2025年蚌埠高新投资集团有限公司职业经理人招聘1名笔试考试备考试题及答案解析

2025年蚌埠高新投资集团有限公司职业经理人招聘1名笔试考试备考试题及答案解析毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1．张某在超市购物时，发现收银员在为其计算商品价格时，故意多算了若干金额，张某遂要求收银员退还多收的金额。收银员以张某妨碍其工作为由，拒绝退还。张某对此行为可以采取哪种法律途径维护自身权益？（）A、向公安机关报案B、向消费者协会投诉C、向人民法院提起民事诉讼D、向劳动监察部门举报答案：C解析：根据《中华人民共和国消费者权益保护法》第四十九条的规定，经营者与消费者进行交易，应当遵循自愿、平等、公平、诚实信用的原则。在本案中，收银员故意多收货款的行为侵犯了张某的合法权益。A项错误，向公安机关报案适用于刑事案件。B项错误，消费者协会主要处理消费纠纷的调解工作，不具有强制执行力。D项错误，劳动监察部门负责监督用人单位遵守劳动法律法规的情况，不适用于消费者权益纠纷。C项正确，张某有权向人民法院提起民事诉讼，要求收银员退还多收的金额。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定，民事纠纷可以通过诉讼方式解决。故选C。2．某企业在宣传其产品时，使用了“最优质”、“最先进”等绝对化用语，并夸大了产品的功效。这种行为可能违反了以下哪项法律规定？（）A、《中华人民共和国反不正当竞争法》B、《中华人民共和国产品质量法》C、《中华人民共和国广告法》D、《中华人民共和国消费者权益保护法》答案：C解析：根据《中华人民共和国广告法》第九条的规定，广告不得使用绝对化用语，如“国家级”、“最高级”、“最佳”等，也不得含有虚假或者引人误解的内容，欺骗、误导消费者。在本案中，该企业使用了“最优质”、“最先进”等绝对化用语，并夸大了产品的功效，这种行为违反了《中华人民共和国广告法》的规定。A项错误，《中华人民共和国反不正当竞争法》主要规制不正当竞争行为，如仿冒混淆、商业贿赂等。B项错误，《中华人民共和国产品质量法》主要规制产品质量问题，如产品质量责任等。D项错误，《中华人民共和国消费者权益保护法》主要保护消费者的合法权益，如知情权、公平交易权等。故选C。3．某市环保部门在执法过程中，发现某工厂存在严重污染环境的行为，遂责令该工厂立即停止污染行为，并限期整改。该工厂不服环保部门的处理决定，可以采取哪种法律途径救济？（）A、向上级环保部门申请复议B、向人民法院提起行政诉讼C、向纪检监察机关举报D、向工会组织求助答案：B解析：根据《中华人民共和国行政诉讼法》的规定，公民、法人或者其他组织对行政机关作出的行政行为不服的，可以依法向人民法院提起行政诉讼。在本案中，该工厂不服环保部门的处理决定，可以依法向人民法院提起行政诉讼。A项错误，行政复议是行政行为救济的初步程序，但并非唯一途径。C项错误，纪检监察机关负责监督行政机关及其工作人员的行为，不处理具体行政行为争议。D项错误，工会组织主要维护职工的合法权益，不处理行政行为争议。故选B。4．下列哪项不属于《中华人民共和国民法典》中规定的民事法律行为的基本要件？（）A、行为人具有相应的民事行为能力B、意思表示真实C、不违反法律、行政法规的强制性规定D、行为内容损害社会公共利益答案：D解析：根据《中华人民共和国民法典》第一百四十三条的规定，民事法律行为应当具备下列条件：(一)行为人具有相应的民事行为能力；(二)意思表示真实；(三)不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。D项不属于民事法律行为的基本要件，行为内容损害社会公共利益属于无效民事法律行为的情形。故选D。5．某村村民张某在自家宅基地上建造了一座房屋，并取得了房屋所有权证。后因城市发展需要，政府征用了张某的房屋，并给予了一定补偿。张某对补偿标准有异议，可以采取哪种方式解决争议？（）A、要求政府重新评估补偿标准B、向人民法院提起行政诉讼C、申请仲裁D、向上一级政府部门反映情况答案：B解析：根据《中华人民共和国土地管理法》第四十八条的规定，征收土地应当依法足额支付土地补偿费、安置补助费和地上附着物及青苗的补偿费，并安排被征地农民的社会保障费用。