江西省2026年事业编考试参考笔试题库及答案解析

江西省2026年事业编考试参考笔试题库及答案解析毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1．某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤，经鉴定构成伤残。关于张某后续的工伤保险待遇，下列说法正确的是()。A、张某必须自行承担医疗费用，工厂无需承担任何责任B、张某的工资应全额发放，直至其康复或退休C、工厂应依法为张某缴纳工伤保险费，并根据伤残等级支付相应待遇D、张某只能申请一次性伤残补助金，且金额由工厂自行决定答案：C解析：根据《工伤保险条例》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。张某受伤后，工厂有义务依法为张某缴纳工伤保险费，并根据伤残等级支付相应的医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等待遇。A项错误，工厂需承担工伤保险责任。B项错误，停工留薪期工资应按正常发放，但并非全额。D项错误，伤残补助金金额有明确标准，不由工厂自行决定。故选C。2．某市档案馆保存的一份清代档案记载了当地官员的贪污行为，现计划公开该档案供公众查阅。根据《中华人民共和国档案法》，以下说法正确的是()。A、该档案属于国家秘密，不得公开B、公开前需经省级档案行政管理部门批准C、只要不涉及个人隐私，即可直接公开D、公开需征求原档案形成机关的意见答案：B解析：《中华人民共和国档案法》规定，档案的公开应当遵循合法、公正、公开的原则。涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私以及其他依法应当保密的档案，不得公开。但公开前需经档案行政管理部门审核，并报请有权机关批准。B项正确，公开清代档案需经省级档案行政管理部门批准。A项错误，并非所有清代档案均属国家秘密。C项错误，公开需履行审批程序。D项错误，未明确要求征求原机关意见。故选B。3．某企业员工李某在工作中因操作失误导致设备损坏，企业要求李某赔偿全部损失。根据《中华人民共和国民法典》，以下说法正确的是()。A、李某必须全额赔偿，企业无需承担任何管理责任B、若李某能证明设备损坏系不可抗力所致，则无需赔偿C、企业可要求李某赔偿部分损失，但需考虑其过错程度D、李某赔偿后，企业不得再向其他责任人追偿答案：C解析：《中华人民共和国民法典》规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。李某操作失误导致设备损坏，企业可要求李某赔偿部分损失，但需考虑其过错程度。A项错误，企业需承担管理责任。B项错误，不可抗力需结合具体情况认定。D项错误，企业可向李某追偿。故选C。4．某社区拟举办一场传统文化展览，邀请当地老艺人现场表演。根据《中华人民共和国营业性演出管理条例》，以下说法正确的是()。A、无需报批，只要场地符合要求即可B、需向文化行政部门申请演出许可C、只要支付场地费即可，无需缴纳其他费用D、若表演内容涉及宗教，则无需审批答案：B解析：《中华人民共和国营业性演出管理条例》规定，举办营业性演出，应当向演出所在地县级文化行政部门申请演出许可。B项正确，传统文化展览属于营业性演出，需报批。A项错误，需依法审批。C项错误，除场地费外，还需缴纳其他费用。D项错误，涉及宗教内容的演出需额外审核。故选B。5．某单位在制定内部规章制度时，规定员工上班必须穿制服，否则予以罚款。根据《中华人民共和国行政处罚法》，以下说法正确的是()。A、罚款金额由单位自行决定，无需法定依据B、若员工拒绝穿制服，单位可强制执行C、该规定需经上级主管部门批准方可生效D、若罚款不当，员工可申请行政复议答案：D解析：《中华人民共和国行政处罚法》规定，行政处罚的种类包括罚款等，但必须依法设定。