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文档简介

福州市鼓楼区2025年网格员面试题库及答案一、综合能力类题目及答案1.请结合鼓楼区社区治理特点,谈谈你对网格员“五大员”职责(信息采集员、矛盾调解员、安全巡查员、政策宣传员、民生服务员)的理解,并举例说明如何在实际工作中履行这些职责。答:鼓楼区作为福州市中心城区,社区类型多元,既有三坊七巷等历史文化街区,也有老旧小区和新建商品房小区,人口密度大、老龄化程度较高,社区治理需兼顾传统与现代、服务与管理。网格员的“五大员”职责是有机整体:-信息采集员:需精准掌握网格内人、房、事动态。例如在鼓西街道西湖社区,针对老旧小区租户流动性大的特点,可通过“日常巡查+线上登记”结合,每周三固定走访,利用“鼓楼网格通”APP实时更新出租屋、特殊群体(如独居老人)信息,确保数据准确率98%以上。-矛盾调解员:需善用“鼓楼经验”,如“邻舍家”调解室模式。例如华大街道某小区因电梯维修费用分摊引发矛盾,网格员应第一时间联合业委会、物业召开“板凳会”,现场核对维修清单,普及《福建省物业管理条例》相关条款,推动双方达成“按户分摊+公共维修金补充”方案,3日内化解纠纷。-安全巡查员:需聚焦鼓楼区重点隐患(如三坊七巷木结构房屋消防、老旧小区飞线充电)。例如在南街街道,每月联合消防部门开展“敲门行动”,对商户违规存放易燃品、居民私拉电线等问题,当场下达整改通知,跟踪复查;对独居老人家中燃气隐患,协调社区购买智能燃气报警器,实现“发现-整改-闭环”管理。-政策宣传员:需结合鼓楼区“一老一小”服务需求。例如针对2024年鼓楼区新出台的“银发食堂”补贴政策,可通过“网格微信群+入户讲解”双线宣传,为不会使用手机的老人打印《政策明白卡》,重点标注申请条件(60岁以上户籍老人)、补贴标准(每餐3-5元),并协助行动不便者填写申请表。-民生服务员:需落实“15分钟便民生活圈”建设要求。例如温泉街道某网格内老人反映买菜不便,网格员可对接区商务局,协调流动菜车每周二、五定点停靠;同时联系社区卫生服务中心,每月15日在网格内开展免费义诊,将服务送到居民“家门口”。2.鼓楼区正在推进“智慧网格”建设,要求网格员熟练使用“e福州”网格模块、“雪亮工程”监控系统等数字化工具。若你被录取,如何快速提升数字技能以适应这一要求?答:我将从“学、练、用”三方面入手:-主动学:入职前通过“鼓楼区社区工作者培训平台”自学《智慧网格操作手册》,重点掌握“e福州”网格模块中人口信息录入、事件上报的操作流程;参加区里组织的“数字赋能”专题培训时,针对“雪亮工程”监控调取、AI预警信息处理等难点,主动向技术人员提问,做好笔记。-实践练:上岗后每日利用30分钟练习系统操作,例如模拟上报“商铺占道经营”事件(描述地点、拍摄现场照片、选择“城市管理”类别),确保5分钟内完成全流程;跟随资深网格员实地巡查时,观察其如何通过监控系统快速定位消防通道堵塞问题,记录操作步骤并复盘。-融合用:将数字化工具与传统走访结合。例如通过“e福州”网格模块查看网格内“重点关注人群”(如独居老人、精神障碍患者)最近活动轨迹,若发现连续3天无出行记录,立即上门核实;利用监控系统发现飞线充电行为后,第一时间联系业主,避免“人到现场、隐患已消”的被动局面。二、专业知识类题目及答案3.福州市2024年出台《关于深化城市社区网格化服务管理的实施意见》,明确网格员“六必到、六必访”制度。请具体说明“六必到、六必访”内容,并结合鼓楼区实际,谈谈如何落实。