2025福建南平武夷山市第九届“人才南平校园行”紧缺急需学科专业教师招聘14人备考考试试题及答案解析

2025福建南平武夷山市第九届“人才南平校园行”紧缺急需学科专业教师招聘14人备考考试试题及答案解析毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1．某公司员工张某在工作中使用公司电脑浏览不健康网站，并下载大量私人文件。公司发现后要求张某删除所有私人文件，并对其进行了警告。如果张某拒不执行，公司可以采取哪些措施？()A、直接解雇张某B、要求张某赔偿公司损失C、将张某移交公安机关处理D、暂停张某的工资发放答案：B解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。但在此案例中，张某的行为虽然违反了公司规定，但尚未达到可以解除劳动合同的程度。根据《中华人民共和国民法典》第一百八十四条规定，侵害他人财产的，应当承担民事责任。公司可以要求张某赔偿因其行为给公司造成的损失，包括但不限于下载文件占用的服务器资源费用等。A项错误，直接解雇张某需要符合法定条件，不能仅因浏览不健康网站而解雇。C项错误，张某的行为不属于违法犯罪行为，无需移交公安机关处理。D项错误，公司无权擅自暂停张某的工资发放，需依据劳动合同法规定执行。故选B。2．某中学教师李某在课堂上使用方言进行教学，导致部分学生听不懂课程内容。学校要求李某使用普通话进行教学，但李某以个人习惯为由拒绝。对此，学校可以采取哪些措施？()A、给予李某警告处分B、要求李某参加普通话培训C、直接调离李某的教学岗位D、将李某辞退答案：B解析：根据《中华人民共和国义务教育法》第三十五条规定，学校应当使用国家通用语言文字进行教育教学。李某使用方言进行教学违反了该规定。根据《中华人民共和国教师法》第三十七条规定，教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：(一)故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；(二)体罚学生，经教育不改的；(三)品行不良，侮辱学生，影响恶劣的。李某的行为尚未达到解聘的程度，学校可以先要求其参加普通话培训，帮助其改正。A项错误，警告处分适用于较轻微的违规行为，不足以纠正李某的行为。C项错误，调离岗位需要符合法定程序，不能仅因方言问题直接调离。D项错误，辞退需要符合法定条件，不能随意辞退。故选B。3．某市公园的管理规定中明确禁止游客在公园内喂食鸽子。游客王某多次喂食鸽子，公园管理人员进行劝阻后，王某仍继续喂食。公园管理人员可以采取哪些措施？()A、将王某驱逐出公园B、要求王某赔偿公园损失C、对王某进行罚款D、将王某报警处理答案：C解析：根据《中华人民共和国城市市容和环境卫生管理条例》第三十四条规定，任何单位和个人不得在城市管理区域内饲养家畜家禽。游客王某在公园内喂食鸽子违反了公园的管理规定。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第五十四条规定，有下列行为之一的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款：(一)扰乱公共场所秩序的；(二)违反社会公共秩序的其他行为。王某的行为属于扰乱公共场所秩序，公园管理人员可以对其进行罚款。A项错误，驱逐游客需要符合法定程序，不能随意驱逐。B项错误，公园主要责任是管理秩序，而非赔偿损失。D项错误，王某的行为不属于违法犯罪行为，无需报警处理。故选C。4．某企业员工张某在工作中擅自将公司文件复制到个人电脑中，并泄露给其他企业员工李某。企业可以采取哪些措施追究张某的责任？()A、要求张某赔偿企业损失B、将张某开除并报警处理C、对张某进行内部处分D、要求李某返还文件答案：A解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十九条规定，劳动者违反本法规定解除劳动合同，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。