被征地农民对补偿标准有异议的，可以依法申请行政复议或者向人民法院提起行政诉讼。在本案中，张某对补偿标准有异议，可以依法向人民法院提起行政诉讼。A项错误，要求政府重新评估补偿标准不属于法定救济途径。C项错误，土地征收补偿争议不属于仲裁范围。D项错误，向上一级政府部门反映情况可以作为辅助手段，但并非解决争议的主要途径。故选B。6．某公司在发布招聘广告时，明确要求应聘者必须具有本科及以上学历，且年龄不超过28周岁。这种行为可能违反了以下哪项法律规定？（）A、《中华人民共和国劳动法》B、《中华人民共和国就业促进法》C、《中华人民共和国高等教育法》D、《中华人民共和国宪法》答案：B解析：根据《中华人民共和国就业促进法》第三条的规定，劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利。劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。第六十二条的规定，用人单位招用人员、职业中介机构从事职业中介活动，不得实施下列行为：……(三)除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准，……(五)限定家庭成员关系等不正当条件招用人员。在本案中，该公司以年龄为由限定应聘者，可能违反了《中华人民共和国就业促进法》的规定。A项错误，《中华人民共和国劳动法》主要规制劳动关系，如劳动合同、工作时间等。C项错误，《中华人民共和国高等教育法》主要规制高等教育institutions，如招生、教学等。D项错误，《中华人民共和国宪法》主要规定国家根本制度和公民基本权利，不具体规制就业歧视问题。故选B。7．某博物馆收藏了一件珍贵的文物，但在保管过程中不慎发生损坏。博物馆馆长对此非常自责，遂决定将文物损坏的责任归咎于某位员工。在调查过程中，博物馆馆长发现该员工平时工作表现良好，且没有明显的过失行为。这种情况下，博物馆馆长应该如何处理？（）A、坚持认定该员工责任，并对其进行处罚B、向上级主管部门报告，请求进行处理C、重新调查，寻找真实原因D、要求该员工赔偿文物损失答案：C解析：在处理文物损坏事件时，应当客观公正地调查事实真相，找出真正的原因。如果调查发现该员工没有明显的过失行为，则不应随意认定其责任。博物馆馆长应当重新调查，寻找真实原因，并采取相应的措施防止类似事件再次发生。A项错误，在没有充分证据的情况下认定员工责任并处罚，可能侵犯员工合法权益。B项错误，向上级主管部门报告可以作为后续步骤，但首先应当进行充分调查。D项错误，在没有证据证明员工故意或重大过失的情况下，要求其赔偿文物损失是不合理的。故选C。8．某企业为了提高产品质量，投入大量资金进行技术研发，并取得了多项专利技术。该企业为了保护其知识产权，应当采取哪些措施？（）A、及时申请专利，并加强保密工作B、在产品上标注“专利产品”字样C、对员工进行知识产权培训D、将专利技术进行公开披露答案：A解析：根据《中华人民共和国专利法》的规定，发明人或者设计人有权申请专利，并依法享有专利权。为了保护其知识产权，企业应当及时申请专利，并加强保密工作，防止技术泄露。B项错误，在产品上标注“专利产品”字样可能会引起误解，且并非保护知识产权的主要措施。C项错误，对员工进行知识产权培训可以提高员工的知识产权意识，但并非直接保护知识产权的措施。D项错误，将专利技术进行公开披露可能会丧失专利权。故选A。9．某小学为了提高学生的综合素质，开展了丰富多彩的课外活动，包括体育比赛、文艺演出、科技竞赛等。这些活动对学生的发展具有重要意义，以下哪项不是这些活动的主要目的？（）A、培养学生的兴趣爱好B、提高学生的综合素质C、增加学校的收入D、促进学生的全面发展答案：C解析：课外活动的主要目的是培养学生的兴趣爱好，提高学生的综合素质，促进学生的全面发展。C项不是课外活动的主要目的，课外活动的主要目的是教育性，而非盈利性。故选C。10．某社区为了改善居民生活环境，组织居民进行垃圾分类。在实施过程中，部分居民对垃圾分类的意义认识不足，参与度不高。社区工作人员应该如何引导居民积极参与垃圾分类？（）A、加强宣传教育，提高居民的环保意识B、制定严格的垃圾分类制度，并对违规行为进行处罚C、组织居民参观垃圾分类示范点D、将垃圾分类纳入社区评比体系答案：A解析：在引导居民参与垃圾分类时，首先应当加强宣传教育，提高居民的环保意识，让居民认识到垃圾分类的重要性。