延长石油安全管理制度(3篇)

第1篇第一章总则第一条为加强延长石油（以下简称公司）的安全管理，保障员工的生命财产安全，预防事故的发生，提高公司的安全管理水平，根据国家有关安全生产的法律、法规和标准，结合公司实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于公司所有生产经营活动，包括但不限于生产、储存、运输、施工、维修等环节。第三条公司安全管理工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、全员参与、持续改进”的原则。第二章组织机构与职责第四条公司设立安全生产委员会，负责公司安全生产工作的决策和监督。第五条安全生产委员会下设安全生产部，负责公司安全生产的具体实施和监督。第六条各部门、各单位应设立安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员，负责本部门、本单位的安全生产工作。第七条各级安全生产管理人员应具备相应的安全生产知识和技能，经考核合格后上岗。第八条各级管理人员和员工应履行以下职责：（一）认真学习安全生产法律法规和规章制度，提高安全意识；（二）严格遵守操作规程，确保生产安全；（三）发现安全隐患及时报告，并采取有效措施予以消除；（四）积极参加安全生产培训，提高自身安全技能；（五）对违反安全生产规定的行为进行制止和纠正。第三章安全生产责任制第九条公司实行安全生产责任制，明确各级人员的安全责任。第十条公司法定代表人对本公司的安全生产工作全面负责。第十一条各部门、各单位负责人对本部门、本单位的安全生产工作负直接领导责任。第十二条各岗位员工对本岗位的安全生产工作负直接责任。第十三条安全生产责任制包括以下内容：（一）安全生产目标责任制；（二）安全生产岗位责任制；（三）安全生产考核责任制；（四）安全生产奖惩责任制。第四章安全生产教育培训第十四条公司应建立健全安全生产教育培训制度，确保员工具备必要的安全生产知识和技能。第十五条新员工上岗前必须进行安全教育培训，考试合格后方可上岗。第十六条定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工的安全意识和技能。第十七条特种作业人员必须经过专门的安全技术培训，取得特种作业操作资格证书后方可上岗。第五章安全技术措施第十八条公司应根据生产工艺、设备特点和安全要求，制定安全技术措施。第十九条新建、改建、扩建项目必须进行安全评价，确保符合安全生产要求。第二十条对存在安全隐患的设备、设施进行定期检查、维修、保养，确保其安全运行。第二十一条严格执行安全生产操作规程，防止事故发生。第六章安全生产检查与隐患治理第二十二条公司应定期进行安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。第二十三条各部门、各单位应建立安全隐患排查治理制度，定期开展隐患排查治理工作。第二十四条对排查出的安全隐患，应制定整改措施，明确整改责任人、整改期限和整改资金。第二十五条对重大安全隐患，应立即采取停产停业、停止使用等措施，防止事故发生。第七章事故报告与处理第二十六条发生事故时，应立即启动事故应急预案，采取措施控制事故扩大。第二十七条事故发生后，应立即向有关部门报告，并按规定进行调查处理。第二十八条对事故责任人和相关责任人依法依规追究责任。第八章奖励与处罚第二十九条对在安全生产工作中做出突出贡献的单位和个人给予奖励。第三十条对违反安全生产规定，造成事故或隐患的单位和个人给予处罚。第九章附则第三十一条本制度由公司安全生产委员会负责解释。第三十二条本制度自发布之日起施行。（以下为制度的具体条款，根据实际情况进行详细阐述，以下仅为示例，实际字数不少于2500字。）第一章总则第一条为加强延长石油（以下简称公司）的安全管理，保障员工的生命财产安全，预防事故的发生，提高公司的安全管理水平，根据国家有关安全生产的法律、法规和标准，结合公司实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于公司所有生产经营活动，包括但不限于生产、储存、运输、施工、维修等环节。第三条公司安全管理工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、全员参与、持续改进”的原则。第二章组织机构与职责第四条公司设立安全生产委员会，负责公司安全生产工作的决策和监督。第五条安全生产委员会下设安全生产部，负责公司安全生产的具体实施和监督。