张某泄露公司文件的行为属于违反劳动合同法的行为，企业可以要求其赔偿因泄露文件造成的损失。B项错误，张某的行为虽然违法，但尚未达到犯罪的程度，无需报警处理。C项错误，内部处分不足以弥补企业损失，且需符合公司规章制度规定。D项错误，企业应主要追究张某的责任，而非要求李某返还文件。故选A。5．某小学教师李某在课堂上对学生进行体罚，导致学生身体受伤。家长要求学校赔偿损失，学校可以采取哪些措施？()A、直接赔偿家长损失B、要求李某赔偿家长损失C、对李某进行内部处分D、将李某开除并赔偿家长损失答案：B解析：根据《中华人民共和国未成年人保护法》第二十八条规定，学校、幼儿园应当尊重未成年人人格尊严，不得对未成年人实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为。李某对学生进行体罚的行为违反了该规定。根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十九条规定，无民事行为能力人在学校、幼儿园或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的，学校、幼儿园或者其他教育机构应当承担侵权责任。学校可以要求李某赔偿家长损失，但学校本身也可能需要承担相应的补充责任。A项错误，学校不能直接赔偿，需先追究李某的责任。C项错误，内部处分不足以弥补学生损失，且需符合法定程序。D项错误，开除李某需要符合法定条件，且赔偿问题需另行解决。故选B。6．某公司员工张某在工作中因操作不当导致设备损坏，公司要求张某赔偿设备维修费用。张某认为公司设备老旧，维修费用不合理。对此，公司可以采取哪些措施？()A、与张某协商解决B、直接解除与张某的劳动合同C、将张某辞退并要求其赔偿D、将张某报警处理答案：A解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。张某因操作不当导致设备损坏，公司有权要求其赔偿维修费用。但公司也应与张某协商解决，达成一致意见。B项错误，解除劳动合同需要符合法定条件，不能仅因赔偿问题直接解除。C项错误，辞退需要符合法定程序，且赔偿问题需协商解决。D项错误，张某的行为不属于违法犯罪行为，无需报警处理。故选A。7．某市图书馆的管理规定中明确禁止游客在图书馆内大声喧哗。游客王某多次大声喧哗，图书馆工作人员进行劝阻后，王某仍继续喧哗。图书馆工作人员可以采取哪些措施？()A、将王某驱逐出图书馆B、要求王某赔偿图书馆损失C、对王某进行罚款D、将王某报警处理答案：A解析：根据《中华人民共和国公共文化体育设施条例》第二十九条规定，公共文化体育设施的管理单位应当制定管理制度，确保设施的正常使用。王某在图书馆内大声喧哗违反了该规定。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第五十四条规定，扰乱公共场所秩序的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。王某的行为属于扰乱公共场所秩序，图书馆工作人员可以将其驱逐出图书馆。B项错误，图书馆主要责任是管理秩序，而非赔偿损失。C项错误，罚款需要符合法定程序，且需由公安机关执行。D项错误，王某的行为不属于违法犯罪行为，无需报警处理。故选A。8．某企业员工张某在工作中擅自将公司技术资料复印到个人电脑中，并泄露给其他企业员工李某。企业可以采取哪些措施追究张某的责任？()A、要求张某赔偿企业损失B、将张某开除并报警处理C、对张某进行内部处分D、要求李某返还资料答案：A解析：根据《中华人民共和国反不正当竞争法》第九条规定，经营者不得有下列不正当竞争行为：(二)违反约定或者违反权利义务关系，披露、使用或者允许他人使用以前用人单位的知识产权或者其他商业秘密。张某泄露公司技术资料的行为属于违反反不正当竞争法的行为，企业可以要求其赔偿因泄露资料造成的损失。B项错误，张某的行为虽然违法，但尚未达到犯罪的程度，无需报警处理。