水厂疫情封闭管理制度(3篇)

第1篇一、总则为了有效防控新型冠状病毒肺炎疫情，保障水厂员工的身体健康和生命安全，维护水厂正常的生产秩序，根据国家和地方疫情防控相关法律法规及政策要求，结合水厂实际情况，特制定本制度。二、适用范围本制度适用于水厂全体员工及临时进入水厂的人员。三、组织领导1.成立水厂疫情防控领导小组，负责水厂疫情防控工作的组织、协调和监督。2.疫情防控领导小组下设办公室，负责具体实施和日常工作。四、封闭管理措施1.人员出入管理（1）水厂实行封闭式管理，非必要不进入水厂。（2）员工凭身份证、健康码、行程码、核酸检测阴性证明等有效证件进入水厂。（3）外来人员进入水厂，需提前向疫情防控领导小组报备，经批准后方可进入。（4）外来人员进入水厂时，需测量体温、佩戴口罩、消毒双手，并接受健康询问。2.员工健康管理（1）员工每日进行体温检测，发现异常情况立即报告并采取隔离措施。（2）员工需做好个人防护，佩戴口罩、勤洗手、保持社交距离。（3）员工如有发热、咳嗽等症状，应及时报告并按照相关规定就医。（4）员工应主动参加新冠病毒疫苗接种，提高自身免疫力。3.生产管理（1）加强生产设备、设施的维护保养，确保生产安全。（2）加强原材料、产品的采购、运输、储存等环节的疫情防控。（3）优化生产流程，减少人员交叉感染风险。4.环境卫生管理（1）加强水厂环境卫生清洁，每日进行消毒。（2）公共区域、宿舍、食堂等场所设置消毒液、口罩等防疫用品。（3）加强垃圾分类处理，做好废弃物消毒处理。5.应急处置（1）发现疑似病例或确诊病例，立即启动应急预案，采取隔离、消毒等措施。（2）配合相关部门做好病例调查、追踪、隔离等工作。（3）加强疫情防控宣传，提高员工防疫意识。五、监督检查1.疫情防控领导小组定期对水厂疫情防控措施落实情况进行检查。2.对违反疫情防控规定的行为，视情节轻重给予警告、通报批评、停职检查、解除劳动合同等处理。3.对疫情防控工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。六、附则1.本制度自发布之日起施行。2.本制度由水厂疫情防控领导小组负责解释。3.本制度如有与国家和地方疫情防控政策不符之处，以国家和地方政策为准。以下是详细的管理制度内容：第一章总则第一条为有效防控新型冠状病毒肺炎疫情，保障水厂员工的身体健康和生命安全，维护水厂正常的生产秩序，根据国家和地方疫情防控相关法律法规及政策要求，结合水厂实际情况，特制定本制度。第二条本制度适用于水厂全体员工及临时进入水厂的人员。第三条本制度遵循以下原则：（一）预防为主，防治结合；（二）依法依规，科学防控；（三）责任明确，措施到位；（四）公开透明，接受监督。第二章组织领导第四条成立水厂疫情防控领导小组，负责水厂疫情防控工作的组织、协调和监督。第五条疫情防控领导小组下设办公室，负责具体实施和日常工作。第六条疫情防控领导小组职责：（一）贯彻落实国家和地方疫情防控政策及要求；（二）制定水厂疫情防控方案和措施；（三）组织开展疫情防控培训和宣传教育；（四）监督、检查疫情防控措施落实情况；（五）处理疫情防控工作中出现的突发事件。第三章封闭管理措施第七条人员出入管理（一）水厂实行封闭式管理，非必要不进入水厂。（二）员工凭身份证、健康码、行程码、核酸检测阴性证明等有效证件进入水厂。（三）外来人员进入水厂，需提前向疫情防控领导小组报备，经批准后方可进入。（四）外来人员进入水厂时，需测量体温、佩戴口罩、消毒双手，并接受健康询问。第八条员工健康管理（一）员工每日进行体温检测，发现异常情况立即报告并采取隔离措施。（二）员工需做好个人防护，佩戴口罩、勤洗手、保持社交距离。（三）员工如有发热、咳嗽等症状，应及时报告并按照相关规定就医。（四）员工应主动参加新冠病毒疫苗接种，提高自身免疫力。第九条生产管理（一）加强生产设备、设施的维护保养，确保生产安全。（二）加强原材料、产品的采购、运输、储存等环节的疫情防控。（三）优化生产流程，减少人员交叉感染风险。第十条环境卫生管理（一）加强水厂环境卫生清洁，每日进行消毒。（二）公共区域、宿舍、食堂等场所设置消毒液、口罩等防疫用品。（三）加强垃圾分类处理，做好废弃物消毒处理。第十一条应急处置（一）发现疑似病例或确诊病例，立即启动应急预案，采取隔离、消毒等措施。（二）配合相关部门做好病例调查、追踪、隔离等工作。（三）加强疫情防控宣传，提高员工防疫意识。第四章监督检查第十二条疫情防控领导小组定期对水厂疫情防控措施落实情况进行检查。第十三条对违反疫情防控规定的行为，视情节轻重给予警告、通报批评、停职检查、解除劳动合同等处理。第十四条对疫情防控工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。第五章附则第十五条本制度自发布之日起施行。第十六条本制度由水厂疫情防控领导小组负责解释。