特殊的考试小品剧本润色版本

特殊的考试小品剧本润色版本一、舞台布置舞台模拟小型企业会议室场景：中间摆一张长条形会议桌（铺浅灰色桌布，放3个名牌，分别写“主考官-李”“考官-王”“应聘者”，再放文件夹、中性笔、纸杯）；会议桌后放3把办公椅，左侧设等候区（1把椅子，贴“等候席”标识）；背景墙贴简约的“招聘考核”字样海报，角落放一台饮水机；舞台右侧留1米通道，供角色上下场。二、人物设定李建国（45岁，公司行政部主任，主考官，表面严肃，实则爱观察细节，说话带点“职场梗”）王芳（30岁，公司人事部专员，副考官，性格温柔，爱给应聘者“递台阶”，偶尔帮李主任圆场）张小明（23岁，应届毕业生，应聘行政助理，紧张但真诚，有点“社恐”，一紧张就摸耳朵）陈晨（24岁，在职人员，应聘行政助理，自信外向，有点“爱表现”，说话语速快）三、剧本正文【第一幕：考核开场】（开场：李建国坐在会议桌主位，翻文件夹；王芳坐在右侧，整理纸笔；张小明背着双肩包从右侧通道上台，站在等候区，双手攥着简历，不停摸耳朵）王芳：（抬头看到张小明，微笑招手）这位同学，过来吧！请坐“应聘者”位置。张小明：（快步走到会议桌前，弯腰递简历）李主任、王专员好！我叫张小明，应聘行政助理，这是我的简历……（递简历时手一抖，简历掉了一张，赶紧蹲下去捡）李建国：（放下文件夹，抬眼看他）别慌，慢慢捡。咱们今天的考核叫“特殊的考试”，不考笔试，就考5个环节：演员偏好、台词应对、形体展示、才艺表演、即兴反应。先从第一个环节开始，你平时看影视剧吗？喜欢哪种类型的演员？张小明：（坐直，手还在摸耳朵）看…看的！我喜欢那种“踏实演戏”的演员，比如演职场剧里的普通职员，不耍帅，就像咱们平时上班一样，特别真实！不像有些演员，演行政助理还穿高跟鞋跑楼梯，一点都不实际……王芳：（笑）你观察得还挺细！那第二个环节“台词应对”，假设你现在是行政助理，有同事来找你借会议室，说“小明，我下午2点要开会，会议室能订上吗？”你咋回应？张小明：（立刻调整坐姿，语气变认真）王姐您好！我先查一下会议室预订表（假装低头看桌布），哦，2号会议室下午2点没人订，我现在帮您登记，您需要投影、白板这些设备吗？会后要不要帮您安排保洁收拾？李建国：（点头）考虑得还行，没漏设备需求。第三个环节“形体展示”，你演示下“给领导递文件”的动作，注意细节。张小明：（站起来，双手拿起桌上的文件夹，走到李建国面前，身体微前倾，双手把文件夹开口朝李建国方向递过去）李主任，这是您要的会议纪要，请您审阅。（递完后站在旁边，双手自然垂在身前，没立刻坐下）王芳：（小声对李建国说）动作挺标准，还知道开口朝领导。李建国：（对张小明）坐吧。下一个应聘者，陈晨，进来吧！（陈晨拎着公文包从右侧通道上台，走到会议桌前，先跟两人握手，再坐下，把公文包放在脚边）陈晨：李主任、王专员好！我是陈晨，有1年行政工作经验，应聘行政助理，我对今天的考核特别有信心！李建国：（挑眉）信心足是好事。先答第一个问题：喜欢哪种演员？陈晨：我喜欢“气场强”的演员！比如演CEO的，说话干脆，做事利落，我觉得干行政就得有这股劲儿，不拖泥带水！王芳：那“台词应对”环节，还是刚才的问题：同事借会议室，问“下午2点能订吗？”你咋说？陈晨：（立刻回答）没问题！我现在就帮您订，保证不耽误您开会！要是设备有问题，您随时叫我，我10分钟内准到！李建国：（追问）要是2点会议室被订了呢？你没查就说“没问题”？陈晨：（愣了一下）啊…那我就跟同事说“我帮您协调别的会议室，比如3点的1号会议室，您看行不？”李建国：（点头）这还差不多。“形体展示”，演示“给同事递水杯”，假设同事刚跑完步进来。陈晨：（拿起桌上的纸杯，走到张小明身边——张小明还在等候区坐着，笑着递过去）张哥，刚跑完步吧？快喝点水，慢慢喝，别呛着！（递杯子时用手托着杯底，避免水洒出来）张小明：（接过杯子）谢谢！【第二幕：才艺与即兴考验】王芳：（对两人）接下来是“才艺表演”环节，两位不用紧张，随便展示点啥都行，唱歌、朗诵、小技能都可以。张小明先来？