餐厅员工私人协议书

餐厅员工私人协议书甲方（餐厅雇主）：姓名：身份证号码：联系地址：联系电话：乙方（餐厅员工）：姓名：身份证号码：联系地址：联系电话：鉴于甲方经营餐厅业务，乙方具备相应的工作能力和经验，愿意在甲方餐厅工作，为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿达成如下协议：一、协议标的本协议的标的物为乙方在甲方餐厅提供的劳务服务，具体包括但不限于餐厅的日常运营工作，如食材准备、烹饪、服务顾客、餐厅清洁、餐具整理等相关工作内容。二、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定及餐厅的工作要求，按时、保质、保量地完成工作任务。有权对乙方的工作表现进行监督、检查和考核，并根据考核结果进行相应的奖惩。有权根据餐厅经营状况和实际需要，合理调整乙方的工作岗位、工作时间和工作内容，但应提前通知乙方。2.义务按照国家法律法规及本协议约定，按时足额向乙方支付劳动报酬。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。尊重乙方的人格尊严和劳动权利，不得歧视、侮辱、体罚乙方，不得无故拖欠或克扣乙方工资。协助乙方解决工作中遇到的困难和问题，为乙方提供必要的培训和指导，提高乙方的工作技能和业务水平。（二）乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定支付劳动报酬，享受国家规定的福利待遇。有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障自身在工作过程中的人身安全和健康。有权对甲方的工作安排、管理方式等提出合理建议和意见。在符合法律法规规定和本协议约定的情况下，有权解除本协议。2.义务遵守国家法律法规和甲方餐厅的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。按照本协议约定及餐厅的工作要求，认真履行工作职责，按时、保质、保量地完成工作任务。严格遵守餐厅的食品安全卫生规定，确保所提供的食品和服务符合质量标准和卫生要求。爱护甲方餐厅的财物，不得故意损坏或擅自挪用餐厅的设备、工具、原材料等。保守甲方餐厅的商业秘密和经营信息，不得向任何第三方泄露或用于与本协议无关的其他用途。积极参加甲方组织的培训和学习活动，不断提高自身的工作技能和业务水平。三、劳动报酬及支付方式（一）劳动报酬甲方按照乙方的工作岗位、工作时间和工作表现，向乙方支付劳动报酬。乙方的月工资为人民币元，具体工资构成及发放方式如下：1.基本工资：占月工资总额的%，为人民币元。2.绩效工资：根据乙方的工作表现和考核结果发放，占月工资总额的%，最高不超过人民币元。3.加班工资：乙方因工作需要加班的，甲方按照国家法律法规的规定支付加班工资。平时加班按照工资的%支付，周末加班按照工资的%支付，法定节假日加班按照工资的%支付。（二）支付方式甲方于每月日以货币形式支付乙方上月工资。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。甲方将工资直接发放至乙方指定的银行账户。四、工作时间和休息休假（一）工作时间乙方的工作时间为每周天，每天工作小时。具体工作时间为至。甲方可根据餐厅经营需要，在不违反法律法规规定的前提下，合理调整乙方的工作时间，但应提前通知乙方。（二）休息休假1.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪休假权利。2.乙方每周享有至少天的休息日，具体休息时间由甲方根据餐厅实际情况安排。五、社会保险和福利待遇（一）社会保险甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照国家规定承担个人应缴纳部分的社会保险费用，甲方有权从乙方工资中代扣代缴。（二）福利待遇1.乙方享有甲方餐厅提供的免费工作餐和住宿（如有）。2.甲方根据餐厅经营状况和乙方的工作表现，适时给予乙方其他福利待遇，如节日福利、生日福利、培训机会等。六、保密条款（一）保密范围乙方在工作期间知悉的甲方餐厅的商业秘密和经营信息均属于保密范围，包括但不限于餐厅的菜品配方、客户名单、营销计划、财务数据、采购渠道、管理制度等。（二）保密义务乙方应严格遵守保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露或用于与本协议无关的其他用途。即使乙方离职后，仍应继续履行保密义务，保密期限为自离职之日起年。（三）违约责任如乙方违反保密义务，应向甲方支付违约金人民币元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成的损失超过违约金数额的，乙方还应继续赔偿甲方超出部分的损失。七、违约责任（一）甲方违约责任1.如甲方未按照本协议约定按时足额支付乙方劳动报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的%向乙方支付违约金。2.如甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险，乙方有权解除本协议，并要求甲方补缴社会保险费用，同时甲方应按照乙方工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付经济补偿。3.如甲方违反本协议约定的其他义务，给乙方造成损失的，应承担赔偿责任。（二）乙方违约责任1.如乙方未按照本协议约定按时、保质、保量地完成工作任务，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。2.如乙方违反餐厅的规章制度，甲方有权根据情节轻重给予相应的处罚，如警告、罚款、解除本协议等。3.如乙方违反保密义务，应按照本协议第六条的约定承担违约责任。4.如乙方擅自离职或未经甲方同意擅自解除本协议，应向甲方支付违约金人民币元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成的损失超过违约金数额的，乙方还应继续赔偿甲方超出部分的损失。八、协议的解除和终止（一）协议的解除1.经甲乙双方协商一致，可以解除本协议。2.如乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除本协议。但乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除本协议。3.如甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本协议：未按照本协议约定按时足额支付乙方劳动报酬的；未按照国家规定为乙方缴纳社会保险的；甲方的规章制度违反法律法规规定，损害乙方权益的；甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的。4.如乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本协议：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方餐厅规章制度及本协议约定的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；因乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更本协议，致使本协议无效的；被依法追究刑事责任的。（二）协议的终止1.本协议期满，双方未续签的，本协议自动终止。2.乙方开始依法享受基本养老保险待遇的，本协议终止。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的，本协议终止。4.甲方被依法宣告破产的，本协议终止。5.甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的，本协议终止。（三）解除和终止的手续1.本协议解除或终止后，甲乙双方应按照法律法规规定办理相关手续，如工作交接、工资结算、社会保险减员等。2.甲方应在本协议解除或终止之日起日内，为乙方出具解除或终止劳动关系的证明，并办理档案和社会保险关系转移手续。九、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。十、其他条款（一）协议生效本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，一式