冠名班培养协议书

冠名班培养协议书甲方：[甲方单位名称]统一社会信用代码：[甲方代码]地址：[甲方地址]法定代表人：[甲方代表人姓名]联系方式：[甲方联系电话]乙方：[乙方单位名称]统一社会信用代码：[乙方代码]地址：[乙方地址]法定代表人：[乙方代表人姓名]联系方式：[乙方联系电话]鉴于甲方在法律行业拥有丰富的经验和专业的资源，乙方希望借助甲方的优势培养专业法律人才，双方经友好协商，达成如下冠名班培养协议：一、冠名班培养项目概述1.项目名称：[冠名班具体名称]2.培养目标：通过系统的理论教学与实践训练，培养具备扎实法律专业知识、较强法律实务能力和良好职业道德的法律专业人才，以满足法律行业对高素质人才的需求。3.培养对象：乙方选拔的符合一定条件的学员，具体条件由双方另行商定并在招生宣传中明确。4.培养模式：采用理论教学与实践教学相结合的方式，理论教学由乙方负责组织实施，实践教学环节由甲方提供专业指导和支持。甲方将安排资深律师担任兼职导师，定期为学员授课、指导案例分析、参与模拟法庭等实践活动，并提供实习和就业推荐机会。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权对冠名班的教学质量、学员管理等情况进行监督和检查。根据本协议约定，获得相应的培养费用及其他合理收益。有权使用冠名班的相关宣传资料，但需符合乙方的知识产权保护要求，并注明乙方为合作单位。2.义务按照本协议约定，为冠名班提供专业的教学指导和实践支持。包括但不限于安排资深律师担任兼职导师，为学员提供法律实务讲座、案例研讨、模拟法庭指导等服务。兼职导师应具备丰富的法律实践经验和较高的专业素养，按照教学计划认真履行指导职责。协助乙方制定和完善冠名班的教学计划、课程设置、实践教学方案等，确保培养目标的实现。为学员提供实习机会，根据学员的表现和能力，向合作单位或其他法律机构推荐就业。在推荐就业过程中，应客观公正地评价学员，不得损害学员的合法权益。保守乙方的商业秘密和学员的个人隐私，不得向任何第三方泄露与冠名班相关的敏感信息。定期与乙方沟通冠名班的教学进展情况、学员反馈等信息，共同解决培养过程中出现的问题。（二）乙方权利与义务1.权利有权对甲方的教学指导和实践支持工作进行监督和评价，提出意见和建议。根据本协议约定，对冠名班的教学内容、课程设置、学员选拔等事项进行决策和管理。在符合法律法规和本协议约定的前提下，有权使用冠名班的相关宣传资料进行招生宣传等活动，并注明甲方为合作单位。2.义务负责冠名班的招生工作，按照双方商定的招生条件和程序，选拔合格的学员组成冠名班。在招生过程中，应如实宣传冠名班的培养模式、教学资源、就业前景等信息，不得进行虚假宣传或误导性宣传。按照本协议约定，向甲方支付培养费用及其他相关费用。培养费用的支付方式、时间和金额等具体事项由双方另行商定。负责冠名班的日常教学管理工作，包括但不限于组织理论教学、安排教学场地、管理学员考勤等。确保教学秩序正常，教学活动顺利开展。配合甲方开展实践教学活动，提供必要的教学资源和支持，如协助甲方安排实习场地、协调实习单位等。定期向甲方通报冠名班的教学情况、学员成绩、就业情况等信息，共同做好冠名班的总结和评估工作。三、培养费用及支付方式1.培养费用：乙方应向甲方支付冠名班培养费用共计人民币[X]元。该费用涵盖甲方为冠名班提供的教学指导、实践支持、兼职导师授课、实习推荐等各项服务费用。2.支付方式：乙方应在本协议签订之日起[X]个工作日内，向甲方支付培养费用的[X]%作为预付款，即人民币[X]元；在冠名班开班后[X]个月内，支付剩余培养费用的[X]%，即人民币[X]元；在冠名班学员完成全部培养课程且通过考核后[X]个工作日内，支付剩余培养费用的[X]%，即人民币[X]元。3.费用调整：如因市场物价波动、教学内容调整、政策变化等原因导致培养成本增加，双方应协商调整培养费用。甲方应提前[X]个工作日向乙方书面通知费用调整的原因、幅度及调整后的费用金额。乙方应在收到通知后的[X]个工作日内给予书面答复，如无异议，则按照调整后的费用金额支付。四、教学计划与课程设置1.教学计划：双方共同制定冠名班的教学计划，教学计划应根据法律行业的需求和学员的实际情况，合理安排教学内容和教学进度。