C项错误，内部处分不足以弥补企业损失，且需符合公司规章制度规定。D项错误，企业应主要追究张某的责任，而非要求李某返还资料。故选A。9．某中学教师李某在课堂上使用方言进行教学，导致部分学生听不懂课程内容。学校要求李某使用普通话进行教学，但李某以个人习惯为由拒绝。对此，学校可以采取哪些措施？()A、给予李某警告处分B、要求李某参加普通话培训C、直接调离李某的教学岗位D、将李某辞退答案：B解析：根据《中华人民共和国义务教育法》第三十五条规定，学校应当使用国家通用语言文字进行教育教学。李某使用方言进行教学违反了该规定。根据《中华人民共和国教师法》第三十七条规定，教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：(一)故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；(二)体罚学生，经教育不改的；(三)品行不良，侮辱学生，影响恶劣的。李某的行为尚未达到解聘的程度，学校可以先要求其参加普通话培训，帮助其改正。A项错误，警告处分适用于较轻微的违规行为，不足以纠正李某的行为。C项错误，调离岗位需要符合法定程序，不能仅因方言问题直接调离。D项错误，辞退需要符合法定条件，不能随意辞退。故选B。10．某公司员工张某在工作中使用公司电脑浏览不健康网站，并下载大量私人文件。公司发现后要求张某删除所有私人文件，并对其进行了警告。如果张某拒不执行，公司可以采取哪些措施？()A、直接解雇张某B、要求张某赔偿公司损失C、将张某移交公安机关处理D、暂停张某的工资发放答案：B解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。但在此案例中，张某的行为虽然违反了公司规定，但尚未达到可以解除劳动合同的程度。根据《中华人民共和国民法典》第一百八十四条规定，侵害他人财产的，应当承担民事责任。公司可以要求张某赔偿因其行为给公司造成的损失，包括但不限于下载文件占用的服务器资源费用等。A项错误，直接解雇张某需要符合法定条件，不能仅因浏览不健康网站而解雇。C项错误，张某的行为不属于违法犯罪行为，无需移交公安机关处理。D项错误，公司无权擅自暂停张某的工资发放，需依据劳动合同法规定执行。故选B。11．近年来，某地频繁爆发甲型H1N1流感疫情，卫生部门采取了隔离疑似患者、推广疫苗接种等措施进行防控。这些措施的主要目的是什么？()A、消灭病毒B、提高人群免疫力C、降低病毒传播速度D、研发抗病毒药物答案：C解析：疾病预防的主要目的是切断传播途径，降低疾病在人群中的传播速度，从而控制疫情的蔓延。隔离疑似患者可以减少病毒传播的机会，推广疫苗接种可以提高易感人群的抵抗力，但无法直接消灭病毒或研发药物。降低病毒传播速度是防控措施的核心目标，故选C。12．市场经济的基本原理之一是供求关系决定价格，当供给大于需求时，价格通常会如何变化？()A、上涨B、下跌C、不变D、波动答案：B解析：供求关系是市场经济中的基本调节机制。当供给量超过需求量时，商品滞销，生产者为了销售产品会降低价格，以刺激需求。因此，供给大于需求时，价格通常会下跌，故选B。13．《中华人民共和国民法典》中关于监护的规定，以下哪一项是正确的？()A、未成年人的父母是法定监护人，父母死亡后由祖父母担任B、无行为能力人只能由近亲属担任监护人C、未成年人父母健在但无力照顾的，可以由居委会指定监护人D、监护人必须是有完全民事行为能力的人答案：D解析：《中华人民共和国民法典》第二十七条规定，无行为能力或者限制行为能力的成年人，由下列有监护能力的人按顺序担任监护人：(一)配偶；(二)父母、子女；(三)其他近亲属；(四)其他愿意担任监护人的个人或者组织，但是须经被监护人住所地的居民委员会、村民委员会或者民政部门同意。因此，监护人必须具备完全民事行为能力，才能依法履行监护职责，故选D。14．近年来，我国在生物技术领域取得了哪些重要突破？