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文档简介

巩义市人民医院医疗质量管理和

连续改善方案(征求意见稿)

一、为全面提高我院医疗质量,保证医疗安全,促进我院医疗技术

水平和管理水平的不断提高,为保证我院在医疗市场竞争中科

学、可连续、和谐发展,为广大人民群众提供安全、有效、便

捷、价廉的医疗服务,特制定全面医疗质量管理和连续改善方

案,以求对的有效地实行医疗质量管理制度和规范。

二、指导思想

(一)实行全面质量管理和全程质量控制,建立从患者就医到离院,

涉及门、急诊医疗、病房医疗和部分院外医疗活动的全程质

量控制流程和全程质量控制体系,明确质量内容并将其纳入医

疗管理部门的平常工作,实行动态监控,并与科室目的责任制

结合,保证质控措施的贯彻。

(二)以医疗相关法律法规、规章制度和医疗操作规程为依据,不断

修订完善医疗质量指标与考核标准,

三、强化医疗核心制度的执行力度,如三级医师查房制度、会诊制

度和疑难病例讨论制度等,将医务人员个人行为最大限度地引

导到对的的诊疗方案中。

四、质量控制部门有计•划、有针对性地进行干预,对多种因素影响

或多项诊疗活动协同作用的质量问题,进行专门调研,并制定全

面的干预措施。

五、管理体系

(一)医疗质量管理体系分三级,即医院(各医疗质量管理委员

会)、职能部门(院办、医务科、门诊部)、科室(科质

控小组),同时加强各级医务人员自我管理的三级管理体

系。各科(部)室和个人应执行质量控制三级组织的指

导、协调和督导C

1、医疗质量管理委员会涉及:医疗质量管理委员会、药事管

理委员会、病案质量管理委员会、生物安全管理委员会、

输血管理委员会、医疗安全管理委员会、学术委员会、继

续教育委员会等。各委员会由院领导、科室主任、职能部

门负责人组成。院长任主任委员,是医疗质量安全管理的第

一负责人。其组织结构及职责分述如下:

(1)医疗质量管理委员会职责:

(2)教育各级医务人员树立全心全意为患者服务的思想,改善

医疗作风,改善服务态度,增强质量意识,保证医疗安全,严

防差错事故。

(3)审校医院内医疗方面的规章制度,并制定各项质量评审标

准和奖惩制度。

(4)掌握各科室诊断、治疗等医疗质量情况,及时修订措施,不

断提高医疗质量。

(5)对重大医疗管理等质量问题进行鉴定,对医疗管理质量中

存在的问题,提出整改措施。

(6)定期向全院通报医院出现的重大医疗管理等质量方面的问

题和解决决定。

对院内有关医疗管理的体制变动,质量方案的修订进行讨论,

提出建议,提交院委会审议。

每月组织进行一次医疗质量点评:每季度召开一次医疗质

量分析会,提出问题,指导整改;每半年进行一次医疗质量讲评总结,

并提出下半年有目的性的计划及具体可操作的方法与措施;一年举

办一次全面系统的具有总结性、导向性、对比性和目的性的全年医

疗质量总结,并对下年度医疗质量工作进行策划,提出目的和实行方

案。

医疗质量管理委员会主任:院长李银宽

2、副主任:业务院长卢跃峰

3、下设医疗质量控制办公室,在医务科,医务科主任兼办公室

主任,负责平常工作。

(1)医疗质量控制办公室职责:

(2)医疗质量控制办公室接受业务院长和医疗质量管理委员会

的领导,对医院全程医疗质量进行监控。

(3)定期组织会议收集科主任和质控小组反映的医疗质量问

题。(协调各质控过程中存在的矛盾和问题)。

(4)每月运用业务查房,抽查各科室住院环节质量,向业务院长

或医疗质量管理委员会报告提出干预措施。

(5)收集各职能部门反馈的各科室终末医疗质量记录结果,分

析、确认后,通报相应科室人员并提出整改意见。

(6)每月向医院提出全程医疗质量量化考核结果,以便与绩效工

资挂钩。

(7)每月编辑一期“质量管理简报",

(1)药事管理委员会职责:

(2)贯彻执行《中华人民共和国药品管理法》等有关法律法规,

组织制定我院相应的规章制度、实行措施,监督各科实行情

况,对违法事件要及时纠正,严厉解决。

(3)根据国家基本药品目录,结合城乡职工医疗保险与新农合基

本药品目的制定本院药品目的,并定期修订目的。

(4)根据医院药品目的,检查审定医院药品计划,审核医院新药

的购置。

(5)负责指导和监督临床合理用药,重点检查医院抗菌药物的使

用。负责严重药品不良反映和药源性事故的调查与解决。

(6)负责定期组织检查全院药品,重点检查医疗毒性药品、麻醉

药品、精神药品、放射药品和贵重药品的管理和使用情况,

发现问题及时纠正。

(7)负责支持临床药学的研究工作及药物不良反映的监测。

4、每月组织进行一次药事质量点评;每季度召开一次药事质

量分析会,提出问题,指导整改;每半年进行一次药事质量

讲评总结,井提出下半年有目的性的计划及具体可操作的方

法与措施;一年举办一次全面系统的具有总结性、导向

性、对比性和目的性的全年药事质量总结,并对下年度药事

质量工作进行策划,提出目的和实行方案。

5、委员会下设办公室,在药剂科,药剂科科长兼办公室主任,主

持平常工作。

(1)病案质量管理委员会职责:

(2)贯彻执行卫生部关于病历书写的各项规定,制定医院病历书

写标准及质量控制的管理措施。

(3)定期组织医务人员学习有关病历书写的规范规定。

(4)定期组织病历质量考核小组对病历进行质量检查。

(5)根据病案质量反馈的问题,提出质量控制的改善措施。

(6)学习其他单位的先进经验,结合我院病历质量,完善修订方

案。

(7)对医院病案的安全管理进行监督检查。

6、每月组织进行一次病案质量点评;每季度召开一次病案质

量分析会,提出问题,指导整改;每半年进行一次病案质量

讲评总结,并提出下半年有目的性的计划及具体可操作的方

法与措施;一年举办一次全面系统的具有总结性、导向

性、对比性和目的性的全年病案质量总结,并对下年度病案

质量工作进行策划,提出目的和实行方案。

7、委员会下设办公室,在医务科,医务科科长兼办公室主任,主

持平常工作。

8、输血管理委员会职责:

(1)组织实行《中华人民共和国献血法》等相关法律法规。

(2)制定和修订医院有关输血管理的各项规章制度°

(3)指导和监督医院的输血技术工作,执行输血技术规范,保证输

血安全。

(4)指导临床对血液、血液成分和血液制品的合理使用。

(5)对临床严重的输血反映和输血安全事件的调查与解决。

解决协调临床输血工作中出现的重要问题,制定行之有效的措施

和解决问题的方法。

9、每月组织进行一次输血质量点评;每季度召开一次输血质

量分析会,提出问题,指导整改;每半年进行一次输血质量

讲评总结,并提出下半年有目的性的计划及具体可操作的方

法与措施;一年举办一次全面系统的具有总结性、导向

性、对比性和目的性的全年输血质量总结,并对下年度输血

质量工作进行策划,提出目的和实行方案。

1()、委员会下设办公室,在血库,血库主任兼办公室主任,主持平

常工作。

生物安全管理委员会职责:

(1)一级生物安全管理:

(2)负贡人:各实验室(检查科、血库、病理科等)负责人。

(3)由科室负责人全面制定实验室生物安全管理文献。

(4)督促、检查各个实验室、专业组,遵守、贯彻生物安全的执

行情况。

(5)各实验室设生物安全监督负责人,负责各科的生物安全督促

检查。

(6)组织全院各实验室定期学习生物安全相关法律法规及操作

规程。

(1)二级生物安全管理:

(2)负责人:各专业组长。

(3)负责本专业组生物安全工作。

(4)全面贯彻生物安全管理有关本组的相关制度。

(5)对本组的生物安全工作要有管理、有检查、有记录。

(6)由各专业组长兼任各专业的生物安全监督员工作。

全面传达相关会议内容,在本组内要达成知晓率1()()%。

(1)三级生物安全管理:

(2)负责人:各实验室工作人员。

(3)认真执行有关生物安全的各项法规制度。

(4)服从各专业组长的工作安排。

11、行为监督员:每一位工作人员均是行为监督员。均具有规范

遵守生物安全管理规范的责任和义务,不仅要规范自己的行

为,还具有随时纠正不符合规范的行为和义务。

12、每月组织进行一次生物安全管理工作点评;每季度召开一

次生物安全管理分析会,提出问题,指导整改;每半年进行

一次生物安全管理工作讲评总结,并提出下半年有目的性的

计划及具体可操作的方法与措施:一年举办一次全面系统

的具有总结性、导向性、对比性和目的性的全年生物安全

管理工作总结,并对下年度生物安全管理工作进行策划,提

出目的和实行方案。

13、医疗安全管理委员会

主任委员:李银宽副主任委员:卢跃峰

委员:白龙伟,康定文,王喜芬,宋磊

委员会下设办公室,在医务科,科长兼办公室主任,负责平常工

作。

职责:

(1)负责制定有关医疗安全管理的制度与措施。

(2)定期开展全员医疗服务安全教育培训I,树立安全意识。

(3)负责制定和修订重大医疗不良行为和医疗事故防范措施。

(4)负责对全院医、药、护、技诊疗环节中也许出现的安全隐

患,进行医疗风险、隐患的调查了解,做好登记,适时反馈,

督促改善。

(5)负责对各科发生的重大医疗不良事件、医疗过失和医疗事

故的调查、协调及报告、分析、解决,并通过讨论,提出有

助于医疗工作的改善意见。

(6)根据各科业务实际,定期对业务科室医疗新技术、新业务的

开展过程进行检查督导及风险评估。

(7)负责监督医务人员职叶暴露防止措施的贯彻情况°

14、每月组织进行一次医疗安全点评;每季度召开一次医疗安

全分析会,提出问题,指导整改;每半年进行一次医疗安全

讲评总结,并提出下半年有目的性的计划及具体可操作的方

法与措施;一年举办一次全面系统的具有总结性、导向

性、对比性和目的性的全年医疗安全总结,并对下年度医疗

安全工作进行策划,提出目的和实行方案。

学术委员会:

主任委员:李银宽副主任委员:卢跃峰

委员:白龙伟,康定文,王喜芬,宋磊

委员会下设办公室,在医务科,科长兼办公室主任,负责平常工

作。

职责:

(1)对医院技术发展方向及全院科研发展规划进行评价,并提出

建议。

(2)对学科建设与发展方向、科室设立等提出建议。对医院拟

引进使用的新技术进行评价。

(3)负责鉴定和推荐上级重点学科、科研成果、项目,鉴定科研

成果、学术水平。审议全院学术活动计划,审阅学术性稿件

以及院级课题及院级重点学科评审、评估。

(4)负责对医院年度学术论文的评估工作。

(5)对中级及以上职称晋升人员学术水平与能力的评价及年度

考核的评价。

(6)审议业务技术人员的培训计划,发现和推荐优秀人才,选拔

学科带头人。

15、经医院批准,接受院外其他业务技术问题的审议和征询。

16、每月组织进行一次学术工作点评;每季度召开一次学术工

作会,提出问题,指导整改;每半年进行一次学术工作讲评

总结,并提出下半年有目的性的计划及具体可操作的方法与

措施;一年举办一次全面系统的具有总结性、导向性、对

比性和目的性的全年学术工作总结,并对下年度学术工作进

行策划,提出目的和实行方案。

继续教育委员会:

主任委员:李银宽副主任委员:卢跃峰

委员:白龙伟,康定文,王喜芬,宋磊

委员会下设办公室,在医务科,科长兼办公室主任,负责平常工

作。

职责:

(1)根据国家继续教育的有关政策和规定,制定医院继续教育的

总体规划和方案。

(2)负责制定全院继续教育的计划,提出具体措施和规定。

(3)对全院各科室的继续教育工作进行检查、督导和评价。

(4)组织和协调各科室继续教育T作的开展「

(5)负责全院业务人员学分的审查与评审。

(6)负责全院继续教育项目的申报及举办工作。

(7)组织继续教育视听教材和书面教材的制作、编辑和发放。

(8)对继续教育经费统筹管理和安排,

(二)每季度召开一次继续教育工作会议,提出问题,指导整改;

每半年进行一次继续教育工作总结,并提出下半年有目的

性的计划及具体可操作的方法与措施;一年举办一次全面

系统的具有总结性、导向性、对比性和目的性的全年继续

教育工作总结,并对下年度继续教育工作进行策划,提出目

的和实行方案。

1、医疗质量管理职能部门职责:

2、接受业务院长及各质量管理委员会的领导,对医院全程

医疗质量进行监控。

3、定期组织会议,收集科室主任和质控小组反映的医疗质

量问题,协调解决各科室质量控制过程中存在的问题和

矛盾。

4、准时完毕每月的质量检查并对检查中发现的问题进行分

析,查找因素,提出整改措施,且督导改善。

5、依据医院医疗质量管理和连续改善方案,制定具体的科

室质量考评细则,结合实际,不断修订完善考评细则。

6、每月对各科全程医疗质量进行一次全面质量考核评价,

并提出全程医疗质量量化考核结果,以便与绩效工资挂

钩。

7、监督检查医疗相关法律法规、操作流程、工作制度等医

院管理规范的执行情况。

(三)收集各科病案和病案质控组反馈的各科室终末质量记录结

果,分析、确认后,通报相应科室人员并提出整改意见。

科室质控小组职责:

科室是医疗质量管理体系的重要组成部分,科主任、护士长是科室医

疗质量的第一负责人。科室质控小组职责是:

1.各科室医疗质量控制小组由科主任、护士长、质控医师、质控护

士等3・5人组成。负责科室平常病历质量控制工作。

2.结合本专业特点及发展趋势,制定及修订本科室疾病诊疗常规、药

物使用规范并组织临床途径的实行。责任贯彻到个人,与绩效工资挂

钩。

3、定期组织各级人员学习医疗、护理常规,强化质量意识。

4、准时参与医疗质量控制会议,反映问题。收集与本科室有关的医

疗质量问题,提出整改措施,并负责督导改善。

5.每月应有1〜2次对科室检查各种登记、病历书写、医疗、护理质

量等进行分析评价的质控记录。

6.负责本科室出现的医疗过失、医疗不良事件的协调、解决和上报

T作,

(四)医务人员自我管理

在医疗活动过程中,医务人员的个人行为具有较大的独立性,其

个人素质、医疗技术水平对医疗质量影响较大,是质量不稳定的重要

因素,是质量控制的基本点。在质控过程中,特别要督导医务人员自

我管理,同时强调贯彻三级医师负责制度、会诊制度和病例讨论制度

等各项核心制度,保证医疗质量控制的正的确施。

A、对各级医生的规定:

1.门诊医师

(1)严格执行首诊医师负责制和会诊制度。

(2)询问病史具体、物理检查认真,要有初步诊断。

(3)门诊病历书写完整、规范、准确。

(4)合理检查,申请单书写规范。

(5)具体用药在病历中记载。

(6)药物用法、用量、疗程和配伍合理。

(7)处方书写合格。

(8)第二次就诊诊断未明确者,接诊医师应:a.建议专科就诊;b.请

上级医师诊视;c.收住院。

(9)第三次就诊诊断仍未明确者,接诊医师应:a.收住院;b.患者

拒绝住院需履行签字手续。

(10)按专科收治病人。

(II)按病情需要,安排好病人入院并注明特殊入院方式:车送或陪

护。

2.病房住院医师

(1)病人入院30分钟内进行检查并作出初步解决。

(2)急、危、重病人应即刻解决并向上级医师报告。

(3)按规定期间完毕病历书写(普通病人24小时、危重病人6小

时内完毕;初次病程记录当班完毕,急诊病人术前完毕初次)。

(4)病历书写完整、规范,不得缺项。

(5)24小时内完毕血、尿、便化验,并根据病情尽快完毕肝、肾功

能、胸透和其它所需的专科检查。

(6)按专科诊疗常规制定完善的诊疗计划。

(7)对所管病人,天天必须上、下午各巡诊一次。夜班接班后应巡

视全科病人。

(8)按规定期间及规定完毕病程记录(抢救记录、会诊、术前讨

论、术前小结、手术记录、术后记录、转出和转入、特殊治疗、病

人家属谈话和签字、出院记录和死亡讨论等一切医疗活动均应有具

体的记录)。

(9)对所管病人的病情变化应及时向上级医师报告。

(10)诊疗过程应遵守消毒隔离制度,严格无菌操作,防止医院感染

病例发生。若有医院感染病例,及时填表报告。

(11)病人出院时须经上级医师批准,出院当天应有病程记录,应注

明出院医嘱并交代注意事项c

3.病房主治医师

(1)及时对下级医师开出的医嘱进行审核,对下级医师的操作进行

必要的指导。

(2)新入院的普通病人要在48小时内进行初次查房。除对病史和

查体的补充外,查房内容规定有:①诊断及诊断依据;②必要的鉴别

诊断;③治疗原则;④诊治中的注意事项。

(3)新入院的急、危、重病人随时检查、解决,并向上级医师报告

病情。

(4)及时检查、修改下级医师书写的病历(48小时完毕),把好

出院病历质量关,并在病历首页署名。

(5)入院3天未能确诊或有跨专业病种的病例时应及时举行科内或

科间会诊讨论。

(6)待诊病人在入院1周内仍诊断不明时,向主任请示病例讨论或

院内会诊。

(7)按规定对的分级使用抗生药物和专科用药。

(8)手术和介入治疗前亲自检查病人,做好术前准备,按手术分级

管理标准拟订严密的手术方案并实行。术后即刻完毕术后记录,24

小时完毕手术记录。

(9)术后严密观测患者病情变化,并做好术后工作。

(10)负责治愈患者出院的审批手续,并向上级医师报告。

4、病房科主任(主任、副主任医师):

(1)组织或参与制定本科质量管理方案、各项规章制度、诊疗和操

作常规及临床途径。

(2)指导下级医师做好医疗工作,督促检查下级医师执行各项制度

和诊疗常规。

(3)对新入院的普通病人规定72小时内进行初次查房;危重病人

至少每日查房1次;病人病情变化应随时查房;每周组织全科查房

2次。(4)查房内容除对病史和查体的补充外,普通病人应有:①

诊断及其诊断依据;②鉴别诊断;③治疗原则;④有关方面的新进

展。未确诊病人应有:①鉴别诊断;②明确的诊断思绪和方法;③

拟定相应的治疗措施。危重病人应有:①当前的重要问题;②解决

重要问题的方法。

(5)疑难病例及入院1周未确诊病例,组织科内讨论或院内会诊,

必要时向医务科申请院外会诊或远程会诊。

(6)指导和监督下级医师对的分级使用抗生药物和专科用药。

(7)组织术前和重要治疗前病例讨论,指导下级医师做好术中、术

后医疗工作。重大手术和重要治疗要亲自参与。

(8)审批未愈患者出院、转院,井指导病人出院后的继续治疗。

(9)审签主治医师审查的转科•、出院病历,并在病历首页上签字。

(10)要加大对医院各项核心制度贯彻的检查,涉及制度贯彻的时限

性、文书形式的规范性、内容的完整性。加大对患者安全目的贯彻

情况的检查,重点是手术安全核查制度的贯彻「加大对适宜性临床诊

疗技术和合理用药的检查,各种临床诊疗技术的应用要有理由、病情

分析、讨论;临床诊疗技术应用后应有相应的人员分析、讨论和评

价;各种药物的使用要有理由、对效果、病情变化要有分析、讨论

和评价,特别是抗菌药物分级、麻醉药品和精神类药品。

B、对麻醉科医生的质量规定:

1.麻醉科主治医师(医师):

(1)麻醉前,检查手术病人,必要时参与术前讨论,与手术医师共同

研究拟定麻醉方法和麻醉前用药,做好麻醉前的准备。

(2)麻醉中,经常检查输液、输血及用药情况,密切观测病情,认真

填写麻醉记录单。如出现异常变化,及时与术者沟通,共同研究,妥善

解决,并向上级医师报告。

(3)手术后,应亲自护送,并向病房护士交代病情及术后注意事项。

⑷术后进行随访,将随访情况记入麻醉记录单,并做出麻醉小结。

⑸严格执行以手术安全核查制度为主的各项核心制度和技术操作规

程,严防差错事故。

2.麻醉科主任(主任、副主任医师):

(1)组织或参与制定本科质量管理方案,各项规章制度和技术操作

规范。

(2)指导本科医师做好麻醉工作。组织疑难病例术前讨论,对手术

准备和麻醉选择提出意见,必要时亲自参与麻醉操作。

(3)要加大对医院各项核心制度、患者安全目的及医院感染捽制标

准贯彻情况的检查;加大对麻醉药品和精神药品使用情况的督导与

检查。

三、医疗质量管理内容

(一)基础医疗质量管理

1.制度建设:

(1)完善以医疗核心制度为主的各项医疗质量管理制度与各级各类

人员的岗位职责;