教学计划应包括但不限于专业基础课程、专业核心课程、实践教学环节、考核评价等内容。教学计划应明确各阶段的教学目标、教学内容、教学方法、考核方式等，确保教学活动有序进行。2.课程设置：冠名班的课程设置应涵盖法律专业的核心知识和技能，同时注重培养学员的实践能力和综合素质。课程设置应包括但不限于宪法、民法、刑法、民事诉讼法、刑事诉讼法、行政法与行政诉讼法、商法、经济法、国际法等专业基础课程；以及合同法、公司法、劳动法、知识产权法、金融法、房地产法等专业核心课程。实践教学环节应包括案例分析、模拟法庭、实习实训等内容，确保学员能够将理论知识与实践相结合，提高实际操作能力。五、学员管理与考核1.学员管理：乙方负责冠名班学员的日常管理工作，包括但不限于学员的招生录取、学籍管理、考勤管理、奖惩管理等。甲方应协助乙方做好学员的管理工作，提供必要的指导和支持。学员应遵守乙方的各项规章制度，按时参加教学活动，认真完成学习任务。2.考核评价：双方共同制定学员的考核评价标准，考核评价应包括理论考核和实践考核两部分。理论考核主要通过考试、作业、论文等方式进行，考核学员对专业知识的掌握程度；实践考核主要通过案例分析、模拟法庭、实习报告等方式进行，考核学员的实践操作能力和综合素质。学员在完成全部培养课程后，经考核合格，由乙方颁发结业证书。六、知识产权归属1.双方在合作过程中共同创作的教学资料、案例分析、模拟法庭脚本等知识产权归双方共同所有。任何一方如需使用上述知识产权，应经对方书面同意，并按照双方商定的方式使用。2.甲方在为冠名班提供教学指导和实践支持过程中所使用的自身拥有的知识产权，如法律研究成果、实务经验总结等，归甲方所有。甲方有权在符合法律法规和本协议约定的前提下，将上述知识产权用于冠名班的教学活动，但不得向第三方转让或泄露给任何可能损害乙方利益的机构或个人。3.乙方在招生宣传、教学管理等过程中所使用的自身拥有的知识产权，如学校标识、宣传资料、管理制度等，归乙方所有。乙方有权在符合法律法规和本协议约定的前提下，将上述知识产权用于冠名班的相关活动，但不得向第三方转让或泄露给任何可能损害甲方利益的机构或个人。七、保密条款1.双方应对在合作过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、教学资料、学员信息等予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用上述保密信息。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起[X]年。在保密期限届满后，双方仍应对因履行本协议而知悉的对方保密信息承担保密义务，直至该等信息不再具有商业价值或已为公众所知悉。3.如一方违反本保密条款，应向对方支付违约金人民币[X]元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。如违约行为给对方造成的损失超过违约金金额的，违约方还应继续赔偿对方超出部分的损失。八、违约责任1.若甲方未按照本协议约定提供教学指导和实践支持，导致冠名班教学质量下降或学员未能达到培养目标，甲方应承担违约责任。甲方应退还乙方已支付的相应培养费用，并按照未履行部分培养费用的[X]%向乙方支付违约金。如甲方的违约行为给乙方造成其他损失的，甲方还应承担赔偿责任。2.若乙方未按照本协议约定支付培养费用或履行其他义务，导致冠名班教学活动无法正常开展或给甲方造成损失的，乙方应承担违约责任。乙方应支付拖欠的培养费用及按照拖欠金额的[X]%向甲方支付违约金。如乙方的违约行为给甲方造成其他损失的，乙方还应承担赔偿责任。3.任何一方违反本协议的保密条款、知识产权条款等其他条款，应按照本协议的相关约定承担违约责任。4.如因不可抗力等不可预见、不可避免的原因导致一方无法履行本协议约定的义务，该方不承担违约责任，但应及时通知对方并提供相关证明文件。双方应协商解决因不可抗力事件给本协议履行带来的影响，尽量减少损失。九、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日