校园防欺凌工作的应急预案2025

校园防欺凌工作的应急预案2025为有效预防和处置校园欺凌事件，保护学生的身心健康和合法权益，维护正常的教育教学秩序，营造安全、和谐、文明的校园环境，结合学校实际情况，特制定本校园防欺凌工作应急预案。一、总则（一）工作目标建立健全校园防欺凌工作长效机制，及时发现、制止和处理校园欺凌行为，确保学生的人身安全和心理健康，减少校园欺凌事件的发生，营造良好的校园氛围。（二）工作原则1.预防为主：加强对学生的思想道德、法治和心理健康教育，增强学生的法律意识、纪律意识和自我保护意识，从源头上预防校园欺凌事件的发生。2.快速反应：一旦发现校园欺凌事件，立即启动应急预案，迅速采取措施，及时控制局面，防止事态扩大。3.依法处理：严格按照法律法规和学校规章制度处理校园欺凌事件，做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法。4.教育与惩戒相结合：对实施欺凌行为的学生，要进行严肃的批评教育和纪律处分，同时要注重对其进行心理辅导和行为矫正，帮助其认识错误，改正不良行为；对受到欺凌的学生，要给予及时的心理安抚和帮助，恢复其身心健康。（三）适用范围本预案适用于本校范围内发生的校园欺凌事件的预防和处置。二、组织指挥体系及职责（一）校园防欺凌工作领导小组成立以校长为组长，分管副校长为副组长，各部门负责人、年级主任、班主任为成员的校园防欺凌工作领导小组，全面负责校园防欺凌工作的组织领导、统筹协调和监督指导。（二）领导小组职责1.制定和完善校园防欺凌工作应急预案和相关制度。2.组织开展校园防欺凌宣传教育活动，提高师生的防范意识和能力。3.定期对校园欺凌事件进行排查和分析，及时发现和消除安全隐患。4.指挥和协调校园欺凌事件的应急处置工作，确保事件得到妥善处理。5.向上级主管部门报告校园欺凌事件的处理情况。（三）工作小组及职责1.应急处置组：由分管副校长任组长，成员包括安保人员、班主任等。负责在校园欺凌事件发生时，迅速赶到现场，采取有效措施控制局面，保护学生的人身安全；对受伤学生进行紧急救治，并及时送往医院治疗；配合相关部门进行调查取证工作。2.宣传教育组：由政教处主任任组长，成员包括语文、政治等学科教师。负责制定校园防欺凌宣传教育计划，组织开展形式多样的宣传教育活动，如主题班会、专题讲座、征文比赛、演讲比赛等，普及防欺凌知识和技能，提高师生的防范意识和能力；及时发布校园防欺凌工作动态和相关信息，营造良好的舆论氛围。3.心理辅导组：由心理咨询室教师任组长，成员包括班主任、年级主任等。负责对受到欺凌的学生进行心理评估和疏导，帮助其缓解心理压力，恢复心理健康；对实施欺凌行为的学生进行心理干预和辅导，帮助其认识错误，改正不良行为。4.后勤保障组：由总务处主任任组长，成员包括后勤工作人员。负责为校园防欺凌工作提供必要的物资保障和技术支持，如配备必要的安全防护设备、应急救援物资等；及时对校园欺凌事件现场进行清理和修复，恢复正常的教育教学秩序。5.调查处理组：由教务处主任任组长，成员包括年级主任、班主任等。负责对校园欺凌事件进行调查取证，查明事件的起因、经过和后果；根据调查结果，对实施欺凌行为的学生进行严肃的批评教育和纪律处分；对相关责任人进行责任追究。三、预防机制（一）加强宣传教育1.定期组织开展校园防欺凌宣传教育活动，通过主题班会、专题讲座、校园广播、宣传栏等多种形式，向学生普及防欺凌知识和技能，提高学生的防范意识和能力。2.加强对教师的培训，提高教师对校园欺凌行为的识别和处理能力，使教师能够及时发现和制止校园欺凌事件的发生。3.加强与家长的沟通与合作，通过家长会、家访、家长微信群等方式，向家长宣传校园防欺凌的重要性，引导家长关注孩子的身心健康，积极配合学校做好校园防欺凌工作。（二）完善管理制度1.建立健全校园欺凌报告制度，鼓励学生、教师和家长及时报告校园欺凌事件。对报告校园欺凌事件的人员，要给予适当的奖励和保护。2.建立校园欺凌排查制度，定期对校园欺凌事件进行排查和分析，及时发现和消除安全隐患。3.