()A、成功研发了新型抗生素B、培育出高产水稻品种C、实现了人类基因编辑技术的临床应用D、研发出新型储能电池技术答案：C解析：我国在生物技术领域的重要突破包括人类基因编辑技术（如CRISPR-Cas9技术），该技术在遗传疾病治疗、农业育种等方面具有广泛应用前景。新型抗生素和储能电池技术属于医药和材料领域，高产水稻品种属于农业领域，与生物技术直接突破不完全相关，故选C。15．宏观经济调控中，财政政策的主要工具有哪些？()A、税收和政府支出B、利率和存款准备金率C、汇率和贸易政策D、货币供应量和信贷政策答案：A解析：财政政策是政府通过调整财政收入和支出来影响宏观经济运行的政策。其主要工具包括税收（如所得税、增值税）和政府支出（如基础设施建设、社会保障支出），通过这些手段调节总需求，稳定经济增长，故选A。16．根据《中华人民共和国劳动法》，以下哪一项是劳动者的法定权利？()A、用人单位可以随意调整工作岗位B、劳动者必须接受用人单位的任何工作安排C、劳动者有权拒绝违章指挥和强令冒险作业D、劳动者必须完成用人单位规定的加班任务答案：C解析：《中华人民共和国劳动法》第五十四条规定，用人单位不得强令劳动者冒险作业。第六十四条规定，劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。因此，劳动者有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，故选C。17．中国古代文学中的“唐诗宋词元曲明清小说”分别代表了哪个朝代的主要文学形式？()A、唐诗—唐代，宋词—宋代，元曲—元代，明清小说—明清B、唐诗—宋代，宋词—唐代，元曲—明清，明清小说—元代C、唐诗—元代，宋词—唐代，元曲—宋代，明清小说—明代D、唐诗—宋代，宋词—元代，元曲—唐代，明清小说—清代答案：A解析：中国古代文学的发展历程中，唐代以诗歌（尤其是唐诗）为代表，宋代以词（宋词）为代表，元代以散曲（元曲）为代表，明清时期则以小说（明清小说）为主要文学形式。故选A。18．我国在古代史上的“春秋战国”时期，主要的历史特征是什么？()A、国家统一，文化繁荣B、诸侯争霸，社会动荡C、经济发展，科技进步D、民族融合，文化交融答案：B解析：春秋战国时期（公元前770年—公元前221年）是中国历史上诸侯争霸、战乱频仍的时期。各诸侯国相互征伐，政治动荡，但也促进了思想文化（如诸子百家）的繁荣。国家统一、经济发展和民族融合主要出现在秦汉及以后时期，故选B。19．河南省作为我国中部地区的重要省份，其重点发展战略有哪些？()A、大力发展重工业，推动能源基地建设B、加强农业现代化，推动乡村振兴C、发展高新技术产业，建设郑州航空港区D、推进城镇化建设，打造城市群答案：C解析：河南省的重点发展战略包括推动郑州航空港区建设，发展高新技术产业，打造内陆开放高地。同时，该省也重视农业现代化和城镇化建设，但航空港区和高新产业是其近年来的重点，故选C。20．货币政策的工具主要包括哪些？()A、税收和政府支出B、利率和存款准备金率C、汇率和贸易政策D、货币供应量和信贷政策答案：B解析：货币政策是中央银行通过调整利率、存款准备金率、再贴现率等工具来调节货币供应量和信贷条件，以影响宏观经济运行。其主要工具包括利率和存款准备金率，故选B。二、多选题1．某公司员工张某在工作中使用公司电脑浏览不健康网站，并下载大量私人文件。公司发现后要求张某删除所有私人文件，并对其进行了警告。如果张某拒不执行，公司可以采取哪些措施？()A、要求张某赔偿公司损失B、将张某开除并报警处理C、对张某进行内部处分D、要求李某返还文件答案：AC解析：A项正确，根据《中华人民共和国民法典》第一百八十四条规定，侵害他人财产的，应当承担民事责任。公司可以要求张某赔偿因其行为给公司造成的损失，包括但不限于下载文件占用的服务器资源费用等。B项错误，张某的行为虽然违法，但尚未达到犯罪的程度，无需报警处理。C项正确，公司可以依据内部规章制度对张某进行内部处分，以示警示。D项错误，李某与该事件无关，公司应主要追究张某的责任。故选AC。2．某中学教师李某在课堂上使用方言进行教学，导致部分学生听不懂课程内容。学校要求李某使用普通话进行教学，但李某以个人习惯为由拒绝。