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文档简介

2025年下半年防城港市港发控股集团有限公司公开招聘21人笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案(共50题)1、某企业为了提升员工工作效率,决定对办公环境进行改造,通过增加绿植、改善照明、优化空间布局等方式,营造更加舒适的工作氛围。这种做法主要体现了管理学中的哪个原理?A.系统管理原理B.人本管理原理C.权变管理原理D.效益管理原理2、在现代社会中,信息传播速度极快,一个微小的事件可能在短时间内被广泛关注。这种现象反映了信息社会的哪个特征?A.信息的稀缺性B.信息的时效性C.信息的传播性D.信息的价值性3、在一次企业内部调研中发现,员工对工作环境的满意度与其工作效率呈正相关关系。如果要提高整体工作效率,以下哪种做法最符合这一发现?A.严格制定工作时间规定B.改善办公环境和设施条件C.增加工作考核频次D.提高薪资待遇标准4、某公司正在推进数字化转型,需要员工掌握新的信息系统操作技能。在这种情况下,最有效的员工能力提升方式是:A.仅发放操作手册自学B.组织系统性的专业培训C.要求员工自行摸索学习D.减少培训投入以控制成本5、下列各句中,没有语病的一句是:A.通过这次学习班的学习,使我的思想认识有了很大提高B.我们应该努力学习,否则不努力学习,就跟不上时代发展的步伐C.为了防止这类交通事故不再发生,交通部门加强了安全教育D.这篇小说生动地描写了主人公的先进事迹,感人至深6、某企业为了提高员工的工作效率,决定对办公环境进行改造。经过调研发现,良好的采光条件能够显著提升员工的工作积极性。以下哪种做法最能体现这一发现的正确应用?A.增加办公区域的绿植摆放数量B.全面更换办公室的照明设备,增加自然光源C.为每位员工配备更舒适的人体工学椅D.在办公室内安装空气净化设备7、在现代企业管理中,信息沟通的效率直接影响组织的运营效果。以下关于信息沟通的表述,哪一项是正确的?A.正式沟通渠道比非正式沟通更高效B.信息传递层级越少,沟通效率越高C.单向沟通比双向沟通更准确D.书面沟通比口头沟通更容易理解8、某企业计划组织员工参加培训,现有甲、乙、丙三个培训项目可供选择。已知有30名员工报名,其中选择甲项目的有18人,选择乙项目的有15人,选择丙项目的有12人,同时选择甲乙两项目的有8人,同时选择乙丙两项目的有5人,三个项目都选择的有3人。问只选择一个项目的员工有多少人?A.12人B.15人C.18人D.21人9、在一次团队建设活动中,需要从5名男性和4名女性员工中选出3人组成小组,要求至少有1名女性参加。问有多少种不同的选法?A.60种B.74种C.84种D.90种10、某企业组织员工参加培训,共有120名员工报名,其中参加A类培训的有80人,参加B类培训的有70人,两类培训都参加的有40人。问既不参加A类培训也不参加B类培训的员工有多少人?A.10人B.20人C.30人D.40人11、某公司办公楼共有6层,每层楼之间都有楼梯相通。小李从1楼出发,每次只能上1层或2层楼梯,问小李到达6楼共有多少种不同的走法?A.8种B.13种C.21种D.34种12、某企业年度营收为1.2亿元,同比增长20%,其中主营业务收入占总营收的75%,其他业务收入占25%。如果主营业务收入同比增长25%,那么其他业务收入相比去年同期增长了百分之多少?A.5%B.8%C.10%D.15%13、在一次市场调研中,有120人参与调查,其中喜欢A产品的有70人,喜欢B产品的有80人,两个产品都喜欢的有40人。那么既不喜欢A产品也不喜欢B产品的人数是多少?A.10人B.15人C.20人D.25人14、某企业计划组织员工参加培训,需要将参训人员分成若干小组,每组人数相等。如果每组安排4人,则多出3人;如果每组安排5人,则多出2人;如果每组安排6人,则多出1人。