2025年镇村(社区)后备干部考试应知应会题库及答案

2025年镇村(社区)后备干部考试应知应会题库及答案一、单项选择题（每题1分，共20题）1.党的二十大报告指出，全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑是：A.教育、科技、人才B.农业、工业、服务业C.改革、发展、稳定D.法治、德治、自治答案：A2.乡村振兴战略总要求中“生态宜居”的核心是：A.改善农村人居环境B.发展绿色农业C.保护传统村落D.建设美丽庭院答案：A3.农村土地承包期再延长30年政策，是从（）承包期到期后开始计算。A.第一轮B.第二轮C.第三轮D.第四轮答案：B4.根据《中华人民共和国村民委员会组织法》，村民会议至少每（）召开一次。A.半年B.一年C.两年D.三年答案：B5.基层党组织“三会一课”中“一课”指的是：A.党课B.团课C.业务课D.道德课答案：A6.农村集体经济组织成员身份确认的基本原则是：A.户籍优先B.居住地优先C.权利义务对等D.村民代表表决答案：C7.社区治理中“三治融合”指的是：A.政治、法治、德治B.自治、法治、德治C.共治、法治、德治D.善治、法治、德治答案：B8.临时救助的申请审核期限一般不超过（）个工作日。A.7B.10C.15D.20答案：B9.农村宅基地“三权分置”中的“三权”是指：A.所有权、资格权、使用权B.所有权、承包权、经营权C.占有权、使用权、收益权D.集体权、农户权、流转权答案：A10.城乡居民基本养老保险缴费档次最低标准由（）确定。A.中央政府B.省级政府C.市级政府D.县级政府答案：B11.农村集体资产清产核资的重点对象是：A.非经营性资产B.经营性资产C.资源性资产D.所有集体资产答案：D12.社区网格化管理中，一般每个网格覆盖（）户居民。A.50-100B.100-300C.300-500D.500-1000答案：B13.耕地“非粮化”管控的重点是禁止占用（）种植非粮作物。A.永久基本农田B.一般耕地C.设施农用地D.林地答案：A14.最低生活保障家庭经济状况核查中，工资性收入按（）计算。A.实际收入B.当地最低工资标准C.行业平均工资D.申报收入答案：A15.农村危房改造对象优先保障的是：A.低保户、分散供养特困人员B.一般农户C.外出务工人员D.集体经济组织成员答案：A16.基层矛盾纠纷排查化解“四早”机制是指：A.早发现、早报告、早控制、早化解B.早介入、早调解、早处理、早结案C.早预警、早预防、早协调、早解决D.早沟通、早协商、早处理、早反馈答案：A17.村级组织运转经费主要用于：A.村干部报酬、办公经费、服务群众支出B.基础设施建设C.产业发展投资D.福利发放答案：A18.农产品质量安全追溯体系的核心是：A.产地准出与市场准入衔接B.标识管理C.检测机构建设D.监管队伍培训答案：A19.社区工作者职业体系建设的“三岗十八级”中“三岗”指：A.社区党委书记、居委会主任、专职工作者B.正职、副职、一般工作人员C.管理岗、技术岗、服务岗D.高级、中级、初级答案：B20.农村人居环境整治提升五年行动（2021-2025年）的主攻方向是：A.厕所革命、生活污水治理、垃圾治理B.道路硬化、路灯亮化、村庄绿化C.文化广场建设、公共服务中心建设D.传统村落保护、历史建筑修缮答案：A二、多项选择题（每题2分，共10题）1.习近平总书记关于“三农”工作的重要论述中，强调要守住的两条底线是：A.粮食安全底线B.不发生规模性返贫底线C.耕地保护底线D.生态保护底线答案：AB2.村级组织“一约四会”中的“四会”包括：A.红白理事会B.村民议事会C.道德评议会D.禁毒禁赌会答案：ABCD3.农村集体经营性建设用地入市需满足的条件有：A.符合国土空间规划B.产权清晰C.已完成土地征收D.经本集体经济组织成员三分之二以上同意答案：ABD4.社区公共服务事项准入制度的主要内容包括：A.清单管理B.费用保障C.考核评估D.随意委托答案：ABC5.防止返贫动态监测的对象包括：A.脱贫不稳定户B.边缘易致贫户C.突发严重困难户D.一般农户答案：ABC6.基层党组织组织力主要体现在：A.政治领导力B.