保密协议（商业信息）2025年竞业协议

保密协议（商业信息）2025年竞业协议本协议由以下双方于______年______月______日签订：甲方（雇主/披露方）：[公司全称]法定代表人/负责人：[姓名]注册地址/主要经营地址：[地址]统一社会信用代码/营业执照号码：[号码]乙方（员工/接收方）：[姓名]身份证号码：[号码]联系地址：[地址]联系电话：[电话]鉴于甲方拥有并控制着特定的商业信息，包括但不限于技术信息、经营信息、客户名单、财务数据、营销策略、内部规章制度、源代码、设计图纸及其他未公开的信息（以下简称“保密信息”），该等保密信息对甲方的业务运营和市场竞争具有重大价值。鉴于乙方将在甲方处担任[职位名称]职位（以下简称“职务”），将能够接触、知悉并使用甲方的保密信息。鉴于甲方希望保护其商业秘密和保密信息，并限制乙方在离职后的一定时期内从事与甲方具有竞争关系或可能损害甲方利益的活动。根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规，甲乙双方经友好协商，达成如下协议，以资共同遵守：第一条定义与解释1.1保密信息是指甲方的所有未公开的、具有商业价值并采取保密措施的技术信息、经营信息、客户名单、财务数据、营销策略、内部规章制度、源代码、设计图纸及其他任何形式的信息，无论其载体是书面、口头、电子或其他形式，且除非获得甲方事先书面同意，否则不为公众所知悉。1.2竞业限制是指乙方离职后，在约定的期限内及地域内，不得到与甲方直接竞争的用人单位（以下简称“竞争单位”）任职，也不得自行经营或参与经营任何与甲方直接竞争的业务（以下简称“竞争业务”），且不得以任何方式直接或间接地利用在甲方任职期间所获取的商业秘密或经验，损害甲方的合法权益。1.3其他定义：(1)“工作日”是指中华人民共和国的法定工作日。(2)“离职日”是指乙方根据劳动合同、协议约定或法律规定解除或终止与甲方劳动关系的日期。(3)“竞争单位”包括但不限于与甲方在同一行业、相同地区经营相同或类似产品/服务，或可能利用甲方商业秘密或客户资源从事竞争性业务的单位。(4)“竞争业务”包括但不限于与甲方主营业务相同或类似，能够利用甲方商业秘密或客户资源获取市场竞争优势的业务。第二条保密义务2.1乙方同意并承诺，在任职期间及离职后，对甲方拥有的所有保密信息承担严格的保密义务，并采取不低于保护自身同类保密信息的合理谨慎措施进行保护。2.2乙方同意，仅为履行甲方职务之目的，才能接触、知悉和使用保密信息，不得将保密信息用于任何其他目的，不得向任何第三方（包括乙方的关联公司、股东、家庭成员等）泄露、转让或许可使用保密信息，但法律法规另有规定或甲方事先书面同意的除外。2.3乙方同意，在离职时，应立即将所有包含保密信息的文件、资料、样品、数据、电子文档及其他载体（包括但不限于纸质、磁性、光学、电子等介质）悉数返还给甲方。若乙方未能完全返还，则应按甲方的指示销毁所有副本，并承担由此产生的费用。2.4乙方同意，即使保密信息因任何原因进入公有领域，其仍受本协议保密义务的约束，除非该信息完全是乙方独立开发完成且未使用任何甲方保密信息的成果。2.5乙方同意，本协议项下的保密义务不因甲乙双方劳动关系的解除或终止而失效，持续有效直至该保密信息对公众公开或失去商业价值为止。第三条竞业限制义务3.1若乙方在离职时担任甲方[职位级别，例如：高级管理人员、核心技术人员、高级营销人员等，应根据当地法律判断是否可约定竞业限制]职务，或甲方因乙方掌握核心商业秘密而认为有必要，甲乙双方同意，在乙方离职后，乙方不得在竞业限制期限内，于[具体地域范围，例如：中国境内XX省/市/区域]内，到与甲方构成直接竞争关系的竞争单位任职（包括但不限于担任董事、监事、高级管理人员、核心技术人员、高级管理人员等），亦不得自行经营或以任何形式（包括但不限于合伙、投资、参股、代理、咨询等方式）参与经营任何与甲方构成直接竞争的竞争业务。3.2竞业限制期限自乙方[选择一项：离职之日起/双方约定的具体日期起]起计算，为期[具体年限，例如：一年、二年，应符合法律规定]，但最长不超过法定上限。3.3竞业限制的地域范围为本协议第二条第3.1款约定的[具体地域范围]。3.4竞业限制的业务范围为本协议第二条第3.1款约定的[具体竞争业务范围]。第四条经济补偿4.1作为乙方承担竞业限制义务的对价，甲方同意，在竞业限制期限内，按月向乙方支付经济补偿。补偿标准为人民币[具体金额或计算方式，例如：每月人民币XXXX元，具体金额应不低于当地最低工资标准]，支付周期为每月[具体日期]，甲方应在该日期前将补偿金支付至乙方指定的以下银行账户：开户行：[银行名称]户名：[乙方姓名]账号：[银行账号]4.2若甲方未能按本协议约定支付经济补偿金，经乙方书面催告后三十日内仍未支付的，乙方有权单方解除本协议项下的竞业限制义务，且甲方仍应承担违约责任。第五条违约责任5.1若乙方违反本协议第二条约定的保密义务，泄露、转让或使用保密信息，给甲方造成损失的，乙方应一次性向甲方支付违约金人民币[具体金额，应根据保密信息价值及损失情况合理确定]，且甲方有权要求乙方继续履行保密义务，并有权寻求其他法律救济，包括但不限于要求赔偿直接经济损失、间接经济损失以及为调查侵权行为所支付的合理费用。5.2若乙方违反本协议第三条约定的竞业限制义务，在竞业限制期限内到竞争单位任职或自行经营、参与经营竞争业务，给甲方造成损失的，乙方应一次性向甲方支付违约金人民币[具体金额，应符合法律规定，通常不应超过竞业限制期限内应获得经济补偿金的总和]。甲方亦有权寻求其他法律救济。第六条法律适用与争议解决6.1本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向[选择一项：甲方所在地/乙方劳动合同履行地/双方约定的其他]有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条协议的生效、变更与解除7.1本协议自双方签字或盖章之日起生效。7.2对本协议的任何修改或补充，均须经双方书面同意。7.3除本协议另有约定外，任何一方不得单方解除本协议。若发生法律规定或本协议约定的可解除情形，则守约方有权解除。第八条其他条款8.1本协议构成甲乙双方关于保密和竞业限制事项的完整协议，取代双方此前就此达成的所有口头或书面约定。8.2若本协议任何条款被有管辖权的人民法院认定为无效或不可执行，不影响其他条款的效力。8.3本协议内容仅为双方内部信息，未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方泄露。8.4本协议未尽事宜，由双方另行协商签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。8.5本协议中的“日”指自然日，“月”指一个月。甲方（盖章）：[公司公章]法定代表人/授权代表（签字）：日期：______年______月______日乙