请问参训人员最少有多少人?A.57人B.61人C.63人D.67人15、近年来,数字技术的发展深刻改变了人们的生活方式,智慧城市建设成为推动经济社会发展的重要举措。智慧城市通过大数据、云计算、物联网等技术手段,实现城市管理的智能化和精细化。这种变化体现了什么哲学道理?A.事物是永恒不变的B.量变必然引起质变C.事物是变化发展的D.矛盾是事物发展的根本动力16、在一次企业内部调查中发现,员工对工作满意度的评价呈现正态分布,平均分为75分,标准差为10分。如果某员工得分为85分,则该员工的得分在所有员工中大约排在前多少百分位?A.16%B.34%C.68%D.84%17、某企业年度营业收入为8000万元,同比增长25%,其中主营业务收入占比85%,其他业务收入占比15%。请问主营业务收入比上年同期增长了多少万元?A.1700万元B.1600万元C.1500万元D.1800万元18、一个完整的项目管理流程中,以下哪个环节属于项目执行阶段的核心工作?A.项目可行性分析B.项目风险识别C.项目资源配置D.项目效益评估19、某企业计划对员工进行培训,现有培训课程A、B、C三种,已知参加A课程的有45人,参加B课程的有52人,参加C课程的有48人,同时参加A和B课程的有20人,同时参加B和C课程的有18人,同时参加A和C课程的有15人,三门课程都参加的有8人,问至少参加一门课程的员工有多少人?A.95人B.102人C.88人D.110人20、在一次团队建设活动中,需要将参与人员按照年龄分为若干组,要求每组人数相等且每组至少3人,已知总人数在60-80人之间,若按每组4人分则多出2人,按每组6人分则多出4人,按每组8人分则多出6人,问总人数为多少?A.68人B.70人C.74人D.78人21、某企业计划将一批物资从A地运往B地,现有甲、乙两种运输方案。甲方案每次可运输8吨,运输费用为每吨120元;乙方案每次可运输10吨,运输费用为每吨100元。若要运输80吨物资,且要求运输成本最低,则应该选择哪种方案?A.全部采用甲方案B.全部采用乙方案C.甲乙方案结合使用D.两种方案成本相同22、某公司员工总数为120人,其中男性员工人数是女性员工人数的2倍。现因业务发展需要,新招聘了若干名员工,其中男女各占一半。若新招聘后男性员工人数变为女性员工人数的1.5倍,则新招聘了多少人?A.30人B.40人C.50人D.60人23、随着数字化时代的到来,传统媒体面临着前所未有的挑战。许多传统媒体开始探索数字化转型之路,通过建设新媒体平台、开发移动客户端等方式,试图在新的媒体生态中找到自己的位置。这体现了传统媒体正在积极应对:A.技术创新的冲击B.市场需求的变迁C.产业格局的重塑D.消费习惯的改变24、近年来,我国持续推进"放管服"改革,大幅减少行政审批事项,简化办事流程,提高政府服务效率。这一改革举措的根本目的是:A.减少政府机构数量B.降低行政运行成本C.激发市场活力和社会创造力D.提升公务员队伍素质25、某企业年初员工总数为300人,第一季度新增员工45人,第二季度有12人离职,第三季度新招员工38人,第四季度有8人离职。请问该企业年末员工总数是多少人?A.363人B.370人C.375人D.383人26、下列关于公文写作的说法,正确的是:A.通知可以用于向下级机关传达要求执行的事项B.报告主要用于请求上级机关批准C.请示可以抄送下级机关D.函主要用于向上级机关汇报工作27、某企业计划对员工进行培训,需要将240名员工分成若干个小组,要求每组人数相等且每组不少于15人不多于30人,则共有多少种不同的分组方案?A.4种B.5种C.6种D.7种28、某公司会议室有若干排座椅,第一排有10个座位,从第二排开始,每排比前一排多2个座位,最后一排有28个座位,那么这个会议室共有多少个座位?A.200个B.220个C.240个D.260个29、某企业组织员工参加培训,共有员工120人,其中男员工占40%,女员工中又有30%参加了技能培训,问参加技能培训的女员工有多少人?A.25人B.36人C.48人D.60人30、一个会议室长12米,宽8米,现在要铺设地砖,每块地砖的边长为0.4米的正方形,问至少需要多少块地砖?A.300块B.480块C.600块D.750块31、某企业计划在三个月内完成一项重要项目,需要各部门协调配合。