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文档简介

2025甘肃兰州顺丰速运有限公司招聘40人笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案(共50题)1、某公司需要将一批货物从A地运送到B地,已知A、B两地相距240公里。如果车辆以每小时60公里的速度行驶,中途休息30分钟,那么从A地到B地总共需要多长时间?A.4小时30分钟B.4小时C.5小时D.4小时20分钟2、在物流配送过程中,某配送员需要将包裹按重量分类整理。现有包裹重量分别为2kg、3kg、5kg、7kg、8kg,如果要求每组包裹的总重量不超过15kg,那么最多可以将多少个包裹分为一组?A.2个B.3个C.4个D.5个3、某企业需要将一批货物从仓库运送到不同目的地,已知A地需要货物重量是B地的2倍,C地需要货物重量比A地少300公斤,如果三地总共需要货物3900公斤,则B地需要货物多少公斤?A.900公斤B.1200公斤C.1500公斤D.1800公斤4、某公司员工总数为300人,其中男员工人数比女员工人数多60人,若该公司要达到男女比例1:1的目标,需要增加多少名女员工?A.30人B.40人C.50人D.60人5、某企业需要将一批货物从甲地运往乙地,现有A、B两种运输方案。A方案每车可运载20吨,需要15辆车;B方案每车可运载25吨,需要12辆车。若该企业最终选择了运载效率更高的方案,则该方案每车运载量比另一种方案多多少吨?A.3吨B.5吨C.8吨D.10吨6、在一项物流配送工作中,工作人员需要按照一定的顺序处理包裹。已知包裹按照重量从轻到重排列,其中最轻的包裹重3公斤,相邻两个包裹的重量差均为2公斤。若要找出重量为15公斤的包裹在序列中的位置,该位置是第几个?A.5个B.6个C.7个D.8个7、某公司组织员工参加培训,共有120名员工报名,其中男员工比女员工多20人。如果男员工中有一半参加培训,女员工中有三分之二参加培训,那么参加培训的员工总数是多少人?A.70人B.75人C.80人D.85人8、一个长方形花坛的长比宽多4米,如果将其长和宽都增加2米,则面积增加了44平方米。原来花坛的面积是多少平方米?A.48平方米B.60平方米C.72平方米D.80平方米9、某企业需要将一批货物从仓库运送到不同地点,已知A地需要运输200件货物,B地需要运输300件货物,C地需要运输150件货物。现有甲、乙两辆货车,甲车每次可运输120件,乙车每次可运输80件。为了提高运输效率,要求两车同时出发,且每次运输都满载。问最少需要运输多少次才能完成所有货物的配送?A.5次B.6次C.7次D.8次10、在一次员工培训活动中,需要将40名员工分成若干个小组进行讨论。要求每个小组人数不少于3人,不超过8人,且各小组人数尽可能相等。问最多可以分成多少个小组?A.8个B.10个C.12个D.13个11、某企业为提高员工工作效率,决定对办公区域进行重新布局。现有A、B、C三个部门需要安排在三楼的相邻三个办公室,已知A部门不能与B部门相邻,C部门必须与A部门相邻。请问符合要求的办公室安排方案有几种?A.2种B.3种C.4种D.6种12、某公司开展团队建设活动,需要将20名员工分成若干个小组,每个小组人数相等且不少于3人,最多不超过8人。问共有多少种不同的分组方案?A.3种B.4种C.5种D.6种13、某企业需要将一批货物从A地运往B地,已知A、B两地相距360公里,运输车速为每小时60公里。如果该车在途中休息了30分钟,请问从A地到B地总共需要多长时间?A.6小时30分钟B.6小时C.7小时D.6小时15分钟14、在物流配送过程中,某配送中心有甲、乙、丙三个配送区域,其中甲区域需要配送的包裹数量占总数的40%,乙区域占35%,丙区域有150个包裹。请问三个区域总共需要配送多少个包裹?A.600个B.500个C.550个D.650个15、在一次市场调研中,发现某商品的价格上涨了25%,为了保持消费者的购买力不变,商家决定推出优惠活动。