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文档简介

2024年品管部岗位职责说明书(共5篇)

第1篇:TS品管部岗位说明书

品管部岗位说明书

修订记录

批准第一次修订:2024年12月12日版本:A/1其次次修订:年月日版本第三次修订:

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受控批准日期2024年12月12日实施日期2024年12月12日

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6文件名称文件编号

品管部岗位说明书

WI-MD-013

版本/版次A/1

生效日期2024.12.12第1页,共10页

目录

1IQC...........................................................................................21.1初级

IQC..............................................................................21.2中级

IQC..............................................................................21.3高级

IQC..................................................................32

IPQC.........................................................................32.1初级

IPQC................................................................32.2中级

IPQC................................................................42.3高级

IPQC................................................................43

FQC..........................................................................43.1初级

FQC.................................................................43.2中级

FQC..................................................................53.3高级

FQC..................................................................54线束检验

员................................................64.1初级线束检验

员.......................................64.2中级线束检验

员.......................................64.3高级线束检验

员...................................75QA..........................................................................7

5.1初级QA..................................................................75.2中级

QA...................................................................85.3高级

QA...................................................................85.4资深

QA...................................................................86品质主

管..............................................9文件名称文件编号

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生效日期2024.12.12第2页,共10页

1IQC-初级/中级/高级1.1初级IQC工作职责:1.按检验规程及其他技术资料要求检验和

试验,并给出检验和试验结论;2.按规定刚好填写检验记录,并在检验记录和有关单据上签署;

3.正确运用和维护保养本人运用的计量器具,按周期交QA组织检定,确保其处于校准)犬态;

4.对本岗位的相关记录及文件进行登记、保管、封存;5.对个人的错检、漏检和误判造成的损

失负干脆责任;6.检验状态进行有效标识;7.工作汇报龙象:QA工程师。任职资格:

1.学历:职高及以上;

2专业:机械、电子、计算机类;3.阅历:有2年以上IQC工作阅历;

4.基础学问:熟识电子元器件规格、本部门全部工具/仪器均可以运用(例如:晶体测试仪、

塞规等)。娴熟运用GB2828抽样标准;

5.专业技能有电脑操作基础,了解IS09000质量认证体系,了解TS16949质量认证体系、

了解五大工具,了解QC七大手法等其他质量工具;

6.其他:良好的团队合作精神,较强的沟通实力。1.2中级IQC工作职责:1.独立操作初级

工作职责内容;

2.对发觉不合格品进行汇总并分析,按《品质异样联络单》形式进行;3.负责产线不合格

品确定并给出处理看法;4.原材料ftfc次统计;

5.对批判不合格品召开相关的品质会议,并将信息传达给供应商,要求整改并跟踪关比;6.

独立开展样品承认工作;7.工作汇报对象:QA工程师。任职资格:

L学历:中专、技工及以上;

2.专业:电子、计算机类、机械类等;3.阅历:有3年以上IQC工作阅历;

4.氧出学问:精通初级基础学问,检验工具/仪器会对他人进行培训。(例如:晶体测试仪、

示波器等);5.专业技能:熟识609000质量认证体系,熟识TS16949质量认证体系、熟识

五大工具,熟识QC七大手法等其他质量工具;

检验和试验,提出检验和试验结果;

3.负责工艺纪律的监督检查和对关键、特别工序的监视和测量限制状况的检验,并按要求记

录;3.正确运用和维护保养本人运用的计量器具,按周期交QA组织检定,确保其处于校准状

态;4.对产线的首件、换料进行确认并计记录;

5.出现质量问题,应刚好向主管反馈质量信息;6.检验状态进行有效标识;7.工作汇报对

象:QA工程师。任职资格:

1.学历:职高及以上;

2.专业:电子、计算机类等;

3.阅历:有2年以上IPQC工作阅历。有PCBA加工阅历优先;

4.基础学问:熟识电子元器件、SMT工艺流程、熟识电子器件有关的测量设备(例如LCR

电桥、万用表等);5.专业技能:有电脑操作氧出,娴熟运用GB2828抽样标准。了解IS09000

质量认证体系,了解TS16949质量认证体系、了解五大工具,了解QC七大手法等其他质量工

具;

6.其他:良好的团队合作精神,较强的沟通实力。有较强的品质管理意识,原则性强。文件

名称文件编号

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生效日期2024.12.12第4页,共10页

2.2中级IPQC工作职责:

1.独立完成初级工作内容;

2.对返工品负责复验并填写记录和签署;

3.对制程不合格品进行汇总并分析,必要状况召集相关部门进行品质会议并进行记录;4.