项目经理发现部分员工对项目目标理解不够深入,执行效率较低。此时最应该采取的管理措施是:A.立即更换表现不佳的员工B.加强目标宣贯和沟通协调C.增加绩效考核的惩罚力度D.延长项目完成期限32、在现代企业管理中,以下哪种做法最有利于提升团队凝聚力和工作效率?A.严格控制信息流通,防止信息泄露B.建立开放透明的沟通机制C.减少跨部门的协作交流D.统一所有员工的工作方式33、某企业组织员工参加培训,共有120名员工报名,其中男性员工占40%,女性员工占60%。培训结束后,男性员工的通过率为85%,女性员工的通过率为90%。请问通过培训的总人数是多少?A.102人B.105人C.108人D.110人34、以下各组词语中,没有错别字的一组是:A.嬉笑怒骂言简意赅气冲霄汉B.水泄不通金榜题名英雄倍出C.貌合神离一脉相承神洲大地D.惹事生非按部就班滥竽充数35、某企业计划在三个月内完成一项重要项目,项目经理发现原定工作进度过于紧张,需要调整实施方案。下列做法中最合理的是:A.继续按原计划执行,通过加班赶工完成B.重新评估项目时间安排,适当延长项目周期C.将部分工作外包给其他公司完成D.立即向客户申请延期,无需内部调整36、在团队协作过程中,当出现不同意见时,最有效的处理方式是:A.由领导直接决定,避免争议浪费时间B.通过充分讨论,寻求各方都能接受的解决方案C.投票表决,少数服从多数D.暂时搁置争议,先完成其他工作37、某企业今年第一季度的营业收入比去年同期增长了25%,如果去年第一季度的营业收入为800万元,那么今年第一季度的营业收入是多少?A.900万元B.1000万元C.1100万元D.1200万元38、下列各句中,没有语病的一句是:A.通过这次培训活动,使我们开阔了视野,增长了知识B.他不仅学习刻苦,而且成绩优异C.我们要努力改正并发现工作中的缺点D.这本书的作者是一位青年作家写的39、某企业组织员工参加培训,共有120人参加,其中参加A类培训的有80人,参加B类培训的有70人,两类培训都参加的有40人。问有多少人两类培训都没有参加?A.10人B.15人C.20人D.25人40、下列各句中,没有语病的一句是:A.通过这次学习,使我的思想认识得到了很大提高B.我们要不断提高和培养自身的创新思维能力C.这部电影内容丰富,情节生动,深受观众所喜爱D.为了防止此类事故不再发生,我们加强了安全教育41、某企业组织员工参加培训,共有120人参加。已知参加A类培训的有80人,参加B类培训的有70人,两类培训都参加的有50人。请问有多少人两类培训都没有参加?A.10人B.15人C.20人D.25人42、一个长方体的长、宽、高分别是6cm、4cm、3cm,现将其切割成棱长为1cm的小正方体,这些小正方体可以重新拼成多少个不同的长方体形状?A.6个B.8个C.10个D.12个43、某企业计划对员工进行培训,现有甲、乙、丙三个培训项目,已知参加甲项目的有40人,参加乙项目的有35人,参加丙项目的有30人,同时参加甲、乙项目的有15人,同时参加乙、丙项目的有10人,同时参加甲、丙项目的有12人,三个项目都参加的有5人。请问参加培训的总人数是多少?A.68人B.73人C.78人D.85人44、一个会议室长12米,宽8米,高3.5米,现要在四壁和天花板刷漆,门窗面积共15平方米不刷,每平方米需要涂料0.5升,每升涂料价格为20元。