张小明：（站起来，有点不好意思）我…我会背《弟子规》里的“入则孝”部分，因为我觉得干行政也得懂“礼”，就像里面说的“事诸父，如事父；事诸兄，如事兄”，对同事也得像家人一样客气……（开始背诵，声音越来越稳，没再摸耳朵）李建国：（点头）背得挺熟，道理也对。陈晨，该你了。陈晨：（站起来，从公文包里掏出个小快板——其实是两个硬纸壳）我给大家表演个自编的“行政工作快板”！（打着纸壳，节奏轻快）“行政工作不简单，订会订饭又订车，同事需求记心间，领导安排不怠慢，细心耐心加热心，咱们工作准能干好！”（说完还比了个“加油”手势）王芳：（鼓掌）编得挺贴合工作！接下来是最后一个环节“即兴反应”，也是咱们“特殊的考试”重点——我现在假装是来公司办事的客户，说“我找你们张总，都等半小时了，你们行政咋回事啊？”两位分别应对，张小明先来。张小明：（立刻走到王芳面前，弯腰道歉）阿姨您好！实在对不起，让您等久了！张总刚才在开紧急会议，我刚问了助理，还有5分钟就结束了。您先坐这儿歇会儿，我给您倒杯温水，要是您着急，我也能先帮您把要跟张总说的事记下来，等他散会了跟他说，您看行吗？王芳：（点头）态度挺诚恳。陈晨，该你了，我还是刚才的客户，说“等半小时了，行政咋回事？”陈晨：（上前一步）大姐您别生气！张总开会确实没提前说，是我们没安排好！我现在就去催张总的助理，让他散会了第一时间来找您，您先坐，我给您拿点零食，您垫垫肚子？李建国：（突然把桌上的文件夹往地上一扔，文件散了一地，对两人说）现在假设这是刚整理好的会议资料，马上要开会了，你们咋办？张小明：（没犹豫，立刻蹲下去捡文件，还对陈晨说）陈哥，咱们一起捡，分分类，这样快！（边捡边把文件按页码整理，捡完递给李建国）李主任，您看这样对吗？要是少了页，我现在再找！陈晨：（愣了1秒，也蹲下去捡，捡完后帮张小明一起整理，递给李建国）李主任，资料都齐了，没少页！李建国：（接过资料，没说话，又对王芳说）小王，把饮水机的水假装洒在会议桌上，就洒在简历旁边。王芳：（配合着做了个洒水的动作，说“哎呀，水洒了！”）张小明：（立刻从双肩包里掏出纸巾——原来他包里常备纸巾，赶紧抽出来擦桌子，先擦简历，再擦桌布）王专员，您别慌，我这儿有纸巾，先把简历擦干净，别弄湿了字！陈晨：（也想帮忙，但没带纸巾，只能看着张小明擦，有点尴尬）我…我要是带了纸巾，也能帮着擦……【第三幕：考核结果与主题揭示】李建国：（把资料放在桌上，对两人说）好了，今天的“特殊考试”结束了。你们俩先说说，觉得刚才的考核“特殊”在哪儿？张小明：（想了想）特殊在…不是考我们会多少技能，而是考我们遇到突发情况时，会不会慌，有没有想着解决问题，比如捡文件、擦桌子……陈晨：（点头）我也觉得，尤其是您扔文件、洒水的时候，我没反应过来，张小明比我快，这点我得学。李建国：（笑）你们说对了一半。咱们招行政助理，技能能学，但“态度”学不来。刚才第一个“演员偏好”环节，张小明说喜欢“真实的演员”，陈晨说喜欢“气场强的演员”，这能看出你们的价值观——张小明注重“踏实”，陈晨注重“效率”，都没错。但后面的即兴环节，张小明没想着“表现自己”，而是先解决问题，比如帮客户想办法、一起捡文件、带纸巾擦桌子，这些细节才是我们要的“行政素养”。王芳：（补充）其实刚才的“意外”都是我们设计的，就是想看看你们的真实反应。行政工作天天会遇到突发情况，比的不是嘴甜、会表演，而是谁更细心、更有责任心。陈晨：（低下头）李主任、王专员，我明白了，我刚才太想表现“信心”了，反而忽略了实际问题，以后我会改的。李建国：（对陈晨说）知道改就好，你有工作经验，要是能多注重细节，以后也能做好行政。张小明，你虽然紧张，但遇事不慌，还懂得互帮互助、常备纸巾这种小细节，很符合我们的要求。张小明：（眼睛亮了，又开始摸耳朵，不过是开心的）真…真的吗？李主任，我要是能入职，肯定好好干，不辜负您的信任！李建国：（点头）明天你就来上班吧！陈晨，我们会把你的简历放进储备人才库，以后有合适的岗位，再联系你。陈晨：（站起来，跟两人握手）谢谢李主任、王专员！我回去一定改改我的毛病，以后有机会再跟张小明学习！张小明：（也站起来，跟陈晨握手）陈哥，