组织覆盖力C.群众凝聚力D.发展推动力答案：ABCD7.农村“三资”管理中的“三资”是指：A.资金B.资产C.资源D.资本答案：ABC8.社区志愿服务的基本原则包括：A.自愿参与B.量力而行C.讲求实效D.持之以恒答案：ABCD9.乡村建设行动中“五个坚持”包括：A.坚持数量服从质量B.坚持进度服从实效C.坚持因地制宜D.坚持政府主导答案：ABC10.农村义务教育阶段学生营养改善计划的实施方式包括：A.食堂供餐B.家庭托餐C.课间加餐D.企业供餐答案：ACD三、判断题（每题1分，共10题）1.村（居）民委员会可以代行村（社区）集体经济组织职能。（）答案：×（需明确分开，特殊情况经批准可代行）2.农村土地承包经营权流转后，承包方与发包方的承包关系自动终止。（）答案：×（流转不改变原承包关系）3.最低生活保障对象家庭人口、收入、财产状况发生变化的，应当及时告知乡镇政府（街道办事处）。（）答案：√4.社区工作者可以同时在两个社区任职。（）答案：×（需专职专岗）5.农村宅基地使用权可以单独继承。（）答案：√（根据自然资源部相关答复）6.村民代表会议由村民委员会成员和村民代表组成，村民代表应当占五分之四以上。（）答案：√7.临时救助属于一次性救助，同一事由一年内只能申请一次。（）答案：√8.村级组织应当每月公开一次财务收支情况。（）答案：√9.城乡居民基本养老保险待遇由基础养老金和个人账户养老金组成。（）答案：√10.社区协商议事会的决议对居民具有法律约束力。（）答案：×（属于自治范畴，不具有强制力）四、简答题（每题5分，共6题）1.简述新时代“枫桥经验”的核心内涵。答案：新时代“枫桥经验”的核心内涵是“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”，坚持和贯彻党的群众路线，在党的领导下，充分发动群众、组织群众、依靠群众解决群众自己的事情，做到“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”，实现民事民议、民事民办、民事民管。2.简述发展壮大农村集体经济的主要途径。答案：主要途径包括：①资源开发利用，盘活集体土地、山林、水面等资源；②资产经营管理，通过出租、入股、合作等方式运营集体房屋、设备等资产；③产业融合发展，发展特色农业、乡村旅游、电商物流等产业；④服务创收，为农户提供生产、流通、技术等服务；⑤政策扶持带动，利用财政资金、结对帮扶等发展项目；⑥联合发展，与其他村集体、企业等组建联合经济体。3.简述村（社区）后备干部应具备的基本条件。答案：基本条件包括：①政治素质好，坚决拥护党的领导，遵守法律法规；②群众基础好，热心公益事业，善于做群众工作；③文化程度较高，一般应具有高中（中专）以上学历；④年龄结构合理，一般在18-45周岁之间，优先考虑返乡大学生、退役军人、致富能手；⑤能力素质强，具备一定的组织协调、沟通表达和解决实际问题的能力；⑥作风正派，廉洁自律，无违法违纪行为。4.简述农村宅基地申请审批的基本程序。答案：基本程序包括：①农户申请：符合条件的农户向村民小组提出书面申请；②村民小组讨论：提交村民小组会议讨论并公示；③村级审核：村民委员会对申请材料进行审核；④乡镇审批：乡镇政府农业农村、自然资源等部门联合审查，符合条件的核发《农村宅基地批准书》和乡村建设规划许可证；⑤开工查验：乡镇政府到现场进行开工查验，确定建房位置；⑥竣工验收：房屋建成后，乡镇政府进行验收，出具验收意见；⑦产权登记：通过验收后，依法办理不动产登记。5.简述社区疫情防控“五包一”责任制的具体内容。答案：“五包一”责任制指由社区干部、网格员、基层医务工作者、民警、志愿者五方共同包联一户重点人员（如密接者、居家隔离人员等），具体职责包括：①社区干部负责统筹协调；②网格员负责日常联系、信息上报；③基层医务工作者负责健康监测、防疫指导；④民警负责治安管理、秩序维护；⑤志愿者负责生活保障、心理疏导。6.简述村（居）务监督委员会的主要职责。