T∕TQA 0004-2025 劳务品牌人员评价 雪域掘矿人

ICS03.120.01CCS

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TQA西藏自治区质量协会团体标准T/TQA0004—2025劳务品牌人员评价雪域掘矿人2025-10-30发布 2025-11-30实施西藏自区质会 发布T/TQA0004—2025T/TQA0004—2025II目 次前言 II1围 12范引文件 13语定义 14价级 15本求 16价程 17价式 18价果 2附录A（料）雪掘矿”价请 3附录B（范）雪掘矿”价求 4T/TQA0004—2025T/TQA0004—2025IIII前 言本文件按照GB/T1.1—2020《标准化工作导则第1部分：标准化文件的结构和起草规则》的规定起草。本文件由西藏自治区质量协会归口。T/TQA0004—2025T/TQA0004—2025PAGEPAGE1劳务品牌人员评价雪域掘矿人范围本文件适用于开展雪域掘矿人劳务品牌的人员评价。本文件没有规范性引用文件。下列术语和定义适用于本文件。雪域掘矿人“”注1：拉萨市特色劳务品牌之一。注2：包括掘进工、采矿工、作业司机、维修工等工种。雪域掘矿人共分三个等级，从低到高依次为：初级、中级和高级。1等级评价应按以下流程实施：5（A.1）；100B.1B.26080100注1：采矿相关技能证书包括掘进工、采矿工、作业司机、维修工等工种对应的证书。注2：不分等级的证书按初级对应计分；五级分类的证书中，初、中、高级工对应初级，二级（技师）对应中级，一级（高级技师）及以上对应高级。6075达到90分及以上，获得高级评审资格。——采矿行业从业经历不足1年；——被列为失信被执行人；——提供虚假材料用于评价。3公示结果无异议，授予“雪域掘矿人”评价等级证书。附录 A（资料性）“雪域掘矿人”评价申请“雪域掘矿人”申请人应填写评价申请表，见表A.1。表A.1“雪域掘矿人”评价申请表基本情况照片姓名性别年龄学历联系地址联系电话紧急联系人紧急联系电话拟申请品牌雪域掘矿人已取得技能证书名称颁发机构从业年限申请意愿本人自愿申请评价，并郑重承诺所提供资料均真实有效。年月日符合申报条件，同意评价申报。不符合申报条件，不同意评价申报。评价机构（盖章）：年月日附录 B（规范性）“雪域掘矿人”评价要求B.1表B.1“雪域掘矿人”技能评价要求维度一级范围二级范围分值总分技能采矿前准备能识别矿体形态、产状及地质构造，理解其对采矿的影响，预判作业风险。能理解采矿全流程，明确本岗位在整体作业中的定位与作用。能正确佩戴和检查防护装备，识别设备危险部位，做好安全沟通严格执行入井前自查流程，全程遵守井下行走安全规则。掌握自救器使用、灭火器救火、止血包扎等应急技能，并能完成报警操作。20100采矿作业能安全高效开展水平、倾斜及垂直巷道掘进施工。安全乘用提升系统。能按巷道条件选择支护方式，标准完成锚杆、喷浆等支护作业。保障作业质量与效率。记录，及时上报隐患，分析作业偏差并优化改进。20采矿后管理能系统整理生产数据、设备运行及质量验收资料。能及时更新安全台账，归档演练记录，规范管理监测数据。能实施设备保养、故障维修记录及设备寿命评估更新工作。道安全警示设置。能严格执行文明生产检查工作，保障作业现场合规有序。10勘探基础能运用地质勘探技术开展矿产资源探查，实施钻探作业及相关地质编录。能规范整理与保存地质资料，确保数据完整可追溯。能独立完成勘探工程测量作业，保障测量结果准确。及储量分级工作。能参与编制地质勘探设计文件与地质报告，确保成果符合规范。10生态治理能识别矿产开采中的环境地质问题，理解并落实矿区生态治理责任。能应用绿色开采技术方法，践行绿色矿山建设导向。能实施矿区废弃地生态修复，完成矿山土地复垦与植被重建。