2023年浙江省事业单位考试真题试卷-综合管理类(A类)

2023年浙江省事业单位考试真题试卷-综合管理类(A类)

姓名：__________考号：__________题号一二三四五总分评分一、单选题(共10题)1.下列哪项不属于我国宪法规定的基本权利？()A.选举权和被选举权B.言论、出版、集会、结社、游行、示威的自由C.宗教信仰自由D.劳动权、休息权、受教育权、获得物质帮助权2.关于我国国家机构的组织和活动原则，下列说法错误的是？()A.民主集中制原则B.人民代表大会制度C.分工负责、相互配合、相互制约的原则D.集体领导与个人分工相结合的原则3.下列哪项不属于我国刑法中的犯罪构成要件？()A.犯罪主体B.犯罪客体C.犯罪主观方面D.犯罪时间4.关于我国民法典，下列说法正确的是？()A.自2021年1月1日起施行B.自2020年1月1日起施行C.自2019年1月1日起施行D.自2018年1月1日起施行5.下列哪项不属于我国《行政处罚法》规定的行政处罚种类？()A.警告B.罚款C.没收违法所得、没收非法财物D.撤职6.关于我国《行政复议法》，下列说法正确的是？()A.公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益，可以申请行政复议B.行政复议机关应当自受理申请之日起60日内作出行政复议决定C.行政复议决定书应当在作出之日起15日内送达申请人D.以上都是7.下列哪项不属于我国《行政诉讼法》规定的诉讼参与人？()A.当事人B.诉讼代理人C.第三人D.法院院长8.关于我国《刑事诉讼法》，下列说法正确的是？()A.刑事诉讼以公诉为主，自诉为辅B.刑事诉讼以自诉为主，公诉为辅C.刑事诉讼以调解为主，判决为辅D.刑事诉讼以判决为主，调解为辅9.下列哪项不属于我国《民事诉讼法》规定的审判程序？()A.第一审普通程序B.第一审简易程序C.第二审程序D.执行程序10.关于我国《仲裁法》，下列说法正确的是？()A.仲裁委员会可以在全国设立仲裁委员会B.仲裁委员会由政府有关部门设立C.仲裁委员会独立于行政机关，与行政机关没有隶属关系D.以上都是11.关于我国《劳动法》，下列说法正确的是？()A.国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度B.国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过40小时的工时制度C.国家实行劳动者每日工作时间不超过10小时、平均每周工作时间不超过60小时的工时制度D.国家实行劳动者每日工作时间不超过12小时、平均每周工作时间不超过72小时的工时制度二、多选题(共5题)12.根据我国《宪法》规定，下列哪些属于国家机构的组成人员？()A.全国人民代表大会代表B.国务院总理C.最高人民法院院长D.国家监察委员会主任13.关于我国《行政处罚法》，下列哪些说法是正确的？()A.行政处罚由违法行为发生地的行政机关管辖B.行政机关对违法行为应当依法及时作出处理C.当事人对行政处罚决定不服的，可以申请行政复议或者提起行政诉讼D.行政处罚决定书应当载明当事人的违法行为、行政处罚的种类和依据14.根据我国《行政复议法》，下列哪些情形可以申请行政复议？()A.对行政机关作出的警告、罚款、没收违法所得等行政处罚决定不服的B.对行政机关作出的行政强制措施决定不服的C.对行政机关作出的有关许可证、执照、资质证、资格证等证书变更、中止、撤销的决定不服的D.认为行政机关侵犯其合法权益的15.我国《行政诉讼法》规定，行政诉讼的受案范围包括哪些？()A.对行政拘留、暂扣或者吊销许可证和执照、责令停产停业、没收违法所得、没收非法财物、罚款、警告等行政处罚不服的B.对限制人身自由或者对财产的查封、扣押、冻结等行政强制措施和行政强制执行不服的C.认为行政机关侵犯法律规定的经营自主权的D.认为符合法定条件申请行政机关颁发许可证、执照、资质证、资格证等证书，或者申请行政机关审批、登记有关事项，行政机关没有依法办理的16.我国《劳动法》规定，下列哪些属于劳动者的权利？()A.享有劳动报酬的权利B.享有休息休假的权利C.享有获得劳动安全卫生保护的权利D.享有对劳动条件和劳动环境的知情权三、填空题(共5题)17.