(2)建立完善诊疗规范、操作技术常规;

(3)完善医疗流程;

(4)完善医疗质量考核标准。

2.人力资源管理:

按照二级综合医院规定结合我院规模,规范设立科室,合理安

排人员,做到合理、高效、优质组合,充足调动全体医务人员的积

极性。

3•改善服务流程,为病人提供快捷、安全服务。做到未检查完

或门诊病人未看完,抢救病人未脱离危险不下班。设立院长信箱、

意见箱、意见薄,为病员煎药,有水服务,为病人导医,诊费公开,

提供征询,保持清洁、安静、舒适的就医环境等。

(二)环节质量管理:

医疗质量是医务人员运用医疗技术为患者提供诊断和治疗过程中体

现出来的,医疗服务的提供过程与实现同时进行,很难对医疗服务

进行检查,即合格后校对,因此环节质量直接影响到医疗质量,且

医疗服务对象是人,服务过程中出现不合格也许产生严重后果,且

难以纠正,可见,环节质量管理十分重要。

1.自觉严格履行岗位职责。

(1)院、科两级定期开展履职教育。

(2)院、科两级定期对医务人员自觉履职情况进行督导、检查、考

核。

2.抓好科室质量管理:科室质量管理是医疗质量管理的中间环节、

关键环节,能及时发现及纠正医疗过程中的质量问题。科主任、护

士长是科室质量管理负责人,要狠抓贯彻。

(1)充足发挥各科室质控小组在医疗质量管理,安全控制中的作用,

及时发现和纠正医疗过程中的质量问题。

(2)定期对科室质控小组成员进行医疗质量管理相关知识培训,督

导与检查。

3.抓好环节质量中的重点环节和薄弱环节:

⑴运用业务查房、行政查房和质控检查评选等形式,抓好查房、会

诊、病例讨论、手术审批、转诊转院、分科收治等制度的贯彻。

⑵实行患者安全目的,抓好核对工作。

⑶做好危重病人、围手术期病人和特殊病人的管理。

⑷抓好临床用血管理,保证用血安全。

⑸抓好急诊急救T作,对急诊科应急反映、人员、设备、急救药品

等情况随时抽查。

⑹抓好值班制度贯彻。节假日值班技术力量要保证,做好交接班及

报告书写,经常随机抽查(特别是节假日夜班间抽查)在岗位情

况。

⑺做好病历质量管理,及时客观准确完毕病历,上级医师及时修改

署名,准时归档,妥善保存,归档病例不得修改、原则上得返回,

不得随意借阅。

⑻做好沟通工作:一方面做好医患沟通并做好谈话记录,另一方面

做好院内上下、科室之间、同事之间的沟通,保证质量管理的决定

及时执行,工作上互相协作,保证各项治疗措施的正常实行。

⑼实行零缺陷管理,防止差错事故发生。

⑩持证上岗,严格执业准入。

(11)抓好特色科室、重点科室质量管理,提高诊断、治疗质量。

⑫在医疗进程中,下一个工作环节有责任监督上一个工作环节,如

发生划价、发药错误、处方差错,只能由医务人员核对后纠正,严

禁由病人跑路。

(13)病人出院结帐时,帐目核对由科室内部核对,严禁病人参与核对

工作,杜绝病人往返跑路。

(三)终未医疗质量管理:

1.单病种管理:

(1)拟定单病种:

(2)规范诊疗方案。

(3)制定治愈好转率、死亡率、平均医疗费用。

(4)分析与评价:是否为纳入标准,是否符合诊疗规范,治愈好转

率、平均医疗费用是否达成目的,找出问题,进行分析、评价,每

季度1次,并督促整改到位。

2.质量指标管理:

医疗质量总指标年初分解下达成各科室,年终总结时,医院质量指

标院科分别记录,实行月报、季报、半年报、年报,重要是月报进

行管理,定期分析评价,特别是:医疗事故数、输血安全事故、医

院感染暴发事件、药品收入占业务收入比例、基本药物使用比例、

实行临床途径管理病种与例数、甲级病历率、处方(含麻醉)合格

率、手术、麻醉、输血、特殊检查、特殊治疗等履行患者告知率,

择期手术患者术前平均住院日,出院患者平均住院日,床位周转次

数,大型设备(CT、MRI、超声)检查阳性率、传染病报告率、门诊

人均费用、门诊满意度等重点考核内容。

四、医疗质量控制指标:

(-)省卫生厅对全省二级医院实行的“十大指标”:

1、医疗安全指标:

(1)年内医疗事故数为0;

(2)输血安全事故为0;

(3)医院感染暴发事件为0.

2.医护人员配置指标:

(1)医护比1:2;开放床位与病房护士比21:0.4;护士占医务人

员总数的50%o

(2)重症医学科医师与床位比20.8:1;护士与床位比23:1.