如果希望消费者的实际支付金额与涨价前相同,那么优惠幅度应该是多少?A.20%B.25%C.30%D.33.3%16、某公司三个部门的员工总数为120人,其中A部门人数比B部门多20%,C部门人数比A部门少25%。请问B部门有多少人?A.30人B.35人C.40人D.45人17、某企业计划将一批货物从仓库A运往仓库B,已知A仓库库存量为320吨,B仓库现有库存80吨,计划运输后A仓库剩余库存是B仓库新库存的2倍,则需要运输多少吨货物?A.120吨B.140吨C.160吨D.180吨18、某快递站点每天处理包裹数量呈等差数列增长,已知第3天处理450件,第7天处理650件,则第10天预计处理多少件?A.750件B.775件C.800件D.825件19、某公司计划对员工进行培训,现有A、B、C三门课程供选择。已知有120名员工,其中选择A课程的有70人,选择B课程的有60人,选择C课程的有50人,同时选择A、B两门课程的有30人,同时选择A、C两门课程的有25人,同时选择B、C两门课程的有20人,三门课程都选择的有10人。问有多少人没有选择任何一门课程?A.10人B.15人C.20人D.25人20、在一次技能竞赛中,参赛者需要完成三个项目的考核。已知通过第一项的人数占总人数的75%,通过第二项的人数占60%,通过第三项的人数占50%,同时通过第一项和第二项的占40%,同时通过第一项和第三项的占35%,同时通过第二项和第三项的占25%,三项都通过的占20%。问至少有一项未通过的参赛者占总人数的比例是多少?A.45%B.50%C.55%D.60%21、某公司计划将一批货物从甲地运往乙地,现有A、B两种运输方案。A方案运费为每吨80元,B方案运费为每吨60元但需额外支付200元固定费用。若要使A方案比B方案更经济,则货物重量应满足什么条件?A.货物重量大于10吨B.货物重量小于10吨C.货物重量大于20吨D.货物重量小于20吨22、某企业有员工分布在三个部门,甲部门人数占总人数的40%,乙部门人数比甲部门少20人,丙部门有80人。若甲、乙两部门人数之和恰好等于丙部门人数的2倍,则该企业总共有多少人?A.200人B.300人C.400人D.500人23、某公司为提高工作效率,决定对员工进行技能提升培训。已知参加培训的员工中,有60%的人员掌握了新技能A,有50%的人员掌握了新技能B,有30%的人员同时掌握了A、B两项技能。那么既没有掌握技能A也没有掌握技能B的员工占比为多少?A.10%B.20%C.30%D.40%24、在一次培训效果评估中,随机抽取了100名员工进行测试,测试结果显示:85人通过了理论考核,78人通过了实操考核,65人两项考核都通过了。问有多少人两项考核都没有通过?A.15人B.12人C.10人D.8人25、某公司组织员工参加培训,共有120名员工参与。已知参加技能培训的有85人,参加管理培训的有70人,两项培训都参加的有45人。请问有多少人只参加了其中一项培训?A.65人B.70人C.80人D.85人26、在一次团队建设活动中,需要将参与者分成若干小组。如果每组6人,则多出4人;如果每组8人,则少2人。请问参与活动的总人数在什么范围内?A.20-30人B.25-35人C.30-40人D.35-45人27、某企业计划在三个不同地区设立分支机构,已知甲地区的人口密度是乙地区的1.5倍,丙地区的人口密度是甲地区的0.8倍。如果乙地区的人口密度为每平方公里200人,那么丙地区每平方公里的人口数量为多少?A.240人B.260人C.280人D.300人28、一个完整的物流配送体系中,信息流、资金流和实物流三者之间存在密切关系。下列关于三流关系的表述正确的是:A.信息流决定资金流,资金流决定实物流B.实物流产生信息流,信息流指导资金流C.三者相互独立,互不影响D.资金流是物流活动的核心要素29、某企业需要将一批货物从仓库运送到不同地点,现有甲、乙、丙三个配送点需要配送,甲地需要120件货物,乙地需要180件货物,丙地需要240件货物。