2025年家政服务员工福利合同协议

2025年家政服务员工福利合同协议甲方（雇主）：[家政服务公司全称]法定代表人/负责人：[姓名]地址：[公司注册地址]乙方（员工）：[员工姓名]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工常住地址]鉴于甲方是一家提供家政服务的用人单位，乙方希望受雇于甲方从事家政服务工作，并根据国家及地方关于劳动关系和员工福利的相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方工作期间享有的福利待遇达成如下协议：第一条基本劳动关系1.1乙方同意根据甲方的工作安排，在约定的岗位履行家政服务职责。1.2甲方确认乙方符合从事家政服务工作的基本条件。第二条福利待遇2.1工资与补贴2.1.1乙方月基本工资为人民币[具体金额]元。2.1.2甲方按月向乙方支付工资，支付日期为每月[具体日期]。2.1.3乙方在服务期间，享有交通补贴人民币[具体金额]元/月。2.1.4乙方在服务期间，享有餐补人民币[具体金额]元/月。2.1.5乙方在服务期间，享有通讯补贴人民币[具体金额]元/月。2.1.6甲方根据乙方服务表现及公司考核结果，发放绩效奖金，具体标准按照甲方《绩效考核管理办法》执行。2.2社会保险与住房公积金2.2.1甲方依法为乙方办理并全额缴纳中华人民共和国社会保险（包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），缴纳基数不低于乙方本人上一年度月平均工资，具体比例按照国家和地方2025年最新规定执行。2.2.2甲方依法为乙方办理并全额缴纳住房公积金，住房公积金缴存基数不低于乙方本人上一年度月平均工资，缴存比例按照国家和地方2025年最新规定执行。2.3节假日与休假福利2.3.1乙方享有国家法定节假日休息的权利。2.3.2乙方享有国家规定的带薪年休假，累计工作满一年以上的，当年度年休假天数按照国家规定执行。年休假期间的工资支付标准按照国家规定执行。2.3.3乙方享有国家规定的病假待遇，具体病假工资标准按照甲方《员工考勤及休假管理规定》执行。2.3.4女员工在符合国家规定条件时，享有相应的产假，产假期间甲方按月支付不低于乙方本人月工资百分之八十的工资。2.3.5男员工在符合国家规定条件时，享有相应的陪产假，陪产假期间甲方按月支付不低于乙方本人日工资标准的工资。2.4职业培训与发展2.4.1甲方每年为乙方提供不少于[具体次数或时长]的岗前培训或技能提升培训。2.4.2甲方鼓励并支持乙方参加职业技能等级认定，相关费用可在公司政策允许范围内给予适当补贴。2.5健康关怀2.5.1甲方每年组织乙方进行一次健康体检。2.5.2甲方为乙方提供必要的劳动防护用品，如清洁工具、防护手套等。2.6其他福利2.6.1乙方服务满[具体年限，如一年]且考核合格，可在[具体节日，如春节、中秋节]获得甲方发放的节日慰问金/礼品。2.6.2乙方在服务期间遇到特殊困难，可向甲方申请困难补助，具体流程按照甲方相关规定执行。2.6.3乙方享有甲方提供的符合标准的统一工作服（如适用）。第三条双方权利与义务3.1甲方的权利与义务3.1.1按时足额支付乙方的工资、各项补贴及福利待遇。3.1.2依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。3.1.3为乙方提供必要的培训和学习机会。3.1.4为乙方创造安全、卫生的工作环境，提供必要的劳动防护条件。3.1.5对乙方进行工作绩效考核与管理。3.2乙方的权利与义务3.2.1享有本协议第二条约定的各项福利待遇。3.2.2按时、按质、按量完成甲方安排的家政服务任务。3.2.3遵守国家法律法规、甲方各项规章制度及服务操作规范。3.2.4积极参加甲方组织的各项培训。3.2.5爱护甲方的财物，妥善保管客户家中物品。第四条违约责任4.1甲方若未能按时足额支付乙方工资、福利待遇或依法缴纳社会保险、住房公积金，应承担相应的违约责任，并赔偿因此给乙方造成的损失。4.2乙方若违反本协议约定，未能履行工作职责或违反甲方规章制度，甲方有权根据相关规定进行处罚，情节严重者有权解除本协议。第五条争议解决5.1因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条合同的变更、解除与终止6.1本协议的任何变更，须经甲乙双方协商一致并签署书面补充协议。6.2除本协议另有约定外，甲方有权根据乙方工作表现、健康状况等因素调整乙方工作岗位或服务内容。6.3乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反甲方的规章制度的；严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的。6.4乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：试用期满后，经考核不符合岗位要求的；不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。6.5经甲乙双方协商一致，本协议可以解除。6.6乙方主动提出解除本协议的，应提前[具体天数，如三十日]书面通知甲方，并按甲方规定办理离职手续。离职时，甲方将根据乙方实际服务时间和约定支付相应工资及福利结算。第七条保密条款7.1甲乙双方应对在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密及客户信息承担保密义务，非经对方书面同意，不得向任何第三方泄露。此保密义务不因本协议的终止而解除。第八条其他约定8.1本协议所称“月”指自然月，“年”指日历年度。8.2