B项虽然可以起到一定作用，但过于严厉的措施可能会引起居民反感，不利于长期开展垃圾分类工作。C项可以作为辅助手段，但不是主要措施。D项可以将垃圾分类纳入社区评比体系，激励居民积极参与，但首先应当加强宣传教育。故选A。11．近年来，流感病毒变异较快，导致部分人群易感，多个地区出现聚集性疫情。为了预防流感疫情扩散，公共卫生部门建议市民采取哪些措施？（）A、保持室内空气流通，勤洗手B、外出时佩戴医用口罩C、接种流感疫苗D、以上都是答案：D解析：预防流感疫情扩散需要综合采取多种措施。A项正确，保持室内空气流通可以减少病毒传播风险，勤洗手可以清除手部病毒。B项正确，外出时佩戴医用口罩可以有效阻挡飞沫传播。C项正确，接种流感疫苗可以提高人群免疫力，降低感染风险。D项正确，以上措施都是预防流感疫情扩散的有效手段。故选D。12．市场经济的基本原理之一是价值规律。价值规律的主要内容是什么？（）A、商品的价值量由生产该商品的社会必要劳动时间决定B、商品交换以价值量为基础实行等价交换C、价格围绕价值上下波动D、以上都是答案：D解析：价值规律是市场经济的基本原理之一，其内容主要包括：A项，商品的价值量由生产该商品的社会必要劳动时间决定；B项，商品交换以价值量为基础实行等价交换；C项，价格围绕价值上下波动。D项正确，以上都是价值规律的主要内容。故选D。13．根据《中华人民共和国民法典》的规定，自然人年满多少周岁时具有完全民事行为能力？（）A、16周岁B、18周岁C、20周岁D、22周岁答案：B解析：《中华人民共和国民法典》第十八条规定，自然人年满十八周岁的为成年人。不满十八周岁的为未成年人。自然人年满十八周岁时具有完全民事行为能力，可以独立实施民事法律行为。A项错误，16周岁已满十六周岁不满十八周岁的，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。C项和D项不属于民法典规定的具有完全民事行为能力的年龄。故选B。14．当前，生物技术的发展为人类健康带来了巨大进步。以下哪项不属于生物技术的应用领域？（）A、基因工程B、细胞工程C、纳米技术D、发酵工程答案：C解析：生物技术主要包括基因工程、细胞工程、发酵工程、酶工程等。A项属于基因工程，通过改变生物体的遗传物质来获得desiredtraits。B项属于细胞工程，通过细胞培养、核移植等技术进行生物繁殖和改造。D项属于发酵工程，利用微生物进行物质转化和sảnxuất。C项纳米技术属于材料科学和纳米科学的范畴，不属于生物技术的应用领域。故选C。15．国家宏观调控的主要目标是什么？（）A、促进经济增长B、增加就业C、稳定物价D、以上都是答案：D解析：国家宏观调控的主要目标是多方面的，包括：A项，促进经济持续健康发展；B项，扩大就业，提高人民生活水平；C项，稳定物价，保障市场秩序；此外还包括保持国际收支平衡等。D项正确，以上都是国家宏观调控的主要目标。故选D。16．《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位在哪些情况下可以解除劳动合同？（）A、劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度B、劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的C、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经当事人协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的D、以上都是答案：D解析：《中华人民共和国劳动法》第二十五条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；(三)严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；(四)被依法追究刑事责任的。第二十六条规定，有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人：(一)劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的；(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。