对制程的数据进行统计汇总;5.负责新产品的检验试验;

6.独立完成制程各项异样的处理;7.工作汇报对象:QA工程师。任职资格:

1.学历:中专、技工及以上;2.专业:电子、计算机类等;

3.阅历:有5年以上IPQC工作阅历。1年以上统计类工作阅历;

4.基础学问:精通初级基础学问要求。娴熟运用SPC制程统计。娴熟运用各类电子产品检

验设备/工具(例如:万用表、LCR电桥);5.专业技能:精通操作电脑,精通五大工具和QC

七大手法或其他质量工具,熟识IS09000.TS16949体系;

6.其他:良好的团队合作精神,较强的沟通实力。有较强的品质管理意识,原则性强。2.3

高级IPQC工作职责:

1.独立完成初级、中级工作内容;

2.制程不合格品、不合格现象召集相关部门进行品质会议并进行记录;3.独立编制相关检

验岗位的检验规范、检验指导书;4.独立完成《限制安排》《品质工程图》编写;

5.负责组织落实向相关部门刚好供应年、月、周度产品质量统计报表,定期进行产品质量工

作汇报;6参加APQP运行;

7.工作汇报对象:QA工程师。任职资格:

1.学历:大专及以上;

2.专业:电子、计算机类等;

3.阅历:有5年以上IPQC工作阅历,2年以上统计阅历;

4.氧出学问:精通初、中级基础学问。各类电子检测设备/工具对其他人进行培训指导。(例

如:图像测量仪);5.专业技能:精通操作电脑,精通运用QC七大工具、五大工具、MSA

分析,熟识£09000、TS16949体系。质量工具可对他人进行培训I;

6.其他:良好的团队合,乍精神,较强的沟通实力。有较强的品质管理意识,原则性强。3FQC-

初级/中级扃级3.1初级FQC工作职责:文件名称文件编号

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生效日期2024.12.12第5页,共10页

1.负责按检验规程及其他技术资料要求检验,按时完成检验任务;

2.正确运用和维护保养本人运用的计量器具守安周期交QA组织检定,确保其处于校准状态;

3.仔细实施检验和试验状态标识的规定;对检验中发觉的不合格品按规定加不合格标识,隔

离存放并记录,同时有责任分析产生不合格的缘由,提出改进建议;

4.按规定刚好填写记录、报表,并在检验记录和有关单据上签署;5.对本岗位的相关检验

文件、记录按要求进行保管;6.工作汇报对象:QA工程师。任职资格:

1.学历:职高及以上;

2.专业:电子、计算机类、机械类;

3.阅历:有2以上FQC或OQC检验工作。有PCBA加工阅历优先;

4.基础学问:熟识生产工艺流程和关键质控点。基本检验工具会运用(例如:卡尺);

5.专业技能:熟识电脑。了解QC七大手法、五大工具,了解IS09000/TS16949质量体系

事宜“娴熟运用GB2828抽样标准;

6.其他:良好的团队合作精神,较强的沟通实力。3.2中级FQC工作职责:

1.独立完成初级工作内容;

2•时做好各品质检验环节的数据记录及统计工作;3.做好生产中4M变更后的确认工作;

4.负责制定检验规则,完善产品检验流程,协作车间生产,监督车间员工操作是否规范;5.