答:“六必到”指:群众求助必到、矛盾纠纷必到、突发事件必到、公共安全隐患必到、重点人员随访必到、政策宣传必到;“六必访”指:困难家庭必访、独居老人必访、留守儿童必访、残疾人家庭必访、失业人员必访、流动人员必访。落实时需结合鼓楼区“精细化”治理要求:-“六必到”突出时效:例如群众通过网格微信群求助“家中漏水”,需15分钟内到达现场,联系物业关闭水阀,协调楼上住户排查原因;发现三坊七巷某商铺电线老化(公共安全隐患),立即上报消防部门,24小时内跟进整改结果。-“六必访”注重精准:针对鼓楼区60岁以上老人占比23%的特点,对独居老人实行“一日两联系”(早晨电话问候、傍晚上门查看),建立“健康档案”,记录用药需求、紧急联系人;对流动人员(主要集中在五一北路商圈),结合“租房备案”工作,每季度走访一次,宣传居住证办理、子女入学政策,避免“漏管失控”。4.鼓楼区许多社区存在“老房、老街、老户”问题,部分居民对社区事务参与度低,甚至对网格员工作有抵触情绪。若你在入户采集信息时,遇到居民说“你们就是来登记的,登记完也没见解决问题”,你会如何回应?答:我会保持耐心,分三步沟通:-共情理解:“您说得对,之前可能有些工作没做到位,让您有了顾虑,这是我们的责任。其实我们登记信息,就是为了更清楚您的需求,比如您提到的楼道灯不亮、垃圾清运不及时这些问题,只有先登记清楚,才能向社区、街道反映,协调相关部门解决。”-举例说明:“就像上个月,我们网格2号楼的王阿姨反映电梯经常故障,我们登记后马上联系了市场监管局特种设备科,3天内就派了维修人员,现在电梯已经修好了。您看,信息准确了,解决问题才更有针对性。”-承诺跟进:“今天我登记完信息后,会把您提到的具体诉求(如小区停车位不足)记在《网格民情日志》里,3个工作日内给您反馈处理进度。您也可以加我的微信,有问题随时联系,我一定第一时间跟进。”三、应急处理类题目及答案5.你巡查时发现辖区某老旧小区(建于1980年代,无物业管理)3楼阳台外墙瓷砖大面积脱落,下方是居民出入必经通道,且有2名儿童在附近玩耍。你会如何处理?答:按照“先控险、再上报、后跟进”的原则处理:-立即控制现场:大声呼喊儿童离开,用随身的警戒带(或临时用自行车、花盆)在脱落区域5米外设置警戒线,提醒过往居民绕行;若瓷砖仍有掉落风险,联系社区保安或热心居民协助值守,防止人员靠近。-快速上报信息:通过“鼓楼网格通”APP拍摄现场照片(显示脱落位置、警戒线范围),选择“安全隐患-房屋外立面”类别上报,备注“涉及3栋2单元301室,下方为主要通道,需紧急处理”;同时电话联系区住建局房屋安全中心,说明具体位置、隐患程度(约2平方米瓷砖脱落,部分空鼓),请求2小时内派专业人员现场评估。-跟进后续处置:待住建部门确认需维修后,协调社区组织业主召开“议事会”,说明维修方案(使用住宅专项维修资金,若资金不足由业主分摊);维修期间每日巡查,监督施工安全;维修完成后,在网格微信群公示结果,提醒居民若发现其他外墙问题及时联系。6.某网格内一对租户(外卖员夫妻)因拖欠3个月房租(每月2000元)与房东发生争执,房东要求立即搬离,租户称“最近订单少,月底发工资就补上”,双方情绪激动,租户甚至威胁“再逼我就砸东西”。作为网格员,你会如何介入?答:重点在于“稳情绪、明权责、促和解”:-分隔双方,稳定情绪:将房东和租户分别带至不同房间(或请保安、邻居协助分开),对租户说:“我理解你最近工作辛苦,经济压力大,但砸东西解决不了问题,还可能违法,我们一起想办法。”对房东说:“您的损失我们都看在眼里,但激化矛盾可能影响您房屋后续出租,先冷静下来,我们按合同处理。”-核实情况,明确权责:查看租赁合同(若没有书面合同,记录口头约定内容),确认拖欠金额(6000元)、违约条款(是否有宽限期);了解租户实际困难(如妻子怀孕、孩子生病),核实其“月底发工资”的真实性(可请租户出示外卖平台收入流水)。