企业 ESG 管理体系培训服务合同

企业ESG管理体系培训服务合同甲方（委托方）：名称：_________________________地址：_________________________联系人：_________联系电话：_________统一社会信用代码：_________________________乙方（受托方）：名称：_________________________地址：_________________________联系人：_________联系电话：_________统一社会信用代码：_________________________ESG培训资质证明编号：_________________________鉴于1.甲方为提升内部ESG（环境、社会、治理）管理能力，需开展系统化培训；2.乙方具备ESG领域专业培训资质，拥有符合要求的讲师团队及实践经验；3.双方经平等协商，就乙方为甲方提供ESG管理体系培训服务达成如下协议。第一条服务内容与要求1.1培训模块（总时长：____天/小时，分____次完成）|模块序号|模块名称|核心内容|时长|培训形式（√）||----------|----------|----------|------|---------------||1|ESG基础与政策框架|定义、TCFD/GRI/SASB等国际框架、国内政策（双碳目标、ESG披露指引）|____|线上□线下□混合□||2|ESG风险识别与管理|环境风险（碳排放、污染防控）、社会风险（劳工权益、供应链责任）、治理风险（合规内控、stakeholder沟通）|____|线上□线下□混合□||3|ESG绩效提升与指标设计|可量化指标体系（Scope1-3碳排放、ESG评级维度）、实践案例（头部企业ESG落地）|____|线上□线下□混合□||4|ESG报告编制实务|国内上市公司/发债主体披露要求、报告逻辑与数据验证|____|线上□线下□混合□||5|培训效果复盘与答疑|课后测试、案例研讨、1次针对性答疑会|____|线上□线下□混合□|1.2培训对象甲方指定____名员工（名单见附件1），包括：高管____人、ESG负责人____人、业务部门骨干____人。1.3培训安排-时间：____年____月____日至____年____月____日（具体时间见附件2）；-场地/平台：线下由甲方提供合规场地，线上由乙方提供直播平台（甲方确保员工可访问）；-资料交付：培训前____日提供电子讲义，培训后____日提供纸质资料（____套）及ESG工具包（风险评估模板、报告框架对照表）。1.4效果验证标准-课后测试通过率≥____%；-培训满意度调研平均分≥____分（满分10分）；-培训总结报告（乙方出具）经甲方确认无核心偏差。第二条服务费用及支付2.1总费用人民币____元（大写：____），包含：讲师费、资料费、线上平台使用费；不含线下差旅（乙方讲师往返交通、住宿、餐饮由甲方承担，凭票报销）。2.2支付方式1.预付款：合同签订后____日内，甲方支付总费用的____%（____元）；2.尾款：培训结束且甲方出具《验收确认书》后____日内，支付剩余____%（____元）。2.3发票乙方在收到每笔款项后____日内，开具增值税____发票（普通/专用），项目名称：ESG管理体系培训服务费。第三条双方权利义务3.1甲方权利义务1.提供甲方ESG现状资料（现有披露数据、业务流程），确保真实准确（交付时间：合同签订后____日内）；2.协调培训对象时间，提供线下场地（含投影、网络）或线上账号；3.按约定支付费用，出具《验收确认书》（培训结束后____日内）；4.不得将乙方培训资料复制、传播给第三方（内部使用除外）。3.2乙方权利义务1.提供讲师资质证明（附件3），讲师需具备ESG相关认证（如CFAESG、SASB分析师）；2.按约定内容、时间开展培训，不得擅自变更（变更需提前____日书面协商）；3.培训内容符合国内最新政策（如证监会ESG披露指引、生态环境部碳排放要求）及国际主流框架；4.确保培训资料无知识产权侵权，若侵权由乙方承担全部责任；5.对甲方提供的资料及商业秘密保密（保密期限：合同结束后3年）。第四条违约责任1.甲方逾期付款：每逾期1日，按应付未付金额的____‰支付违约金；逾期超15日，乙方有权解除合同，甲方支付总费用20%违约金。2.乙方未达标培训：-逾期开展：每逾期1日，按总费用____‰支付违约金；逾期超7日，甲方有权解除合同，乙方退还已收款并支付20%违约金；-内容偏差/效果不达标：乙方需____日内免费补训；补训仍不达标，甲方有权扣减50%尾款或解除合同（乙方退还全部已收款）。3.保密违约：任何一方泄露对方商业秘密，支付总费用30%违约金；造成损失超违约金的，赔偿实际损失。第五条知识产权1.乙方培训资料（讲义、案例库）知识产权归乙方，甲方仅可内部使用；2.甲方基于培训产生的ESG管理方案、指标体系知识产权归甲方，乙方不得擅自使用。第六条争议解决因本合同产生争议，双方协商解决；协商不成，提交甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决。第七条其他1.附件（培训对象名单、时间表、讲师资质、验收标准）为本合同组成部分，与本合同具有同等效力；2.本合同自双方签字盖章之日起生效，一式肆份，甲乙各执贰份；3.不可抗力（疫情、政策重大变化）导致无法履行，双方互不担责，但需3日内通知并提供证明。甲方（盖章）：_________________________法定代表人/授权代表（签字）：_________日期：____年____月