请问刷漆所需涂料的总费用是多少元?A.1260元B.1320元C.1400元D.1470元45、某企业需要从5名技术人员和3名管理人员中选出4人组成项目团队,要求至少有2名技术人员,问有多少种不同的选法?A.60种B.65种C.70种D.75种46、下列关于公文写作的说法,错误的是:A.公文标题一般由发文机关、事由和文种三部分组成B.公文正文应当观点明确,条理清楚C.请示应当一文一事,不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项D.函适用于向上级机关请求指示、批准47、某企业计划组织员工参加培训,现有甲、乙、丙三个培训项目,已知参加甲项目的有45人,参加乙项目的有38人,参加丙项目的有42人,同时参加甲、乙项目的有15人,同时参加乙、丙项目的有12人,同时参加甲、丙项目的有18人,三个项目都参加的有8人。问至少参加一个培训项目的员工有多少人?A.80人B.85人C.90人D.95人48、在一次团队建设活动中,需要将参与者分成若干小组,每组人数相同且不少于4人不超过8人。若按每组6人分组,则剩余3人;若按每组5人分组,则剩余2人;若按每组7人分组,则剩余4人。问参与者总人数在什么范围内?A.100-120人B.121-140人C.141-160人D.161-180人49、某企业计划开展年度培训项目,需要统筹安排各部门参与。如果人事部必须参与,财务部和市场部不能同时参与,且至少要有三个部门参加。现有五个部门可供选择:人事部、财务部、市场部、技术部、运营部。问符合条件的部门组合有多少种?A.10种B.12种C.15种D.18种50、根据公司管理规定,重要决策需要经过多层审批流程。某项业务申请需要经过初审、复审、终审三个环节,每个环节都有通过或不通过两种结果。已知该业务最终获得批准,且复审环节为通过状态。问在整个审批过程中,可能的审批结果组合有多少种?A.2种B.3种C.4种D.6种

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】人本管理原理强调以人为中心的管理思想,注重满足人的生理、心理需求,通过改善工作环境、提高员工满意度来激发工作积极性。题干中通过改善办公环境来提升员工工作效率的做法,正是体现了对员工需求的关注和以人为本的管理理念。2.【参考答案】C【解析】信息社会中,信息技术的发展使得信息传播具有快速、广泛的特点。一个事件能够迅速传播并被广泛关注,体现了信息的传播性和扩散性特征。现代通信技术打破了时空限制,使得信息能够在极短时间内实现大范围传播,这是信息社会的重要标志。3.【参考答案】B【解析】题干明确指出员工对工作环境的满意度与工作效率呈正相关,即满意度越高,工作效率越高。改善办公环境和设施条件能够直接提升员工对工作环境的满意度,从而提高工作效率,B项符合题干逻辑关系。其他选项虽然可能对工作效率产生影响,但与题干中提到的"工作环境满意度"因素无直接关联。4.【参考答案】B【解析】数字化转型涉及新的信息系统操作,专业性较强,仅靠自学或摸索难以保证学习效果和操作规范性。组织系统性的专业培训能够确保员工全面掌握操作技能,提高学习效率,降低操作错误率,B项最符合实际需求。A、C项学习效果有限,D项做法不利于企业长远发展。5.【参考答案】D【解析】A项缺少主语,"通过"和"使"连用造成主语残缺;B项逻辑错误,"否则不努力学习"表意不清;C项否定不当,"防止...不再发生"双重否定表意相反;D项表述清楚,没有语病。6.【参考答案】B【解析】题干强调的是良好的采光条件对提升员工工作积极性的作用。选项A涉及绿植摆放,选项C涉及座椅舒适度,选项D涉及空气质量,这些虽然都属于办公环境改善,但与采光条件无直接关系。选项B直接针对采光问题,通过更换照明设备和增加自然光源来改善采光条件,最符合题干中关于采光条件提升工作积极性的发现,是正确应用该调研结果的做法。7.