-提出解决方案:方案一(优先):房东给予10天宽限期,租户写下书面承诺(注明还款时间、金额),网格员作为见证人签字;租户可先支付1000元(从工资中预支),剩余5000元月底结清。方案二(若房东不同意宽限):协调社区“暖心驿站”为租户提供临时住宿(3-5天),同时联系区人社局劳动监察大队,帮助租户与外卖平台协商预支部分工资;房东可减免1个月房租(2000元),租户结清4000元后搬离,减少双方损失。-后续跟进:记录事件处理结果,3日后回访双方,确认租户是否按时还款;提醒房东下次租房时签订书面合同,明确违约条款;建议租户加入社区“新就业群体服务站”,获取技能培训、困难帮扶等资源。四、情景模拟类题目及答案7.鼓楼区正在创建“全国文明城区”,要求网格员牵头组织网格内“楼道杂物清理”行动。你负责的网格内某单元3楼住户(75岁独居张奶奶)将旧家具、纸箱堆放在楼道,多次劝说仍不愿清理,称“这些都是我的宝贝,你们没权利动”。请现场模拟你与张奶奶的沟通场景。(模拟对话)网格员:张奶奶,我又来陪您说说话啦!您看今天天气多好,我帮您把窗户打开通通风?(边说边观察楼道杂物)张奶奶:小同志,你是不是又来劝我搬东西?我跟你说,这些旧箱子是我孙子小时候装玩具的,那把木椅子是我和老头子结婚时买的,都有感情了,不能扔!网格员:奶奶,我懂您的心情,这些东西都是您和爷爷、孙子的回忆,确实珍贵。(蹲下指着椅子)您看这椅子腿都有点松动了,万一哪天您扶着它不小心摔着,我们多心疼啊?还有这些纸箱,最近天气潮湿,容易长虫子,上次隔壁单元李阿姨家就因为纸箱堆太久招了蟑螂,您说是不是?张奶奶:(语气缓和)哎,我也知道堆着不好,就是舍不得……网格员:奶奶,我们有个好办法!社区正在办“老物件展览”,专门展示居民家有故事的老东西,您这把椅子和纸箱要是拿去展览,大家肯定争着听您讲过去的事!要是您不想展览,我们可以帮您搬到储藏室(指社区刚改造的公共储物间),钥匙您自己保管,想什么时候看就去看,好不好?张奶奶:储藏室远吗?我腿脚不好……网格员:不远,就在单元楼负一层,我们专门装了电梯,还铺了防滑地砖。我让小王(社区工作人员)帮您把东西搬过去,您挑两件最珍贵的留着摆家里,其他的先存着,行不?张奶奶:那……那就听你的,小同志。网格员:谢谢奶奶支持!我这就叫人来搬,搬完我陪您去储藏室看看,保证东西原样放好!8.你所在网格内有一名刑满释放人员李某(42岁,无固定工作),其母亲反映他最近情绪低落,经常酗酒,甚至说“活着没意思”。作为网格员,你会如何开展帮扶工作?答:按照“防风险、暖人心、促融入”思路推进:-评估安全风险:立即联系社区民警,调取李某近期活动轨迹(是否与不良人员接触);上门走访时观察其居住环境(有无刀具、酒精瓶数量),与李某直接沟通:“阿姨说你最近不太开心,能和我聊聊吗?我之前帮隔壁单元的陈哥找过工作,说不定能帮到你。”若发现自杀倾向,第一时间联系心理援助热线,协调专业人员介入。-建立信任关系:每周至少2次走访,不刻意提“过去”,而是从日常关心入手:帮他修坏了的电动车、带一份他母亲做的饭菜、聊最近的天气(适合找工作);通过其母亲了解李某特长(曾是电工),联系区人社局“零工市场”,推荐电工类短期工作。-链接社会资源:协调社区“红帆驿站”为其提供免费技能培训(电工证复审);联系辖区企业(如物业、装修公司),争取“过渡性岗位”(3个月试用期);联合司法所开展“心理团辅”,邀请同样

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