13.安全生产监督检查中，以下哪种行为不属于“三违”行为？（）

（）A.违章指挥

（）B.违章作业

（）C.违反劳动纪律

（）D.遵守操作规程

14.安全生产事故等级划分中，造成3人以上10人以下死亡的事故属于（）。

（）A.特别重大事故

（）B.重大事故

（）C.较大事故

（）D.一般事故

15.安全生产标准化建设中，企业应建立的事故隐患排查治理制度不包括（）。

（）A.隐患排查制度

（）B.隐患治理制度

（）C.隐患报告制度

（）D.隐患奖励制度

16.以下哪种情况不属于安全生产违法行为？（）

（）A.未按规定进行安全培训

（）B.未按规定配备劳动防护用品

（）C.未按规定进行安全检查

（）D.按照操作规程进行作业

17.安全生产标准化建设中，企业应建立的安全投入保障制度不包括（）。

（）A.安全生产专项经费提取制度

（）B.安全生产奖励制度

（）C.安全生产培训制度

（）D.安全生产责任追究制度

18.在密闭空间作业时，以下哪项措施是必须的？（）

（）A.保持通风良好

（）B.减少作业人员数量

（）C.安排专人监护

（）D.以上都是

19.安全生产许可证的有效期一般为（）。

（）A.1年

（）B.2年

（）C.3年

（）D.5年

20.以下哪种情况不属于工伤？（）

（）A.工人在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害

（）B.工人因公外出期间，受到非本人主要责任的交通事故伤害

（）C.工人患职业病

（）D.工人因个人原因私自离岗期间发生意外

二、多选题（共15分，多选、错选不得分）

21.安全生产责任制的主要内容包括（）。

（）A.安全生产目标

（）B.安全生产组织机构

（）C.安全生产责任制度

（）D.安全生产教育培训制度

（）E.安全生产奖惩制度

22.以下哪些属于重大事故隐患？（）

（）A.生产性粉尘超标

（）B.电气线路老化

（）C.消防通道堵塞

（）D.个人防护用品佩戴不规范

（）E.危险化学品储存不规范

23.安全生产教育培训中，新员工上岗前必须接受的培训内容包括（）。

（）A.本岗位的安全操作规程

（）B.企业安全生产规章制度

（）C.应急救援知识

（）D.个人理财知识

（）E.安全生产事故案例分析

24.安全生产监督检查中，“三违”行为包括（）。

（）A.违章指挥

（）B.违章作业

（）C.违反劳动纪律

（）D.遵守操作规程

（）E.违反安全规定

25.安全生产标准化建设中，企业应建立的事故隐患排查治理制度包括（）。

（）A.隐患排查制度

（）B.隐患治理制度

（）C.隐患报告制度

（）D.隐患奖励制度

（）E.隐患销账制度

三、判断题（共10分，每题0.5分）

26.安全生产法规定，生产经营单位的安全生产责任制的主要落实者是主要负责人。（）

27.在施工现场，未进行安全技术交底就施工属于违章指挥。（）

28.干粉灭火器适用于扑灭电器火灾、可燃液体火灾和可燃气体火灾。（）

29.安全生产事故调查处理的“四不放过”原则包括事故原因未查清不放过。（）

30.工作场所的地面应当平整，并保持干燥、无油污。（）

31.符合国家标准的安全帽能有效保护头部免受坠落物伤害。（）

32.安全生产标准化建设中，企业应建立的安全投入保障制度包括安全生产专项经费提取制度。（）

33.在密闭空间作业时，必须保持通风良好。（）

34.安全生产许可证的有效期一般为3年。（）

35.工人因个人原因私自离岗期间发生意外不属于工伤。（）

36.安全生产教育培训中，新员工上岗前必须接受本岗位的安全操作规程培训。（）

37.重大事故隐患是指可能造成人员伤亡或重大经济损失的事故隐患。（）

38.安全生产监督检查中，“三违”行为包括违章指挥、违章作业和违反劳动纪律。（）

39.安全生产标准化建设中，企业应建立的事故隐患排查治理制度包括隐患报告制度。（）

40.安全生产许可证是企业在安全生产领域合法经营的凭证。（）

四、填空题（共10分，每空1分）

41.安全生产法规定，生产经营单位的安全生产责任制的主要落实者是________。（________或主要负责人）

42.在施工现场，以下哪种行为不属于违章指挥？________（________或违章指挥）

43.以下哪种灭火器适用于扑灭电器火灾？________（________或干粉灭火器）

44.安全生产事故调查处理的“四不放过”原则不包括________。（________或事故责任人未离职不放过）

45.工作场所的地面应当________，并保持干燥、无油污。（________或平整，并保持干燥、无油污）

46.安全生产标准化建设中，企业应建立的安全投入保障制度包括________。（________或安全生产专项经费提取制度）

47.在密闭空间作业时，以下哪项措施是必须的？________（________或以上都是）

48.安全生产许可证的有效期一般为________。（________或3年）

49.以下哪种情况不属于工伤？________（________或工人因个人原因私自离岗期间发生意外）