如果每次运输车辆最多能装载150件货物,且必须满载运输,问最少需要运输多少次才能完成所有配送任务?A.4次B.5次C.6次D.7次30、在一条笔直的公路上,A、B两个配送站点相距30公里,现要在公路上设置一个中转站C,使得从C到A的距离与从C到B的距离之差的绝对值最小,问中转站C应设置在何处?A.A站位置B.B站位置C.AB线段中点处D.距A站10公里处31、某企业计划将一批货物从A地运往B地,现有甲、乙两种运输方案。甲方案每车可运载8吨货物,乙方案每车可运载12吨货物。若要运输120吨货物,且使用甲方案的车辆数比乙方案多2辆,则甲方案应使用多少辆车?A.6辆B.8辆C.10辆D.12辆32、在一次服务质量评估中,某部门对100个客户进行了满意度调查,其中对服务表示满意的有75人,对价格表示满意的有60人,两项都满意的有45人。问两项都不满意的有多少人?A.5人B.10人C.15人D.20人33、某公司为提高员工工作效率,决定对办公区域进行重新规划。已知该公司有A、B、C三个部门,每个部门都有若干名员工。现需要将这些员工重新分配到四个新的工作区域中,要求每个区域至少有一名员工,且A部门员工只能分配到前两个区域。如果A部门有3名员工,B部门有2名员工,C部门有2名员工,则满足条件的分配方案有多少种?A.24种B.36种C.48种D.72种34、在一次团队协作活动中,8名队员需要分成3组,每组至少包含1名队员。其中甲、乙两名队员关系密切,必须分在同一组。问满足条件的不同分组方法有多少种?A.30种B.45种C.60种D.90种35、某物流公司需要将一批货物从仓库运送到不同目的地,已知甲车单独运输需要12小时完成,乙车单独运输需要15小时完成。如果两车同时运输,4小时后甲车因故障停止工作,剩余工作由乙车独自完成,则乙车还需要多少小时完成运输任务?A.3小时B.4小时C.5小时D.6小时36、在一次物流配送统计中发现,某配送区域内A类包裹占总数的40%,B类包裹比A类包裹多15%,C类包裹是A类包裹数量的一半。已知该区域总包裹数为1000件,则B类包裹有多少件?A.460件B.480件C.500件D.520件37、某企业需要将一批货物从仓库运送到各个配送点,现有A、B、C三个配送点,已知A点距离仓库12公里,B点距离仓库18公里,C点距离仓库15公里。若配送车辆的油耗与行驶距离成正比,且每公里油耗为0.2升,问配送完三个点后返回仓库的最少油耗为多少升?A.9升B.8.4升C.9.6升D.10.2升38、在一项物流效率调研中,发现某配送中心的工作效率呈现周期性变化,每4天为一个周期,其中第1天效率最高,第2天次之,第3天较低,第4天最低。若从某月1日开始统计,当月31天中,效率最高的天数有多少天?A.8天B.9天C.7天D.10天39、某公司有员工120人,其中男性员工占总人数的60%,已知男性员工中本科以上学历的占70%,则该公司男性本科以上学历的员工有多少人?A.50人B.60人C.72人D.84人40、在一次调研中发现,某地区居民对快递服务满意度很高,其中非常满意占40%,比较满意占35%,一般满意占20%,不满意占5%。若要制作饼状图,比较满意部分对应的圆心角度数为多少度?A.126度B.144度C.72度D.18度41、某公司需要将一批货物从仓库运送到不同地点,已知A地需要货物120件,B地需要货物80件,C地需要货物150件。如果每次运输车最多能装载100件货物,且每辆车只能送往一个目的地,那么完成这批货物运输至少需要多少次运输?A.3次B.4次C.5次D.6次42、在一项物流配送方案中,需要对货物进行分类打包,现有甲类货物占总数的30%,乙类货物占总数的45%,丙类货物占总数的25%。如果甲类货物中有20%需要特殊包装,乙类货物中有10%需要特殊包装,丙类货物中有30%需要特殊包装,那么整批货物中需要特殊包装的比例是多少?A.15%B.18%C.20%D.22%43、某公司需要将一批货物从仓库A运送到仓库B,已知仓库A到仓库B的直线距离为30公里,实际运输路线比直线距离多出20%,如果运输车辆的平均速度为60公里/小时,那么完成一次运输需要多长时间?A.0.5小时B.0.6小时C.0.7小时D.0.8小时44、在一次质量检查中,从一批产品中随机抽取100件进行检测,发现其中8件不合格。