能严格监督生产各岗位及仓储等是否执行相关SOP;7.工作汇报对象:QA工程师。

任职资格:

1.学历:中专、技工及以上;

2.专业:电子、计算机类、机械类等;

3.阅历:有3以上FQC或OQC检验工作。有PCBA加工阅历优先;

4.基础学问:精通初级基础学问。本岗位运用的检测设备可对他人进行培训(例如:相关测

试工装);5.专业技能:熟识电脑。熟识QC七大手法、五大工具,熟识IS09000/TS16949

质量体系事宜。娴熟运用GB2828抽样标准;

6.其他:良好的团队合作精神,较强的沟通实力。3.3高级FQC工作职责:

1.独立完成初级、中级工作内容;2.负责数据统计分析;

3.做基础设施、工艺过程确认;

4.主要负责制造过程的质量限制和客户质量投诉;5.独立编写产品的检验规范;

6.独立对全员实施质量意识等培训;文件名称文件编号

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生效日期2024.12.12第6页,共10页

7.工作汇报对象:QA工程师,任职资格:

1.学历:大专及以上;

2.专业:电子、计算机类、机械类等;

3.阅历:有5上FQC或OQC检验工作。有SMT质量管理阅历者优先考虑;4.基础学问:

精通初、中级基础学问。可独立组织检验工具/设备校准事宜;

5.专业技能:熟识电脑。娴熟运用QC七大手法、五大工具,熟识IS09000/TS16949质量

体系事宜。MSA分析、娴熟运用GB2828抽样标准;

6.其他:良好的团队合作精神,较强的沟通实力。4线束检验员4.1初级线束检验员

工作职责:

1.负责按检验规范及其他技术资料要求对线束原材料进行检验和试验,并给出检验和试验结

论;2.负责线束检验所用E勺工装、仪器、工具、测试电脑维护保养;3.制程出现异样时分析产

生不合格的缘由,提出改进建议上报主管;4.出货前(入库时)对产品的型号、规格、数量等

实施确认并记录;

5.负责线束产品实行全程跟踪。发觉问题,刚好、中肯的赐予释疑和合理的处置;6.熟识

产品的检验项目及检验规范标准;

7.负责跟踪样品的现场装配和检验工作;8.工作汇报对象:品质主管。任职资格:

1学历:中专、技工及以上;

2.专业:电子、计算机类、机械类等;

3.阅历:有2年以上线束检验阅历,有1年以上QA检验工作;

4.基础学问:熟识线束生产工艺流程。本部门线束类工具/仪器均可以运用(例如:晶推力

计等)。娴熟运用GB2828抽样标准;

5.专业技能:了解Q七大手法、了解五大工具及质量统计手法;6.其他:良好的团队合作

精神,较强的沟通实力.工作原则性G虽.4.2中级线束检验员

工作职责:

1.独立完成初级工作职责;

2.负责线束出货牢靠性试验,并给出报告;

3.根据检验试验要求,对产品进行检验试验并出具《出货报告》;4.按流程负责客诉处理,

输出客诉分析处理报告;

5.熟识产品的检验项目及检验规范标准对生产自检人员进行工作技能培训;6.对制程质量

进行统计分析,必要状况召集相关部门进行品质会议;7工作汇报对象:品质主管。任职资格:

1.学历:大专级以上;文件名称文件编号

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生效日期2024.12.12第7页,共10页

2.专业:电子、计算机类、机械类等;

3.阅历:有3年以上线束检验阅历,有1年以上QA检验工作;

4.基础学问:熟识初级基础学问。线束检测工具可对他人进行培训(例如:卡尺、长尺);

5.专业技能:熟识Q七大手法、熟识五大工具及质量统计手法;6.其他:良好的团队合作精神,

较强的沟通实力。工作原贝J性强。4.3高级线束检验员

工作职责:

1.独立完成初、中级工作职责;2.负责公司全部的线束类售后事宜;

3.独立编写线缆类别的各种检验规范,检验作业指导书;4.线缆类别质量统计编制质量日、

周、月报表;5.工作汇报对象:品质主管。

任职资格:

1学历:大专级以上,持有质量工程师证;2.专业:电子、计算机类、机械类等;

3.阅历:有5年以上线束检验阅历,有2年以上QA检验工作;4.氧出学问:精通初、中

级基础学问。娴熟运用SPC及MSA;5.专业技能:精通Q七大手法、熟识五大工具及质量统

计手法;6.其他:良好的团队合作精神,较强的沟通实力。工作原则性强。5QA-初级/中级/

高级/资深5.1初级QA工作职责:

1.编写、维护进料检验规范,成品检验规范,依据规范编制品质工程图;

2.按成品检验规范要求检验和试验,并提出试验结论。对不符合要求的产品批次不准出厂;

3.对个人的错检、漏检和误判造成的损失负干脆责任。监督OQC完成牢靠性试验;

