滑冰教练用工合同范本_第1页
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文档简介

滑冰教练用工合同范本甲方(雇主):姓名:身份证号码:联系地址:联系电话:乙方(雇员):姓名:身份证号码:联系地址:联系电话:鉴于甲方有意聘请乙方担任滑冰教练,为其提供专业的滑冰教学服务,乙方具备相应的专业技能和经验,愿意接受甲方的聘请,双方经友好协商,依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,达成如下协议:一、合同双方身份及标的物或服务具体描述(一)合同双方身份1.甲方作为雇主,具有合法的经营资质和聘请员工的权利,旨在为学员提供优质的滑冰教学服务,提升学员的滑冰技能。2.乙方作为雇员,具备专业的滑冰教学能力和相关资质,愿意按照甲方的要求和标准,为学员提供滑冰教学服务。(二)标的物或服务具体描述1.服务内容乙方负责为甲方的学员提供滑冰教学服务,包括但不限于:根据学员的年龄、身体素质和滑冰基础,制定个性化的教学计划。教授学员正确的滑冰姿势、滑行技巧、转弯技巧、刹车技巧等基本技能。指导学员进行滑冰练习,纠正学员的错误动作,确保学员的滑冰安全。组织学员进行滑冰比赛、表演等活动,提高学员的滑冰兴趣和竞技水平。2.服务地点甲方指定的滑冰场地,具体地址为:3.服务时间每周天,每天小时,具体工作时间为:乙方应根据甲方的教学安排,合理安排自己的工作时间,确保教学任务的顺利完成。二、权利义务(一)甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照合同约定提供滑冰教学服务。有权对乙方的教学工作进行监督和检查,提出意见和建议。有权根据学员的反馈和教学效果,对乙方的工作进行评价和考核。2.义务按照合同约定向乙方支付劳动报酬。为乙方提供必要的教学设备和教学场地,确保教学工作的顺利进行。协助乙方做好学员的管理和组织工作,维护教学秩序。为乙方购买必要的商业保险,保障乙方在工作期间的人身安全。(二)乙方权利义务1.权利有权按照合同约定获得劳动报酬。有权要求甲方提供必要的教学设备和教学场地,保障教学工作的顺利进行。有权对甲方的教学管理工作提出意见和建议。2.义务按照合同约定为甲方的学员提供优质的滑冰教学服务,确保教学质量。遵守甲方的教学管理制度和工作纪律,服从甲方的工作安排。爱护甲方提供的教学设备和教学场地,如有损坏应及时报告并赔偿。严格遵守教学安全规定,确保学员在教学过程中的人身安全。如因乙方原因导致学员发生安全事故,乙方应承担相应的法律责任。保守甲方的商业秘密和教学资料,不得泄露给任何第三方。定期参加甲方组织的教学培训和考核,不断提高自己的教学水平和专业技能。三、劳动报酬及支付方式(一)劳动报酬甲方按照乙方的教学工作表现和教学效果,向乙方支付劳动报酬。劳动报酬标准为:每小时元,每月日结算上月工资。(二)支付方式甲方将劳动报酬以货币形式支付到乙方指定的银行账户,乙方应提供真实有效的银行账户信息。如乙方的银行账户信息发生变更,应及时通知甲方。四、工作条件及劳动保护(一)工作条件甲方为乙方提供必要的教学设备和教学场地,包括但不限于滑冰鞋、护具、教学道具等。甲方应确保教学设备和教学场地的安全性和可靠性,定期进行检查和维护。(二)劳动保护甲方为乙方购买必要的商业保险,包括但不限于人身意外伤害保险、工伤保险等。乙方在工作期间应遵守甲方的安全操作规程,正确佩戴和使用劳动保护用品,如滑冰鞋、护具等。如因乙方违反安全操作规程或未正确佩戴和使用劳动保护用品导致自身发生安全事故,乙方应承担相应的责任。五、合同的解除和终止(一)合同的解除1.经双方协商一致,可以解除本合同。2.若乙方违反本合同约定,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。3.若甲方违反本合同约定,乙方有权解除本合同,并要求甲方承担相应的违约责任。(二)合同的终止1.本合同期满,双方未续签合同的,本合同自动终止。2.因不可抗力等不可预见、不可避免的原因导致本合同无法履行的,本合同终止。六、违约责任(一)甲方违约责任1.若甲方未按照合同约定向乙方支付劳动报酬,应按照未支付金额的%向乙方支付违约金,并及时支付劳动报酬。2.若甲方未按照合同约定为乙方提供必要的教学设备和教学场地,导致乙方无法正常开展教学工作的,应承担乙方因此遭受的损失,并按照损失金额的%向乙方支付违约金。(二)乙方违约责任1.若乙方未按照合同约定为甲方的学员提供优质的滑冰教学服务,导致教学质量下降或学员投诉的,甲方有权扣除乙方当月劳动报酬的%作为违约金,并要求乙方采取措施改进教学质量。2.若乙方违反甲方的教学管理制度和工作纪律,甲方有权扣除乙方当月劳动报酬的%作为违约金,并视情节轻重给予警告、罚款、解除合同等处理。3.若乙方因自身原因导致学员发生安全事故,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。甲方有权扣除乙方当月劳动报酬的%作为违约金,并视情节轻重给予警告、罚款、解除合同等处理。4.若乙方泄露甲方的商业秘密和教学资料,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。甲方有权扣除乙方当月劳动报酬的%作为违约金,并视情节轻重给予警告、罚款、解除合同等处理。七、争议解决本合同在履行过程中发生的争议,由双方协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款(一)本合同自双方签字(或盖章)之

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