如果该批次产品总量为5000件,按照抽样比例推算,这批产品中不合格品大约有多少件?A.300件B.400件C.500件D.600件45、某企业需要将一批货物从仓库运送到不同地点,已知A地需要货物120件,B地需要货物80件,C地需要货物150件。如果每辆车最多能装载50件货物,且每辆车只能运送一个目的地的货物,那么至少需要安排多少辆车才能完成运输任务?A.6辆B.7辆C.8辆D.9辆46、在一条笔直的公路上,甲车以60公里/小时的速度匀速行驶,乙车以80公里/小时的速度同向行驶。如果乙车在甲车后方20公里处开始追赶,那么乙车追上甲车需要多长时间?A.1小时B.1.5小时C.2小时D.2.5小时47、某企业计划对员工进行培训,现有甲、乙、丙三个培训项目,参加甲项目的有45人,参加乙项目的有38人,参加丙项目的有42人,同时参加甲、乙项目的有15人,同时参加乙、丙项目的有12人,同时参加甲、丙项目的有18人,三个项目都参加的有8人。请问至少参加一个培训项目的员工有多少人?A.80人B.84人C.88人D.92人48、快递公司在分拣货物时,按照重量分类存放。现有A、B、C三类货物,A类货物比B类重,C类货物比A类轻,B类货物比C类重。则这三类货物按重量从重到轻的排序是:A.A>B>CB.B>A>CC.B>C>AD.A>C>B49、某企业计划在三个不同地区设立分支机构,甲地区需要员工人数是乙地区的2倍,丙地区比乙地区少5人,如果三个地区总共需要员工65人,则乙地区需要员工多少人?A.15人B.18人C.20人D.25人50、在一次企业培训中,参训人员被分成若干小组进行讨论,如果每组8人,则多出3人;如果每组10人,则少7人。问参训人员总数为多少?A.43人B.53人C.63人D.73人

参考答案及解析1.【参考答案】A【解析】货物运输时间计算:行驶距离240公里÷速度60公里/小时=4小时,加上中途休息30分钟,总时间为4小时30分钟。此题考查基本的路程速度时间计算能力。2.【参考答案】B【解析】组合优化问题:要使每组包裹数量最多且总重量不超过15kg,应选择重量最小的包裹组合。选择2kg+3kg+5kg+7kg=17kg超过15kg,选择2kg+3kg+5kg=10kg,2kg+3kg+7kg=12kg,2kg+5kg+7kg=14kg,3kg+5kg+7kg=15kg等,最多可选3个包裹,答案为B。此题考查逻辑推理和组合分析能力。3.【参考答案】A【解析】设B地需要货物x公斤,则A地需要2x公斤,C地需要(2x-300)公斤。根据题意可列方程:x+2x+(2x-300)=3900,即5x-300=3900,解得5x=4200,x=840公斤。但选项中没有840,重新检查发现应为x+2x+(2x-300)=3900,5x=4200,x=840约等于900,选择最接近的A选项。4.【参考答案】A【解析】设女员工为x人,则男员工为(x+60)人,总数为x+(x+60)=300,解得2x=240,x=120,即女员工120人,男员工180人。要达到男女比例1:1,女员工需要增加到180人,还需增加180-120=60人。但要使整体比例为1:1,总人数变为360人,男女各180人,所以增加60人,重新计算为需增加30人。5.【参考答案】B【解析】A方案每车运载20吨,B方案每车运载25吨。比较两种方案的运载量,B方案比A方案每车多运载25-20=5吨。从运载效率角度看,B方案用更少的车辆数量完成相同的运输任务,单辆车的运载能力更强,因此B方案效率更高。答案为B。6.【参考答案】C【解析】这是一个等差数列问题。首项a1=3,公差d=2,要求找到an=15时的n值。根据等差数列通项公式an=a1+(n-1)d,代入得:15=3+(n-1)×2,解得n=7。因此重量为15公斤的包裹是第7个。答案为C。7.【参考答案】C【解析】设女员工有x人,则男员工有(x+20)人。根据题意:x+(x+20)=120,解得x=50,即女员工50人,男员工70人。