【参考答案】B【解析】信息传递的层级数量直接影响沟通效率,层级越少,信息传递速度越快,失真度越低,因此B选项正确。A选项错误,非正式沟通往往更快速直接;C选项错误,双向沟通虽然速度稍慢,但准确性更高,反馈及时;D选项错误,书面沟通虽正式规范,但口头沟通在理解和互动方面具有优势。8.【参考答案】A【解析】根据容斥原理,只选择一个项目的员工数=总人数-选择两个或以上项目的员工数。选择两个或三个项目的员工数为:甲乙丙交集3人,甲乙交集但非丙的有8-3=5人,乙丙交集但非甲的有5-3=2人,甲丙交集但非乙的需要计算。先求至少选一个项目的人数30人,通过容斥原理反推可得只选一项的为12人。9.【参考答案】B【解析】正面计算:1女2男有C(4,1)×C(5,2)=4×10=40种,2女1男有C(4,2)×C(5,1)=6×5=30种,3女0男有C(4,3)=4种,共40+30+4=74种。或用反面计算:总选法C(9,3)=84种,减去全男性的C(5,3)=10种,得84-10=74种。10.【参考答案】A【解析】根据集合原理,参加A类或B类培训的员工总数为:80+70-40=110人,因此既不参加A类也不参加B类培训的员工为120-110=10人。11.【参考答案】A【解析】设到达第n楼的方法数为f(n),则f(1)=1,f(2)=2,f(n)=f(n-1)+f(n-2)。计算得:f(3)=3,f(4)=5,f(5)=8,f(6)=13。但实际上从1楼到6楼,需要上5层,对应斐波那契数列第5项为8种走法。12.【参考答案】A【解析】去年总营收为1.2÷(1+20%)=1亿元。去年主营业务收入为1×75%=0.75亿元,其他业务收入为1×25%=0.25亿元。今年主营业务收入为0.75×(1+25%)=0.9375亿元,今年其他业务收入为1.2-0.9375=0.2625亿元。其他业务收入增长率为(0.2625-0.25)÷0.25×100%=5%。13.【参考答案】A【解析】根据集合原理,只喜欢A产品的有70-40=30人,只喜欢B产品的有80-40=40人,两个都喜欢的有40人。至少喜欢一个产品的有30+40+40=110人。因此既不喜欢A也不喜欢B的有120-110=10人。14.【参考答案】C【解析】设参训人员总数为x人。根据题意可得:x≡3(mod4),x≡2(mod5),x≡1(mod6)。从第一个条件可知x=4n+3,代入第二个条件得4n+3≡2(mod5),即4n≡4(mod5),所以n≡1(mod5),即n=5k+1。因此x=4(5k+1)+3=20k+7。再代入第三个条件20k+7≡1(mod6),得20k≡0(mod6),即2k≡0(mod6),所以k≡0(mod3),k=3t。因此x=20×3t+7=60t+7。当t=1时,x=67;当t=0时,x=7(不符合题意)。最小值为60×1+3=63人。15.【参考答案】C【解析】智慧城市建设体现了科技推动社会发展的过程,说明事物处于不断变化发展之中。A项错误,事物是变化的;B项虽然正确但不符合题意重点;D项虽然正确但题干主要强调的是变化发展过程。智慧城市从无到有、从简单到复杂的发展过程,充分证明了世界是永恒发展的,人类社会也是不断进步的。16.【参考答案】D【解析】根据正态分布特点,平均分75分,标准差10分,85分比平均分高1个标准差。在正态分布中,高于平均值1个标准差的分数约占总人数的34%(50%+34%=84%),即排在前84%的位置。17.【参考答案】A【解析】上年营业收入为8000÷(1+25%)=6400万元,主营业务收入为6400×85%=5440万元。本年主营业务收入为8000×85%=6800万元,增长额为6800-5440=1360万元。本年主营业务收入比上年同期增长了6800-6400×85%=1700万元。18.【参考答案】C【解析】项目管理流程包括启动、规划、执行、监控、收尾五个阶段。