2025年职业指导师(三级)实践操作试卷及答案

2025年职业指导师(三级)实践操作试卷及答案一、职业信息收集与诊断1.单选题（1）某客户自述“每天上班前心跳加速、手心出汗，但工作内容并不复杂”，下列哪项最符合对症状的首要评估方向？A.职业兴趣偏离B.职业价值观冲突C.工作情境焦虑D.技能结构缺失答案：C（2）在运用“职业成熟度问卷”时，若高中毕业生在“信息获取”维度得分低于常模1.5个标准差，职业指导师首先应：A.建议其立即参加实习B.安排一次行业信息访谈C.让其做MBTID.通知家长加强监督答案：B2.多选题（3）对“斜杠青年”进行职业诊断时，可重点收集的资料包括：A.不同身份的收入占比B.每周时间分配日志C.家庭生命周期阶段D.社交媒体粉丝数E.职业决策自我效能得分答案：A、B、C、E3.判断题（4）“霍兰德代码”中的I型人格在任何文化背景下都更倾向于选择科研类职业。答案：错误4.简答题（5）请写出对“职业决策困难”进行结构化访谈时的5个核心追问，并说明每个追问对应的评估维度。答案：①“到目前为止，您一共考虑过多少个具体职业？”——信息宽度；②“这些职业中，您最不能接受的缺点是什么？”——价值观冲突；③“如果明天必须选一个，您会选哪个？”——决策成熟度；④“您上一次做重大决定花了多久？”——决策风格；⑤“如果家人反对，您会怎么办？”——社会支持。5.案例分析（6）背景：赵某，女，30岁，211高校硕士，工作6年，三年内跳槽4次，岗位涉及市场策划、公关、新媒体编辑、短视频运营。她抱怨“每份工作做到第8个月就失去热情”。任务：a.列出两条最可能的职业瓶颈；b.设计一次90分钟“职业复盘”工作坊流程，要求包含工具名称、时间轴及产出物。答案：a.瓶颈1：职业兴趣与岗位核心任务错配（霍兰德A型得分高，但岗位多属E型）；瓶颈2：职业价值观追求“新鲜感”，组织无法持续提供。b.流程：0:000:10破冰“生涯生命线”绘制；0:100:30工具“成就事件STAR提取表”分组回顾；0:300:50工具“价值观拍卖”澄清Top5；0:501:00工具“技能卡片排序”识别可迁移能力；1:001:20引导撰写“职业继续/转向/优化”决策表；1:201:30分享+布置作业：完成“信息访谈名单”3人。产出物：个人复盘报告A4一页、信息访谈名单。二、职业咨询与辅导技术1.单选题（7）当来访者反复使用“我应该”语句时，职业指导师采用认知重构技术，第一步最宜：A.指出其非理性信念B.用“如果……会怎样”提问C.布置行为实验D.解释职业信息答案：B（8）在团体职业辅导中，使用“鱼缸会议”技术的主要目的是：A.快速破冰B.训练倾听与反馈C.讲解政策D.测评能力答案：B2.多选题（9）“动机式访谈法”中，属于“改变话语”的来访者语言包括：A.担忧句B.打算句C.承诺句D.阻抗句E.能力句答案：A、B、C、E3.判断题（10）焦点解决技术中，“奇迹问题”适用于所有自杀高危来访者。答案：错误4.简答题（11）请写出“职业平衡轮”技术的8个维度，并说明如何帮助来访者识别“杠杆点”。答案：维度：职业发展、财务状况、个人成长、娱乐休闲、健康、家庭、朋友与社交、物理环境。步骤：①让来访者对每个维度满意度110打分；②将分数连成轮，观察凹陷<5分的区域；③提问“如果提升1分，您最先做什么？”；④找到与职业目标最相关的维度作为杠杆点，制定7天微行动。5.情境模拟（12）来访者：“我父母让我考公务员，可我想做独立插画师，我怕伤了他们的心。”要求：请写出指导师运用“双重故事”技术的一段完整对话（不少于8轮），并标注每轮技术要点。答案：1.师：听得出来，你既珍惜父母的期待，也珍惜自己的画笔。（情感反映）2.访：对，他们为我付出很多，我怕选错。3.师：假如把“孝顺”与“自我实现”放在同一张画布上，你觉得它们一定对立吗？（外化问题）4.访：其实也不一定，但我看不到交集。5.师：过去有没有哪一次，你既让父母满意，又做了自己喜欢的事？（寻找例外）6.访：大三那年我拿奖学金办画展，爸妈特骄傲。7.师：当时你用了什么策略让他们放心？（放大例外）8.访：我提前给他们看作品，还邀请他们参加开幕式。9.师：如果把这个策略升级成“插画师+稳定收入”版本，你脑海里出现的第一幅画面是什么？（愿景重构）10.访：可能是先接政府绘本项目，有编制感，又能画画。11.师：听上去你在寻找“安全创作”的第三条路，下一步你愿意小步测试什么？（微行动）12.访：我打算报名文旅局的公益绘本征集，同时准备省考“宣传岗位”，两周内给爸妈呈现计划表。三、职业测评与结果解释1.单选题（13）使用MBTIM量表后，来访者在“TF”维度得分差为3，置信区间重叠，指导师应：A.直接报告“临界”B.建议重测C.结合访谈确认D.忽略该维度答案：C（14）在解释“通用能力倾向测验（GATB）”时，若G（一般学习能力）标准九分是8，V（言语）6，N（数理）9，最适合推荐的专业是：A.新闻传播B.数学师范C.法律D.艺术史答案：B2.多选题（15）向高中生解释“兴趣六型”时，为降低“标签效应”，指导师可：A.说明兴趣可塑B.展示跨型人物案例C.强调代码非优劣D.告知代码终身不变E.用“倾向”替代“类型”措辞答案：A、B、C、E3.判断题（16）“大五人格”中神经质得分越高，职业稳定性一定越差。