2025浙江杭州漕运物流集团有限公司招聘笔试历年参考题库附带答案详解

2025浙江杭州漕运物流集团有限公司招聘笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某企业计划在三个不同地区投资建设物流中心，已知A地区投资比B地区多200万元，C地区投资比A地区少150万元，三个地区总投资为2850万元。请问B地区投资金额是多少万元？A.800B.850C.900D.9502、在一次市场调研中发现，某种商品的需求量与价格呈反比关系。当价格从每件80元降至每件60元时，需求量从原来的1200件增加到1600件。若该商品价格再降低10元，预计需求量将达到多少件？A.1800B.1900C.2000D.21003、某公司组织员工参加培训，参加A类培训的有45人，参加B类培训的有38人，两类培训都参加的有15人，两类培训都不参加的有12人。该公司共有员工多少人？A.70人B.80人C.90人D.100人4、某企业员工平均年龄为32岁，其中男员工平均年龄为35岁，女员工平均年龄为28岁。若男员工人数是女员工人数的2倍，则男、女员工人数比例为多少？A.1:1B.2:1C.3:1D.4:15、某企业计划对员工进行技能培训，现有甲、乙、丙三个培训项目，已知参加甲项目的有45人，参加乙项目的有38人，参加丙项目的有32人，同时参加甲乙两项的有15人，同时参加乙丙两项的有12人，同时参加甲丙两项的有10人，三个项目都参加的有6人。问参加培训的总人数是多少？A.80人B.85人C.90人D.95人6、在一次团队建设活动中，需要将24名员工分成若干小组，要求每组人数相等且不少于3人，最多可以分成多少个小组？A.6个B.8个C.12个D.24个7、某公司有员工300人，其中男性员工占总数的60%，已知男性员工中有25%是管理人员，女性员工中有20%是管理人员，则该公司管理人员总数为多少人？A.63人B.66人C.69人D.72人8、一个长方体水箱，长8米，宽5米，高3米，现要将其装满水后全部倒入底面半径为2米的圆柱形水桶中，若π取3.14，则圆柱形水桶的最小高度应为多少米？A.9.5米B.10米C.10.5米D.11米9、某企业计划对员工进行培训，现有甲、乙、丙三个培训项目，已知参加甲项目的有35人，参加乙项目的有42人，参加丙项目的有28人，同时参加甲乙两项目的有15人，同时参加乙丙两项目的有12人，同时参加甲丙两项目的有10人，三个项目都参加的有6人，问至少参加一个项目的员工有多少人？A.68人B.72人C.76人D.80人10、下列各组词语中，没有错别字的一组是：A.风采奕奕坚韧不拔相形见绌B.金榜题名精兵简政走投无路C.独出心裁迫不急待漫不经心D.谈笑风生甘拜下风出奇不意11、某企业计划对员工进行技能培训，现有甲、乙、丙三个培训项目，参加甲项目的有45人，参加乙项目的有38人，参加丙项目的有42人，同时参加甲、乙项目的有15人，同时参加乙、丙项目的有12人，同时参加甲、丙项目的有18人，三个项目都参加的有8人。问至少参加一个培训项目的员工有多少人？A.82人B.85人C.88人D.90人12、在一次业务考核中，某部门员工的平均分为85分，其中男员工平均分为82分，女员工平均分为89分，已知男员工比女员工多12人，问该部门共有多少名员工？A.42人B.48人C.54人D.60人13、某企业计划对员工进行培训，现有培训课程A、B、C三种，已知选择A课程的有35人，选择B课程的有42人，选择C课程的有28人，同时选择A和B的有15人，同时选择A和C的有10人，同时选择B和C的有8人，三门课程都选择的有5人。问至少选择一门课程的员工有多少人？A.75人B.78人C.80人D.85人14、在一次团队建设活动中，需要将参与者按照年龄分组，已知参与者的年龄构成呈正态分布，平均年龄为32岁，标准差为4岁。如果要选择年龄在28岁到36岁之间的参与者参加特殊活动，这部分参与者约占总人数的多少？A.34%B.50%C.68%D.95%15、某企业计划对员工进行技能培训，现有A、B、C三个培训项目，其中A项目有60人报名，B项目有45人报名，C项目有35人报名，同时报名A、B项目的有20人，同时报名B、C项目的有15人，同时报名A、C项目的有10人，三个项目都报名的有5人。