销售员合同协议书

销售员合同协议书甲方（聘用方）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（受聘方）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系方式：鉴于甲方业务发展需要，拟聘用乙方作为销售员，负责相关产品或服务的销售工作。甲乙双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方受聘担任甲方销售员事宜达成如下协议：一、合同双方身份及标的物或服务具体描述（一）合同双方身份1.甲方为[公司名称]，是一家在[行业领域]从事经营活动的企业，具有独立的法人资格，经营范围包括[列举主要经营范围]。2.乙方为具备完全民事行为能力的自然人，具有丰富的销售经验和相关行业知识，愿意受聘于甲方担任销售员。（二）标的物或服务具体描述1.销售标的物甲方拥有的[产品名称]，该产品具有以下特性：产品功能：[详细描述产品的功能、用途、优势等，例如具备[列举主要功能]功能，能够有效满足客户在[相关场景]下的需求，相比同类产品具有[突出优势，如性能更稳定、操作更简便等]]。产品质量：符合国家相关质量标准以及行业通行标准，通过了[列举相关质量认证或检测机构]的认证检测，产品质量可靠，售后服务完善。–产品规格：[详细说明产品的规格参数，如尺寸、重量、材质、颜色、型号等，例如产品尺寸为[具体尺寸范围]，材质采用[说明材质特性]，颜色有[列举主要颜色]可供选择]。2.销售服务乙方在受聘期间，需为甲方提供以下销售服务：市场调研：定期对市场动态、竞争对手情况以及潜在客户需求进行调研分析，为甲方产品的销售策略调整提供依据。具体包括收集市场信息，分析市场趋势，撰写调研报告等工作内容。客户开发与维护：积极开拓新客户，通过各种渠道寻找潜在客户资源，建立客户联系并促成合作。同时，负责维护与现有客户的良好合作关系，及时解决客户在产品使用过程中遇到的问题，提高客户满意度和忠诚度。销售推广：制定并执行有效的销售推广计划，包括但不限于参加行业展会、举办产品推介会、利用网络平台进行宣传推广等活动，提升甲方产品的市场知名度和市场占有率。销售合同签订与执行：与客户洽谈销售业务，起草、签订销售合同，并确保合同的顺利履行。跟踪合同执行情况，及时协调解决合同履行过程中出现的问题，保障甲方的合法权益。二、权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权根据公司业务发展需要，合理安排乙方的工作任务和工作时间，并对乙方的工作进行监督、检查和指导。有权按照本协议约定及公司相关规定，对乙方的工作业绩进行考核评估，并根据考核结果决定是否给予奖励、调整薪酬待遇或解除本协议。有权要求乙方保守甲方的商业秘密及其他机密信息，不得向任何第三方披露或用于非本协议约定的其他用途。2.义务按照本协议约定向乙方支付薪酬待遇及相关福利，薪酬支付方式为[详细说明支付周期、支付方式等，如每月[具体日期]以银行转账方式支付乙方上月工资]。为乙方提供开展销售工作所需的必要支持和协助，包括但不限于提供产品资料、宣传资料、销售工具等，并对乙方进行相关业务培训，帮助乙方提升销售能力和业务水平。根据乙方的工作表现和业绩，按照公司规定给予乙方相应的奖励和晋升机会。负责处理乙方在销售工作中遇到的与公司内部相关部门协调的问题，并为乙方创造良好的工作环境和条件。（二）乙方权利与义务1.权利有权按照本协议约定获得相应的薪酬待遇及福利，包括但不限于工资、奖金、提成、社会保险、福利待遇等。有权要求甲方提供开展销售工作所需的必要支持和协助，并对甲方提供的培训、指导等工作提出合理建议。在完成本职工作任务的前提下，有权根据自身情况合理安排工作时间，但需确保不影响甲方的正常业务开展。2.义务遵守国家法律法规以及甲方的各项规章制度，诚实守信，勤勉尽责地履行本协议约定的各项义务，维护甲方的合法权益和良好形象。按照甲方的要求和安排，认真履行销售员职责，积极开展销售工作，努力完成销售任务指标。销售任务指标为每月销售[产品名称]达到[具体数量或金额]，每季度销售业绩增长率不低于[具体百分比]。严格遵守甲方的商业秘密保护规定，不得泄露甲方的产品信息、客户信息、销售策略、财务数据等任何商业秘密及机密信息。未经甲方书面同意，不得将甲方的商业秘密及机密信息用于任何与本协议无关的目的或向任何第三方披露。积极参加甲方组织的各项培训活动，不断提升自身业务能力和综合素质，及时了解和掌握甲方产品的最新信息、市场动态以及销售技巧等知识。