单位制定的内部规章制度不属于法定行政处罚，但若以罚款名义违法收钱，员工可申请行政复议。A项错误，罚款需有法定依据。B项错误，单位无权强制执行。C项错误，内部规定无需上级批准。故选D。6．某博物馆展出一件珍贵文物，标签中注明该文物“可能”为明代制品。根据《中华人民共和国文物保护法》，以下说法正确的是()。A、该文物必须确认为明代制品才能展出B、博物馆可随意标注文物年代，无需承担法律责任C、若标注与实际情况不符，博物馆需承担相应责任D、只要不故意作假，标注“可能”即可免责答案：C解析：《中华人民共和国文物保护法》规定，博物馆等机构在展览文物时，应准确标注文物年代、来源等信息。若标注与实际情况不符，需承担相应责任。A项错误，允许合理推测，但需注明不确定性。B项错误，标注需谨慎。D项错误，不确定标注仍需负责。故选C。7．某山区发生泥石流灾害，当地政府迅速组织救援。根据《中华人民共和国突发事件应对法》，以下说法正确的是()。A、救援行动无需向公众公开信息B、若救援资金不足，可拒绝接受社会捐赠C、政府应及时发布灾情信息，接受社会监督D、救援方案必须由省级政府批准方可实施答案：C解析：《中华人民共和国突发事件应对法》规定，政府应及时发布灾情信息，接受社会监督，并动员社会力量参与救援。A项错误，信息需公开透明。B项错误，应积极接受社会捐赠。D项错误，救援方案由地方政府制定，报上级备案。故选C。8．某公司员工张某在上班期间浏览色情网站，公司要求其离职。根据《中华人民共和国劳动合同法》，以下说法正确的是()。A、公司无需支付任何经济补偿金B、公司必须支付张某一个月工资的经济补偿金C、若张某承认错误，公司可不予解雇D、公司需证明张某的行为严重违反规章制度方可解雇答案：D解析：《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位解除劳动合同需符合法定条件。若员工严重违反规章制度，用人单位可解除合同，但需证明其行为符合规定。A项错误，需支付经济补偿金。B项错误，补偿金标准视情况而定。C项错误，公司有权依法解雇。故选D。9．某村集体决定修建道路，但因资金不足，向银行申请贷款。根据《中华人民共和国农村金融管理条例》，以下说法正确的是()。A、银行必须无条件批准贷款，支持农村发展B、若村委会无法提供担保，银行可拒绝贷款C、银行可要求村委会以土地抵押贷款D、贷款利率必须高于城市地区答案：B解析：《中华人民共和国农村金融管理条例》规定，银行贷款需符合法定条件，包括担保要求。若村委会无法提供担保，银行可拒绝贷款。A项错误，银行需审查贷款条件。C项错误，土地抵押需符合规定。D项错误，利率按市场调节。故选B。10．某企业员工李某在劳动合同中约定“试用期工资为转正后工资的80%”。根据《中华人民共和国劳动合同法》，以下说法正确的是()。A、该约定无效，试用期工资必须相同B、若李某同意，该约定可成立C、试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资D、试用期工资必须高于转正后工资答案：C解析：《中华人民共和国劳动合同法》规定，试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。A项错误，约定可成立。B项错误，需符合法定标准。D项错误，试用期工资可低于转正后工资。故选C。11．近年来，某地区多次发生甲型流感疫情，政府通过宣传、疫苗接种等措施进行预防。根据传染病预防知识，以下说法正确的是()。A、甲型流感属于乙类传染病，无需采取严格的防控措施B、疫苗接种是预防甲型流感的唯一有效手段C、传染病预防应坚持“预防为主、防治结合”的原则D、疫情发生时，个人无需配合政府采取的隔离措施答案：C解析：传染病预防应坚持“预防为主、防治结合”的原则。A项错误，甲型流感属于丙类传染病，但疫情严重时需按乙类管理。