2025年大学社会学(社会政策概论)试题及答案_第1页
2025年大学社会学(社会政策概论)试题及答案_第2页
2025年大学社会学(社会政策概论)试题及答案_第3页
2025年大学社会学(社会政策概论)试题及答案_第4页
2025年大学社会学(社会政策概论)试题及答案_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2025年大学社会学(社会政策概论)试题及答案

(考试时间:90分钟满分100分)班级______姓名______第I卷(选择题共30分)答题要求:本卷共10小题,每小题3分。在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的。请将正确答案的序号填在括号内。1.社会政策的核心目标是()A.促进经济发展B.维护社会公平C.提高生活质量D.推动社会进步2.社会政策的制定过程通常不包括以下哪个环节()A.问题界定B.方案设计C.政策评估D.公众参与3.以下哪种社会政策工具侧重于通过市场机制来实现政策目标()A.税收政策B.补贴政策C.管制政策D.社会服务4.社会政策评估的主要内容不包括()A.政策效果评估B.政策效率评估C.政策公平性评估D.政策制定者评估5.社会政策与社会福利的关系是()A.社会政策等同于社会福利B.社会政策是社会福利的一部分C.社会福利是社会政策的一部分D.两者没有直接关系6.社会政策的实施主体不包括()A.政府部门B.社会组织C.企业D.个人7.以下哪项不属于社会政策的基本原则()A.公平原则B.效率原则C.自由原则D.以人为本原则8.社会政策对社会分层结构的影响主要体现在()A.促进社会流动B.加剧社会不平等C.对分层结构无影响D.以上都不对9.社会政策的发展趋势不包括()A.更加注重公平B.强调社会投资C.减少政府干预D.与其他政策的协同10.社会政策在应对贫困问题时通常采取的措施不包括()A.提供现金援助B.发展教育C.促进就业D.鼓励创业第II卷(非选择题共70分)二、名词解释(每题5分,共20分)1.社会政策2.社会福利3.社会政策评估4.社会政策工具三、简答题(每题10分,共30分)1.简述社会政策的功能。2.社会政策制定的主要影响因素有哪些?3.社会政策实施过程中可能面临哪些问题?四、材料分析题(20分)材料:近年来,某地区为了促进就业,出台了一系列社会政策。例如,加大对职业技能培训的投入,为失业人员提供免费的技能培训课程,并与企业合作,为培训合格的人员提供就业推荐。同时,给予企业一定的税收优惠,鼓励企业吸纳更多的就业人员。经过一段时间的实施,该地区的就业情况有所改善,但也存在一些问题,如部分培训课程与市场需求脱节,企业税收优惠政策的落实效果参差不齐等。问题:请根据材料分析该地区促进就业的社会政策的实施效果及存在的问题,并提出改进建议。五、论述题(20分)论述社会政策在促进社会公平方面的作用及面临的挑战。答案:第I卷答案1.B2.C3.A4.D5.C6.D7.C8.A9.C10.D第II卷答案二、名词解释答案1.社会政策:是政府为了满足社会成员的基本需要、解决社会问题、促进社会公平与和谐而制定的一系列政策行动总和。2.社会福利:是指国家和社会为改善和提高全体社会成员的物质生活和精神生活所提供的福利津贴、福利设施和社会服务的总称。3.社会政策评估:是对社会政策的制定、实施过程及其效果进行系统的、客观的评价,以判断其是否达到预期目标,并为政策调整和完善提供依据。4.社会政策工具:是指政府为了实现社会政策目标而采用的各种手段和方式,包括法律法规、行政措施、经济手段、宣传教育等。三、简答题答案1.社会政策的功能包括:保障功能,保障公民基本生活和权利;调节功能,调节社会关系和资源分配;稳定功能,维护社会秩序和稳定;发展功能,促进经济社会发展和人的全面发展。2.社会政策制定的主要影响因素有:社会问题的严重性与紧迫性;政府的政治理念与意识形态;社会利益集团的博弈;社会舆论与公众参与;经济发展水平与财政状况。3.社会政策实施过程中可能面临的问题有:政策资源不足;执行机构的能力与积极性问题;目标群体的不配合;政策执行中的偏差与扭曲;政策环境的变化影响实施效果。四、材料分析题答案实施效果:就业情况有所改善,通过技能培训和企业合作等措施,一定程度上促进了就业。存在问题:部分培训课程与市场需求脱节,导致培训效果不佳;企业税收优惠政策落实效果参差不齐。改进建议:加强对市场需求的调研,优化培训课程设置;加强对税收优惠政策落实的监督和管理,确保政策有效执行。五、论述题答案要点社会政策在促进社会公平方面的作用:通过资源分配,保障弱势群体基本生活,减少贫困差距;提供教育医疗

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论