《中华人民共和国宪法》是国家的根本法，具有最高的法律效力，其中规定的国家性质是：18.我国《公务员法》规定，公务员的考核应当坚持的原则之一是：19.我国《行政诉讼法》规定，人民法院审理行政案件，以：20.《中华人民共和国民法典》被称为“社会生活的百科全书”，自：21.我国《劳动法》规定，国家实行：四、判断题(共5题)22.我国《宪法》规定，全国人民代表大会代表非经全国人民代表大会会议主席团许可，在全国人民代表大会闭会期间非经全国人民代表大会常务委员会许可，不受逮捕或者刑事审判。()A.正确B.错误23.我国《公务员法》规定，公务员的职务晋升应当逐级晋升，特别优秀或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越级晋升。()A.正确B.错误24.我国《行政处罚法》规定，公民、法人或者其他组织对行政机关作出的行政处罚决定不服的，可以申请行政复议或者提起行政诉讼。()A.正确B.错误25.我国《行政复议法》规定，行政复议机关应当在收到行政复议申请之日起六十日内作出行政复议决定。()A.正确B.错误26.我国《行政诉讼法》规定，人民法院审理行政案件，以《行政诉讼法》规定为准绳，不受其他法律、法规的约束。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)27.简述我国公务员考核的原则。28.解释我国《行政诉讼法》中的“附带性审查”概念，并举例说明。29.阐述我国《劳动合同法》对劳动者权益保障的主要内容。30.简要介绍我国《反不正当竞争法》中关于商业秘密保护的规定。31.分析我国《行政处罚法》中规定的行政处罚的种类及其适用条件。

2023年浙江省事业单位考试真题试卷-综合管理类(A类)一、单选题(共10题)1.【答案】D【解析】根据我国《宪法》规定，公民的基本权利包括选举权和被选举权、言论、出版、集会、结社、游行、示威的自由、宗教信仰自由等，但不包括劳动权、休息权、受教育权、获得物质帮助权。2.【答案】B【解析】我国国家机构的组织和活动原则包括民主集中制原则、分工负责、相互配合、相互制约的原则、集体领导与个人分工相结合的原则。人民代表大会制度是我国的基本政治制度，而非国家机构的组织和活动原则。3.【答案】D【解析】我国刑法中的犯罪构成要件包括犯罪主体、犯罪客体、犯罪主观方面和犯罪客观方面。犯罪时间并非犯罪构成要件。4.【答案】A【解析】我国《民法典》自2021年1月1日起施行。5.【答案】D【解析】我国《行政处罚法》规定的行政处罚种类包括警告、罚款、没收违法所得、没收非法财物等，但不包括撤职。6.【答案】D【解析】根据我国《行政复议法》，公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益，可以申请行政复议；行政复议机关应当自受理申请之日起60日内作出行政复议决定；行政复议决定书应当在作出之日起15日内送达申请人。7.【答案】D【解析】我国《行政诉讼法》规定的诉讼参与人包括当事人、诉讼代理人、第三人等，但不包括法院院长。8.【答案】A【解析】我国《刑事诉讼法》规定，刑事诉讼以公诉为主，自诉为辅。9.【答案】D【解析】我国《民事诉讼法》规定的审判程序包括第一审普通程序、第一审简易程序、第二审程序等，但不包括执行程序。10.【答案】C【解析】我国《仲裁法》规定，仲裁委员会独立于行政机关，与行政机关没有隶属关系。11.【答案】A【解析】我国《劳动法》规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。二、多选题(共5题)12.【答案】ABCD【解析】根据《宪法》规定，全国人民代表大会代表、国务院总理、最高人民法院院长、国家监察委员会主任均属于国家机构的组成人员。13.【答案】ABCD【解析】根据《行政处罚法》，行政处罚由违法行为发生地的行政机关管辖，行政机关对违法行为应当依法及时作出处理，当事人对行政处罚决定不服的，可以申请行政复议或者提起行政诉讼，行政处罚决定书应当载明当事人的违法行为、行政处罚的种类和依据。14.【答案】ABCD【解析】根据《行政复议法》，对行政机关作出的警告、罚款、没收违法所得等行政处罚决定不服的，对行政机关作出的行政强制措施决定不服的，对行政机关作出的有关许可证、执照、资质证、资格证等证书变更、中止、撤销的决定不服的，以及认为行政机关侵犯其合法权益的，均可以申请行政复议。