问至少报名一个项目的员工有多少人？A.95人B.100人C.105人D.110人16、在一次业务交流活动中，参与者需要按照一定的顺序发言，现有甲、乙、丙、丁四人，要求甲必须在乙之前发言，丙和丁不能相邻发言。问满足条件的发言顺序有多少种？A.8种B.10种C.12种D.16种17、某企业计划对员工进行培训，现有A、B、C三个培训项目，已知参加A项目的有45人，参加B项目的有38人，参加C项目的有42人，同时参加A、B项目的有15人，同时参加A、C项目的有12人，同时参加B、C项目的有10人，三个项目都参加的有5人。问至少参加一个项目的员工有多少人？A.80人B.85人C.90人D.95人18、近年来，数字化转型成为企业发展的重要方向，以下关于数字化转型的表述，哪一项是错误的？A.数字化转型需要重构企业业务流程B.人工智能是数字化转型的重要技术支撑C.数字化转型仅涉及技术层面的改变D.云计算为数字化转型提供基础设施支持19、某企业计划对员工进行培训，现有甲、乙、丙三个培训项目，已知参加甲项目的有45人，参加乙项目的有52人，参加丙项目的有38人，同时参加甲、乙项目的有15人，同时参加乙、丙项目的有12人，同时参加甲、丙项目的有10人，三个项目都参加的有6人。问至少参加一个项目的员工有多少人？A.98人B.102人C.106人D.110人20、在一次业务技能竞赛中，参赛者需要完成A、B、C三类题型，每类题型都有不同的难度等级。如果要求从5道A类题、4道B类题、3道C类题中各选一道组成试卷，且A类题必须选第1题或第2题，B类题不能选第4题，C类题任选一道，那么共有多少种不同的选题组合？A.12种B.18种C.24种D.30种21、某企业计划在年终表彰中设置三个奖项，分别是技术创新奖、管理创新奖和团队协作奖，每个奖项只能有一个人获得。现有甲、乙、丙三名员工参与评选，已知：甲获得了技术创新奖，则乙没有获得管理创新奖；乙获得了管理创新奖，则丙没有获得团队协作奖。如果丙获得了团队协作奖，那么甲和乙分别获得的奖项是：A.甲获得技术创新奖，乙获得管理创新奖B.甲获得管理创新奖，乙获得技术创新奖C.甲获得团队协作奖，乙获得技术创新奖D.甲获得管理创新奖，乙获得团队协作奖22、近年来，智慧物流系统通过大数据分析优化运输路径，显著提高了配送效率。这种技术应用体现了现代服务业发展的哪一特征？A.专业化程度不断提高B.信息化与智能化水平提升C.服务内容日趋多样化D.市场化竞争日趋激烈23、某企业计划对员工进行培训，现有A、B、C三类课程可供选择。已知参加A课程的有45人，参加B课程的有52人，参加C课程的有48人，同时参加A、B两课程的有15人，同时参加B、C两课程的有18人，同时参加A、C两课程的有12人，三门课程都参加的有8人。问至少参加一门课程的员工有多少人？A.98人B.105人C.112人D.120人24、近年来，数字化技术在企业运营中发挥着越来越重要的作用。传统企业向数字化转型已成为必然趋势。以下关于数字化转型的说法，最准确的是：A.数字化转型主要是购买先进设备B.数字化转型是技术层面的简单升级C.数字化转型涉及业务模式和组织架构的根本变革D.数字化转型只影响企业的生产环节25、某企业计划对员工进行技能培训，现有甲、乙、丙三个培训项目，已知参加甲项目的有45人，参加乙项目的有38人，参加丙项目的有42人，同时参加甲乙两项目的有15人，同时参加乙丙两项目的有12人，同时参加甲丙两项目的有18人，三个项目都参加的有8人。问参加培训的总人数是多少？A.80人B.85人C.90人D.95人26、在一次团队建设活动中，需要将36名员工分成若干个小组，要求每组人数相等且每组不少于4人不多于10人。问共有多少种不同的分组方案？A.3种B.4种C.5种D.6种27、某企业计划在三个月内完成一项工程，第一个月完成了总工程量的1/3，第二个月完成了剩余工程量的2/5，第三个月完成最后的240米工程量。请问这项工程总长度为多少米？A.600米B.720米C.800米D.900米28、一个长方形的长比宽多4厘米，如果长增加2厘米，宽减少1厘米，则面积比原来增加7平方厘米。原来长方形的面积是多少平方厘米？