事业位聘合同范本

事业位聘合同范本甲方（聘用单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（受聘人员）：姓名：性别：出生年月：身份证号码：住址：联系电话：根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方受聘于甲方工作事宜达成如下协议：一、合同期限本合同期限自年月日起至年月日止。其中试用期自年月日起至年月日止。二、工作内容和工作地点1.工作内容：乙方同意在甲方岗位工作，具体工作内容为。乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务。2.工作地点：乙方工作地点为。甲方因工作需要调整乙方工作地点的，应与乙方协商一致，并签订书面协议。三、工作时间和休息休假1.工作时间：甲方实行工时制度。乙方应按照甲方规定的工作时间上下班，不得迟到、早退。2.休息休假：乙方享有国家规定的休息休假权利，包括但不限于法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等。甲方应按照国家法律法规的规定，保障乙方的休息休假权益。四、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币元，试用期月工资为人民币元。工资发放时间为每月日。2.甲方根据国家和地方有关规定，为乙方缴纳各项社会保险和住房公积金。乙方应缴纳的社会保险和住房公积金个人部分，由甲方从乙方工资中代扣代缴。3.甲方根据乙方的工作表现和业绩，可给予乙方绩效奖金、年终奖金等奖励。五、福利待遇1.乙方享有甲方规定的福利待遇，包括但不限于节日福利、生日福利、定期体检等。2.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方的工作安全和健康。六、职业危害防护1.甲方按照国家有关规定，对乙方进行职业危害防护培训，告知乙方工作过程中可能产生的职业危害及其后果、防护措施和应急处置措施等。2.甲方为乙方提供符合国家规定的职业危害防护用品，并督促乙方正确佩戴和使用。七、双方的权利和义务1.甲方的权利和义务甲方有权按照本合同约定，要求乙方按时、按质、按量完成工作任务。甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和考核。甲方应按照本合同约定，按时足额支付乙方工资和福利待遇。甲方应按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳各项社会保险和住房公积金。甲方应按照国家有关规定，保障乙方的休息休假权益。甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方的工作安全和健康。2.乙方的权利和义务乙方有权按照本合同约定，获得工资和福利待遇。乙方有权对甲方的工作安排提出异议，并与甲方协商解决。乙方应按照本合同约定，按时、按质、按量完成工作任务。乙方应遵守甲方的规章制度和工作纪律，保守甲方的商业秘密和工作机密。乙方应按照国家法律法规的规定，履行劳动义务，缴纳社会保险和住房公积金个人部分。乙方应按照国家有关规定，参加职业危害防护培训，正确佩戴和使用职业危害防护用品。八、合同的变更、解除和终止1.合同的变更：本合同履行期间，发生下列情形之一的，本合同可以变更：甲乙双方协商一致，并签订书面协议的。因不可抗力或国家政策调整等原因，致使本合同无法履行的。本合同约定的变更条件出现的。2.合同的解除：本合同履行期间，发生下列情形之一的，甲方可以解除本合同：乙方在试用期内被证明不符合录用条件的。乙方严重违反甲方的规章制度和工作纪律的。乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。乙方被依法追究刑事责任的。本合同约定的解除条件出现的。因不可抗力或国家政策调整等原因，致使本合同无法履行的。甲方因经营困难等原因，需要裁减人员的。本合同履行期间，发生下列情形之一的，乙方可以解除本合同：甲方未按照本合同约定，按时足额支付乙方工资和福利待遇的。甲方未按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳各项社会保险和住房公积金的。甲方未按照国家有关规定，保障乙方的休息休假权益的。甲方未按照国家有关规定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品的。甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的。甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的。本合同约定的解除条件出现的。乙方因个人原因，需要辞职的。3.合同的终止：本合同履行期满，或者双方约定的合同终止条件出现的，本合同终止。4.合同解除或终止的手续：甲乙双方解除或终止本合同的，应按照国家法律法规的规定，办理相关手续。甲方应在解除或终止本合同之日起日内，为乙方出具解除或终止劳动合同的证明，并办理档案和社会保险关系转移手续。乙方应按照甲方的要求，办理工作交接手续。九、违约责任1.甲乙双方任何一方违反本合同约定的，应承担违约责任，向对方支付违约金人民币元。2.乙方违反甲方的规章制度和工作纪律，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。3.乙方违反甲方保密协议，泄露甲方商业秘密和工作机密的，乙方应承担赔偿责任，并按照国家法律法规的规定，承担相应的法律责任。十、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。十一、其他事项1.本合同未尽事宜，按照国家法律法规的规定执行，或者