对此，学校可以采取哪些措施？()A、给予李某警告处分B、要求李某参加普通话培训C、直接调离李某的教学岗位D、将李某辞退答案：AB解析：A项正确，警告处分适用于较轻微的违规行为，可以起到警示作用。B项正确，学校可以要求李某参加普通话培训，帮助其改正教学方式。C项错误，调离岗位需要符合法定程序，不能仅因方言问题直接调离。D项错误，辞退需要符合法定条件，不能随意辞退。故选AB。3．某企业员工张某在工作中擅自将公司技术资料复印到个人电脑中，并泄露给其他企业员工李某。企业可以采取哪些措施追究张某的责任？()A、要求张某赔偿企业损失B、将张某开除并报警处理C、对张某进行内部处分D、要求李某返还资料答案：AD解析：A项正确，根据《中华人民共和国反不正当竞争法》第九条规定，经营者不得有下列不正当竞争行为：(二)违反约定或者违反权利义务关系，披露、使用或者允许他人使用以前用人单位的知识产权或者其他商业秘密。企业可以要求张某赔偿因泄露资料造成的损失。B项错误，张某的行为虽然违法，但尚未达到犯罪的程度，无需报警处理。C项错误，内部处分不足以弥补企业损失，且需符合公司规章制度规定。D项正确，企业应追究张某泄露资料的责任，并要求李某返还资料。故选AD。4．近年来，我国在生物技术领域取得了哪些重要突破？()A、成功研发了新型抗生素B、培育出高产水稻品种C、实现了人类基因编辑技术的临床应用D、研发出新型储能电池技术答案：BC解析：A项错误，新型抗生素研发属于医药领域，与生物技术直接突破不完全相关。B项错误，高产水稻品种属于农业领域，与生物技术直接突破不完全相关。C项正确，我国在人类基因编辑技术（如CRISPR-Cas9技术）领域取得了重要突破，该技术在遗传疾病治疗、农业育种等方面具有广泛应用前景。D项错误，新型储能电池技术属于材料领域，与生物技术直接突破不完全相关。故选BC。5．宏观经济调控中，财政政策的主要工具有哪些？()A、税收和政府支出B、利率和存款准备金率C、汇率和贸易政策D、货币供应量和信贷政策答案：A解析：财政政策是政府通过调整财政收入和支出来影响宏观经济运行的政策。其主要工具包括税收（如所得税、增值税）和政府支出（如基础设施建设、社会保障支出），通过这些手段调节总需求，稳定经济增长。B、C、D三项属于货币政策和对外经济政策的工具。故选A。6．根据《中华人民共和国劳动法》，以下哪些是劳动者的法定权利？()A、劳动者有权拒绝违章指挥和强令冒险作业B、劳动者必须完成用人单位规定的加班任务C、劳动者有权享受带薪年休假D、劳动者有权获得劳动安全卫生保护答案：ACD解析：B项错误，《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。因此，劳动者并非必须完成加班任务，加班需依法支付报酬。A项正确，《中华人民共和国劳动法》第五十四条规定，用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家规程和标准，对劳动者进行安全卫生教育，防止劳动中发生事故，减少职业危害。第六十四条规定，劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。C项正确，《中华人民共和国劳动法》第四十五条规定，国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作满一定年限的，享受带薪年休假。D项正确，《中华人民共和国劳动法》第五十四条规定，用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家规程和标准，对劳动者进行安全卫生教育，防止劳动中发生事故，减少职业危害。故选ACD。7．中国古代文学中的“唐诗宋词元曲明清小说”分别代表了哪个朝代的主要文学形式？()A、唐诗—唐代，宋词—宋代，元曲—元代，明清小说—明清B、唐诗—宋代，宋词—唐代，元曲—明清，明清小说—元代C、唐诗—元代，宋词—唐代，元曲—宋代，明清小说—明代D、唐诗—宋代，宋词—元代，元曲—唐代，明清小说—清代答案：A解析：中国古代文学的发展历程中，唐代以诗歌（尤其是唐诗）为代表，宋代以词（宋词）为代表，元代以散曲（元曲）为代表，明清时期则以小说（明清小说）为主要文学形式。