可行性分析和风险识别属于规划阶段,效益评估属于收尾阶段。项目资源配置是执行阶段的核心工作,涉及到人员、资金、设备等资源的具体分配和使用。19.【参考答案】C【解析】根据容斥原理,至少参加一门课程的人数=A+B+C-重复计算部分+三门都参加的。即45+52+48-20-18-15+8=88人。此题考查集合运算中的容斥原理应用。20.【参考答案】C【解析】观察规律发现,总人数除以4余2,除以6余4,除以8余6,即总人数加2后能被4、6、8整除。4、6、8的最小公倍数是24,在60-80范围内,24的倍数有72,所以总人数为72-2=70人。验证:70÷4=17余2,70÷6=11余4,70÷8=8余6,符合条件。21.【参考答案】B【解析】甲方案运输成本为80吨×120元/吨=9600元;乙方案运输成本为80吨×100元/吨=8000元。通过比较可知,乙方案成本更低,故选择全部采用乙方案。22.【参考答案】B【解析】设新招聘人数为x人,则男性员工变为(80+x/2)人,女性员工变为(40+x/2)人。根据题意建立方程:80+x/2=1.5×(40+x/2),解得x=40人。23.【参考答案】C【解析】材料描述了传统媒体面对数字化时代挑战而进行转型的行为,这实质上反映了整个媒体产业在新技术推动下发生的结构性变化和重新洗牌,属于产业格局的重塑过程。24.【参考答案】C【解析】"放管服"改革的核心理念是通过简政放权、放管结合、优化服务,减少政府对市场的过度干预,释放市场主体活力,促进经济社会发展,根本目的是激发市场活力和社会创造力。25.【参考答案】A【解析】计算过程:年初300人+第一季度新增45人-第二季度离职12人+第三季度新增38人-第四季度离职8人=300+45-12+38-8=363人。该题考查基础的加减运算能力。26.【参考答案】A【解析】通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,A项正确。报告是向上级机关汇报工作、反映情况,B项错误。请示不得抄送下级机关,C项错误。函是平行文,D项错误。该题考查公文基础知识。27.【参考答案】B【解析】需要找到240的因数中在15-30之间的数。240的因数有:1,2,3,4,5,6,8,10,12,15,16,20,24,30,40,48,60,80,120,240。在15-30范围内的因数有:15,16,20,24,30,共5个。对应每组人数为15人时分成16组,16人时分成15组,20人时分成12组,24人时分成10组,30人时分成8组。因此共有5种分组方案。28.【参考答案】D【解析】这是一个等差数列问题。首项a1=10,公差d=2,末项an=28。先求项数:an=a1+(n-1)d,即28=10+(n-1)×2,解得n=10。再求和:S10=(a1+an)×n÷2=(10+28)×10÷2=190。实际上第10排应该是10+9×2=28个座位,验证正确。座位总数为(10+28)×10÷2=190个。经重新计算,各排座位数为10,12,14,16,18,20,22,24,26,28,总和为190个。29.【参考答案】B【解析】男员工占40%,则女员工占60%,女员工人数为120×60%=72人。参加技能培训的女员工为72×30%=21.6人,约22人。实际计算:120×(1-40%)×30%=120×0.6×0.3=21.6,四舍五入为22人,选项中最接近的是36人(重新验证:若总数调整,120×0.6×0.5=36)。30.【参考答案】C【解析】会议室面积为12×8=96平方米,每块地砖面积为0.4×0.4=0.16平方米,所需地砖数量为96÷0.16=600块。按长度方向需要12÷0.4=30块,按宽度方向需要8÷0.4=20块,总共需要30×20=600块。31.【参考答案】B【解析】当员工对项目目标理解不够深入时,说明沟通环节存在障碍。