3.药品收入占业务收入比例控制指标W43%

抗菌药物占药品收入比例力争控制在30%以内。

4.基本药物使用比例2659k

5.实行临床途径管理病种220个病种。

6、诊疗服务指标:

(1)甲级病历率290%;

(2)处方合格率295%;

(3)麻醉处方合格率100%;

(4)手术、麻醉、输血、特殊检查、特殊治疗履行患者告知率

100%;

(5)择期手术患者术前平均住院日W3天;

(6)病床周转次数225次/年;

(7)大型设备检查阳性率(CT、MRI、超声)>70%;

(8)开展优质护理服务示范病房数270%。

7、履行公共卫生职责指标:

(1)传染病报告率100%

⑵完毕突发事件医疗救治等政府指令性任务100%

8、医院经济管理及患者医疗费用控制:

(1)总资产收益率不低于同行业平均水平;

(2)门诊人均费用、住院人均费用不高于同期、同行业、同级别医

院水平。

9、临床科研及科技创新:

(1)每年开展新技术、新业务不少于5项;

(2)发表省级论文每100张床位不少于3篇;

(3)科研立项或成果每年不少于3项。

10、行风建设:

(1)每年在新闻媒体宣传不少于12次;

(2)出院患者对医疗服务回访满意度290%;

(3)门诊满意度290%。

(二)临床医疗

1.诊断质量指标:

(1)门诊诊断与出院诊断符合率290%;

(2)入院诊断与出院诊断符合率295%;

(3)手术前后诊断符合率N95%;

(4)临床重要诊断与病理诊断符合率260%;

(5)临床与放射诊断符合率290%;

(6)住院病人外转率W196;

(7)入院二日确诊率>95%c

2.治疗质量指标:

(1)危重病人抢救成功率280%;

(2)住院产妇死亡率<0.5%;

(3)活产新生儿死亡率<0.5%;

(4)单病种术后死亡率《平均值;

(5)麻醉死亡率W0.02%;

(6)严重麻醉并发症发生率W0.04%;

(7)清洁手术切口甲级愈合率295%;

(8)无菌手术切口感染率WO.5%;

(9)产妇会阴破裂发生率W10%;

(10)每百张床位严重差错发生数<1;

(11)医院感染发生率W8%;医院感染漏报率W10%;

(12)“三基三严”考试合格率100%;

(13)成分输血率285%。

3.工作效率指标:

(1)病床周转次数225次/年;

(2)平均住院日09天;

(3)择期手术患者术前平均住院日W3天;

(4)院内急会诊到位时间<10分钟;

(5)急诊留观时间W72小时。

4.病历及其他医疗文书质量标准:

(1)门诊病历书写合格率290%;

(2)病房甲级病历率290%;

(3)乙级病历率W10%;无丙级病历;

(4)一般处方合格率295%;

(5)毒麻处方合格率100%;

(6)各种申请单、报告单合格率298%。

(三)护理质量指标

(1)基础护理合格率290%;

(2)危重患者护理合格率290%;

(3)医疗器械消毒灭菌合格率100%;

(4)急救物品完好率100%;

(5)护理文书书写合格率295%;

(6)健康教育覆盖率达成100%;

(7)无护理并发症(烫伤、褥疮、坠床)(难免褥疮例外);

(8)年护理事故发生次数为0;

(9)病人对护理工作和服务态度满意度导90%;

(10)“三基三严”考试合格率100%。

(四)药剂科质量指标

1.处方复核率达成100%;

2.调配处方出门差错率W1/10000;

3.中药处方饮片误差W+5%;

4.无假冒伪劣及过期药品;

(五)综合考核指标

L门诊病人人均医疗费用W同期水平;

2.出院病人人均医疗费用W同期水平;

3.重大医疗过失行为和医疗事故报告率100%;

4.职工对智能部门工作满意度280%;

5.患者、医生、护士对检查科、CT室、放射科、B超室、药剂科、

设备科、总务科满意度290%;

6.药品收入占总收入比例W43%;