50.安全生产教育培训中，新员工上岗前必须接受________培训。（________或本岗位的安全操作规程）

五、简答题（共20分，每题5分）

51.简述安全生产标准化建设的主要内容包括哪些方面。

52.简述安全生产教育培训的主要内容和目的。

53.简述重大事故隐患的定义及其主要表现形式。

54.简述安全生产监督检查的主要内容和方式。

六、案例分析题（共25分）

55.某建筑工地在施工过程中，一名工人不按规定佩戴安全帽，结果被高处坠物砸伤头部，造成重伤。请分析该案例中存在的问题，并提出相应的改进措施。（10分）

56.某化工厂在安全生产检查中发现，部分员工未按规定进行安全培训就上岗作业，且部分安全设施损坏未及时维修。请分析该案例中存在的问题，并提出相应的改进措施。（15分）

一、单选题

1.B

解析：根据《中华人民共和国安全生产法》第5条，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。因此，正确答案为B。

A选项错误，安全管理人员是安全生产的责任主体之一，但不是主要落实者；

C选项错误，分管安全的副厂长是协助主要负责人落实安全生产责任，但不是主要落实者；

D选项错误，安全技术部门负责人是负责安全技术工作的，但不是主要落实者。

2.C

解析：根据《中华人民共和国安全生产法》第34条，生产经营单位必须遵守安全生产规章制度和操作规程，并对从业人员进行安全生产教育和培训。因此，正确答案为C。

A选项错误，要求工人冒险作业属于违章指挥；

B选项错误，未进行安全技术交底就施工属于违章指挥；

D选项错误，强行要求工人佩戴不合适的个人防护用品属于违章指挥。

3.B

解析：根据《中华人民共和国消防法》第39条，扑救电器火灾应使用干粉灭火器或二氧化碳灭火器。因此，正确答案为B。

A选项错误，泡沫灭火器适用于扑灭可燃液体火灾；

C选项错误，水灭火器适用于扑灭可燃固体火灾；

D选项错误，卤代烷灭火器已被淘汰。

4.D

解析：根据《中华人民共和国安全生产法》第19条，事故调查处理的“四不放过”原则包括事故原因未查清不放过、有关责任人员未受到处理不放过、事故责任人和有关人员未受到教育不放过、事故防范和整改措施不落实不放过。因此，正确答案为D。

A、B、C选项均属于“四不放过”原则的内容。

5.D

解析：根据《中华人民共和国安全生产法》第30条，生产经营场所和员工宿舍的出口必须保持畅通，通道应当保持平整、干燥、无油污。因此，正确答案为D。

A、B、C选项均不符合安全生产要求。

6.B

解析：根据《安全帽》（GB2811-2007）标准，安全帽的帽檐、帽箍、帽内衬等部件必须符合国家标准，才能有效保护头部免受坠落物伤害。因此，正确答案为B。

A、C、D选项均符合国家标准，能有效保护头部。

7.B

解析：根据《企业安全生产标准化基本规范》（GB/T33000-2016）第4.1.2条，企业应建立安全生产投入保障制度，包括安全生产专项经费提取制度、安全生产奖励制度、安全生产责任追究制度等。因此，正确答案为B。

A、C、D选项均属于安全生产投入保障制度的内容。

8.D

解析：根据《密闭空间作业安全管理规范》（GB/T39800.1-2018）第5.1条，密闭空间作业时，必须保持通风良好、安排专人监护、进行安全检查等。因此，正确答案为D。

A、B、C选项均为密闭空间作业时必须采取的措施。

9.C

解析：根据《安全生产许可证条例》第6条，安全生产许可证的有效期一般为3年。因此，正确答案为C。

A、B、D选项均不符合安全生产许可证的有效期规定。

10.D

解析：根据《工伤保险条例》第14条，工伤是指职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害或者患职业病的情形。因此，正确答案为D。

A、B、C选项均属于工伤的情形。

11.D

解析：根据《生产经营单位安全培训规定》第6条，新员工上岗前必须接受的培训内容包括本岗位的安全操作规程、企业安全生产规章制度、应急救援知识等。因此，正确答案为D。

A、B、C选项均属于新员工上岗前必须接受的培训内容。

12.D

解析：根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》第3条，重大事故隐患是指可能造成人员伤亡或者重大经济损失的事故隐患。因此，正确答案为D。

A、B、C选项均属于重大事故隐患的情形。

13.D

解析：根据《安全生产法》第34条，生产经营单位必须遵守安全生产规章制度和操作规程。因此，正确答案为D。

A、B、C选项均属于安全生产违法行为。

14.D

解析：根据《生产安全事故报告和调查处理条例》第12条，生产安全事故等级划分中，造成3人以上10人以下死亡的事故属于较大事故。因此，正确答案为D。

A、B、C选项均不符合较大事故的定义。

15.D

解析：根据《企业安全生产标准化基本规范》（GB/T33000-2016）第4.2.3条，企业应建立事故隐患排查治理制度，包括隐患排查制度、隐患治理制度、隐患报告制度、隐患奖励制度等。因此，正确答案为D。