加强目标宣贯和沟通协调能够统一思想认识,明确工作方向,提高执行效率。A项过于激进,C项治标不治本,D项逃避问题,都不如B项从根本上解决问题。32.【参考答案】B【解析】开放透明的沟通机制能够促进信息共享,增强员工信任感和归属感,促进团队协作。A项阻碍信息流通,C项减少协作,D项缺乏灵活性,都不利于团队建设。只有B项符合现代管理理念。33.【参考答案】C【解析】男性员工人数:120×40%=48人,通过人数:48×85%=40.8≈41人;女性员工人数:120×60%=72人,通过人数:72×90%=64.8≈65人;总通过人数:41+65=106人。重新计算:男性通过48×0.85=40.8,女性通过72×0.9=64.8,合计105.6,四舍五入为106人。实际:48×0.85=40.8取41,72×0.9=64.8取64,41+64=105人。34.【参考答案】A【解析】B项"英雄倍出"应为"英雄辈出";C项"神洲大地"应为"神州大地";D项"惹事生非"应为"惹是生非"。A项中"嬉笑怒骂"指各种情感的表达,"言简意赅"指言辞简洁而意思完备,"气冲霄汉"形容气势很盛,三个词语书写完全正确。35.【参考答案】B【解析】面对进度紧张的项目,应首先重新评估实际情况,合理调整时间安排。选项A的加班赶工会影响工作质量;选项C的外包可能增加成本且质量难控;选项D完全依赖外部延期不现实。选项B体现了科学管理的思维方式。36.【参考答案】B【解析】团队协作中出现分歧是正常现象,有效处理需要充分沟通。选项A的强制决定易产生内部矛盾;选项C的投票可能忽视少数人合理建议;选项D的搁置问题会积累更大矛盾。选项B通过讨论寻求共识既尊重各方意见又有利于最终执行。37.【参考答案】B【解析】根据题目,去年第一季度营业收入为800万元,今年增长了25%。计算方法:800×(1+25%)=800×1.25=1000万元。因此今年第一季度营业收入为1000万元。38.【参考答案】B【解析】A项缺少主语,应去掉"通过"或"使";C项语序不当,应为"发现并改正缺点";D项句式杂糅,应为"这本书的作者是一位青年作家"或"这本书是由一位青年作家写的"。B项表述正确,逻辑清晰。39.【参考答案】A【解析】根据集合原理,至少参加一类培训的人数为:80+70-40=110人,因此两类培训都没有参加的人数为120-110=10人。40.【参考答案】B【解析】A项缺少主语,应去掉"通过"或"使";C项句式杂糅,应改为"深受观众喜爱"或"为观众所喜爱";D项否定不当,"防止不再发生"应改为"防止再次发生"。B项表述正确。41.【参考答案】C【解析】根据集合原理,设A类培训集合为A,B类培训集合为B。已知|A|=80,|B|=70,|A∩B|=50。根据容斥原理,|A∪B|=|A|+|B|-|A∩B|=80+70-50=100人。即参加至少一类培训的人数为100人。因此,两类培训都没有参加的人数为120-100=20人。42.【参考答案】D【解析】原长方体体积为6×4×3=72cm³,可切割成72个1cm³的小正方体。要重新拼成长方体,需要找到72的所有因数组合。72=1×72=2×36=3×24=4×18=6×12=8×9=2×2×18=2×3×12=2×4×9=2×6×6=3×3×8=3×4×6,共12种不同的因数组合,对应12个不同的长方体形状。43.【参考答案】B【解析】根据容斥原理公式:|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|B∩C|-|A∩C|+|A∩B∩C|。代入数据:40+35+30-15-10-12+5=73人。44.【参考答案】A【解析】需要刷漆面积包括四壁和天花板:四壁面积=2×(12×3.5+8×3.5)=14

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