4.组织公司相关部门,分析产生不合格的缘由,提出改进建议;5.按流程负责客诉处理,

输出客诉分析处理报告;

6.负责本部门计量器具申购、验收、维护等;

7.负责按检验规程及其他技术资料要求对原材料进行检验和试验,给出检验和试验结论、记

录完整;8.工作汇报对象:品质主管。

任职资格:

1.学历:中专、技工及以上;

2.专业:电子、计算机类、机械类等;3.阅历:1年以上电子行业QA工作阅历;

4.基础学问:独立召开品质会议,对各类电子产品检测设备/工具娴熟运用(例如:万用表);

5.专业技能:熟识电脑。熟识QC七大手法、五大工具,熟识IS09000/TS16949质量体系

事宜。MSA分析、娴熟运用GB2828抽样标准;

6.其他:良好的团队合作精神,较强的沟通实力。工作原则性强。文件名称文件编号

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版本/版次A/1

生效日期2024.12.12第8页,共10页

5.2中级QA工作职责:

1.独立完成初级工作内容;

2.根据欧盟标准对公司产品实施环境有害物质管控;

3.制订培训安排,对QC人员培训进行业务培训,对全员进行质量意识培训;4.能独立完

成部门检验工装的设计、制定;5.工作汇报对象:品质主管。

任职资格:

1学历:大专及以上。持有质量工程师证;2.专业:电子、计算机类、机械类等;

3.阅历:有3年QA检验工作阅历。有SMT质量管理阅历者优先考虑;

4.基础学问:精通初级基础学问。全部计量设备、工装字距对他人进行培训(例如:HDD

检测工装等),质量数据统计应用分析,MSA分析;

5.专业技能:精通电脑。精通QC七大手法、五大工具,熟识IS09000/TS16949质量体系

事宜。娴熟运用GB2828抽样标准且可对他人进行培训;

6.其他:良好的团队合作精神,较强的沟通实力。工作原则性强。5.3高级QA工作职责:

1.独立完成初、中级工作内容;

2.帮助工程师或相关人员共同提高产品的生产质量,参加设立各产品特别质量限制点和限制

方法;3独立完成PPAP工作;

4.独立完成内审备审工作及相关不合格项目整理;5.独立完成限制安排、FAME、样件制作

质量过程;6.工作汇报对象:品质主管。

任职资格:

1学历:大专及以上.持有质量工程师证;2.专业:电子、计算机类、机械类等;

3.阅历:有5上QA检验工作。有SMT质量管理阅历者优先考虑;

4.氧出学问:精通初、中级基础识。质量数据统计应用分析,MSA分析对他人培训,精通

产品测量设备;

5.专业技能:精通电脑。精通QC七大手法、五大工具,熟识并参加IS09000/TS16949质

量体系事宜。娴熟运用GB2828抽样标准且可对他人进行培训;

6.其他:良好的团队合作精神,较强的沟通实力。工作原则性强。5.4资深QA工作职责:

1.独立完成初、中、高级工作内容;

2.汇总每周的质量周报并输出给相关部门。特别质量事故主持品质会议;3.质量日报编制;

4.负责品管部门团队建设,人员配置、组织管理、设备配备、工作进度支配及考核。文件

名称文件编号

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WI-MD-013

版本/版次A/1

生效日期2024.12.12第9页,共10页

制定培训安排,培育员工品质意识,质量管理体系理念;5.工作汇报对象:品质主管。

任职资格:

1学历:大专及以上;持有质量工程师证;2.专业:电子、计算机类、机械类等;

3.阅历:有5上QA检验工作。1年以上质量主管工作阅历;

4.基础学问:精通初、中、高级基础识。精通质量管理各运用工具及相关法律法规,质量体

系;5.专业技能:娴熟运用五大工具及有关的质量体系且可对他人进行培训;6.其他:良好的

团队合作精神,较强的沟通实力。工作原则性强。6品质主管-初级/中级/高级/资深(按本岗位

工作年限分)

工作职责:

1.负责公司质量管理各种制度的制定与实施,零缺陷、全面质量管理等各种质量管理活动的

组织与推动;