答案：主要职责包括：①监督村（居）民会议和村（居）民代表会议决议执行情况；②监督村（居）务公开和财务公开情况；③监督村级工程项目建设管理情况；④监督村（居）民委员会成员履职情况；⑤收集村（居）民意见建议，及时向村（居）民委员会反馈；⑥协助乡镇（街道）开展对村（居）级组织的监督工作。五、论述题（每题10分，共2题）1.结合实际，论述如何做好村（社区）矛盾纠纷排查化解工作。答案：做好村（社区）矛盾纠纷排查化解工作，需从以下几个方面入手：首先，建立健全排查机制。坚持“定期排查+专项排查”相结合，每月开展一次全面排查，重要节点、敏感时期增加排查频次。充分发挥网格员、楼栋长、党员中心户等“前哨”作用，通过入户走访、网格巡查、设立意见箱等方式，及时发现邻里纠纷、家庭矛盾、涉法涉诉等各类隐患。建立排查台账，实行“一纠纷一档案”，动态更新矛盾纠纷的起因、进展、责任人和化解措施。其次，强化多元化解力量。构建“1+N”调解体系，即以村（社区）人民调解委员会为核心，整合法律顾问、乡贤五老、行业专家、志愿者等力量，形成“老带新”“专兼结合”的调解队伍。加强与派出所、司法所、法庭等部门的联动，建立矛盾纠纷分流机制，简单纠纷由村（社区）调委会当场调解，复杂纠纷引导至专业调解组织或通过法律途径解决。推广“和事佬”“乡贤调解室”等特色品牌，利用熟人熟地优势提升调解成功率。再次，注重源头预防治理。加强法治宣传教育，通过“法律进社区”“乡村法治课堂”等活动，普及《民法典》《人民调解法》等法律法规，增强群众依法维权意识。推动移风易俗，培育文明乡风、良好家风、淳朴民风，减少因婚丧嫁娶、土地分界、赡养继承等引发的矛盾。完善村规民约、居民公约，明确矛盾纠纷处理流程和奖惩措施，将调解结果与评先评优、政策扶持等挂钩，引导群众主动参与化解。最后，完善保障机制。加强调解场所建设，配备必要的办公设备，营造温馨和谐的调解环境。建立调解工作考核激励制度，对成功化解重大矛盾的调解员给予奖励。加强业务培训，定期组织调解技巧、法律知识等专题培训，提升调解员的专业能力。注重心理疏导，对情绪激动的当事人引入心理咨询师，帮助缓解对立情绪，促进矛盾实质性解决。例如，某村因土地流转费用分配问题引发村民集体上访，村调委会第一时间联合乡镇农经站、法律顾问，组织村民代表召开听证会，公示土地流转合同和收益明细，解释分配政策依据，最终通过民主协商制定了合理的分配方案，成功化解了矛盾。这一案例说明，只有坚持“预防为主、调解优先”，整合多方资源，才能有效维护基层和谐稳定。2.论述在乡村振兴中如何发挥村（社区）党组织的领导核心作用。答案：在乡村振兴中，村（社区）党组织是“主心骨”，必须充分发挥领导核心作用，具体可从以下五个方面发力：一是强化政治引领，把准振兴方向。村（社区）党组织要深入学习贯彻习近平总书记关于乡村振兴的重要论述，全面落实党中央决策部署和上级党委工作要求，结合本村实际制定乡村振兴规划。通过“主题党日”“院坝会”等形式，向党员群众宣传乡村振兴政策，统一思想认识，凝聚发展共识。严格落实“四议两公开”制度，对产业发展、项目建设等重大事项，由党组织提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民代表会议决议，确保决策符合群众利益和集体长远发展。二是建强干部队伍，夯实振兴基础。选优配强村“两委”班子，注重从致富能手、返乡人才、退役军人中培养选拔干部，提升班子推动发展的能力。加强后备干部培养，建立“一人一档”成长档案，通过“导师制”“岗位练兵”等方式，让后备干部参与乡村振兴具体工作，积累实践经验。加强党员教育管理，开展“党员示范户”“先锋岗”创建活动，引导党员在产业发展、环境整治、矛盾化解中带头示范，发挥先锋模范作用。三是推动产业振兴，激活发展动能。村（社区）党组织要立足本地资源禀赋，找准产业发展定位，带领群众发展特色农业、乡村旅游、农村电商等产业。通过领办创办农民专业合作社、农业企业等经营主体，整合土地、资金、技术等要素，推动产业规模化、品牌化发展。探索“党组织+企业+农户”“党支部+合作社+基地”等模式，建立利益联结机制，让群众在参与产业发展中增收致富。例如，某村党组织牵头成立水果种植合作社，统一提供种苗、技术、销售服务，带动80%的农户参与，年人均增收1.2万元，实现了集体增收与群众致富“双赢”。