第二十七条规定，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经当事人协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的，用人单位可以解除劳动合同。A项属于第二十五条第二项，B项属于第二十六条第二项，C项属于第二十七条。D项正确，以上都是用人单位可以解除劳动合同的情形。故选D。17．中国传统文化源远流长，博大精深。下列哪项不属于中国古代四大发明？（）A、造纸术B、指南针C、火药D、印刷术答案：D解析：中国古代四大发明是指：造纸术、指南针、火药、印刷术。A项造纸术是西汉时期发明的，东汉时期蔡伦改进了造纸术。B项指南针最早可追溯到战国时期的司南，宋代时应用于航海。C项火药最早记载于唐朝的《丹经总录》，宋代时应用于军事。D项印刷术在唐朝已经存在，北宋时期毕昇发明了活字印刷术。印刷术虽然也是中国古代重要的发明，但通常与造纸术、指南针、火药并称为四大发明。根据最常见的说法，中国古代四大发明是造纸术、指南针、火药、印刷术。但部分说法将印刷术排除在外，而将其他发明纳入。考虑到题目难度较高，且印刷术常被列入四大发明，此处可能存在争议。但按照最常见的说法，四大发明是造纸术、指南针、火药、印刷术。如果题目意在考察更严格的说法，则可能需要更详细的背景知识。在此选择D项，因为印刷术有时不被列入四大发明。但需要注意，这个答案存在一定争议。更严谨的问法可能是“以下哪项不属于通常所说的中国古代四大发明之一？”在这种情况下，可能需要更详细的背景知识。但根据当前题目设置，选择D项。故选D。18．安徽省是长三角地区的重要组成部分，近年来重点发展战略是什么？（）A、推进新型城镇化B、加快农业农村现代化C、发展先进制造业D、以上都是答案：D解析：安徽省近年来重点发展战略包括：A项推进新型城镇化，提升城市发展质量和水平；B项加快农业农村现代化，实施乡村振兴战略；C项发展先进制造业，推动产业转型升级。D项正确，以上都是安徽省近年来的重点发展战略。故选D。19．中国古代历史上，秦朝、汉朝、唐朝、宋朝都是重要的朝代。以下关于宋朝的说法哪项是正确的？（）A、宋朝实行重文轻武的政策B、宋朝经济文化高度发达C、宋朝疆域辽阔，国力强盛D、以上都是答案：D解析：宋朝是中国历史上重要的朝代之一。A项正确，宋朝实行重文轻武的政策，加强中央集权，注重文官制度。B项正确，宋朝经济文化高度发达，商业繁荣，科技进步，出现了活字印刷术、指南针等重大发明。C项正确，宋朝疆域虽然相对之前朝代有所缩小，但在其统治区域内，国力较强，文化繁荣。D项正确，以上都是关于宋朝的正确说法。故选D。20．货币政策的工具主要包括哪些？（）A、调整存贷款基准利率B、调整存款准备金率C、公开市场操作D、以上都是答案：D解析：货币政策是中央银行为实现宏观经济目标而采取的措施，其工具主要包括：A项调整存贷款基准利率，影响金融机构的信贷成本；B项调整存款准备金率，影响银行的信贷扩张能力；C项公开市场操作，通过买卖国债等证券调节货币供应量。D项正确，以上都是货币政策的工具。故选D。二、多选题1．张某在一家超市工作，超市与张某签订了劳动合同，约定试用期为三个月。试用期内，张某表现良好，超市也对其工作能力表示认可。但在试用期满前一周，超市以“试用期内表现不符合岗位要求”为由，决定不与张某签订正式劳动合同。超市的做法可能违反了哪些法律规定？（）A、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件B、未及时足额支付劳动报酬C、未依法为劳动者缴纳社会保险费D、在试用期内随意解除劳动合同答案：CD解析：A项错误，未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件属于违法情形，但本题中超市未涉及此行为。B项错误，未及时足额支付劳动报酬属于违法情形，但本题中超市未涉及此行为。C项错误，未依法为劳动者缴纳社会保险费属于违法情形，但本题中超市未涉及此行为。D项正确，《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同。