2.制定和完善质量管理目标,确保产品质量稳定提高,刚好处理和解决各种质量事故•

3.组织实施对原材料、外购件、自制产品的样品承认,编制样品承认安排,督促相关承认人

员按要求完成样品承认,完成样品承认报告;

4.组织实施对原材料、外购件、自制产品的进料检验,并填写检验报告,对进厂产品的质量

负责;5.组织实施对原材料、外购件、自制产品的首件检验、过程检验、最终检验,并填写检

验报告,对出厂产品的质量负责;

6.组织公司内部对不合格品进行评审,针对质量问题组织制定订正、预防和改进措施,并加

以跟踪和验证;

7.供应年、季、月度质量工作统计表,建立和完善质量工作原始记录,负责对质量报表进行

分析,推动建立订正和预防措施,促使产品质量和工作质量持续改进;

8.建立和完善质量保证体系,执行质量管理规定》隹行质量全面管理,以及质量体系的认证,

组织推行等工作;

9.负责客户质量投诉案件及销货退回的分析与改善措施制定,并做好相关记录;10.检验仪

器、量具、试验设备的校正与保管;

11.协作人力资源部做好全员质量管理的教化培训工作;

12.帮助生产顺当进行,保证生产在制造过程的产品质量,确保生产正常运行;13.建立品

质程序文件和检验指导书及相关检验表单记录;14.质量标准的建立和修改;

15.产品质量档案的建立和修改;16.完成领导交代的其他工作;17.工作汇报对象:总经

理.任职资格:

1.学历:大专以上学历;

2.专业:管理、电子及相关专业;

3.阅历:三年以上品质管理工作经验;2年以上电子类产品的生产、工装工艺的从业阅历;

4.基础学问:熟识电子产品生产制造工艺流程;精通质量管理各运用工具及相关法律法规;5.

专业技能:深化了解£09000、TS16949质量管理体系;娴熟运用五大工具;

6其他:具有策划实力,管理、培训员工的实力;有很强的质量意识和进度意识;责任心强

并具有敬

文件编号

品管部岗位说明书

WI-MD-013

版本/版次A/1

生效日期2024.12.12第10页,共10页

业精神及良好的团队合作实力,有较强的领导实力和很好的沟通实力。

第2篇:品管员岗位职责说明书

岗位职责标准说明书

文件编号品控部所属部门品管员岗位名称

版本

品管员岗位职责说明书文件名称2页数

干脆上级岗位干脆下级岗位品控部部长

负责生产过程中品质限制与保证岗位核心价值

工作职责与任务

工作结果二级职责一级职责

制定符合本地特征的生产品质标准和检测标准,在品控部部长指导下,1.标准制定及执品质

标准

报上级主管部门审批通过行管理

完成培训安排100%负责对生产线人员进行品质标准培训I,确保1.培训I

负责对生产线人员进行技术指导、品质标准培训,确保实行率1.培训与考

辅导实施100%

定期对一线员工的技术操作进行考核,报生产厂长对K合格员工进行2.培训考核

刚好处理

负责对全厂产品质量、规格、产品平安进行检验,确保标准执行率1.品质检验

100%,产品质量及规格合格率100%

设备关键限制

品质管理

标准要求对设备关键限制点进行限制,确保无遗漏HACCP负责根据1•点管理

1.计量器具校正负责生产现场的计量器具校正,确保现场计量精确、牢靠

负责品质管理技术统一,报品控部部长审核通过1.品管技术统一100%负责主要品质问

题立项分析改善,确保问题解决率L品管问题解决

技术管理

负责建立品管常见问题及详细改进措施数据库,报品控部部长审核通1.技术指导与培

过并上报相关部门

负责对公司外部权威第三方检验机构的合法性和资质进行确认,确保1.检验机格资质

100%精确率

确认

负责公司原料的验收管理,依据公司相关管理制度组织第三方鉴证验1.物资验收管理

符合国家标准及公司相关规定要求100%收,确保

质检管理

帮助做好产品质量保证体系的标准1.质保体系建设

质量管理标准IS09000帮助做好公司1.IS09000

管理的推动6S帮助1.管理6S

负责组织质量事故和客户投诉的分析、鉴定、处理及改善实施效果的L质量事故及客

事故处理

100%追踪工作,确保处理率

户投诉处理

泄露或出卖公司机密、以权谋私,损害公司利益1•业职位岗

严竣渎职,徇私舞弊,给公司造成损失2.肯定禁止

行为禁区

后果严峻者将依据《中华人民共和国劳动合同法》之规定解除劳动合3.同,并追究其法律

责任1

第3篇:品管部岗位职责

品管部长岗位责任

1)完成品控管理工作,其工作对上一级领导负责。

2)负责建立卫生质量体系文件,监控其有效运行。负责HACCP体系在生产中有效应用,

对运行过程进行分析,对应用结果进行验证.