四是推进治理有效，营造和谐环境。村（社区）党组织要健全“一核多元”治理体系，发挥自治、法治、德治“三治融合”作用。完善村规民约，引导群众自我管理、自我服务；加强法治宣传，建设“法治文化广场”“法律图书角”，培育“法律明白人”；弘扬社会主义核心价值观，开展“文明家庭”“最美村民”评选活动，厚植文明乡风。加强网格化管理，将党组织建在网格上，明确网格长、网格员职责，推动政策落实、矛盾化解、服务群众在网格中完成，提升治理精细化水平。五是强化服务保障，提升民生福祉。村（社区）党组织要坚持以人民为中心，聚焦群众“急难愁盼”问题，办好民生实事。完善公共服务设施，建设村（社区）综合服务中心，提供就业咨询、医疗社保、红白事代办等“一站式”服务。关注特殊群体，建立留守儿童、孤寡老人、困难家庭动态帮扶台账，组织党员干部结对帮扶，定期走访慰问。加强基础设施建设，争取上级项目资金，推动道路硬化、饮水安全、电网升级等工程，改善群众生产生活条件。总之，村（社区）党组织要始终把群众利益放在首位，以组织振兴引领乡村全面振兴，让农业更强、农村更美、农民更富，切实增强群众的获得感、幸福感、安全感。六、案例分析题（每题15分，共2题）案例1：某村村民张某与李某因宅基地边界问题发生争执，张某动手打伤李某，李某住院治疗花费5000元。双方协商未果，李某到村委会要求处理。作为村后备干部，你会如何处理？答案：处理步骤如下：第一步：及时介入，控制局面。接到报告后，立即联系村治保主任一同前往现场，查看李某伤情，安抚双方情绪，防止矛盾升级。告知张某打人属于违法行为，需承担法律责任；向李某说明会依法处理，引导其保持冷静。第二步：调查核实，固定证据。调取现场目击证人证言，查看是否有监控录像，记录宅基地边界的原始凭证（如土地承包证、建房审批表），测量实际边界距离，明确争议焦点。与乡镇自然资源所对接，确认宅基地权属登记情况，获取权威依据。第三步：组织调解，促成和解。召开由双方当事人、家属、村民代表、法律顾问参加的调解会。首先由李某陈述受伤经过和赔偿诉求（医疗费5000元、误工费1000元），张某承认动手但认为李某先辱骂挑衅。法律顾问讲解《民法典》关于人身损害赔偿的规定（第一千一百七十九条：侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入）和《治安管理处罚法》关于殴打他人的处罚规定（第四十三条：殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款）。然后根据调查结果，明确宅基地边界以审批为准，张某需退还多占的0.5米土地；对于人身伤害，张某应承担主要责任，建议赔偿李某医疗费5000元、误工费800元（按当地日均收入计算），李某因言语不当承担次要责任，适当减轻张某10%的赔偿责任（即赔偿5220元）。第四步：签订协议，跟踪落实。经双方同意后，签订书面调解协议，明确赔偿金额、支付时间（3日内）和宅基地边界调整方案（10日内由村委会监督张某拆除界桩）。调解协议报乡镇司法所备案，确保法律效力。3日后跟进张某是否履行赔偿，10日后核查宅基地边界是否整改到位，确保矛盾彻底化解。第五步：后续教育，预防复发。对张某进行批评教育，提醒其遇事要冷静，通过合法途径解决问题；组织村民开展“法治讲座”，重点讲解宅基地纠纷处理、人身损害赔偿等法律知识，提高群众依法维权意识；完善宅基地管理台账，定期巡查边界情况，防止类似矛盾再次发生。案例2：某社区计划开展“红色物业”试点，由社区党组织领导业主委员会、物业服务企业协同治理。但部分业主认为“红色物业”是搞形式主义，物业企业担心增加成本，业主委员会成员积极性不高。作为社区后备干部，你会如何推动试点工作？答案：推动“红色物业”试点工作需重点做好以下四方面：第一，广泛宣传，凝聚共识。召开社区党员大会、业主代表大会、物业企业座谈会，解读“红色物业”的政策背景和实际意义（如提升服务质量、解决物业纠纷、增强社区凝聚力）。邀请其他试点社区分享成功案例（如某社区通过“红色物业”解决了停车难、垃圾清运不及时等问题，业主满意度从60%提升到90%），用实际成效打消群众疑虑。制作宣传手册、海报，在小区公告栏、微信群发布