建立校园欺凌档案管理制度，对校园欺凌事件的处理情况进行记录和归档，为后续的教育和管理提供参考。（三）加强校园安全管理1.加强校园安保力量，配备必要的安全防护设备和应急救援物资，确保校园安全。2.加强对校园周边环境的治理，配合公安、城管等部门，整治校园周边的网吧、游戏厅、歌舞厅等场所，净化校园周边环境。3.加强对学生的日常管理，严格考勤制度，及时掌握学生的行踪和去向；加强对学生的行为规范教育，引导学生遵守学校规章制度，养成良好的行为习惯。（四）开展心理健康教育1.开设心理健康教育课程，普及心理健康知识，提高学生的心理素质。2.建立心理咨询室，配备专业的心理咨询教师，为学生提供心理咨询和辅导服务。3.加强对学生的心理健康监测，及时发现和干预学生的心理问题，预防校园欺凌事件的发生。四、应急处置（一）事件报告1.一旦发现校园欺凌事件，在场的学生、教师和工作人员应立即制止，并及时向学校领导报告。2.学校领导接到报告后，应立即启动应急预案，并在第一时间向上级主管部门报告。报告内容包括事件发生的时间、地点、经过、涉及人员、伤亡情况等。（二）应急响应1.应急处置组接到报告后，应迅速赶到现场，采取有效措施控制局面，保护学生的人身安全。2.对受伤学生进行紧急救治，并及时送往医院治疗。3.封锁现场，保护现场证据，配合相关部门进行调查取证工作。（三）调查处理1.调查处理组对校园欺凌事件进行全面调查，查明事件的起因、经过和后果。2.根据调查结果，对实施欺凌行为的学生进行严肃的批评教育和纪律处分。处分方式包括警告、严重警告、记过、留校察看、开除学籍等。3.对相关责任人进行责任追究。对因工作不力、失职渎职导致校园欺凌事件发生的教师和管理人员，要给予相应的纪律处分。（四）心理辅导1.心理辅导组对受到欺凌的学生进行心理评估和疏导，帮助其缓解心理压力，恢复心理健康。2.对实施欺凌行为的学生进行心理干预和辅导，帮助其认识错误，改正不良行为。（五）信息发布1.宣传教育组及时发布校园欺凌事件的处理情况，回应社会关切。信息发布要准确、客观、及时，避免引发不必要的社会恐慌。2.加强对舆情的监测和引导，及时发现和处理负面舆情，营造良好的舆论氛围。（六）善后处理1.后勤保障组及时对校园欺凌事件现场进行清理和修复，恢复正常的教育教学秩序。2.加强对受欺凌学生的关心和爱护，帮助其尽快恢复正常的学习和生活。3.对实施欺凌行为的学生进行跟踪教育和帮扶，防止其再次发生欺凌行为。五、后期整改（一）总结经验教训1.校园防欺凌工作领导小组在事件处理结束后，要及时组织召开总结会议，对事件的发生原因、处理过程和处理结果进行全面总结和分析。2.总结经验教训，提出改进措施和建议，为今后的校园防欺凌工作提供参考。（二）完善制度和机制1.根据总结会议的精神，对校园防欺凌工作应急预案和相关制度进行修订和完善，进一步明确各部门和人员的职责，提高应急处置能力。2.建立健全校园防欺凌工作长效机制，加强对校园欺凌行为的预防和管控，防止类似事件再次发生。（三）加强教育和培训1.加强对学生的思想道德、法治和心理健康教育，提高学生的法律意识、纪律意识和自我保护意识。2.加强对教师的培训，提高教师对校园欺凌行为的识别和处理能力，使教师能够更好地履行教育和管理职责。（四）强化监督检查1.加强对校园防欺凌工作的监督检查，定期对校园欺凌事件的预防和处置情况进行检查和评估。2.对工作不力、落实不到位的部门和个人，要进行严肃问责，确保校园防欺凌工作取得实效。六、保障措施（一）经费保障学校要安排专项经费，用于校园防欺凌宣传教育、应急处置、心理辅导等工作，确保校园防欺凌工作的顺利开展。（二）人员保障学校要加强校园防欺凌工作队伍建设，配备必要的人员，确保应急处置工作的顺利进行。同时，要加强对工作人员的培训，提高其业务能力和综合素质。（三）物资保障学校要配备必要的安全防护设备、应急救援物资和心理辅导器材等，为校园防欺凌工作提供必要的物资保障。（四）技术保障学校要充分利用现代信息技术，建立校园防欺凌信息管理系统，实现对校园欺凌事件的实时监测和预警。同时，要加强对校园网络的管理，防止网络欺凌事件的发生。七、附则本预案自发布之日起