3)根据卫生质量体系要求制订必要的完善的记录表格。并监督检查其记录的完整、真实、

连续性。

4)制定本厂的CCP手册,描述原料到包装的全过程。确定产品加工检验标准。5)按手册

文件要求管理好文件、记录、并对其检查、核对、存档

6)负责化验室的工作。编制、审查”试验室检验手册"或检验规程,并检查其执行状况,

为生产卫生质量供应真实的精确牢靠的数据依据。

7)制定本厂卫生操作规范(SSOP)、工艺执行程序(GMP)、产品质量标准并负责跟进。

8)带领品管人员,根据HACCP安排的要求对生产的全过程实行全面的检查、监控。组织

员工做好本年度内身体的检查又寸厂区卫生、加工用水用冰、原料验收等诸方面按要求进行实施、

检查、限制。

9)搞好与生产部的工作协调,共抓齐管,全面落实GMP、SSOP的详细操作,CCP点是

否有效限制。

10)做好产品装柜发货过程的跟踪检查;做好对不良品的分析、追溯。客户对产品的看法

刚好反馈。跟踪客户对产品的检验过程,并将检验看法刚好反馈给有关部门和上级领导。

11)对新产品的研发、新工艺的运用负有责任。

12常常总结HACCP安排实施的状况,并向HACCP小组汇报提出整改看法或落实措施。

提交年度对HACCP安排审核验证看法,报管理小组探讨。

13)坚持诞生产现场,跟踪生产过程,对产品质量和食品卫生平安问题负责。14)搞好对

工人的培训,新工人入厂没有培训不得上岗。根据安排定期对全厂工人进行产品质量、加工卫生

等方面进行培训教化。

15)抵制违反加工工艺、卫生操作的不良指挥或做法,必要时上报或赐予惩罚。16)常常

召开部门人员会议,听取汇报,总结工作,提出问题并制定订正措施,刚好反馈给有关部门,在

生产中诸以实施。17)严守工厂机密。

18)完成领导交办其工作。

品管员岗位责任

1)在品管经理领导下,完成本职工作,其工作对部门经理负责。

2)严守、监守岗位,跟进加工现场。对原料验收、分选、加工、清洗、定重、冷冻、半成

品检验、成品验收、包装、冷藏等全过程实行现场监控。跟踪是否在HACCP的条件下运行。是

否根据《生产依靠书》、《生产加工工艺》加工,出现问题马上报告。

3)监督生产各工序使其在SSOP/GMP的条件下进行操作。CCP点如有偏离或失控马上报

告,并实行有效就偏行动。

对进入车间原料,依据《生产依靠书》内的、进行检直、鉴别,倾听各部工作人员看法,不

符合加工要求的原料刚好与生产部和品管部沟通,不得投入生产。

4)了解当班生产的产品名称、编号、客户名称、生产数量、包装方式做好最终产品、半成

品的抽样检查,严格限制不良品,做好各种检验记录。对检查的问题刚好订正并上报主管领导。

记录连续、真实、完整,刚好上交根据制度存档。

4)帮助生产部切实搞好对工人的业务技术培训、提高工人的业务水平。对不按工艺要求操

作的个人或班组,依有关制度予以停工、返工或惩罚;对车间指挥不当有碍工艺执行提出建议,

必要时拒绝执行并报上一级,同时提出解决问题的方法。5)对生产车间卫生实行全面监控,从

进入车间到整个工序的个人卫生、器具卫生、现场其他方面卫生没有达到要求的责令停工或返工,

直到到达要求为止。要求作到a参与工人班前会,讲解前一天加工中存在问题,以后要如何做。

b.在工人进入车间前提前进入车间,现场检查监控工人洗手消毒过程是否正确。c.检查进入

车间的每一个人指甲是否过长、是否戴手表、戒指、耳环。d.水鞋、工装、外帽穿戴是否整齐,

头发是否外露.e.跟进各工序工人操作是否正确.