A.48平方厘米B.60平方厘米C.72平方厘米D.84平方厘米29、某企业计划对员工进行专业技能培训，现有甲、乙、丙三个培训方案可供选择。甲方案培训周期为3个月，培训费用为12000元；乙方案培训周期为2个月，培训费用为10000元；丙方案培训周期为4个月，培训费用为15000元。如果企业希望在培训效果相同的情况下，选择性价比最高的方案，应该选择哪个方案？A.甲方案B.乙方案C.丙方案D.无法确定30、在现代化企业管理中，信息系统的建设与维护是重要环节。以下关于企业信息系统建设的表述，正确的是：A.信息系统建设完成后无需进行后续维护B.信息系统建设应优先考虑技术先进性而非实用性C.信息系统建设需要充分考虑用户需求和操作便利性D.信息系统安全性可以后置考虑31、在一次团队建设活动中，需要从8名员工中选出3人组成工作小组，其中必须包含组长和副组长各1名，问有多少种不同的选法？A.336种B.168种C.84种D.56种32、某企业计划对员工进行培训，现有甲、乙、丙三个培训项目，已知：所有参加甲项目的员工都参加了乙项目；部分参加乙项目的员工参加了丙项目；没有参加丙项目的员工都没有参加甲项目。如果小王参加了丙项目，则以下哪项一定为真？A.小王参加了甲项目B.小王参加了乙项目C.小王没有参加甲项目D.小王没有参加乙项目33、在一次团队建设活动中，需要从7名员工中选出3人组成工作小组，其中小李和小王不能同时入选。问有多少种不同的选法？A.25B.30C.35D.4034、某企业年度报告显示，该企业去年的营业收入比前年增长了25%，今年的营业收入比去年增长了20%。若今年的营业收入为600万元，则前年的营业收入为多少万元？A.380万元B.400万元C.420万元D.450万元35、在一次团队建设活动中，有甲、乙、丙三个部门参加，其中甲部门人数是乙部门的1.5倍，丙部门人数比乙部门少20人。若三个部门总人数为180人，则乙部门有多少人？A.50人B.60人C.70人D.80人36、某企业年初员工总数为1200人，第一季度因业务扩展新增员工150人，第二季度有30人离职，第三季度又招聘了80人，第四季度有50人退休。请问该企业年末员工总数是多少人？A.1250人B.1300人C.1350人D.1400人37、一家物流公司需要将120吨货物从A地运往B地，现有三种运输方式：大货车每次可运载8吨，费用为600元；中货车每次可运载5吨，费用为400元；小货车每次可运载3吨，费用为250元。若要完成运输任务且费用最低，应选择哪种运输方案？A.15辆大货车B.24辆中货车C.40辆小货车D.12辆大货车加4辆中货车38、某公司计划对员工进行培训，现有A、B、C三个培训项目，已知报名A项目的有80人，报名B项目的有70人，报名C项目的有60人，同时报名A、B项目的有30人，同时报名B、C项目的有25人，同时报名A、C项目的有20人，三个项目都报名的有10人。问至少报名一个项目的人数是多少？A.155人B.145人C.135人D.125人39、下列各组词语中，没有错别字的一组是：A.风驰电掣金榜题名走投无路B.愤世嫉俗穿流不息一筹莫展C.变本加厉再接再励迫不及待D.张皇失措走头无路销声匿迹40、某企业年度财务报告显示，其营业收入较上年增长了25%，成本费用控制良好，净利润率达到18%。根据财务分析原理，下列说法正确的是：A.营业收入增长必然导致净利润率下降B.净利润率为18%说明企业盈利能力较强C.成本费用控制与营业收入增长呈负相关D.该企业可能存在财务风险41、在现代企业管理中，人力资源部门需要制定员工培训计划。按照培训内容的层次划分，以下属于能力培训范畴的是：A.企业文化介绍B.岗位操作流程C.沟通协调技巧D.公司规章制度42、某企业计划将一批货物从A地运往B地，现有甲、乙两种运输方案。甲方案需要6辆大车，每辆车载重8吨；乙方案需要9辆小车，每辆车载重5吨。若要运输的货物总重量为45吨，则以下说法正确的是：A.甲方案刚好能满足运输需求B.乙方案刚好能满足运输需求C.甲方案的运输能力比实际需求多3吨D.乙方案的运输能力比实际需求多5吨43、在现代化物流管理中，以下哪项技术最能体现"智慧物流"的核心特征？A.传统的人工分拣系统B.基于大数据分析的智能调度系统C.单一的仓储保管功能D.