7、患者和社会对医疗服务满意度290%。

五、贯彻患者安全目的

目的一:严格执行核对制度,提高医务人员对患者身份辨认的准确

性。

L进一步贯彻各项诊疗活动的核对制度,在抽血、给药、或输血时,

至少同时使用两种患者辨认方法,不得仅以房号作为辨认依据。开

展请病人说出自己名字后,再次核对确认病人姓名的方法。

2.在实行任何介入或有创高危诊疗活动前,贡任者都要积极与患者

或家属沟通,作为最后确认的手段,以保证对的的患者,实行对的

的操作。

3.完善关键流程辨认措施,即在关键的流程中,均有患者辨认准确

的具体措施、交接程序与记录文献C

4.建立使用“腕带”作为辨认标记制度,在诊疗活动中使用“腕

带”,作为各项诊疗操作前辩识病人的一种手段。

目的二:严格执行在特殊情况下医务人员之间有效沟通的程序,做

到对的执行医嘱。

1.对的执行医嘱,不使用口头或电话告知的医嘱。

2.只有在对危重症患者紧急抢救的特殊情况下,对医师下达的口头

临时医嘱、护士应向医生重述,在执行时实行双重检查。

3.接获口头或电话告知的患者“危急值”或其他重要的检查结果时,

接获者必须规范,完整地记录检查结果和报告者的姓名与电话,进

行复述确认无误后方可提供医师使用。

目的三:严格执行手术安全核查制度和流程,防止手术患者、手术

部位及术式错误。

1建立与实行手术前确认制度与程序,有交接核查表,以确认手术

必须的文献资料与物品(如病历、影象资料、术中特殊用药等)均

以备妥。

2建立术前由手术医师在手术部位作标记的即刻停制度与规范,并

积极邀请患者参与认定,避免错误的部位、错误的病人、实行错误

的手术。

目的四:严格执行手卫生规范,贯彻医院感染控制的基本规定。

1制定并贯彻医护人员手部卫生管理制度和手部卫生实行规范,配

置有效、便捷的手口生设备和设施C为执行手部丑生提供必要的保

障。

2制定并贯彻医护人员手术操作过程中使用无菌医疗器械规范,手

术后的废弃物应当遵循医院感染控制的基本规定。

目的五:提高用药安全。

L建立病房药柜内的药品存放、使用、限额、定期检查的规范制

度;存放毒、剧、麻醉药有管理和登记制度,符合法规规定。

2.病房存放高危药品有规范,不得与其他药物混合存放,高浓度电

解质制剂(涉及氯化钾、磷化钾及超过0.9%的氯化钾等)肌肉松弛

剂与细胞毒等高危药品必须单独存放,有醒目的志。

3.病区药柜的注射药、内服药与外用药严格分开放置,有菌无菌物

品严格分类存放,输液处置用品备用物品、皮肤消毒剂与空气消毒

剂、物品消毒剂严格分类分室存放管理。

4.所有处方或用药医嘱在转抄和执行时,都有严格的二人核对、署

名程序,认真遵循。

5.在下达与执行注射剂的医嘱(或处方)时要注意药物配伍禁忌。

6.病房建立重点药物用药后的观测制度与程序,医师、护师须知晓

这些观测制度和程序,并能执行。对于新药特殊药品要建立用药前

的学习制度。

7、药师应为门诊患者提供合理用药的方法及用药不良反映的服务指

导。

8、进一步完善输液安全管理制度,严把药物配伍禁忌关,控制静脉

输液流速,执行对输液病人最高滴数限定告知程序,防止输液反

映。

目的六:建立临床实验室“危急值”报告制度。

1.“危急值”项目至少应涉及有:血钙、血钾、血糖、血气、血小

板计数,白细胞计数,凝血酶原时间,活化部分凝血活酶时间等。

2.“危急值”报告重点对象是急诊科、手术室,各类重症监护病房

等部门的急、危重症患者。

3.对属“危急值”报告的项目实行严格的质量控制,特别是分析前

质量控制措施,如应有标本采集、储存、运送、交接、解决的规

定。

目的七:防范与减少患者跌倒事件发生。

L对体检、手术和接受各种检查与治疗患者,特别是儿童、老年、

孕妇、行动不便和残疾患者,用语言提醒、搀扶、请人帮助或警示

标记等办法防止患者跌倒事件的发生。

2.认真实行跌倒防范制度并建立跌倒报告与伤情认定制度。

3做好基础护理,要配好用好护理人力资源,开放床位与病房,上

闵护士配比为1;0.4o假如人力配备局限性,管理者应及时进行人

力危机值报告制度。

目的八:防范与减少患者压疮发生。

1.认真实行有效的压疮防范制度与措施。

2.贯彻压疮诊疗与护理规范实行措施°

目的九:积极报告医疗安全(不良)事件。

医疗不良事件报告对于发现不良因素、防范医疗事故、保证医疗安

全,促进医学发展和保护患者利益是有益的;可有效的避免医疗缺

陷;可增长医疗水平和服务的透明度。

1医院要提倡积极报告不良事件。有鼓励医务人员报告的机制。

2积极参与中国医院协会自愿、非处罚性的不良事件报告系统,为

行业的医疗安全提供信息。

3形成良好的医疗安全文化氛围,提倡非处罚性、不针对个人的环

境、有鼓励员工积极报告威胁病人安全的不良事件的措施。

4医院可以将安全信息与医院实际情况相结合,从医院管理体系上,

从运营机制上、从规章制度上进行有针对性的连续改善,医院每年

至少有两件系统改善方案。

目的十:鼓励患者参与医疗安全。

L积极邀请患者参与医疗安全管理,特别是患者在接受手术、介入

或有创操作前告知其目的和风险,并请患者参与手术部位的确认。

2.药物治疗时,告知患者用药目的与也许的不良反映,邀请患者参

与用药时的核对。

3.告知患者提供真实病情和真实信息的重要性。

4.护士在进行护理和心理服务时,应告知如何配合及配合治疗的重

要性。

六、医疗质量考核标准

1.内

/外

科系

统质

量安

全管分扣分得

基本规定缺陷内容

理与值标准分

连续

改善

年价

标准

项目

1.科主任负责质量管理与连续①科主任不了解全面质量管理内容或1

改善工作,贯彻“医疗质量管不清楚科室质量管理重点,对质量存

理与连续改善方案”内容规定,在问题的改善缺少计划性