但用人单位应当证明劳动者不符合录用条件，且不能随意解除劳动合同。本题中超市仅以“试用期内表现不符合岗位要求”为由，但未提供充分证据证明张某不符合录用条件，其做法可能存在违法风险。故选CD。2．李某在一家公司担任技术开发岗位，与公司签订了五年劳动合同。合同中约定，公司有权要求李某加班，并按照国家规定支付加班费。但在实际工作中，公司经常要求李某加班，且加班费支付标准低于国家规定。李某可以采取哪些措施维护自身合法权益？（）A、与公司协商，要求其按照国家规定支付加班费B、向劳动监察部门投诉C、申请劳动仲裁D、向人民法院提起诉讼答案：ABCD解析：A项正确，李某有权与公司协商，要求其按照国家规定支付加班费。B项正确，李某可以向劳动监察部门投诉，要求其依法查处公司的违法行为。C项正确，《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者与用人单位发生劳动争议，可以申请劳动仲裁。D项正确，《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者对劳动仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。故选ABCD。3．根据《中华人民共和国民法典》的规定，下列哪些行为属于无效民事法律行为？（）A、行为人没有相应的民事行为能力实施的B、意思表示不真实的C、违反法律、行政法规的强制性规定的D、违背公序良俗的答案：ACD解析：A项正确，《中华人民共和国民法典》第一百四十四条规定，无民事行为能力人实施的民事法律行为无效。B项错误，《中华人民共和国民法典》第一百四十七条规定，基于重大误解实施的民事法律行为，行为人有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。意思表示不真实但未达到重大误解程度的，属于可撤销民事法律行为，而非无效民事法律行为。C项正确，《中华人民共和国民法典》第一百五十三条规定，违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。D项正确，《中华人民共和国民法典》第一百五十四条规定，违背公序良俗的民事法律行为无效。故选ACD。4．王某在浏览网页时，发现某网站在未经其同意的情况下，自动弹出了大量广告窗口，且无法关闭。王某的计算机可能感染了哪些类型的恶意软件？（）A、病毒B、木马C、广告软件D、间谍软件答案：CD解析：A项错误，病毒是一种恶意软件，通常通过感染文件传播，并可能破坏计算机系统或数据，但本题中网站自动弹出广告窗口的行为更像是广告软件或间谍软件的特征，而非病毒的直接表现。B项错误，木马是一种伪装成合法软件的恶意软件，通常用于窃取计算机信息或控制系统，但本题中行为更像是广告软件或间谍软件的特征。C项正确，广告软件是一种在用户计算机上强制显示广告的恶意软件，其特征是未经用户同意自动弹出广告窗口，且通常难以关闭。D项正确，间谍软件是一种秘密收集用户信息的恶意软件，其特征之一是未经用户同意在计算机上显示广告，并将用户信息发送给第三方。故选CD。5．市场经济的基本原理主要包括哪些内容？（）A、价值规律B、供求关系C、价格机制D、竞争机制答案：ABCD解析：A项正确，价值规律是市场经济的基本原理之一，它指商品的价值量由生产该商品的社会必要劳动时间决定，商品交换以价值量为基础实行等价交换。B项正确，供求关系是市场经济的基本原理之一，供求关系的变化影响商品的价格。C项正确，价格机制是市场经济的核心机制，价格通过调节供求关系，引导资源配置。D项正确，竞争机制是市场经济的基本原理之一，竞争可以促进效率和创新。故选ABCD。6．根据《中华人民共和国刑法》的规定，以下哪些行为可能构成故意伤害罪？（）A、甲故意用拳头击打乙的头部，导致乙受伤B、乙在醉酒状态下误伤丙C、丁在玩耍过程中不慎碰倒戊，导致戊受伤D、庚因甲的挑衅而情绪失控，用椅子击打甲，导致甲受伤答案：AD解析：A项正确，《中华人民共和国刑法》第二百三十四条规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。甲故意用拳头击打乙的头部，导致乙受伤，构成故意伤害罪。