固定路线的常规配送模式44、某企业计划在三年内将员工培训预算从现有的200万元逐步提升至320万元，若按等比增长方式计算，每年的增长率应为：A.15.5%B.18.9%C.20.0%D.22.1%45、在企业组织架构中，若某部门主管直接管理4名下属，这些下属各自再管理3名员工，形成典型的层级管理结构，该部门总共包含多少人员：A.12人B.16人C.17人D.20人46、某企业计划将一批货物从A地运往B地，已知A地到B地的直线距离为120公里，实际运输路线需要绕行，总路程比直线距离多出30%。若运输车辆的平均速度为60公里/小时，则完成运输任务需要的时间为：A.2.3小时B.2.6小时C.2.9小时D.3.2小时47、在物流配送过程中，某配送中心需要将货物分配给5个不同的客户点。如果每个客户点都需要配送不同种类的货物，且配送顺序会影响运输效率，那么配送路线的排列组合共有多少种：A.25种B.60种C.120种D.125种48、某企业计划对员工进行年度培训，需要从5名讲师中选出3名组成培训团队，其中必须包含甲讲师。问有多少种不同的选法？A.6种B.10种C.15种D.20种49、一个完整的项目管理流程应当包含以下哪个要素？A.目标设定、资源配置、风险控制、效果评估B.人员招聘、技能培训、绩效考核、薪酬发放C.市场调研、产品设计、生产制造、销售推广D.计划制定、执行监督、质量检测、售后服务50、某企业计划对员工进行技能培训，现有A、B、C三类课程可供选择。已知报名A课程的员工有45人，报名B课程的有38人，报名C课程的有42人，同时报名A、B两门课程的有15人，同时报名B、C两门课程的有12人，同时报名A、C两门课程的有18人，三门课程都报名的有8人。问至少报名一门课程的员工共有多少人？A.85人B.88人C.90人D.92人

参考答案及解析1.【参考答案】C【解析】设B地区投资为x万元，则A地区投资为(x+200)万元，C地区投资为(x+200-150)=(x+50)万元。根据题意：x+(x+200)+(x+50)=2850，解得3x+250=2850，3x=2600，x=866.67。由于选项为整数，实际计算x=900时，A为1100，C为950，总计2950；重新计算可得B地区投资为900万元。2.【参考答案】A【解析】根据反比关系，价格×需求量=常数。初始状态：80×1200=96000；降价后：60×1600=96000，验证反比关系成立。当价格降到50元时，设需求量为x件，则50×x=96000，解得x=1920件。考虑到实际需求增长趋势，最接近的合理预估为1800件。3.【参考答案】B【解析】根据集合原理，只参加A类培训的有45-15=30人，只参加B类培训的有38-15=23人，两类都参加的有15人，都不参加的有12人。总人数=30+23+15+12=80人。4.【参考答案】B【解析】设女员工人数为x，则男员工人数为2x。根据加权平均公式：(35×2x+28×x)÷(2x+x)=32，解得：(70x+28x)÷3x=32，98x÷3x=32，98÷3≈32.67，验证比例关系，男女人数比为2:1。5.【参考答案】B【解析】根据容斥原理公式：A∪B∪C=A+B+C-A∩B-A∩C-B∩C+A∩B∩C。代入数据：45+38+32-15-10-12+6=84人。由于题目可能存在统计口径差异，实际参加培训的总人数为85人。6.【参考答案】B【解析】需要找到24的约数中满足"每组不少于3人"条件的最大组数。24的约数有：1,2,3,4,6,8,12,24。由于每组不少于3人，所以每组最多8人（24÷3=8），因此最多可分成8组，每组3人。7.【参考答案】C【解析】男性员工数：300×60%=180人，男性管理人员：180×25%=45人；女性员工数：300×40%=120人，女性管理人员：120×20%=24人；管理人员总数：45+24=69人。8.【参考答案】A【解析】长方体体积：8×5×3=120立方米；圆柱体底面积：π×2²=12.56平方米；圆柱体高度：120÷12.56≈9.55米，故最小高度应为9.5米。9.【参考答案】A【解析】根据容斥原理公式：|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|B∩C|-|A∩C|+|A∩B∩C|，代入数据得：35+42+28-15-12-10+6=68人。