B项错误，预防手段包括隔离、消毒等。D项错误，个人需配合隔离等措施。故选C。12．市场经济的基本原理之一是供求关系决定价格。当供给不变而需求增加时，以下说法正确的是()。A、价格必然下降，因为生产者会降低成本B、价格必然上升，因为消费者愿意支付更高价格C、价格可能上升也可能下降，取决于市场竞争程度D、价格变化与市场供给无关，仅受政策影响答案：B解析：市场经济中，供求关系决定价格。当供给不变而需求增加时，消费者竞争加剧，价格倾向于上升。A项错误，生产者成本与需求变化无直接关系。C项错误，价格主要受供求影响。D项错误，价格受市场因素决定。故选B。13．根据《中华人民共和国民法典》，以下关于监护的说法正确的是()。A、未成年人的父母是法定监护人，无需办理监护资格认定B、若父母双方离婚，监护权必然由不直接抚养子女的一方获得C、若父母丧失监护能力，可由祖父母或兄姐担任监护人D、监护人的职责仅限于保护被监护人的人身权益答案：C解析：《中华人民共和国民法典》规定，未成年人的父母是法定监护人，但若父母丧失监护能力，祖父母、兄姐可担任监护人。A项错误，需依法认定监护资格。B项错误，监护权由最有利于未成年人的原则决定。D项错误，监护人还需管理财产等。故选C。14．近年来，人工智能、基因编辑等生物技术快速发展，以下说法正确的是()。A、基因编辑技术已可完全治愈所有遗传性疾病B、人工智能的发展将完全取代人类劳动力C、高新技术的发展必须以不危害人类伦理为前提D、生物技术的应用无需经过严格的安全评估答案：C解析：高新技术的发展必须以不危害人类伦理为前提。A项错误，基因编辑技术仍需完善。B项错误，人工智能无法完全取代人类。D项错误，生物技术应用需严格评估。故选C。15．宏观经济调控中，财政政策的主要手段包括()。A、调整货币政策利率和存款准备金率B、增减税收和调整政府支出C、控制汇率和外汇储备D、实施产业政策和区域政策答案：B解析：财政政策主要通过增减税收和调整政府支出来影响经济。A项属于货币政策。C项属于外汇政策。D项属于产业政策。故选B。16．根据《中华人民共和国劳动法》，以下关于劳动者权益的说法正确的是()。A、用人单位可以随时解除劳动合同，无需支付补偿金B、劳动者患病或非因工负伤，用人单位必须支付医疗期工资C、劳动合同期限不满三个月的，不适用带薪年休假制度D、劳动者可以随意拒绝用人单位的合法工作安排答案：B解析：《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者患病或非因工负伤，用人单位需支付医疗期工资。A项错误，解除合同需符合法定条件。C项错误，短期合同也适用年休假。D项错误，劳动者需服从合法安排。故选B。17．中国古代文学中的“唐诗宋词元曲明清小说”反映了不同朝代的文化特色。以下说法正确的是()。A、唐诗以豪放派为主，代表作家有李白、杜甫B、宋词以婉约派为主，代表作家有苏轼、辛弃疾C、元曲以杂剧为主，代表作家有关汉卿、马致远D、明清小说以武侠小说为主，代表作品有《红楼梦》《西游记》答案：C解析：元曲以杂剧为主，代表作家有关汉卿、马致远。A项错误，唐诗兼有豪放和婉约。B项错误，宋词兼有豪放和婉约。D项错误，明清小说以古典小说为主。故选C。18．安徽省近年来重点发展战略包括()。A、大力发展重工业，打造全国工业基地B、推进科技创新，建设综合性国家科学中心C、限制农业发展，优先发展第三产业D、减少环境保护投入，加快经济增长速度答案：B解析：安徽省近年来重点发展战略包括推进科技创新，建设综合性国家科学中心。A项错误，工业发展需与环保协调。C项错误，农业是重要基础。D项错误，需坚持绿色发展。故选B。19．中国古代史中，明朝的建立者是()。A、朱元璋B、朱棣C、李自成D、努尔哈赤答案：A解析：明朝的建立者是朱元璋。B项朱棣是永乐帝。C项李自成建立大顺政权。D项努尔哈赤建立后金。故选A。20．宏观经济调控中，货币政策的主要手段包括()。