f.检查工器具是否达到用一次清洗消毒一次,工具清洗消毒是否达到标准,所用清洗器具是

否区分清洁区用、污染区用。

g.杜绝工器具在地面清洗,水管口接触地面。落地产品或落地工具的清洗处理是否得当。

h.检杳消毒水浓度、水温、换水频率。i.检查产品清洗方法是否正确。

j检查生产过程中是否有头发外露、口罩是否戴正、手套及套袖等是否有放在工器具或设备

上。是否有人坐在工器具上或设备、纸箱上。

k.工作中是否有人手抓挠身体或乱摸其他地方没经洗手消毒而接着工作。对本条没有做到和

没有监控到或见到而放任自留负责。

6)跟踪生产结束后卫生监控,检查,对班后卫生清洁不到位负责。

7)检查计量衡器、金属探测器、X光机的运用或操作,按制度频率要求做好检查、记录。

8)对车间工人卫生、产品质量等出现问题负有不行推脱的责任。

9)协调班组、工人工作,搞好与班组长的团结,和谐协作,齐抓共管,努力提高产品产量、

产品质量。

10)监控产品生姓批、订单号、规格、数量、产品包装质量状态,包装箱的正确运用、箱

外标识清晰干净正确等,对出现问题负责。

日工作流程:

巡察厂区卫生是否合格;监督工人进车间过程;

检杳工人工作服、水鞋、帽子、口罩是否穿戴好;獭逐个工人检查有无指甲过长、戴首

饰手表;监督工人进入加工车间洗手消毒是否达到要求;报告产品检验结果;原料验收;

跟进、监督检查车间加工以下全过程是否根据标准操作;工人操做工艺执行产品消毒浓

度配比产品清洗规格分选异物限制温度限制记录检查巡回检验产品抽样形态比对急冻

温度成品抽检落地产品落地工具洗手消毒库存样品包装入库入库摆放标示明确库温保

持CCP点是否有效;计量器具的校定;

5S管理,确保现场干净、整齐、合理;更衣室、更鞋室、洗手间卫生;班后各序卫生清

理后检查;工器具的摆放、卫生及状态;

包装物料、化学品检验及运用和保管;器具、设备、水电设施等标识清除完善。

第4篇:品管部岗位职责

品管部长岗位责任)完成品控管理工作,其工作对上一级领导负责。1体系在生产中有效

HACCP)负责建立卫生质量体系文件,监控其有效运行。负责2

应用,对运行过程进行分析,对应用结果进行验证。)根据卫生质量体系要求制订必要的完

善的记录表格。并监督检查其记录的完整、3真实、连续性。)制定本厂的4

手册,描述原料到包装的全过程。确定产品加工检验标准。CCP)按手册文彳牛要求管理好

文件、记录、并对其检直核对、存档5)负责化验室的工作。编制、审查”试验室检验手册"