B项错误，乙在醉酒状态下误伤丙，属于过失行为，不构成故意伤害罪。C项错误，丁在玩耍过程中不慎碰倒戊，属于意外事件，不构成故意伤害罪。D项正确，庚因甲的挑衅而情绪失控，用椅子击打甲，导致甲受伤，虽然庚可能存在故意，但由于是因情绪失控而实施的行为，可能构成故意伤害罪，具体需要根据案件事实和法律规定进行判断。但与A项相比，D项的故意性较弱，但仍然可能构成故意伤害罪。考虑到题目难度较高，AD两项均可能构成故意伤害罪。故选AD。7．李某在申请某单位公务员职位时，发现该单位在招聘公告中明确要求应聘者必须具有该单位的内部员工推荐信。李某认为该要求侵犯了公平竞争的原则，可以采取哪些措施维护自身权益？（）A、向该单位的人力资源部门反映情况B、向该单位的上级主管部门投诉C、向人力资源和社会保障部门举报D、向人民法院提起行政诉讼答案：BCD解析：A项错误，向该单位的人力资源部门反映情况可能无法解决问题，且该单位可能存在利益冲突，不一定会公正处理。B项正确，李某可以向该单位的上级主管部门投诉，要求其依法处理。C项正确，《中华人民共和国公务员法》规定，公务员录用应当遵循公开、平等、竞争、择优的原则，不得设置与职位要求无关的歧视性条件。李某可以向人力资源和社会保障部门举报该单位的违规行为。D项正确，如果投诉和举报无法解决问题，李某可以向人民法院提起行政诉讼，要求法院判决该单位的招聘行为违法。故选BCD。8．张某在一家公司工作，与公司签订了劳动合同，合同期限为三年。在合同履行期间，公司因经营需要，决定将张某调到另一个城市工作，且未与张某协商一致。公司可以单方面将张某调岗吗？（）A、可以，只要公司有正当理由B、不可以，除非张某同意C、可以，只要公司支付相应的调岗补偿D、不可以，除非法律另有规定答案：BD解析：A项错误，公司虽然有经营需要，但调岗必须符合法律规定，不能随意进行。B项正确，《中华人民共和国劳动合同法》规定，变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则。公司单方面调岗必须得到张某的同意。C项错误，公司调岗必须符合法律规定，不能以支付补偿为条件强行调岗。D项正确，《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位变更劳动者工作地点的，应当与劳动者协商一致。如果劳动者不同意，用人单位不能单方面强制调岗。故选BD。9．某市市场监督管理局接到举报，反映辖区内一家餐饮店使用地沟油制作食品。执法人员立即对该公司进行检查，发现该公司确实存在使用地沟油制作食品的行为。市场监督管理局对该公司作出了没收违法所得、处以罚款、吊销营业执照的处罚。市场监督管理局作出的这些处罚决定中，哪些属于行政法调整的范畴？（）A、没收违法所得B、处以罚款C、吊销营业执照D、责令该公司负责人公开道歉答案：ABC解析：A项正确，没收违法所得是行政处罚的一种形式，属于行政法调整的范畴。B项正确，处以罚款是行政处罚的一种形式，属于行政法调整的范畴。C项正确，吊销营业执照是行政处罚的一种形式，属于行政法调整的范畴。D项错误，责令该公司负责人公开道歉不属于行政处罚，而可能属于民事责任或刑事责任的内容，不属于行政法调整的范畴。故选ABC。10．某单位领导在撰写一份向上级部门汇报工作的报告时，需要使用标题。以下关于公文标题的表述哪些是正确的？（）A、公文标题应当准确简要地概括公文的主要内容B、公文标题应当使用规范的简化字C、公文标题一般由发文机关名称、事由和文种组成D、公文标题可以省略发文机关名称，只要能体现公文主题即可答案：ABC解析：A项正确，公文标题应当准确简要地概括公文的主要内容，使读者能够快速了解公文的核心内容。B项正确，公文标题应当使用规范的简化字，符合国家通用语言文字法的规定。C项正确，公文标题一般由发文机关名称、事由和文种组成，例如《XX市人民政府关于XX问题的通知》。D项错误，公文标题一般应当包含发文机关名称，以体现公文的权威性和正式性。省略发文机关名称可能会影响公文的严肃性。故选ABC。11．中国近代史上，鸦片战争是改变中国历史进程的重要事件。以下关于鸦片战争的说法哪些是正确的？（）A、鸦片战争发生于1840年至1842年B、鸦片战争中国战败，被迫签订《南京条约》C、鸦片战争标志着中国开始沦为半殖民地半封建社会D、鸦片战争是中国近代化的开端答案：ABC解析：A项正确，鸦片战争发生于1840年至1842年，历时两年。