第六条各部门、各单位应设立安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员，负责本部门、本单位的安全生产工作。第七条各级安全生产管理人员应具备相应的安全生产知识和技能，经考核合格后上岗。第八条各级管理人员和员工应履行以下职责：（一）认真学习安全生产法律法规和规章制度，提高安全意识；（二）严格遵守操作规程，确保生产安全；（三）发现安全隐患及时报告，并采取有效措施予以消除；（四）积极参加安全生产培训，提高自身安全技能；（五）对违反安全生产规定的行为进行制止和纠正。（以下内容根据实际需要进行详细阐述，包括但不限于以下方面：）第三章安全生产责任制第九条公司实行安全生产责任制，明确各级人员的安全责任。第十条公司法定代表人对本公司的安全生产工作全面负责。第十一条各部门、各单位负责人对本部门、本单位的安全生产工作负直接领导责任。第十二条各岗位员工对本岗位的安全生产工作负直接责任。第十三条安全生产责任制包括以下内容：（一）安全生产目标责任制；（二）安全生产岗位责任制；（三）安全生产考核责任制；（四）安全生产奖惩责任制。第四章安全生产教育培训第十四条公司应建立健全安全生产教育培训制度，确保员工具备必要的安全生产知识和技能。第十五条新员工上岗前必须进行安全教育培训，考试合格后方可上岗。第十六条定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工的安全意识和技能。第十七条特种作业人员必须经过专门的安全技术培训，取得特种作业操作资格证书后方可上岗。第五章安全技术措施第十八条公司应根据生产工艺、设备特点和安全要求，制定安全技术措施。第十九条新建、改建、扩建项目必须进行安全评价，确保符合安全生产要求。第二十条对存在安全隐患的设备、设施进行定期检查、维修、保养，确保其安全运行。第二十一条严格执行安全生产操作规程，防止事故发生。第六章安全生产检查与隐患治理第二十二条公司应定期进行安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。第二十三条各部门、各单位应建立安全隐患排查治理制度，定期开展隐患排查治理工作。第二十四条对排查出的安全隐患，应制定整改措施，明确整改责任人、整改期限和整改资金。第二十五条对重大安全隐患，应立即采取停产停业、停止使用等措施，防止事故发生。第七章事故报告与处理第二十六条发生事故时，应立即启动事故应急预案，采取措施控制事故扩大。第二十七条事故发生后，应立即向有关部门报告，并按规定进行调查处理。第二十八条对事故责任人和相关责任人依法依规追究责任。第八章奖励与处罚第二十九条对在安全生产工作中做出突出贡献的单位和个人给予奖励。第三十条对违反安全生产规定，造成事故或隐患的单位和个人给予处罚。第九章附则第三十一条本制度由公司安全生产委员会负责解释。第三十二条本制度自发布之日起施行。（以上内容仅为示例，实际制度应根据公司实际情况进行详细制定，确保字数不少于2500字。）第2篇第一章总则第一条为加强延长石油公司（以下简称“公司”）的安全管理工作，保障员工的生命财产安全，预防事故发生，提高公司安全管理水平，根据国家有关安全生产的法律、法规和标准，结合公司实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于公司所有生产、经营、管理活动，以及与公司业务相关的第三方单位。第三条公司安全管理遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、全员参与、持续改进”的原则。第四条公司建立健全安全管理体系，明确各级人员的安全职责，加强安全教育培训，提高员工安全意识和技能。第五条公司定期开展安全检查，及时发现和消除安全隐患，确保安全生产。第六条公司对违反安全管理制度的行为，将依法依规追究责任。第二章安全管理组织机构及职责第七条公司设立安全生产委员会，负责公司安全管理的决策、指导和监督。第八条安全生产委员会的主要职责：（一）贯彻执行国家安全生产法律法规和方针政策；（二）制定公司安全生产中长期规划和年度计划；（三）审议公司安全生产规章制度；（四）组织安全生产大检查和专项整治；（五）研究解决安全生产重大问题；（六）对公司安全生产责任制落实情况进行考核。第九条公司设立安全管理部门，负责公司日常安全管理工作。第十条安全管理部门的主要职责：（一）组织实施公司安全生产规章制度；（二）开展安全教育培训；（三）组织安全检查和隐患排查；（四）监督、检查、指导各部门的安全管理工作；（五）处理安全生产事故；（六）收集、整理、分析安全生产信息。第十一条公司各部门、各单位应设立安全管理机构，明确安全管理人员，负责本部门、本单位的安全生产工作。