A、调整财政预算和税收政策B、控制货币供应量和信贷规模C、调整土地使用政策和房地产税收D、实施进出口关税和贸易限制答案：B解析：货币政策主要通过控制货币供应量和信贷规模来影响经济。A项属于财政政策。C项属于土地政策。D项属于贸易政策。故选B。二、多选题1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大设备损坏，公司要求其赔偿全部损失。根据《中华人民共和国民法典》和《中华人民共和国劳动合同法》，以下说法正确的有()。A、若张某能证明设备损坏非因故意或重大过失导致，可减轻赔偿责任B、公司可要求张某赔偿部分损失，但需考虑其过错程度和公司管理责任C、若张某已按约定缴纳工伤保险费，公司无需承担补充赔偿责任D、若设备损坏是因不可抗力所致，张某无需承担赔偿责任答案：AB解析：A项正确，根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十三条，损害是因受害人故意造成的，行为人不承担责任。损害是因第三人造成的，行为人承担相应的赔偿责任。张某若能证明非因故意或重大过失导致，可减轻责任。B项正确，公司可要求张某赔偿部分损失，但需考虑其过错程度和公司管理责任。C项错误，即使缴纳工伤保险费，公司仍需承担管理责任，可能需补充赔偿。D项错误，不可抗力是免责事由，但需结合具体情况判断，若张某操作不当仍需承担相应责任。故选AB。2．某市居民李某在路边发现一儿童被遗弃，遂将其带回抚养。根据《中华人民共和国民法典》和《中华人民共和国未成年人保护法》，以下说法正确的有()。A、李某可依法向民政部门申请儿童抚养费B、若李某未登记领养，儿童仍可被视为其子女享有相关权利C、若儿童患有疾病，李某有权要求遗弃人承担医疗费用D、若遗弃行为构成犯罪，李某可向公安机关报案追究其刑事责任答案：CD解析：A项错误，领养需履行法定程序，抚养费申请需符合条件。B项错误，未登记领养，儿童与李某不具有法律上的亲子关系。C项正确，遗弃人需承担医疗费用。D项正确，遗弃行为可能构成犯罪，可向公安机关报案。故选CD。3．在市场经济条件下，供求关系是决定价格的主要因素。当供给和需求同时增加时，以下说法正确的有()。A、价格可能上升、下降或不变，取决于供给和需求的相对变化幅度B、若需求增加幅度大于供给增加幅度，价格必然上升C、若供给增加幅度大于需求增加幅度，价格必然下降D、市场调节机制是资源配置的基础性手段答案：ABCD解析：A项正确，价格变化取决于供求相对变化幅度。B项正确，需求增加幅度大于供给增加幅度时，价格倾向于上升。C项正确，供给增加幅度大于需求增加幅度时，价格倾向于下降。D项正确，市场调节是资源配置的基础性手段。故选ABCD。4．某公司为扩大生产规模，向银行申请贷款。根据《中华人民共和国商业银行法》和《中华人民共和国贷款通则》，以下说法正确的有()。A、银行可要求该公司提供抵押或担保B、若该公司财务状况良好，银行必须批准贷款C、贷款利率需在法定范围内浮动D、若该公司经营不善，银行可提前收回贷款答案：ACD解析：A项正确，银行可要求抵押或担保。B项错误，银行需审查贷款条件，并非必须批准。C项正确，贷款利率在法定范围内浮动。D项正确，经营不善时，银行可提前收回贷款。故选ACD。5．根据《中华人民共和国公务员法》，以下关于公务员考核的说法正确的有()。A、考核结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次B、考核应注重工作实绩和群众公认度C、对不称职的公务员，可降低其职务或工资待遇D、公务员对考核结果有异议，可申请复核或申诉答案：ABCD解析：A项正确，考核结果分四个等次。B项正确，考核注重实绩和公认度。C项正确，可降低职务或工资。D项正确，公务员可申请复核或申诉。故选ABCD。6．某企业员工王某在劳动合同中约定“试用期工资为转正后工资的80%”。