试用期合同竞业协议

试用期合同竞业协议甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：身份证号码：地址：联系方式：鉴于乙方在试用期内将接触到甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息，为保护甲方的合法权益，甲乙双方经平等协商，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方在试用期内的竞业限制事宜达成如下协议：一、定义与范围1.商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。包括但不限于产品配方、生产工艺、生产方法、客户名单、营销计划、采购资料、财务资料、技术文档等。2.技术秘密：指甲方拥有的尚未公开的技术方案、技术诀窍、技术数据、技术成果等，以及与技术相关的图纸、模型、计算机软件等。3.机密信息：除商业秘密和技术秘密外，甲方认为需要保密的其他信息，包括但不限于公司战略、运营计划、内部管理制度、会议纪要等。4.竞业限制范围：乙方在试用期内不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的工作，包括但不限于：生产、经营与甲方同类产品或提供同类服务的企业；向与甲方有竞争关系的企业提供咨询、技术服务或其他支持；自营或与他人合营与甲方业务相竞争的企业。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利要求乙方遵守本协议约定的竞业限制义务；监督乙方是否遵守本协议约定；在乙方违反本协议约定时，要求乙方承担违约责任。2.义务向乙方支付竞业限制经济补偿；按照本协议约定的方式和时间支付竞业限制经济补偿；保守乙方的个人信息和隐私。（二）乙方权利与义务1.权利要求甲方按照本协议约定支付竞业限制经济补偿；在甲方违反本协议约定时，要求甲方承担违约责任。2.义务在试用期内严格遵守本协议约定的竞业限制义务；不得向任何第三方披露甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息；不得使用甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息为自己或任何第三方谋取利益；在竞业限制期限内，定期向甲方报告自己的工作情况和就业状况。三、竞业限制期限乙方的竞业限制期限自试用期开始之日起[X]个月。四、竞业限制经济补偿1.甲方应在乙方离职后[X]个工作日内，按照乙方离职前月工资的[X]%向乙方支付竞业限制经济补偿。2.竞业限制经济补偿按月支付，甲方应在每月的[具体日期]前将当月的竞业限制经济补偿支付至乙方指定的银行账户。五、违约责任1.若乙方违反本协议约定的竞业限制义务，应向甲方支付违约金，违约金金额为乙方离职前一年工资总额的[X]%。2.乙方违反本协议约定披露或使用甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息的，应赔偿甲方因此遭受的全部损失，包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、律师费、诉讼费等。3.若甲方未按照本协议约定支付竞业限制经济补偿，乙方有权要求甲方支付，并有权暂停履行竞业限制义务。甲方逾期支付竞业限制经济补偿超过[X]个月的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付已拖欠的竞业限制经济补偿及违约金。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议