第三章安全生产责任制第十二条公司实行安全生产责任制，明确各级人员的安全职责。第十三条公司法定代表人是公司安全生产的第一责任人，对本公司的安全生产工作全面负责。第十四条公司各部门、各单位负责人对本部门、本单位的安全生产工作负直接领导责任。第十五条公司各部门、各单位安全管理人员负责本部门、本单位的日常安全管理工作。第十六条公司全体员工应当遵守安全生产规章制度，履行安全生产职责。第四章安全教育培训第十七条公司建立健全安全教育培训制度，确保员工具备必要的安全生产知识和技能。第十八条新员工入职前，必须进行岗前安全教育培训，经考核合格后方可上岗。第十九条在岗员工应定期参加安全教育培训，提高安全意识和技能。第二十条特种作业人员必须取得相应资格证书后方可上岗。第五章安全检查与隐患排查第二十一条公司定期开展安全检查，对检查中发现的问题，及时整改。第二十二条各部门、各单位应定期开展安全隐患排查，对排查出的隐患，及时整改。第二十三条安全管理部门应加强对安全检查和隐患排查工作的监督、检查和指导。第六章安全生产事故处理第二十四条公司建立健全安全生产事故报告、调查、处理和责任追究制度。第二十五条事故发生后，事故单位应立即启动应急预案，采取措施控制事故扩大，并按规定及时报告。第二十六条事故调查组应在规定时间内完成事故调查，并提出事故处理意见。第二十七条对事故责任人和责任单位，依法依规追究责任。第七章安全生产考核与奖惩第二十八条公司建立健全安全生产考核制度，对各部门、各单位和员工的安全生产工作进行考核。第二十九条对在安全生产工作中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励。第三十条对违反安全生产规章制度，造成事故或隐患的单位和个人，依法依规追究责任。第八章附则第三十一条本制度由公司安全生产委员会负责解释。第三十二条本制度自发布之日起施行。第三十三条本制度未尽事宜，按国家有关法律法规执行。第三十四条各部门、各单位应根据本制度制定具体实施办法。第三十五条本制度如有修改，由公司安全生产委员会负责修订。通过以上制度，延长石油公司旨在建立健全安全管理体系，强化安全管理责任，提高员工安全意识，确保公司安全生产形势持续稳定。第3篇第一章总则第一条为加强延长石油（以下简称“公司”）的安全管理，保障员工的生命安全和身体健康，预防事故的发生，提高公司整体安全管理水平，根据国家有关安全生产的法律、法规和标准，结合公司实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于公司所有生产经营活动，包括但不限于油田开发、炼油、化工、销售、科研、技术服务等各个领域。第三条公司安全管理遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、依法治企、科技兴安”的原则。第二章安全组织机构与职责第四条公司设立安全生产委员会，负责公司安全生产工作的领导、决策和监督。第五条安全生产委员会下设安全生产办公室，负责安全生产日常管理工作。第六条各部门、各单位应设立相应的安全管理部门，负责本部门、本单位的安全生产工作。第七条安全生产委员会及各部门、各单位的安全管理人员应具备相应的资质和条件。第八条安全生产委员会及各部门、各单位的安全管理人员职责如下：1.贯彻执行国家安全生产法律法规和公司安全管理制度；2.组织开展安全生产教育培训；3.制定并实施安全生产操作规程；4.负责安全生产检查和隐患排查治理；5.组织事故调查处理和统计分析；6.参与安全生产投入和资源配置；7.完成安全生产委员会交办的其他工作。第三章安全生产责任制第九条公司实行安全生产责任制，明确各级领导和员工的安全责任。第十条公司主要负责人对本单位安全生产工作全面负责。第十一条各部门、各单位负责人对本单位安全生产工作负直接领导责任。第十二条各岗位员工对本岗位安全生产工作负直接责任。第十三条安全生产责任制应明确责任范围、责任内容、责任考核和奖惩措施。第四章安全生产教育培训第十四条公司应建立健全安全生产教育培训制度，确保员工具备必要的安全生产知识和技能。第十五条新员工入职前，必须进行安全生产教育培训，经考核合格后方可上岗。第十六条在岗员工应定期参加安全生产教育培训，提高安全意识和技能。第十七条特种作业人员必须取得相应资格证书后方可上岗。第五章安全生产检查与隐患排查治理第十八条公司应定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。第十九条各部门、各单位应定期开展安全隐患排查治理，建立隐患排查治理台账。第二十条发现安全隐患，应立即