根据《中华人民共和国劳动合同法》，以下说法正确的有()。A、试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资B、若王某同意，该约定可成立，但需符合法定条件C、试用期工资不得低于劳动者正常工作时间工资的80%D、试用期工资必须高于转正后工资的80%答案：ABC解析：A项正确，试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资。B项正确，约定可成立，但需符合法定条件。C项正确，试用期工资不得低于正常工作时间工资的80%。D项错误，试用期工资可低于转正后工资，但需符合法定标准。故选ABC。7．某公司为提高员工素质，组织员工参加培训。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》，以下说法正确的有()。A、公司应保障员工接受职业技能培训的权利B、若公司未安排培训，员工可拒绝参加任何工作C、培训期间，公司应支付员工正常工资D、若员工因培训导致工伤，公司需承担相应责任答案：ACD解析：A项正确，公司应保障员工接受培训的权利。B项错误，员工应服从合法工作安排。C项正确，培训期间支付正常工资。D项正确，培训期间工伤，公司需承担责任。故选ACD。8．某学校为提高教学质量，引进了一批先进的教学设备。根据《中华人民共和国教育法》和《中华人民共和国科技进步法》，以下说法正确的有()。A、教学设备的引进需符合国家教育标准和技术规范B、学校可自主决定教学设备的引进和使用C、教学设备的研发和应用应注重知识产权保护D、政府应对学校引进先进教学设备给予资金支持答案：AC解析：A项正确，引进需符合国家标准和技术规范。B项错误，需符合相关规定。C项正确，研发和应用应注重知识产权保护。D项错误，资金支持视政策而定。故选AC。9．某市政府部门接到群众举报，反映某企业存在环境污染问题。根据《中华人民共和国行政法》和《中华人民共和国环境保护法》，以下说法正确的有()。A、政府部门有权依法对举报内容进行调查核实B、若调查发现该企业确实存在违法行为，政府部门可责令其整改C、企业有权要求政府部门对举报内容保密，政府部门必须遵守D、若企业对行政处罚不服，可直接向人民法院提起行政诉讼答案：ABD解析：A项正确，政府部门有权调查核实举报内容。B项正确，可责令整改。C项错误，企业有权要求保密，但政府部门需依法处理，若涉及公共利益，可不保密。D项正确，企业对行政处罚不服可提起诉讼。故选ABD。10．某单位准备印发一份通知，以下关于公文格式的说法正确的有()。A、通知的标题应居中，使用规范的公文字体B、通知的正文字体应使用仿宋_GB2312，字号为三号C、若通知内容较多，可分条列项，但需保持格式统一D、通知的落款应包括发文单位名称和成文日期，并加盖公章答案：ABCD解析：A项正确，标题居中，使用规范字体。B项正确，正文字体和字号符合规范。C项正确，可分条列项，保持格式统一。D项正确，落款需包括发文单位名称、成文日期并加盖公章。故选ABCD。11．中国近代史上，辛亥革命是一场具有深远影响的重大事件。以下关于辛亥革命的说法正确的有()。A、辛亥革命推翻了清王朝的统治，结束了中国两千多年的封建帝制B、辛亥革命的主要领导人是孙中山，他提出了“三民主义”思想C、辛亥革命后，中国建立了中华民国，并颁布了《中华民国临时约法》D、辛亥革命的成功，主要得益于各省都督的响应和革命军的英勇作战答案：ABCD解析：A项正确，辛亥革命推翻了清王朝，结束了封建帝制。B项正确，孙中山是主要领导人，提出“三民主义”。C项正确，中华民国建立并颁布《中华民国临时约法》。D项正确，革命军和各省都督的响应是成功关键。故选ABCD。12．某医生在诊疗过程中，始终以患者为中心，耐心解答患者疑问，并认真做好病历记录。根据职业道德规范，以下说法正确的有()。