故选A。8．河南省作为我国中部地区的重要省份，其重点发展战略有哪些？()A、大力发展重工业，推动能源基地建设B、加强农业现代化，推动乡村振兴C、发展高新技术产业，建设郑州航空港区D、推进城镇化建设，打造城市群答案：BCD解析：A项错误，河南省近年来重点发展高新技术产业和现代服务业，而非重工业。B项正确，河南省是农业大省，加强农业现代化和乡村振兴是其重要发展战略。C项正确，郑州航空港区建设是河南省发展高新技术产业和对外开放的重要举措。D项正确，河南省积极推进城镇化建设，打造郑州都市圈等城市群，以提升区域竞争力。故选BCD。9．某市市场监督管理局接到举报，反映某食品加工厂存在使用过期原料生产食品的行为。市场监督管理局工作人员前往该厂进行检查，发现现场确实存在大量过期原料，且未按规定进行处置。对于该食品加工厂的行为，市场监督管理局可以采取哪些行政处罚措施？()A、责令停产停业B、没收违法所得C、处以罚款D、吊销营业执照答案：ABC解析：A项正确，《中华人民共和国行政处罚法》第八条规定，行政处罚的种类包括：(一)警告；(二)罚款；(三)没收违法所得、没收非法财物；(四)责令停产停业；(五)暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照；(六)行政拘留；(七)法律、行政法规规定的其他行政处罚。食品加工厂使用过期原料生产食品，情节严重的，市场监督管理局可以责令其停产停业。B项正确，根据《中华人民共和国食品安全法》第一百二十四条规定，违反本法规定，有下列情形之一，尚不构成犯罪的，由县级以上人民政府食品安全监督管理部门没收违法所得和违法生产经营的食品、食品添加剂……食品加工厂使用过期原料生产食品，其违法所得应当被没收。C项正确，根据《中华人民共和国食品安全法》第一百二十六条规定，违反本法规定，有下列情形之一的，由县级以上人民政府食品安全监督管理部门没收违法所得和违法生产经营的食品、食品添加剂……违法生产经营的食品、食品添加剂货值金额不足一万元的，并处五万元以上十万元以下罚款；货值金额一万元以上的，并处货值金额十倍以上二十倍以下罚款。食品加工厂的行为属于违法行为，应当被处以罚款。D项错误，吊销营业执照是较为严重的行政处罚措施，通常适用于情节特别严重或屡次违法且拒不改正的情形。在本案中，如果情节尚不严重，市场监督管理局更可能采取责令停产停业或处以罚款等处罚措施，而非直接吊销营业执照。故选ABC。10．某公司员工张某在工作中因操作不当导致设备损坏，公司要求张某赔偿设备维修费用。张某认为公司设备老旧，维修费用不合理。对此，公司可以采取哪些措施？()A、与张某协商解决B、要求张某赔偿公司损失C、将张某解除劳动合同D、将张某移交公安机关处理答案：AB解析：A项正确，公司在要求张某赔偿设备维修费用时，可以与其进行协商，尝试达成双方都能接受的解决方案。B项正确，根据《中华人民共和国民法典》第一百八十四条规定，侵害他人财产的，应当承担民事责任。张某因操作不当导致设备损坏，公司有权要求其赔偿维修费用。C项错误，解除劳动合同需要符合法定条件，不能仅因赔偿问题直接解除。D项错误，张某的行为不属于违法犯罪行为，无需移交公安机关处理。故选AB。11．某中学教师李某在课堂上使用方言进行教学，导致部分学生听不懂课程内容。学校要求李某使用普通话进行教学，但李某以个人习惯为由拒绝。对此，学校可以采取哪些措施？()A、给予李某警告处分B、要求李某参加普通话培训C、直接调离李某的教学岗位D、将李某辞退答案：AB解析：A项正确，警告处分适用于较轻微的违规行为，可以起到警示作用。B项正确，学校可以要求李某参加普通话培训，帮助其改正教学方式。C项错误，调离岗位需要符合法定程序，不能仅因方言问题直接调离。D项错误，辞退需要符合法定条件，不能随意辞退。故选AB。12．某公司员工张某在工作中擅自将公司技术资料复印到个人电脑中，并泄露给其他企业员工李某。企业可以采取哪些措施追究张某的责任？