答案：错误4.简答题（17）请列举解释“价值观量表”结果时的“3C”原则，并给出示范语句。答案：Clarify澄清：您把“利他”排第一，意味着工作带来的社会贡献比收入更重要，对吗？Connect连接：这与您过去做支教的经历一致，也解释了您为何离开高薪销售。Compare比较：如果把“利他”与“收入”差距从9分缩小到5分，您愿意让渡多少薪酬？5.案例分析（18）背景：钱某，26岁，程序员，MBTI测得INTJ，兴趣测得SEA，能力G=7、S=9、P（形状知觉）=4，价值观前三为“自主、成就、安全”。任务：a.指出三组冲突数据；b.给出解释话术；c.推荐两条职业调适路径。答案：a.冲突1：INTJ的“对事冷静”与SEA兴趣的“对人热情”；冲突2：S(空间)9分高但P(形状知觉)4分低，不利于精细制图；冲突3：价值观“安全”与“自主”在高风险创业中难兼顾。b.话术：“您的代码能力突出，同时喜欢通过培训影响他人，这解释了您为何厌倦纯写代码；空间分高使您能把握系统架构，但低P提示需避免对UI像素级打磨；您渴望主导技术方向，又希望组织提供稳定项目，这在大平台内部创新部门更容易实现。”c.路径1：技术型产品经理，负责AI教育产品，既用S空间构思，又用A影响；路径2：考取信息系统项目管理师，转做敏捷教练，满足自主+成就+安全。四、就业市场与信息分析1.单选题（19）2025年一季度，人社部发布“最缺工”职业排行首位的是：A.养老护理员B.人工智能工程技术人员C.无人机驾驶员D.连锁门店店长答案：A（20）根据“2025中国数字经济就业报告”，下列岗位中“人才需求弹性系数”最高的是：A.数据标注员B.云计算运维C.低代码开发顾问D.电商客服答案：C2.多选题（21）对“零工经济”从业者进行市场信息分析时，应重点关注的指标有：A.平台抽成比例B.订单季节波动C.社保缴纳方式D.职业伤害险覆盖率E.用户评分算法透明度答案：A、B、C、D、E3.判断题（22）“行业生命周期”理论中，成长期的企业招聘量一定高于初创期。答案：错误4.简答题（23）请写出利用“Python+BeautifulSoup”抓取前程无忧岗位数据的5行核心代码，并说明如何清洗“薪资”字段。答案：```pythonimportrequests,bs4,reurl='/list/000000,000000,0000,00,9,99,数据分析师,2,1.html'resp=requests.get(url);soup=bs4.BeautifulSoup(resp.text,'lxml')salaries=[a.textforainsoup.select('.t4')]defclean_sal(s):m=re.search(r'(\d+)\s\s(\d+)万/月',s)return(float(m.group(1))+float(m.group(2)))/2ifmelseNonecleaned=list(map(clean_sal,salaries))```5.案例分析（24）背景：2025年，国家将在中西部建设“东数西算”八大枢纽，预计新增岗位18万。任务：为某高校计算机专业大三学生做一场“45分钟行业微讲堂”，请给出：a.教学目标（2条）；b.课堂活动“岗位拼图”规则；c.课后可交付成果。答案：a.目标1：学生能列举东数西算三类核心岗位及能力差异；目标2：学生完成个人适配度SWOT并写出下一步行动计划。b.规则：教师准备18张岗位卡（如DCIM工程师、液冷运维、碳排放管理师），每组3人，限时10分钟按“硬件软件绿色低碳”三大拼图板分类；答对且说明理由得1分，错扣0.5分，最高分组获“枢纽PASS卡”可直通企业开放日。c.成果：学生提交“3×3×3”表格——3个意向岗位、3段相关项目、3位待访谈校友名单。五、职业方案设计与实施1.单选题（25）撰写“职业生涯规划书”时，按GB/T335542017标准，排在首位的内容是：A.自我评估B.职业目标C.封面与目录D.实施路径答案：C（26）在“OKR”目标管理法中，若O为“半年内转型成为商业分析师”，下列KR最符合SMART原则的是：A.熟练掌握SQLB.完成3个行业分析报告并获导师评分≥85C.认识更多同行D.阅读书籍答案：B2.多选题（27）为退役军人设计“6周职业适应”团体方案，应包含：A.身份转换叙事B.民用技能翻译C.情绪识别训练D.财务规划E.军龄折算社保政策讲解答案：A、B、C、D、E3.判断题（28）“生涯幻游”技术不适用于重度抑郁来访者。答案：正确4.简答题（29）请写出“职业方案甘特图”中必须体现的5类信息，并给出示范字段。答案：任务名称：完成Python数据可视化项目；开始时间：20250701；结束时间：20250815；责任人：张某；里程碑：8月1日提交Kaggle银牌证书。5.方案设计（30）背景：孙某，女，35岁，县域公立幼儿园教师15年，中级职称，因“双减”政策园所缩编，被要求转岗至社区托育点，收入下降30%，出现失眠。任务：为她设计一份“1年期职业重启方案”，要求：a.目标（含量化指标）；b.三阶段路径（每阶段2行动）；c.风险预案；d.评估方式。答案：a.目标：2026年7月前，实现月收入≥原工资，工作满意度≥7分（10分制）