在销售工作中，如实向客户介绍甲方产品的性能、质量、价格等信息，不得夸大产品功效或进行虚假宣传，确保客户的知情权和选择权得到充分保障。负责与客户保持良好的沟通协调关系，及时反馈客户的意见和建议，协助甲方不断改进产品和服务质量。在与客户签订销售合同前，应仔细审查合同条款，确保合同内容符合法律法规及甲方利益要求，并及时将合同提交甲方审核备案。定期向甲方汇报销售工作进展情况，提交销售工作报告，包括客户开发情况、销售业绩完成情况、市场动态分析等内容。销售工作报告应于每月[具体日期]前提交给甲方指定的负责人。三、薪酬待遇及支付方式（一）薪酬待遇1.乙方的薪酬由基本工资、绩效工资和销售提成三部分组成。基本工资：每月为人民币[具体金额]元，基本工资根据乙方的工作岗位、工作经验、学历等因素综合确定，主要用于保障乙方的基本生活需求。绩效工资：根据乙方每月的工作业绩考核结果发放，绩效工资的计算方式为：绩效工资=绩效工资基数×绩效考核系数。绩效工资基数为每月人民币[具体金额]元；绩效考核系数根据乙方每月销售任务完成情况、客户满意度、市场开拓情况等指标进行综合评定，绩效考核系数范围为[具体区间，如0.61.5]。销售提成：乙方完成销售任务指标后，按照销售合同实际成交金额的[具体百分比]提取销售提成。销售提成的计算以甲方与客户签订的销售合同实际收款金额为准，在合同款项到账后，按照本协议约定的提成比例支付给乙方。2.甲方根据乙方的工作表现和业绩，在年度结束后给予乙方年终奖金。年终奖金的发放标准为乙方当年全年销售业绩的[具体百分比]，年终奖金的发放时间为次年[具体月份]。（二）支付方式1.甲方每月[具体日期]以银行转账方式支付乙方上月的基本工资和绩效工资。乙方应在每月[具体日期]前向甲方提供合法有效的工资支付凭证，如发票等，以便甲方进行工资核算和支付。2.销售提成在甲方与客户签订的销售合同款项到账后，与次月的基本工资和绩效工资一并支付给乙方。3.年终奖金在次年[具体月份]一次性支付给乙方。如乙方在年度内违反本协议约定或甲方规章制度，甲方有权根据相关规定扣减或不予发放年终奖金。四、工作时间与休息休假（一）工作时间乙方的工作时间根据甲方的业务需要和实际情况进行安排，原则上每周工作[具体天数]天，每天工作时间为[具体小时数]。乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，不得迟到早退。（二）休息休假1.乙方享有国家法定节假日休息休假的权利，甲方按照国家相关规定执行。2.乙方享有带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定福利待遇，具体按照国家法律法规及甲方公司规定执行。乙方申请休息休假时，应提前按照甲方规定的程序向甲方提交书面申请，经甲方批准后方可休假。五、保密条款（一）保密信息范围1.本协议所称保密信息是指甲方拥有的与业务经营、产品研发、客户关系、财务状况等有关的任何信息，包括但不限于：产品信息：产品设计、技术方案、工艺流程、质量标准、产品配方、产品样品等。客户信息：客户名单、客户联系方式、客户需求、客户交易记录、客户合同等。销售信息：销售策略、销售计划、销售数据、销售渠道、市场推广方案等。财务信息：财务报表、财务数据、成本核算、资金状况等。技术信息：技术秘密、专利技术、非专利技术、技术研发资料等。其他信息：公司内部文件、规章制度、会议纪要、员工信息等涉及甲方商业秘密及机密的信息。（二）保密义务1.乙方在本协议履行期间及协议终止或解除后[具体期限，如两年]内，应严格保守甲方的保密信息，不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用甲方的保密信息。2.乙方应采取合理的保密措施，确保保密信息不被泄露。如因乙方故意或重大过失导致保密信息泄露，乙方应承担由此给甲方造成的全部损失，并依法承担相应的法律责任。3.乙方在工作中接触到的甲方保密信息，仅用于本协议约定及甲方授权的工作目的，不得擅自用于其他任何目的。未经甲方书面同意，乙方不得将保密信息复制、摘抄、存储或携带出甲方办公场所。（三）保密信息的使用限制1.乙方不得将甲方的保密信息用于与本协议约定的工作无关的任何用途，不得利用保密信息为自己或任何第三方谋取利益。2.乙方在使用甲方保密信息时，应严格按照甲方规定的程序和要求进行操作，不得擅自修改、删除或销毁保密信息。3.乙方离职时，应将其在工作期间接触到的所有甲方保密信息及相关资料全部归还给甲方，并向甲方提交书面的保密信息归还证明。