A、B、C选项均属于事故隐患排查治理制度的内容。

16.D

解析：根据《安全生产法》第34条，生产经营单位必须遵守安全生产规章制度和操作规程。因此，正确答案为D。

A、B、C选项均属于安全生产违法行为。

17.B

解析：根据《企业安全生产标准化基本规范》（GB/T33000-2016）第4.1.2条，企业应建立安全生产投入保障制度，包括安全生产专项经费提取制度、安全生产奖励制度、安全生产培训制度、安全生产责任追究制度等。因此，正确答案为B。

A、C、D选项均属于安全生产投入保障制度的内容。

18.D

解析：根据《密闭空间作业安全管理规范》（GB/T39800.1-2018）第5.1条，密闭空间作业时，必须保持通风良好、安排专人监护、进行安全检查等。因此，正确答案为D。

A、B、C选项均为密闭空间作业时必须采取的措施。

19.C

解析：根据《安全生产许可证条例》第6条，安全生产许可证的有效期一般为3年。因此，正确答案为C。

A、B、D选项均不符合安全生产许可证的有效期规定。

20.D

解析：根据《工伤保险条例》第14条，工伤是指职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害或者患职业病的情形。因此，正确答案为D。

A、B、C选项均属于工伤的情形。

二、多选题

21.ABCDE

解析：根据《企业安全生产标准化基本规范》（GB/T33000-2016）第4.1条，企业应建立安全生产责任制，包括安全生产目标、安全生产组织机构、安全生产责任制度、安全生产教育培训制度、安全生产奖惩制度等。因此，正确答案为ABCDE。

22.ABCDE

解析：根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》第3条，重大事故隐患是指可能造成人员伤亡或者重大经济损失的事故隐患，包括生产性粉尘超标、电气线路老化、消防通道堵塞、危险化学品储存不规范等。因此，正确答案为ABCDE。

23.ABCE

解析：根据《生产经营单位安全培训规定》第6条，新员工上岗前必须接受的培训内容包括本岗位的安全操作规程、企业安全生产规章制度、应急救援知识、安全生产事故案例分析等。因此，正确答案为ABCE。

24.ABC

解析：根据《安全生产法》第34条，生产经营单位必须遵守安全生产规章制度和操作规程，严禁违章指挥、违章作业和违反劳动纪律。因此，正确答案为ABC。

25.ABCDE

解析：根据《企业安全生产标准化基本规范》（GB/T33000-2016）第4.2.3条，企业应建立事故隐患排查治理制度，包括隐患排查制度、隐患治理制度、隐患报告制度、隐患奖励制度、隐患销账制度等。因此，正确答案为ABCDE。

三、判断题

26.√

27.√

28.√

29.√

30.√

31.√

32.√

33.√

34.√

35.√

36.√

37.√

38.√

39.√

40.√

四、填空题

41.主要负责人

42.违章指挥

43.干粉灭火器

44.事故责任人未离职不放过

45.平整，并保持干燥、无油污

46.安全生产专项经费提取制度

47.以上都是

48.3年

49.工人因个人原因私自离岗期间发生意外

50.本岗位的安全操作规程

五、简答题

51.简述安全生产标准化建设的主要内容包括哪些方面。

答：安全生产标准化建设的主要内容包括：

①安全生产责任制；

②安全生产组织机构；

③安全生产规章制度；

④安全生产教育培训；

⑤安全生产投入保障；

⑥安全生产条件保障；

⑦安全生产事故隐患排查治理；

⑧安全生产应急管理；

⑨安全生产事故报告和调查处理；

⑩安全生产持续改进等。

52.简述安全生产教育培训的主要内容和目的。

答：安全生产教育培训的主要内容包括：

①安全生产法律法规；

②安全生产规章制度和操作规程；

③安全生产知识和技能；

④应急救援知识和技能；

⑤安全生产事故案例分析等。

安全生产教育培训的目的是提高从业人员的安全意识和安全技能，预防安全生产事故的发生。

53.简述重大事故隐患的定义及其主要表现形式。

答：重大事故隐患是指可能造成人员伤亡或者重大经济损失的事故隐患。主要表现形式包括：

①生产性粉尘超标；

②电气线路老化；

③消防通道堵塞；

④危险化学品储存不规范；

⑤机械、设备存在严重缺陷；

⑥作业环境存在严重安全隐患等。

54.简述安全生产监督检查的主要内容和方式。

答：安全生产监督检查的主要内容包括：

①安全生产责任制落实情况；

②安全生产规章制度和操作规程执行情况；

③安全生产条件保障情况；

④安全生产事故隐患排查治理情况；

⑤安全生产教育培训情况；

⑥安全生产应急管理情况等。

安全生产监督检查的方式包括：

①现场检查；

②档案查阅；

③安全生产检查记录；

④安全生产事故报告和调查处理；

⑤安全生产宣传教育等。

六、案例分析题

55.某建筑工地在施工过程中，一名工人不按规定佩戴安全帽，结果被高处坠物砸伤头部，造成重伤。请分析该案例中存在的问