能应用土壤重金属污染修复技术，改善矿区土壤环境质量。能统筹推进矿区生态保护与修复相关工作，确保符合环保规范要求。10安全生产管理能掌握并执行安全生产法律法规，确保矿山开采具备安全生产基本条件。防排水等日常安全管理要求。能开展井巷工程安全管理，落实排土场与尾矿库专项安全管控措施。与事故调查与处理工作。能识别矿山职业危害因素，规范实施职业病防治监督管理工作。15培训指导能组织新人入职培训与在岗人员技能提升培训，夯实团队基础能力。能实施师徒制培养管理，促进技能传承与人才梯队建设。能推广新技术应用，助力生产技术升级与效率提升。能编写技术手册，开展工艺优化、设备改进及方案标准化工作。能参与行业规划、规范制定及经验推广，推动行业协同发展。15B.2表B.2“雪域掘矿人”知识、素质、文化评价要求维度一级范围二级范围分值总分知识采矿前准备掌握金属矿床基本特征及基础地质学知识。了解金属矿开采全流程，包括开拓、采准、回采、充填等核心环节。掌握个人防护装备、主要采矿机械与工具基本知识。知晓应急基础及入井安全规范。1060采矿作业点，及复杂地质条件下的参数调整与钻孔精度控制方法。相关知识。的计算、分析与控制措施。熟悉采矿各环节作业质量的把控要求，确保操作符合工艺规范与安全标准。掌握班组岗位协同机制、交接班管理流程，规范填写作业记录，明确隐患上报与作业偏差分析改进的相关要求。10采矿后管理验收资料的整理方法。范管理要求。流程。防护措施。明确文明生产检查的核心标准与实施流程，确保采矿后管理合规有序。10勘探基础掌握勘探技术核心，熟悉坑探工程基础及钻探工程要点。明确地质资料整理与规范保存的核心要求，确保数据完整可追溯。了解勘探工程测量基础，保障勘探数据的准确性与规范性。确定及储量分级相关知识。掌握地质勘探设计与地质报告的编制逻辑及核心规范。10生态治理掌握矿产开采引发的各类环境地质问题及识别方法。明确矿区生态治理的主体责任与落实核心要求。熟悉矿产绿色开采的技术原理与应用规范。了解矿区废弃地生态修复技术，及土壤重金属污染的修复方法。掌握矿山土地复垦的核心流程与植被重建相关知识。5安全生产管理掌握矿山安全生产相关法律法规，明确开采需具备的安全生产基本条件。安全管理要求。顶片帮事故预防方法。了解矿山防火管理规范，掌握重大事故应急救援预案的编制与实施流程。识别矿山职业危害因素，熟悉职业病防治监督管理要求，及事故调查与处理的核心流程。10培训指导掌握雪域掘矿人新人入职培训体系与在岗人员技能提升体系的搭建方法。熟悉雪域掘矿人师徒制管理模式。了解新技术应用推广的核心逻辑与落地管理方法。掌握技术手册编写、典型案例梳理等经验沉淀的关键流程。与、规范制定、经验推广的相关方法。5表B.2 雪掘人识、质文评要（续维度一级范围二级范围分值总分素质专业素养掌握雪域高海拔、冻土、缺氧环境适配的采矿专业素养内涵。的意义。掌握雪域掘矿人必备专业素养的具体要求与技能实践路径。420安全意识掌握适配雪域缺氧、冻土坍塌、低温冻伤等特有风险的安全意识内涵。掌握安全意识对规避雪域采矿伤亡、设备损毁、生态破坏事故的意义。掌握雪域掘矿人安全意识的具体要求与风险防控实践方法。4团队协作掌握雪域集体作业场景下跨岗位协同、高海拔互助的团队协作内涵。掌握团队协作对降低作业风险、提升工作效率、保障集体安全的意义。掌握雪域掘矿人团队协作的具体要求与高效配合实践路径。4心理素养掌握雪域高海拔、孤寂、高压力环境适配的心理素养内涵。掌握心理素养对避免操作失误、保障长期驻矿稳定性、应对事故的意义。掌握雪域掘矿人必备心理素养的具体要求与自我调节实践方法。4品牌素养掌握承载“雪域掘矿人”职业标识的敬业、绿色、诚信品牌素养内涵。掌握品牌素养对树立高海拔采矿职业形象、提升行业认可度的意义。掌握雪域掘矿人品牌素养的具体要求与职业践行实践路径。4文化雪域高原文化雪域高原地域