15.【答案】ABCD【解析】根据《行政诉讼法》，行政诉讼的受案范围包括对行政处罚不服的、对行政强制措施和行政强制执行不服的、认为行政机关侵犯法律规定的经营自主权的、认为符合法定条件申请行政机关颁发许可证、执照、资质证、资格证等证书，或者申请行政机关审批、登记有关事项，行政机关没有依法办理的等情况。16.【答案】ABCD【解析】根据《劳动法》，劳动者享有劳动报酬的权利、享有休息休假的权利、享有获得劳动安全卫生保护的权利、享有对劳动条件和劳动环境的知情权等权利。三、填空题(共5题)17.【答案】工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家【解析】根据《宪法》第一条规定，中华人民共和国是工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家。18.【答案】全面原则、客观原则、公正原则、民主原则【解析】根据《公务员法》第三十条规定，公务员的考核应当坚持全面原则、客观原则、公正原则、民主原则等。19.【答案】事实为根据，以法律为准绳【解析】根据《行政诉讼法》第五条规定，人民法院审理行政案件，以事实为根据，以法律为准绳。20.【答案】2021年1月1日起施行【解析】《中华人民共和国民法典》自2021年1月1日起施行，这是我国民事领域的基础性法律。21.【答案】劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度【解析】根据《劳动法》第三十六条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。四、判断题(共5题)22.【答案】正确【解析】根据《宪法》第七十四条规定，全国人民代表大会代表，非经全国人民代表大会会议主席团许可，在全国人民代表大会闭会期间非经全国人民代表大会常务委员会许可，不受逮捕或者刑事审判。23.【答案】正确【解析】根据《公务员法》第四十三条规定，公务员的职务晋升应当逐级晋升。特别优秀或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越级晋升。24.【答案】正确【解析】根据《行政处罚法》第七条规定，公民、法人或者其他组织对行政机关作出的行政处罚决定不服的，可以申请行政复议或者提起行政诉讼。25.【答案】正确【解析】根据《行政复议法》第三十一条规定，行政复议机关应当在收到行政复议申请之日起六十日内作出行政复议决定。26.【答案】错误【解析】根据《行政诉讼法》第六条规定，人民法院审理行政案件，以事实为根据，以法律为准绳。这里的法律不仅包括《行政诉讼法》，还包括《宪法》、《行政法》等一切法律、法规。五、简答题(共5题)27.【答案】我国公务员考核的原则包括：全面考核原则、客观公正原则、民主公开原则、注重实绩原则、分类考核原则。【解析】公务员考核旨在全面评价公务员的德、能、勤、绩、廉，确保考核的科学性、客观性和公正性。具体原则包括全面考核、客观公正、民主公开、注重实绩和分类考核。28.【答案】附带性审查是指人民法院在审理行政案件的同时，对与被诉行政行为有关的民事争议一并审查并作出裁判的司法制度。【解析】附带性审查是《行政诉讼法》中的一个特殊制度，例如在涉及行政许可的行政诉讼中，当事人可以就许可过程中侵犯其合法权益的民事争议提出附带性诉讼请求，由人民法院一并审理。29.【答案】我国《劳动合同法》对劳动者权益保障的主要内容有：明确劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止；规定劳动者的工资、工时、休息休假、社会保险和福利等方面的权利；保障劳动者的职业安全卫生权、民主管理权、培训权、申诉控告权等。【解析】《劳动合同法》通过规范劳动合同关系，保障劳动者的合法权益，防止劳动者在劳动关系中处于弱势地位。主要内容包括劳动合同的基本内容、劳动者的基本权益保障等。30.【答案】我国《反不正当竞争法》规定，经营者不得以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密，不得披露、使用或者允许他人使用以不正当手段获取的商业秘密。【