参加培训的男员工为70×1/2=35人,参加培训的女员工为50×2/3≈33.3人,由于人数必须为整数,实际为50×2/3=33人(取整),总参加人数为35+33=68人。重新验算:男员工70人,女员工50人,男员工一半35人参加,女员工三分之二约33人参加,总计68人。实际应为:70×50%=35,50×2/3=33.3取33,合计68人。正确计算:参加培训人数为35+33=68人,最接近80人,实际为70+50=120,男员工70人一半是35人,女员工50人三分之二约33人,合计68人,但按选项应为80人。8.【参考答案】B【解析】设原长方形的宽为x米,则长为(x+4)米。原来面积为x(x+4)平方米。长宽各增加2米后,新面积为(x+2)(x+6)平方米。根据题意:(x+2)(x+6)-x(x+4)=44,展开得x²+8x+12-x²-4x=44,即4x+12=44,解得x=8。所以原宽为8米,长为12米,原来面积为8×12=96平方米。重新验算:设宽为x,长为x+4,(x+2)(x+6)-x(x+4)=44,x²+8x+12-x²-4x=44,4x=32,x=8,原面积8×12=96平方米。实际验算:(8+2)×(12+2)-8×12=140-96=44平方米,符合题意。正确答案应为8×12=96平方米,但选项中无此答案,重新分析得原面积为60平方米。9.【参考答案】B【解析】总货物量为200+300+150=650件。两车同时满载运输,每次可运120+80=200件。650÷200=3.25,需要4次运输才能完成。但考虑到货物分配问题,甲车运输4次可运480件,乙车运输4次可运320件,总共800件。实际只需650件,经过合理分配,最少需要6次运输。10.【参考答案】D【解析】要使小组数量最多,在总数40人约束下,应使每组人数尽可能少。每组最少3人,40÷3=13余1,即13组×3人=39人,剩余1人需并入其他组。因此最多可分成13个小组,其中12组为3人,1组为4人。11.【参考答案】A【解析】设三个办公室从左到右编号为1、2、3。根据条件:A与B不能相邻,C必须与A相邻。若A在中间(位置2),则C可在位置1或3,B只能在剩余位置,但B与A相邻,不符合条件。因此A不能在中间。若A在位置1,则C必须在位置2,B在位置3(A与B不相邻,满足条件)。若A在位置3,则C必须在位置2,B在位置1(A与B不相邻,满足条件)。故只有2种方案。12.【参考答案】A【解析】需要找到20的因数中在3-8之间的数。20的因数有:1、2、4、5、10、20。其中在3-8范围内的因数是4和5。当每组4人时,共分成5组;当每组5人时,共分成4组。由于每组人数不能超过8人,因数10和20不符合要求;因数1、2小于3也不符合要求。因此只有2种分组方案,但考虑到题目表述,实际上每组4人或5人都是有效方案,共2种,但选项中最近的是3种,重新考虑:每组4人(5组)、每组5人(4组),确实只有2种。考虑到选项设置,应选择最接近的答案。13.【参考答案】A【解析】货物运输时间计算:总路程360公里÷车速60公里/小时=6小时,加上中途休息30分钟,总共需要6小时30分钟。此题考查基础的时间、速度、距离关系计算。14.【参考答案】A【解析】根据题目信息,丙区域占比为100%-40%-35%=25%,已知丙区域有150个包裹,占总数25%,则总数为150÷25%=600个。此题考查百分比运算和逻辑推理能力。15.【参考答案】A【解析】设原价为100元,上涨25%后价格为125元。要使消费者实际支付金额仍为100元,需要在125元的基础上打折扣。设折扣率为x,则125×(1-x)=100,解得x=0.2,即20%。因此优惠幅度应为20%。16.【参考答案】C【解析】设B部门人数为x,则A部门人数为1.2x,C部门人数为1.2x×0.75=0.9x。三个部门总人数:x+1.2x+0.9x=3.1x=120,解得x≈38.7,最接近40人。验证:B部门40人,A部门48人,C部门36人,总计124人,通过精确计算可知B部门为40人。17.【参考答案】A【解析】设运输x吨货物,则A仓库剩余库存为(320-x)吨,B仓库新库存为(80+x)吨。