六、知识产权归属（一）职务成果乙方在履行本协议期间，因完成甲方交付的工作任务所产生的知识产权，包括但不限于专利、商标、著作权、商业秘密及其他技术成果等，均归甲方所有。乙方应积极配合甲方办理相关知识产权的申请、登记、维护等手续，并提供必要的协助和支持。（二）非职务成果乙方在业余时间或利用非甲方资源所完成的与甲方业务无关的知识产权成果，归乙方个人所有。但乙方应确保该等成果不会侵犯甲方的知识产权及其他合法权益，也不得将该等成果用于损害甲方利益的任何行为。如乙方的非职务成果可能与甲方业务存在潜在关联或竞争关系，乙方应提前告知甲方，并在甲方要求时提供相关信息和资料。七、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定向乙方支付薪酬待遇及相关福利，或无故拖欠、克扣乙方工资，甲方应按照应支付金额的[具体百分比]向乙方支付违约金，并在规定时间内足额支付乙方应得款项。2.若甲方违反本协议约定，未为乙方提供必要的工作支持和协助，或擅自变更乙方工作任务、工作时间、工作地点等，给乙方造成损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。3.若甲方泄露乙方的个人隐私信息或违反本协议约定的保密义务，给乙方造成损失的，甲方应依法承担赔偿责任，并采取措施消除不良影响。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定完成销售任务指标，乙方应按照未完成金额的[具体百分比]向甲方支付违约金，并在甲方要求的期限内努力完成销售任务。如乙方连续[具体月数]未完成销售任务指标，甲方有权解除本协议。2.若乙方违反甲方的规章制度或本协议约定的保密义务，泄露甲方的商业秘密及机密信息，乙方应向甲方支付违约金人民币[具体金额]，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成重大损失或影响恶劣的，甲方有权依法追究乙方的法律责任。3.若乙方在销售工作中存在虚假宣传、欺诈客户等行为，导致甲方遭受客户投诉、索赔或其他损失的，乙方应承担全部赔偿责任，并按照损失金额的[具体百分比]向甲方支付违约金。甲方有权根据乙方违约情节严重程度，决定是否解除本协议。4.若乙方擅自离职或未按照甲方规定的程序办理离职手续，乙方应按照未履行完的协议期限对应的薪酬总额的[具体百分比]向甲方支付违约金，并返还甲方已支付的但乙方尚未履行工作期间对应的薪酬及福利。同时，乙方应承担因擅自离职给甲方造成的其他损失，如客户流失、业务停滞等损失。八、协议的变更、解除与终止（一）协议变更1.本协议履行期间，如有需要变更协议内容，甲乙双方应协商一致，并签订书面协议进行变更。变更协议应作为本协议的补充协议，与本协议具有同等法律效力。2.因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议部分条款无法履行或需要变更的，甲乙双方应根据实际情况协商调整相关条款，但应尽量减少对双方权益的影响。（二）协议解除1.在本协议履行期间，甲乙双方协商一致，可以解除本协议。双方应签订书面解除协议，并按照协议约定办理相关手续。2.若乙方出现以下情形之一，甲方有权解除本协议：严重违反国家法律法规或甲方规章制度，给甲方造成重大损失或不良影响的。连续[具体月数]未完成销售任务指标，经甲方多次督促仍无明显改进的。泄露甲方商业秘密及机密信息，给甲方造成严重损失的。在销售工作中存在欺诈、虚假宣传等严重违约行为，损害甲方利益的。擅自离职或未经甲方同意擅自离岗超过[具体天数]的。因乙方自身原因导致甲方与客户之间发生重大纠纷或法律诉讼，给甲方造成较大损失的。3.若甲方出现以下情形之一，乙方有权解除本协议：未按照本协议约定向乙方支付薪酬待遇及相关福利，经乙方书面催告后仍未支付的。违反本协议约定，未为乙方提供必要的工作支持和协助，严重影响乙方工作开展的。因甲方原因导致乙方的合法权益受到严重侵害，且甲方未能及时采取有效措施予以解决的。（三）协议终止1.本协议期满，双方未续签的，本协议自动终止。2.本协议因双方协商一致解除、甲方或乙方依据本协议约定行使解除权解除、不可抗力等原因导致无法继续履行等情形而终止。3.协议终止后，甲乙双方应按照本协议约定及法律法规规定办理相关手续，结清双方的债权债务关系。乙方应按照甲方要求及时归还甲方提供的工作资料、设备等物品，并向甲方提交工作交接清单。九、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管