第十七条本制度如有与国家和地方疫情防控政策不符之处，以国家和地方政策为准。第2篇一、总则为了有效防控新型冠状病毒肺炎疫情，保障水厂员工的身体健康和生命安全，维护水厂正常生产秩序，根据国家和地方疫情防控相关法律法规及政策要求，特制定本制度。二、适用范围本制度适用于水厂全体员工及临时来访人员。三、组织机构及职责1.疫情防控领导小组水厂成立疫情防控领导小组，负责统筹协调、指挥调度疫情防控工作。组长：水厂厂长副组长：生产副厂长、安全副厂长成员：各部门负责人、防疫专员2.防疫专员负责具体实施疫情防控工作，包括但不限于：（1）制定和实施疫情防控措施；（2）监督员工遵守疫情防控规定；（3）收集、汇总、上报疫情信息；（4）开展疫情防控培训和宣传教育。3.各部门负责人负责本部门疫情防控工作的组织实施，确保各项措施落实到位。四、疫情封闭管理措施1.封闭管理期间，水厂实行全封闭管理，禁止无关人员进入厂区。2.员工实行分批、分时段上下班，减少人员聚集。3.严格执行员工健康监测制度，每日进行体温检测，做好登记工作。4.员工进入厂区必须佩戴口罩，保持社交距离，减少人员接触。5.加强厂区环境卫生管理，定期进行消毒，保持环境清洁。6.严格执行来访人员管理制度，来访人员需提供健康码、行程码、核酸检测阴性证明，并接受体温检测。7.员工宿舍实行封闭管理，禁止外来人员进入。8.加强食堂管理，实行分餐制，减少人员聚集。9.做好防疫物资储备，确保口罩、消毒液等防疫物资充足。10.加强疫情防控宣传教育，提高员工防疫意识。五、员工健康管理1.员工需如实报告健康状况，如有发热、咳嗽等症状，应立即报告并按照规定采取隔离措施。2.员工如有家属确诊为新冠肺炎患者，应立即报告并按照规定采取隔离措施。3.员工需按照规定参加核酸检测，确保核酸检测结果阴性。4.员工需按照规定接种新冠病毒疫苗，提高免疫力。六、应急处理1.发现疑似病例或确诊病例，立即启动应急预案，按照规定报告并采取隔离措施。2.加强与当地疫情防控部门的沟通协调，及时了解疫情动态，采取相应措施。3.加强厂区内部防控，确保疫情不扩散。七、监督检查1.防疫专员负责对疫情防控措施落实情况进行监督检查。2.各部门负责人对本部门疫情防控措施落实情况进行监督检查。3.员工对疫情防控措施落实情况进行监督，发现问题及时报告。八、奖惩措施1.对在疫情防控工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。2.对违反疫情防控规定的个人和集体给予批评教育、经济处罚等处理。3.对隐瞒病情、拒绝隔离、拒不配合疫情防控工作的个人和集体依法予以处理。九、附则1.本制度自发布之日起施行。2.本制度由水厂疫情防控领导小组负责解释。3.本制度如有与国家和地方疫情防控政策不一致之处，以国家和地方疫情防控政策为准。4.本制度可根据疫情发展和防控需要予以修订。【字数：2535字】第3篇一、总则为了有效预防和控制疫情在水厂范围内的传播，保障员工的生命安全和身体健康，维护水厂正常的生产秩序，根据国家及地方疫情防控相关规定，结合水厂实际情况，特制定本制度。二、适用范围本制度适用于水厂所有员工、外来人员及水厂内部所有场所。三、组织机构及职责1.成立水厂疫情防控领导小组，负责水厂疫情防控工作的全面领导和协调。2.疫情防控领导小组下设办公室，负责具体实施和监督疫情防控工作。3.各部门负责人为疫情防控第一责任人，负责本部门疫情防控工作的组织实施。四、疫情封闭管理措施1.封闭管理期间，水厂实行全封闭管理，非必要不外出，严禁外来人员进入。2.员工实行分批分时段上下班，减少人员聚集。3.员工每日进行体温检测，发现异常情况立即隔离并报告疫情防控领导小组。4.员工佩戴口罩，保持社交距离，勤洗手，保持良好的个人卫生习惯。5.水厂内部公共场所（如食堂、卫生间、休息室等）实行定时消毒，确保环境卫生。6.加强食堂管理，实行分餐制，减少人员聚集。7.员工宿舍实行封闭管理，严格控制外来人员进入。8.加强物资保障，确保防疫物资充足。五、员工健康管理1.员工应主动报告个人健康状况，如有发热、咳嗽等症状，应立即隔离并报告。2.员工应主动接受疫情防控领导小组的健康检查，如实提供个人信息。3.疫情防控领导小组定期对员工进行健康监测，对异常情况及时采取隔离措施。4.员工应遵守疫情防控相关规定，配合做好疫情防控工作。六、信息报告与处置1.员工发现疑似病例或确诊病例，应立即报告疫情防控领导小组。2.疫情防控领导小组接到报告后，立即启动应急预案，组织专家进行评估。3.对疑似病例或确诊病例，立即采取隔离措施，并进行核酸检测。4.对密切接触者进行追踪，实施隔离观察。5.对疫情发生区域进行消毒，确保环境安全。七、宣传教育1.加强疫情防控知识宣传教育，提高员工疫情防控意识。2.定期开展疫情防控培训，提高员工防控能力。3.利用各种宣传渠道，广泛宣传疫情防控政策，营造良