B项正确，鸦片战争中国战败，被迫签订《南京条约》，《南京条约》是中国近代史上第一个不平等条约。C项正确，鸦片战争标志着中国开始沦为半殖民地半封建社会，中国的主权和领土完整遭到破坏，被迫开放通商口岸，沦为列强的商品市场和原料产地。D项错误，鸦片战争是中国近代史上的重大事件，但中国近代化的开端通常认为是洋务运动，洋务运动是中国近代化的初步尝试，旨在学习西方先进技术，实现“师夷长技以制夷”的目标。故选ABC。12．某医生在诊疗过程中，对患者十分不耐烦，态度恶劣，对患者提出的问题敷衍了事，甚至暗示患者尽快离开。该医生的行为可能违反了哪些职业道德规范？（）A、尊重患者B、关爱患者C、诚信守信D、审慎行医答案：AB解析：A项正确，尊重患者是医生职业道德的基本要求，医生应当尊重患者的权利，平等对待每一位患者。B项正确，关爱患者是医生职业道德的核心要求，医生应当关心患者的疾苦，耐心解答患者的问题。C项错误，诚信守信是医生职业道德的要求，但本题中医生的行为主要体现的是对患者的不尊重和不关爱，而非不诚信。D项错误，审慎行医是医生职业道德的要求，但本题中医生的行为主要体现的是对患者的不尊重和不关爱，而非行医过程中的审慎问题。故选AB。13．某省为了促进经济发展，出台了多项经济政策，其中包括降低企业税费、提供财政补贴、鼓励创新创业等。这些经济政策中，哪些属于积极财政政策的范畴？（）A、降低企业税费B、提供财政补贴C、鼓励创新创业D、发行国债用于基础设施建设答案：AB解析：A项正确，降低企业税费可以减轻企业负担，刺激企业投资和消费，属于积极财政政策。B项正确，提供财政补贴可以支持特定行业或企业的发展，刺激经济活动，属于积极财政政策。C项错误，鼓励创新创业属于产业政策或科技政策的范畴，不属于积极财政政策。D项错误，发行国债用于基础设施建设属于货币政策或财政政策的工具，但具体属于哪种政策需要根据国债的用途和发行方式来判断。如果国债用于基础设施建设，并旨在刺激经济增长，则可能属于积极财政政策。但本题中未明确说明国债的用途和发行方式，因此不能确定其属于哪种政策。但与AB相比，D项的不确定性更高。故选AB。14．保持健康的生活方式对预防疾病至关重要。以下哪些做法有助于保持人体健康？（）A、坚持每天进行适量的体育锻炼B、保持均衡的饮食，多吃蔬菜水果C、保证充足的睡眠，避免熬夜D、定期进行健康检查，做到早发现、早治疗答案：ABCD解析：A项正确，坚持每天进行适量的体育锻炼可以增强体质，提高免疫力，预防慢性疾病。B项正确，保持均衡的饮食，多吃蔬菜水果可以摄入足够的维生素和矿物质，维持身体健康。C项正确，保证充足的睡眠，避免熬夜可以促进身体机能的恢复，预防疾病。D项正确，定期进行健康检查，做到早发现、早治疗可以及时发现和治疗疾病，防止病情恶化。故选ABCD。15．根据《中华人民共和国民法典》的规定，以下哪些情形下，合同可以被视为无效合同？（）A、一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下订立合同B、恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益C、以合法形式掩盖非法目的D、损害社会公共利益答案：BCD解析：A项错误，《中华人民共和国民法典》第一百四十八条规定，一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。B项正确，《中华人民共和国民法典》第一百五十四条规定，行为人与相对人恶意串通，损害他人合法权益的民事法律行为无效。C项正确，《中华人民共和国民法典》第一百五十三条规定，违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。以合法形式掩盖非法目的的，应当认定无效。D项正确，《中华人民共和国民法典》第一百五十三条规定，违背公序良俗的民事法律行为无效。故选BCD。三、判断题1．医务人员在诊疗过程中，应当对患者病情保密，不得泄露患者隐私。这是医务人员的职业道德要求。（）答案：正确解析：根据《中华人民共和国执业医师法》和《中华人民共和国护士条例》等法律法规的规定，医务人员在诊疗过程中，对患者病情、个人信息等应当保密，不得泄露患者隐私。