A、医生的行为体现了“救死扶伤、治病救人”的职业道德B、医生应尊重患者的知情权和选择权C、医生对患者负有保密义务，不得泄露其隐私D、医生应不断学习新知识，提高医疗水平答案：ABCD解析：A项正确，体现了“救死扶伤、治病救人”的职业道德。B项正确，应尊重患者的知情权和选择权。C项正确，对患者负有保密义务。D项正确，应不断学习提高医疗水平。故选ABCD。13．近年来，国家出台了一系列支持新能源产业发展的经济政策。根据相关政策，以下说法正确的有()。A、新能源汽车购置可享受政府补贴，降低购车成本B、新能源汽车充电基础设施建设纳入国家能源发展规划C、新能源企业可享受税收优惠，鼓励技术创新D、新能源汽车在使用过程中可享受优先通行等优惠政策答案：ABCD解析：A项正确，新能源汽车购置可享受政府补贴。B项正确，充电基础设施建设纳入国家能源发展规划。C项正确，新能源企业可享受税收优惠。D项正确，新能源汽车可享受优先通行等优惠政策。故选ABCD。14．人体健康知识中，合理膳食是保持健康的重要基础。以下关于合理膳食的说法正确的有()。A、每日摄入的食物应均衡搭配，包括主食、蔬菜、水果、肉类和豆制品B、过量摄入高脂肪、高糖食物会导致肥胖、高血压等慢性疾病C、适量饮水对维持人体正常代谢和排毒至关重要D、挑食、偏食会影响人体对多种营养素的摄入，导致营养不良答案：ABCD解析：A项正确，食物应均衡搭配。B项正确，过量摄入高脂肪、高糖食物会导致慢性疾病。C项正确，适量饮水很重要。D项正确，挑食、偏食会导致营养不良。故选ABCD。15．根据《中华人民共和国民法典》，以下关于合同的说法正确的有()。A、合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议B、合同依法成立后，对当事人具有法律约束力，受法律保护C、当事人订立合同时，应遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则D、若合同内容违反法律、行政法规的强制性规定，合同无效答案：ABCD解析：A项正确，合同是设立、变更、终止民事法律关系的协议。B项正确，合同成立后对当事人具有法律约束力。C项正确，订立合同时应遵循平等、自愿、公平、诚实信用原则。D项正确，违反法律强制性规定的合同无效。故选ABCD。三、判断题1．医生在诊疗过程中，因个人情绪原因对患者态度冷漠，拒绝解答患者疑问。这种行为违反了职业道德规范。（）答案：正确解析：医生对患者应具备仁爱之心，耐心解答疑问，提供必要的医疗帮助。态度冷漠、拒绝沟通的行为违背了救死扶伤、关爱患者的职业道德要求。故题干表述正确。2．某公司员工张某在社交媒体上发布对公司内部负面信息的言论，公司要求其删除并道歉，张某拒绝，公司遂解除与其劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》，公司解除劳动合同的行为合法。（）答案：正确解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。公司规章制度合法有效，张某发布负面信息属于严重违纪行为，公司解除合同合法。故题干表述正确。3．网络安全中，使用长密码且包含字母、数字和特殊符号的账户，可以有效提高账户安全性，无需开启双重认证。（）答案：错误解析：使用长密码且包含多种字符类型确实能提高安全性，但开启双重认证（如短信验证码、身份验证器）能提供额外的安全层，防止账户被盗用。故题干表述错误。4．国家实施积极的财政政策时，通常会增加政府支出和减少税收，以刺激经济增长。（）答案：正确解析：积极的财政政策通过增加政府投资、补贴或减税，增加社会总需求，从而刺激经济增长。故题干表述正确。5．某企业员工李某在上班期间偷偷浏览个人网站，被监控摄像头拍下。根据《中华人民共和国劳动法》，企业可以立即解除与李某的劳动合同。（）答案：错误解析：员工在非工作时间浏览个人网站，若未违反公司规章制度或造成严重后果，企