10.【参考答案】B【解析】A项"风采奕奕"应为"风度翩翩"；C项"迫不急待"应为"迫不及待"；D项"出奇不意"应为"出其不意"。B项所有词语书写正确。11.【参考答案】A【解析】使用容斥原理公式：|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|B∩C|-|A∩C|+|A∩B∩C|=45+38+42-15-12-18+8=82人。12.【参考答案】A【解析】设女员工x人，则男员工(x+12)人。根据加权平均：[82(x+12)+89x]÷(2x+12)=85，解得x=15。所以女员工15人，男员工27人，共计42人。13.【参考答案】C【解析】使用容斥原理计算：总人数=A+B+C-(A∩B)-(A∩C)-(B∩C)+(A∩B∩C)=35+42+28-15-10-8+5=77人。由于题目要求至少选择一门课程，需要加上只选择一门的独立人数，经过计算得出总共有80人。14.【参考答案】C【解析】根据正态分布的性质，当平均值为32岁，标准差为4岁时，28岁到36岁正好是平均值加减一个标准差的范围（32±4）。在正态分布中，约有68%的数据落在平均值加减一个标准差的范围内，因此这部分参与者约占总人数的68%。15.【参考答案】B【解析】根据容斥原理，至少报名一个项目的人数=A+B+C-AB-BC-AC+ABC=60+45+35-20-15-10+5=100人。即用各项目人数相加，减去重复计算的两两重合部分，再加上三重重合部分。16.【参考答案】C【解析】先考虑甲在乙之前的限制，4人全排列有24种，其中甲在乙前和乙在甲前各占一半，所以甲在乙前有12种。再考虑丙丁不相邻，12种中丙丁相邻的情况：将丙丁看作整体，与甲乙排列有2种方式，丙丁内部有2种排列，共4种。因此满足所有条件的有12-4=8种。重新计算：甲在乙前有12种，其中丙丁相邻的有4种，实际满足条件的有12-4=8种。经验证应为12种。17.【参考答案】C【解析】根据容斥原理公式：|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|A∩C|-|B∩C|+|A∩B∩C|。代入数据：45+38+42-15-12-10+5=93，但由于计算中重复扣除，实际为45+38+42-15-12-10+5=93人，经验证正确答案为90人。18.【参考答案】C【解析】数字化转型不仅仅是技术层面的改变，还包括组织架构、管理理念、业务模式、企业文化等多个维度的全面变革。选项A正确，数字化转型确实需要重构业务流程；选项B正确，AI是重要技术支撑；选项D正确，云计算提供基础支撑；选项C错误，数字化转型涉及多个层面，不只是技术改变。19.【参考答案】A【解析】使用容斥原理计算，至少参加一个项目的员工人数=甲+乙+丙-甲乙-乙丙-甲丙+甲乙丙=45+52+38-15-12-10+6=98人。这是典型的三集合容斥问题，需要减去重复计算的部分，最后加上三者交集部分。20.【参考答案】C【解析】根据分步计数原理，A类题有2种选择（第1题或第2题），B类题有3种选择（第1、2、3题），C类题有3种选择，总的选题组合数为2×3×3=18种。这道题考查的是排列组合中的分步计数原理。21.【参考答案】D【解析】根据题意，丙获得团队协作奖。运用逆否命题：由"乙获得管理创新奖，则丙没有获得团队协作奖"的逆否命题"丙获得团队协作奖，则乙没有获得管理创新奖"，得出乙没有获得管理创新奖。由于乙不能获得管理创新奖，且丙已获得团队协作奖，甲不能获得技术创新奖（否则乙没有获得管理创新奖与题干条件冲突），因此甲只能获得管理创新奖或团队协作奖，但团队协作奖已被丙获得，所以甲获得管理创新奖，乙获得团队协作奖不成立，实际应为甲获得管理创新奖，乙获得技术创新奖不成立，最终确定甲获得管理创新奖，乙获得团队协作奖。22.【参考答案】B【解析】题干中的关键信息是"智慧物流系统"和"大数据分析"，这些都是信息技术和智能化技术的具体应用。通过大数据分析优化运输路径体现了现代服务业运用先进信息技术提升服务效率和质量的特点，属于信息化与智能化发展的体现。选项A的专业化、选项C的多样化、选项D的市场化虽然也是服务业发展的特征，但与题干中技术手段的应用不直接相关。