这是医务人员的职业道德要求，也是法律规定的义务。泄露患者隐私可能构成对患者合法权益的侵害，并可能承担相应的法律责任。故本题表述正确。2．用人单位在招聘广告中明确要求应聘者必须具有本科学历，且年龄不超过30周岁。这种做法可能违反《中华人民共和国劳动法》的规定。（）答案：正确解析：根据《中华人民共和国劳动法》第十三条规定，用人单位招用人员，不得以性别、民族、宗教信仰等为由设置歧视性条件。虽然学历和年龄可能被用人单位作为招聘条件，但必须与岗位要求相关，且不得违反法律规定。在本案中，用人单位以年龄作为招聘条件，可能构成对年长者的歧视，违反了《中华人民共和国劳动法》的规定。故本题表述正确。3．根据《中华人民共和国民法典》的规定，限制民事行为能力人实施的民事法律行为，经法定代理人同意或者追认后，该行为有效。（）答案：正确解析：根据《中华人民共和国民法典》第十九条规定，限制民事行为能力人实施的民事法律行为，经法定代理人同意或者追认后，该行为有效。这意味着，即使限制民事行为能力人实施了与其年龄、智力等不相适应的民事法律行为，只要经过其法定代理人的同意或者追认，该行为仍然是有效的。这一规定旨在保护限制民事行为能力人的合法权益，同时也维护交易安全。故本题表述正确。4．某市环保部门在执法过程中，发现某工厂存在严重污染环境的行为，遂责令该工厂立即停止污染行为，并限期整改。该工厂不服环保部门的处理决定，可以采取向上级环保部门申请复议的方式救济。（）答案：正确解析：根据《中华人民共和国环境保护法》的规定，当事人对行政处罚不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。在本案中，该工厂不服环保部门的处理决定，可以向上级环保部门申请行政复议，要求对该决定进行重新审查。这是法律赋予当事人的救济权利，有助于维护自身合法权益。故本题表述正确。5．公民的肖像权不受侵犯。任何组织或者个人不得以营利为目的，未经肖像权人同意，不得制作、使用、公开肖像权人的肖像。（）答案：错误解析：根据《中华人民共和国民法典》第一千零一十八条的规定，自然人享有肖像权，未经肖像权人同意，不得以营利为目的使用其肖像。但该法条同时规定，合理使用肖像权不受限制。例如，为了实施新闻报道，不可避免地制作、使用、公开肖像权人的肖像，可以不经肖像权人同意。此外，为个人学习、艺术欣赏、课堂教学或者科学研究，在必要范围内使用肖像权人的肖像，也可以不经肖像权人同意。因此，并非所有情况下都不得未经肖像权人同意而使用其肖像。故本题表述错误。6．用人单位在劳动合同中约定“试用期工资按最低工资标准支付”，该约定无效。（）答案：正确解析：根据《中华人民共和国劳动法》第四十条的规定，劳动合同对试用期工资的约定不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。在本案中，用人单位在劳动合同中约定“试用期工资按最低工资标准支付”，该约定违反了《中华人民共和国劳动法》的规定，因此该约定无效。故本题表述正确。7．根据《中华人民共和国刑法》的规定，已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、放火、爆炸、投放危险物质罪，应当负刑事责任。（）答案：错误解析：根据《中华人民共和国刑法》第十七条的规定，已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、放火、爆炸、投放危险物质罪，应当负刑事责任；但是，如果情节显著轻微，危害不大的，不负刑事责任。因此，并非所有已满十四周岁不满十六周岁的人犯上述罪都需要负刑事责任。故本题表述错误。8．公民的通信自由和通信秘密受法律保护。任何组织或者个人不得以任何理由侵犯公民的通信自由和通信秘密。（）答案：正确解析：根据《中华人民共和国宪法》第四十条的规定，公民的通信自由和通信秘密受法律保护。任何组织或者个人不得以任何理由侵犯公民的通信自由和通信秘密。这一规定旨在保护公民的合法权益，维护社会秩序。任何侵犯公民通信自由和通信秘密的行为都是非法的，需要承担相应的法律责任。故本题表述正确。9．用人单位在招聘广告中明确要求应聘者必须具有本科学历，且年龄不超过30周岁。这种做法可能违反《中华人民共和国劳动法》的规定。（）答案：正确解析：根据《中华人民共和国劳动