进厂三方合同范本

进厂三方合同范本甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：丙方（相关方，如劳务派遣单位等，根据实际情况填写）：名称：法定代表人：地址：联系电话：鉴于甲方因生产经营需要，拟招聘乙方进厂工作，丙方在其中承担相关服务职能，经三方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，达成如下协议：一、合同期限本合同自年月日起至年月日止。合同期满，双方如无异议，则自动延续年。二、工作内容和工作地点1.工作内容乙方同意根据甲方工作需要，在岗位，从事工作。具体工作内容为（详细描述工作任务和职责）。2.工作地点工作地点为（明确具体的工作地点）。三、工作时间和休息休假1.工作时间甲方实行工时制度。标准工时制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。不定时工时制，在保证完成甲方工作任务情况下，乙方自行安排工作时间。综合计算工时制，即分别以周、月、季、年等为周期，综合计算工作时间，但其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。2.休息休假乙方享有国家规定的各类法定节假日、年休假、探亲假、婚丧假、产假等假期。具体休假办法按照甲方的相关规定执行。四、劳动报酬1.乙方正常工作时间的工资标准（计算加班工资基数）为元/月。2.乙方试用期工资为正常工作时间工资的%，即元/月。3.甲方每月日以货币形式支付乙方工资。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。4.甲方安排乙方加班的，应按照法律法规的规定支付加班工资。具体标准为：延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬；休息日安排工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬；法定休假日安排工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。五、社会保险和福利待遇1.社会保险甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应缴纳的社会保险费由甲方从其工资中代扣代缴。2.福利待遇乙方享有甲方规定的福利待遇，如（列举如住房补贴、交通补贴、餐补等福利待遇）。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.劳动保护甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的乙方，应定期进行健康检查。2.劳动条件甲方应根据乙方的工作岗位，提供相应的工作设备和工作环境，确保乙方能够安全、有效地完成工作任务。3.职业危害防护甲方应采取有效的措施，预防和减少工作过程中可能产生的职业危害，保障乙方的身体健康。七、三方权利义务（一）甲方权利义务1.权利按照本合同约定，要求乙方按时、按质、按量完成工作任务。对乙方的工作进行监督、检查和考核。根据生产经营需要，调整乙方的工作岗位和工作内容，但应提前通知乙方。2.义务按照国家法律法规和本合同约定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。按照约定的时间和方式，支付乙方工资和福利待遇。依法为乙方缴纳社会保险费用。协助乙方办理相关工作手续，如入职手续、离职手续等。（二）乙方权利义务1.权利按照本合同约定，获得劳动报酬和福利待遇。享受国家规定的休息休假权利。获得职业技能培训和职业发展机会。对甲方违反法律法规和本合同约定的行为，有权提出异议和申诉。2.义务遵守国家法律法规和甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密和工作机密。按照本合同约定的工作内容和工作要求，按时、按质、按量完成工作任务。接受甲方的监督、检查和考核，积极配合甲方的工作安排。如因乙方自身原因导致工作失误或给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。（三）丙方权利义务1.权利按照本合同约定，获得相应的服务费用。对甲方和乙方履行本合同的情况进行监督。2.义务按照法律法规和本合同约定，履行相关服务职能，如劳务派遣、人事代理等。协助甲方和乙方办理相关手续，如招聘手续、社保手续等。维护甲方和乙方的合法权益，但不得损害任何一方的利益。八、合同的变更、解除和终止1.合同变更本合同履行期间，发生下列情形之一的，经三方协商一致，可以变更本合同的相关内容：甲方调整生产经营任务或工作岗位的；乙方因自身原因需要变更工作岗位或工作地点的；法律法规和政策发生变化，影响本合同履行的；三方协商一致同意变更的其他情形。2.合同解除经三方协商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；法律法规规定的其他情形。有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：提前30日以书面形式通知甲方的；甲方未按照本合同约定提供劳动保护、劳动条件或劳动报酬的；甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；法律法规规定的其他情形。本合同期满或三方约定的合同终止条件出现时，本合同即行终止。3.合同终止本合同期满或三方约定的合同终止条件出现时，本合同即行终止。乙方达到法定退休年龄或开始依法享受基本养老保险待遇的，本合同终止。因不可抗力因素导致本合同无法履行的，本合同终止。九、违约责任1.甲方未按照本合同约定支付乙方工资、福利待遇或缴纳社会保险费用的，应按照法律法规的规定承担相应的赔偿责任。2.乙方违反甲方规章制度或未按照本合同约定履行义务，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。3.丙方未按照本合同约定履行义务，给甲方或乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。4.任何一方违反本合同约定，应向对方支付违约金元。如违约金不足以弥补对方损失的，违约方还应继续赔偿对方的损失。十、争议解决三方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。十一、其他条款1.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和政策的规定执行，或者由三方协商一致后签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。自三方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：法定代表人（签字）：签订日期：