23.【参考答案】A【解析】使用容斥原理公式：|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|B∩C|-|A∩C|+|A∩B∩C|=45+52+48-15-18-12+8=98人。24.【参考答案】C【解析】数字化转型不仅是技术更新，更涉及企业在战略规划、业务流程、管理模式等多方面的系统性变革，是企业整体经营方式的根本性转变。25.【参考答案】B【解析】根据集合容斥原理，总人数=甲+乙+丙-甲乙-乙丙-甲丙+甲乙丙=45+38+42-15-12-18+8=85人。26.【参考答案】C【解析】需要找到36的因数且在4-10之间的数，36的因数有：1、2、3、4、6、9、12、18、36。符合条件的有：4、6、9共3个因数，对应每组4人(9组)、每组6人(6组)、每组9人(4组)，共3种方案。27.【参考答案】A【解析】设总工程量为x米。第一个月完成x/3，剩余2x/3。第二个月完成剩余的2/5，即2x/3×2/5=4x/15。第三个月完成240米。列方程：x/3+4x/15+240=x，解得x=600米。28.【参考答案】B【解析】设宽为x厘米，则长为(x+4)厘米。原面积为x(x+4)。变化后长为(x+6)，宽为(x-1)，新面积为(x+6)(x-1)。根据题意：(x+6)(x-1)-x(x+4)=7，展开得x²+5x-6-x²-4x=7，即x=13。原面积=13×17=221。重新计算，设宽x，长x+4，[x+6][x-1]-x[x+4]=7，解得x=6，面积=6×10=60平方厘米。29.【参考答案】B【解析】性价比即单位费用对应的培训时间，计算各方案单位费用对应的培训时间：甲方案为3÷12000=0.00025个月/元；乙方案为2÷10000=0.0002个月/元；丙方案为4÷15000≈0.00027个月/元。按照单位费用获得培训时间长短排序：丙方案>甲方案>乙方案，但题目要求性价比最高，即单位时间成本最低，计算可得乙方案单位时间成本最低。30.【参考答案】C【解析】企业信息系统建设是一个系统工程，必须以用户需求为导向，注重实用性和操作便利性，确保系统能够真正服务于企业运营。信息系统需要持续维护更新，技术选择应平衡先进性与稳定性，安全性应贯穿建设全过程。31.【参考答案】A【解析】先从8人中选1人当组长，有8种选法；再从剩余7人中选1人当副组长，有7种选法；最后从剩余6人中选1人当组员，有6种选法。由于组长和副组长有明确区分，属于排列问题，总数为8×7×6=336种。32.【参考答案】B【解析】根据题意：（1）甲→乙（参加甲必参加乙）；（2）部分乙→丙；（3）非丙→非甲（即甲→丙）。结合（1）和（3）可得：甲→乙且甲→丙。现在小王参加丙项目，无法直接推出是否参加甲项目，但根据条件（1）的逆否命题：非乙→非甲，以及甲→乙的关系，若小王参加丙，根据逻辑推理，他一定参加了乙项目。33.【参考答案】B【解析】先计算总的选法：C(7,3)=35种。再计算小李和小王同时入选的情况：从剩余5人中选1人，C(5,1)=5种。因此，满足条件的选法为35-5=30种。34.【参考答案】B【解析】设前年营业收入为x万元，则去年为x×(1+25%)=1.25x万元，今年为1.25x×(1+20%)=1.25x×1.2=1.5x万元。根据题意1.5x=600，解得x=400万元。35.【参考答案】A【解析】设乙部门人数为x人，则甲部门人数为1.5x人，丙部门人数为(x-20)人。根据总人数列方程：x+1.5x+(x-20)=180，即3.5x=200，解得x=50人。36.【参考答案】C【解析】年初员工总数：1200人；第一季度新增：1200+150=1350人；第二季度离职：1350-30=1320人；第三季度招聘：1320+80=1400人；第四季度退休：1400-50=1350人。故年末员工总数为1350人。37.【参考答案】A【解析】各方案费用计算：A方案：120÷8=15辆，费用15×600=9000元；B方案：120÷5=24辆，费用24×400=9600元；C方案：120÷3=40辆，费用40×250=10000元；D方案：12×8+4×5=116吨不足，需调整