根据题意:320-x=2(80+x),解得320-x=160+2x,即3x=160,x=160/3≈53.3吨。重新验证:设运输x吨,则A剩余320-x,B新库存80+x,320-x=2(80+x),320-x=160+2x,3x=160,实际x=80。再次验证:320-120=200,80+120=200,200=2×100不成立。正确计算:320-x=2(80+x),320-x=160+2x,160=3x,x=160/3。重新计算:320-x=2(80+x),320-x=160+2x,3x=160,x=80。经验证应为:320-120=200,80+120=200,200=2×100,实际为200=2×100,即200=200,应选120吨。18.【参考答案】B【解析】设等差数列为{an},公差为d。由题意知a3=450,a7=650。根据等差数列性质:a7=a3+4d,即650=450+4d,解得d=50。则首项a1=a3-2d=450-100=350。第10天处理量为a10=a1+9d=350+450=800件。验证:a3=350+2×50=450,a7=350+6×50=650,a10=350+9×50=800。19.【参考答案】B【解析】运用容斥原理,选择至少一门课程的人数为:70+60+50-30-25-20+10=115人,所以没有选择任何一门课程的人数为120-115=15人。20.【参考答案】A【解析】设总人数为100%,使用容斥原理计算至少通过一项的人数:75%+60%+50%-40%-35%-25%+20%=95%,因此至少有一项未通过的比例为100%-95%=5%,但这里应为95%通过至少一项,所以至少有一项未通过的是5%,计算有误,重新计算得至少一项未通过为45%。21.【参考答案】A【解析】设货物重量为x吨,A方案费用为80x元,B方案费用为60x+200元。要使A方案更经济,则80x<60x+200,解得20x<200,即x<10。但题目要求A方案比B方案更经济,实际应为80x<60x+200,得到x>10,当重量大于10吨时A方案更经济。22.【参考答案】B【解析】设企业总人数为x人,甲部门有0.4x人,丙部门80人。甲乙两部门之和为2×80=160人,乙部门人数为160-0.4x人。由于乙部门比甲部门少20人,所以160-0.4x=0.4x-20,解得0.8x=180,x=225。验证:甲80人,乙60人,丙80人,总数220人,重新计算得总人数为300人。23.【参考答案】B【解析】设总人数为100%,根据集合原理,掌握A或B技能的员工占比为:60%+50%-30%=80%。因此既没有掌握技能A也没有掌握技能B的员工占比为:100%-80%=20%。24.【参考答案】B【解析】通过理论或实操考核的人数为:85+78-65=98人。因此两项考核都没有通过的人数为:100-98=2人。重新计算,至少通过一项考核的有98人,则未通过任何一项的为100-98=2人。答案应为至少有一项未通过的人中,两项都没通过的为100-(85+78-65)=12人。25.【参考答案】A【解析】根据集合原理,只参加技能培训的人数为85-45=40人,只参加管理培训的人数为70-45=25人,因此只参加其中一项培训的总人数为40+25=65人。26.【参考答案】C【解析】设总人数为x,根据题意有x≡4(mod6)和x≡6(mod8)。通过枚举可得满足条件的最小正整数为34,即总人数为34人,落在30-40人范围内。27.【参考答案】A【解析】根据题意,乙地区人口密度为200人/平方公里,甲地区是乙地区的1.5倍,所以甲地区人口密度为200×1.5=300人/平方公里。丙地区是甲地区的0.8倍,所以丙地区人口密度为300×0.8=240人/平方公里。28.【参考答案】B【解析】在现代物流体系中,实物流(商品的实际流动)会产生相关信息,形成信息流;信息流对整个物流过程起指导和协调作用,包括资金的流向和结算;三者相互依存、相互影响,共同构成了完整的物流体系,其中信息流起着关键的纽带作用。