或检验规程,并检查其执6

行状况为生产卫生质量供应真实的精确牢靠的数据依据。1产品质量标准并负责GMP\

工艺执行程序(SS0P)制定本厂卫生操作规范(7跟进。

安排的要求对生产的全过程实行全面的检查、监控。HACCP)带领品管人员,根据8

组织员工做好本年度内身体的检查,对厂区卫生、加二用水用冰、原料验收等诸方

面按要求进行实施、检查、限制。

GMP)搞好与生产部的工作协调,共抓齐管,全面落实9点CCP的详细操作,SSOP,是

否有效限制。)做好产品装柜发货过程的跟踪检杳;做好对不良品的分析、追溯。客户对产品

10的看法刚好反馈。跟踪客户对产品的检验过程,并将检验看法刚好反馈给有关部门和上级

领导。)对新产品的研发、新工艺的运用负有责任。11小组汇报,提出整改看法或落实HACCP

安排实施的情况,并向HACCP)常常总结12

安排审核验证看法,报管理小组探讨。HACCP措施。提交年度对)坚持诞生产现场,跟踪

生产过程,对产品质量和食品卫生平安问题负责。13)搞好对工人的培训,新工人入厂没有培

训不得上岗。根据安排定期对全厂工人14

进行产品质量、加工卫生等方面进行培训教化。)抵制违反加工工艺、卫生操作的不良指挥

或做法,必要时上报或赐予惩罚。15)常常召开部门人员会议,听取汇报,总结工作,提出问

题并制定订正措施,及16

时反馈给有关部门,在生产中诸以实施。)严守工厂机密。17)完成领导交办其工作,18

品管员岗位责任)在品管经理领导下,完成本职工作,其工作对部门经理负责。1)严守、

监守岗位,跟进加工现场。对原料验收、分选、加工、清洗、定重、冷2

HACCP跟踪是否在冷藏等全过程实行现场监控。包装、成品验收、半成品检验、冻、的条

件下运行。是否根据《生产依靠书》、《生产加工工艺》加工,出现问题马上报告。

点如有偏离或失控立CCP的条件下进行操作。SSOP/GMP)监督生产各工序使其在3

即报告,并实行有效就偏行动。

对进入车间原料,依据《生产依靠书》内的、进行检食、鉴

别,倾听各部工作人员看法,不符合加工要求的原料及时与生产部和品管部沟通,不得投

入生产。)了解当班生产的产品名称、编号、客户名称、生产数量、包装方式做好最终产品、

半4

做好各种检验记录。对检查的问题刚好订正并严格限制不良品,成品的抽样检直,上报主

管领导。记录连续、真实、完整,刚好上交根据制度存档。)帮助生产部切实搞好对工人的业

务技术培训、提高工人的业务水平。对不按工4艺要求操作的个人或班组,依有关制度予以停

工、返工或惩罚;对车间有挥不当有

碍工艺执行提出建议,必要时拒绝执行并报上一级,同时提出解决问题的方法.)对生产

车间卫生实行全面监控,从进入车间到整个工序的个人卫生、器具卫生、5

要求作到:直到到达要求为止。现场其他方面卫生没有达到要求的责令停工或返工,参与

工人班前会,讲解前一天加工中存在问题,以后要如何做。a.在工人进入车间前提前进入车间,

现场检查监控工人洗手消毒过程是否正确。b.检直进入车诃的每一个人指甲是否过长、是否戴

手表、戒指、耳环。C.水鞋、工装、外帽穿戴是否整齐,头发是否外露。d.跟进各工序工人操作

是否正确。e.检查工器具是否达到用一次清洗消毒一次,工具清洗消毒是否达到标准,所用清

f.洗器具是否区分清洁区用、污染区用。

杜绝工器具在地面清洗,水管口接触地面。落地产品或落地工具的清洗处理是否g彳导当。

检查消毒水浓度、水温、换水频率。h.检查产品清洗方法是否正确。i.检查生产过程中是否

有头发外露、口罩是否戴正、手套及套袖等是否有放在工器j.具或设备上。是否有人坐在工器

具上或设备、2臃上。工作中是否有人手抓挠身体或乱摸其他地方没经洗手消毒而接着工作。

k.对本条没有做到和没有监控到或见到而放任自留负责。)跟踪生产结束后卫生监控,检查,对

班后卫生清洁不到位负责.6

光机的运用或操作,按制度频率要求做好检查、X)检查计量衡器、金属探测器、7记表。)

对车间工人卫生、产品质量等出现问题负有不行推脱的责任。8)协调班组、工人工作,搞好

与班组长的团结,和谐协作,齐抓共管,努力提高9产品产量、产品质量。)监控产品生逢批、

订单号、规格、数量、产品包装质量状态,包装箱的正确使10

用、箱外标识清晰干净正确等,对出现问题负责。

查逐个检人CCP合;整报期产品;入是否善定浓温库度温控保制持

帽子、口罩是否穿戴好;鞋间和除完

产异标物示控明制确;卫生;保

第5篇:品管部崩位职责

1品管部组织机构示意图

2.品管部职责

1)负责原材料、外购件、外协件、半成品、成品、与产品相关返修品(部件)检验工

作。

2)参加供方的初次评审、定期评价、现场检查工作,负责对供方进行品质辅导。3)负责

对样品、批量样品、样机、产品改进进行评测。4)参加研发项目方案的评审和

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