()A、要求张某赔偿企业损失B、将张某开除并报警处理C、对张某进行内部处分D、要求李某返还资料答案：AD解析：A项正确，根据《中华人民共和国反不正当竞争法》第九条规定，经营者不得有下列不正当竞争行为：(二)违反约定或者违反权利义务关系，披露、使用或者允许他人使用以前用人单位的知识产权或者其他商业秘密。企业可以要求张某赔偿因泄露资料造成的损失。B项错误，张某的行为虽然违法，但尚未达到犯罪的程度，无需报警处理。C项错误，内部处分不足以弥补企业损失，且需符合公司规章制度规定。D项正确，企业应追究张某泄露资料的责任，并要求李某返还资料。故选AD。13．根据《中华人民共和国劳动法》，以下哪些是劳动者的法定权利？()A、劳动者有权拒绝违章指挥和强令冒险作业B、劳动者必须完成用人单位规定的加班任务C、劳动者有权享受带薪年休假D、劳动者有权获得劳动安全卫生保护答案：ACD解析：B项错误，《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。因此，劳动者并非必须完成加班任务，加班需依法支付报酬。A项正确，《中华人民共和国劳动法》第五十四条条规定，用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家规程和标准，对劳动者进行安全卫生教育，防止劳动中发生事故，减少职业危害。第六十四条规定，劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。C项正确，《中华人民共和国劳动法》第四十五条规定，国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作满一定年限的，享受带薪年休假。D项正确，《中华人民共和国劳动法》第五十四条条规定，用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家规程和标准，对劳动者进行安全卫生教育，防止劳动中发生事故，减少职业危害。故选ACD。14．河南省作为我国中部地区的重要省份，其重点发展战略有哪些？()A、大力发展重工业，推动能源基地建设B、加强农业现代化，推动乡村振兴C、发展高新技术产业，建设郑州航空港区D、推进城镇化建设，打造城市群答案：BCD解析：A项错误，河南省近年来重点发展高新技术产业和现代服务业，而非重工业。B项正确，河南省是农业大省，加强农业现代化和乡村振兴是其重要发展战略。C项正确，郑州航空港区建设是河南省发展高新技术产业和对外开放的重要举措。D项正确，河南省积极推进城镇化建设，打造郑州都市圈等城市群，以提升区域竞争力。故选BCD。15．“没有无义务的权利，也没有无权利的义务。”这句话说明()。A、权利和义务浑然一体B、权利和义务在价值上代表了相同的法律精神C、权利和义务在结构上是不可分的D、权利和义务在总量上是相等的答案：CD解析：A项错误，在我国，公民的权利与义务是统一的，二者相辅相成、不可分离。公民在法律上既是权利的主体，又是义务的主体。权利的实现需要义务的履行，义务的履行确保权利的实现，但权利和义务是不同的概念，并非浑然一体。B项错误，一般而言，在等级特权社会，法律制度往往强调以义务为本位，权利处于次要地位，而在民主法制社会，法律制度较为重视对个人权利的保护，此时权利是第一位，义务是第二位的，义务设定的目的在于保障权利的实现，权利本位和义务本位代表着不同的法律精神和法律价值取向。C项正确，逻辑结构上看二者是对立统一的关系。权利意味着获得而义务意味着付出，一个是主动的另一个是被动的。但是二者还是相互依存、相互贯通的，表现在权利义务不可能孤立存在和发展，没有无权利的义务也没有无义务的权利。D项正确，在数量上，权利和义务的总量是相等的，但在剥削阶级社会，权利义务往往是不等量的。故选CD。三、判断题1．根据《中华人民共和国刑法》规定，已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。（）答案：正确解析：《中华人民共和国刑法》第十七条规定，已满十