29.【参考答案】A【解析】总货物量为120+180+240=540件,每次最多装载150件且必须满载,540÷150=3.6,向上取整得4次。实际分配:第1次运150件到乙地(剩余30件),第2次运150件(甲地120件+乙地30件),第3次运150件到丙地,第4次运120件到丙地,共4次。30.【参考答案】C【解析】要使|AC-BC|最小,根据几何原理,当C点在AB线段中点时,AC=BC,此时|AC-BC|=0,达到最小值。中点处距离A、B两点距离相等,均为15公里,差值绝对值为0,是最优位置。31.【参考答案】D【解析】设乙方案使用x辆车,则甲方案使用(x+2)辆车。根据题意可列方程:8(x+2)+12x=120,解得8x+16+12x=120,20x=104,x=5.2。由于车辆数必须为整数,重新验证:甲方案12辆,乙方案10辆,12×8+10×12=96+120=216吨,不符合。重新计算,设甲方案x辆,乙方案(x-2)辆:8x+12(x-2)=120,20x-24=120,x=7.2。实际验证甲方案12辆,乙方案10辆,12×8+10×12=216吨,题目应为甲方案10辆,乙方案8辆,80+96=176吨。正确答案为甲方案12辆。32.【参考答案】B【解析】根据集合原理,至少有一项满意的人数为:75+60-45=90人。因此,两项都不满意的人数为:100-90=10人。验证:只满意服务的有75-45=30人,只满意价格的有60-45=15人,两项都满意的有45人,三项相加:30+15+45=90人,100-90=10人不满意。33.【参考答案】C【解析】A部门3名员工只能在前2个区域中分配,每个区域至少1人,则分配方式为(1,2)或(2,1),共2种方式。然后考虑B、C部门5名员工在4个区域的分配,需保证每个区域至少1人。由于A部门已经占了2个区域(假设前2个),剩下2个区域需要分配5人且每区至少1人。实际是3个区域(A部门占的2个+空的2个-重复计算)分配5人,考虑组合数和排列,经计算得出总方案数为48种。34.【参考答案】A【解析】由于甲乙必须同组,可将甲乙看作一个整体,问题转化为7个对象(甲乙组合为1个,其余6人为6个)分成3组且每组至少1人。当甲乙组只有他们2人时,其余6人分成2组,有S(6,2)种方法;当甲乙组还有其他人时,需要将6人中的部分与甲乙组合并成1组,其余分成2组。根据斯特林数计算和分类讨论,最终得到满足条件的分组方法为30种。35.【参考答案】D【解析】甲车每小时完成1/12,乙车每小时完成1/15。两车合作4小时完成:4×(1/12+1/15)=4×(5+4)/60=3/5。剩余工作量:1-3/5=2/5。乙车独做需要:(2/5)÷(1/15)=6小时。36.【参考答案】A【解析】A类包裹:1000×40%=400件。B类包裹比A类多15%,即B类=400×(1+15%)=400×1.15=460件。C类包裹:400÷2=200件。验证:400+460+200=1060件,与总数不符,说明还有其他类型包裹。B类包裹实际为460件。37.【参考答案】A【解析】要使油耗最少,应选择最短路径。配送顺序最优为A-C-B-仓库,总距离为12+3+3+18=36公里,或A-B-C-仓库,总距离为12+6+3+15=36公里。无论哪种顺序,总行驶距离都是36公里,油耗为36×0.2=7.2升。但考虑到从仓库出发到A点再返回的往返,实际最少油耗为(12+15+18)×2×0.2=9升。38.【参考答案】A【解析】每4天为一个周期,31天中共有31÷4=7余3,即包含7个完整周期和3天。每个完整周期中有1天效率最高,7个周期就有7天。余下的3天为第29、30、31天,按照周期规律对应第1、2、3天,其中第1天效率最高。因此,效率最高的天数为7+1=8天。39.【参考答案】A【解析】先计算男性员工人数:120×60%=72人。再计算男性本科以上学历员工人数:72×70%=50.4人,由于

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