版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2025年中职机械制造技术(车工技能实训)试题及答案
(考试时间:90分钟满分100分)班级______姓名______一、选择题(总共10题,每题3分,每题只有一个正确答案,请将正确答案填入括号内)1.车削外圆时,主运动是()。A.工件的旋转运动B.刀具的纵向进给运动C.刀具的横向进给运动2.车削加工中,能保证较高尺寸精度的刀具是()。A.焊接式车刀B.机夹可转位车刀C.整体式车刀3.车削细长轴时,为减少工件的变形和振动,应采用()。A.大的主偏角B.小的主偏角C.中等主偏角4.车削螺纹时,螺纹的导程是指()。A.螺纹的外径B.螺纹的中径C.螺纹相邻两牙在中径线上对应两点间的轴向距离5.车削时,切削热主要是通过()传散出去的。A.切屑B.工件C.刀具6.车削加工中,车刀的前角增大,切削力()。A.增大B.减小C.不变7.车削外圆时,若车刀安装高于工件中心,则刀具的()。A.前角增大,后角减小B.前角减小,后角增大C.前角和后角都不变8.车削加工中,粗车时的切削用量选择原则是()。A.以提高生产率为主B.以保证加工精度为主C.以降低表面粗糙度为主9.车削加工中,精车时的切削用量选择原则是()。A.以提高生产率为主B.以保证加工精度为主C.以降低表面粗糙度为主10.车削加工中,刀具磨损的主要原因是()。A.机械摩擦B.切削热C.化学作用二、多项选择题(总共5题,每题5分,每题有两个或两个以上正确答案,请将正确答案填入括号内)1.车削加工中,常用的车刀角度有()。A.前角B.后角C.主偏角D.副偏角E.刃倾角2.车削细长轴时,可采取的措施有()。A.采用中心架或跟刀架B.增大主偏角C.减小进给量D.选择合适的切削液E.提高工件的装夹刚性3.车削螺纹时,影响螺纹精度的因素有()。A.机床的传动精度B.刀具的几何形状C.切削用量的选择D.工件的材料E.加工工艺过程4.车削加工中,保证加工精度的方法有()。A.试切法B.定尺寸刀具法C.调整法D.自动控制法E.误差补偿法5.车削加工中,提高生产效率的途径有()。A.提高切削用量B.减少辅助时间C.采用先进的加工工艺D.提高工人的操作技能E.合理选择刀具三、判断题(总共10题,每题2分,正确的打“√”,错误的打“×”)1.车削加工中,主运动只有一个,进给运动可以有一个或几个。()2.车削加工中,车刀的前角越大,切削越省力,但刀具的强度会降低。()3.车削细长轴时,为减少工件的变形和振动,应采用较小的主偏角。()4.车削螺纹时,螺纹的螺距等于导程。()5.车削加工中,切削热主要是通过切屑传散出去的,其次是通过工件和刀具传散出去的。()6.车削加工中,车刀的后角增大,刀具的磨损会加剧。()7.车削外圆时,若车刀安装低于工件中心,则刀具的前角减小,后角增大。()8.车削加工中,粗车时的切削用量选择原则是以保证加工精度为主。()9.车削加工中,精车时的切削用量选择原则是以降低表面粗糙度为主。()10.车削加工中,刀具磨损的主要原因是切削热和机械摩擦。()四、简答题(总共3题,每题10分)1.简述车削加工的工艺特点。2.车削细长轴时,容易出现哪些问题?如何解决?3.车削螺纹时,如何保证螺纹的精度?五、综合题(总共1题,20分)请简述车削加工中,粗车和精车的工艺特点及切削用量的选择原则,并举例说明。答案:一、选择题1.A2.B3.A4.C5.A6.B7.A8.A9.B10.B二、多项选择题1.ABCDE2.ABCDE3.ABCE4.ABCDE5.ABCDE三、判断题1.√2.√3.×4.×5.√6.×7.×8.×9.×10.√四、简答题1.车削加工的工艺特点:加工精度较高,表面粗糙度较小;生产率较高;适应性强;刀具简单,成本低。2.车削细长轴时,容易出现的问题:工件变形、振动;产生锥度;出现竹节形。解决方法:采用中心架或跟刀架;增大主偏角;减小进给量;选择合适的切削液;提高工件的装夹刚性。3.车削螺纹时,保证螺纹精度的方法:保证机床的传动精度;选择合适的刀具;合理选择切削用量;控制加工工艺过程。五、综合题粗车的工艺特点:以提高生产率为主,采用较大的切削深度和进给量,较小的切削速度。切削用量选择原则:切削深度ap一般取2~5mm;进给量f一般取0.3~0.8mm/r;切削速度vc根据工件材料和刀具材料选择。例如,车削中碳钢时,ap取3mm,f取0.5mm/r,vc取100m/min。精车的工艺特点:以保证加工精度和表面质量为主,采用较小的切削深度和进给量,较高的切削速
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 丝印建设项目可行性分析报告(总投资19000万元)
- 龙湖集团品牌管理部经理助理面试题含答案
- 环境暴露在健康公平促进中的策略思考
- 接待岗位面试准备全攻略及标准答案
- 玩具制造商售后咨询专员面试题参考
- 创意策划岗位面试问题集
- 深度解析(2026)《GBT 18753-2002日光激发变色防伪油墨》
- 深度解析(2026)GBT 18516-2017便携式油锯 锯切效率和燃油消耗率试验方法 工程法
- Python算法工程师面试题含答案
- 特发性肺纤维化发病机制与治疗新靶点
- 2026中央纪委国家监委机关直属单位招聘24人笔试备考题库含答案解析(夺冠)
- 平面包装设计创新创业
- 烟酒店委托合同范本
- 加盟2025年房地产经纪协议合同
- 2025至2030中国商业摄影行业市场发展分析及发展前景预测与投资风险报告
- 地球系统多源数据融合-洞察及研究
- 香水销售知识培训内容课件
- 工业产品早期可制造性评估标准
- DB45-T 2757.1-2023 交通运输行业安全风险评估规范 第1部分:总则
- 3.6运动和能量课件-科学三年级上册教科版-1
- 2025年酒店行业全球酒店管理与酒店服务创新研究报告
评论
0/150
提交评论