建立科室质量管理小组及工作②缺科室质量管理小组及制度

制度,体现全面质量管理与连③科室质量管理小组未按PDCA循环0.5

3

续改善开展有效质量管理活动0.5

④科室质量存在问题改善力度不够,

相同质量问题反复出现无改善1

④科室质量存在问题改善力度不够,

相同质量问题反复出现无故房

2.每月召开1次科室质量与安①未按规定召开科室质量与安全工作1

全工作会议,内容要体现全会议

质3

面、全过程质量管理,有记录②块改善工作措施及督办记录1

③未体现全面、全过程质量管理1

3.科室贯彻“住院医师规范化①象培训记录1

培训方案”,有记录。医院每②抽查考核不合格,每人次扣0.5分1

(12)2

半年进行抽查考核1次②抽查考核不合格,每人次扣0.5分

4.制定全员培训计划和主治医①续全员培训计划1

师以上人员的培训规划,做到②科室人员对质量管理规定不熟悉1

知识不断更新。积极引进新技③无主治医师及以上人员的知识更新

术新业务,有相关培训内容、培训内容0.5

4讨论记录和操作规程,有代表④无开展新技术新业务工作培训⑤无

科室特色及水平的技术项目。开展新技术、新业务的讨论记录和操0.5

全员参与质量管与连续改善的作规程0.5

全过程⑥缺少代表科室特色及水平的技术项

目0.5

1.有常见多发病”临床诊疗指①块“临床诊疗指南”1

南”及“医疗护理操作常规”,②未贯彻“临床诊疗指南”1

能纯熟运用“诊疗指南”和③续“医疗护理操作常规”1

5“操作常规”指导临床工作。④未贯初“医疗护理操作常规”1

患者收入住院治疗应有标准或⑤缺少“临床诊疗指南”和“医疗护0.5

理操作常规”内容培训记录

工规范

⑥缺门诊患者收入住院标准或规范

医0.5

疗2.有合理使用抗生素的规范,①缺合理使用抗生素的规范或医师对0.5

规有合理使用抗生素的督查记录规范内容不了解

1

范及解决措施②无合理使用抗生素的督查记录及解0.5

⑻决措施

3.有合理使用血液与血液制品①缺合理使用血液与血液制品规范或0.5

的规范,有合理使用血液与血医师对规范内容不了解

液制品的督查记录及解决措施②无合理使用血液与血液制品的督查0.5

2

记录及解决措施

③血液与血液制品的应用不合理或存1

在无明确适应证应用

分扣分得

项目基本规定缺陷内容

值标准分

1.医护人员熟悉《医疗事故解①科室人员对《条例》内容不了解1

决条例》内容规定,贯彻“科②缺科室组织学习《条例》记录③医0.5

室防范医疗纠纷及事故发生的护人员不掌握紧急封存病历及反映标1

重点措施”,制定科室”医疗本的限度

差错及事故报告解决制度”,④未制定“医疗差错及事故报告解决1

建立医疗差错及事故登记本,制度”

8

对发生的医疗差错及事故立即⑤医护人员不了解发生医疗差错及事1

报告医务科,并登记、讨论故后的报告解决程序

⑥未建立医疗差错及事故登记本⑦医0.5

疗差错或事故未及时报告医务科,每2

漏报一次扣1分

⑧未登■记、讨论发生的差错事故1

2.有“普通、疑难患者诊疗方①未按流程规定确认诊疗方案2

案确认流程”,患者病情发生②各级医师处置时间超过流程规定期1

变化需临时改变诊疗方案时需限,每人次扣0.5分

4

按照“住院诊疗方案临时改变③临时改变诊疗方案时未按程序规定1

——、时的决定程序”进行进行

a

3.对医疗活动中发生的异常医①科室人员对“异常医疗信息请示报1

全疗信息要及时请示报告,增长告制度”不了解

(20)工作的危机感和机敏性②异常医疗信息发生后科室难以处置1

2

未及时上报,每漏报1次扣0.5分

②异常医疗信息发生后科室难以处置

未及时上报,每漏报1次扣0.5分

4.建立“危重患者管理制度”,①块“危重患者管理制度0.5

科室应加强对危重患者的管理②危重患者抢救未进行全科讨论0.5

及观测,进行全科讨论,对科③科室对危重患者难以处置时未及时1

2室难以处置的危重患者应及时上报医务科,每漏报一次扣0.5分

填写“危重患者报告书”上报③科室对危重患者难以处直时未及时

医务科上报医务科,每漏报一次扣0.5分

5.建立“新技术新业务准入管①缺“新技术新业务准入管理制度”1

理制度”及“新开展有创操作②块”新开展有创操作报批制度”0.5

报批制度”③科室人员对制度内容不了解或未执0.5

2

行,每人次扣0.5分

③科室人员对制度内容不了解或未执

行,每人次扣0.5分

6.履行各项告知程序,贯彻诊①对告知内容不了解,每人次扣0.50.5

断、治疗、操作告知义务,充分0.5

是尊重患者权益,需患者知情②未贯彻告知程序,每例次扣0.5分0.5

2批准的诊断、治疗和操作项目,③科室未列出告知项目目录0.5

科室要列出目录,各级医师应④未维护和尊重患者的权益

熟悉目录内容

分扣分

项目坂本规定统陷内容分

标准

考核卫生行政部门规定的单病①入院诊断与出院诊断不符,每例次1

种病例和临床专科前5位住院扣0.5分

病种,重点考核:1.诊断与篓②块鉴别诊断内容,每例次扣0.5分1

别诊断。入院诊断与出院诊断③拟定诊断者为非主治医师及以下人1

3

相符合,有鉴别诊断内容,拟员,每例次扣0.5分

定诊断者为主治医师及以上人③拟定诊断者为非主治医师及以下人

员员,每例次扣0.5分

2.治疗方案的对的性。诊疗方①诊疗方案的拟定应由具有本专业资1

案的拟定应由具有本专业资格格的主治医师负责,违反1次扣0.5

的主治医师负贡;疑难危至患分1

四、者的诊疗方案由科主任或副主②疑难危重患者的诊疗方案由科主任

任医师及以上人员制定;诊疗或副主任医师以及以上人员制定,违

病5

种方案中有避免并发症的内容;反1次扣0.5分1

病程记录中有诊疗方案及实行③诊疗方案中缺避免并发症的内容1

的内容。对执行诊疗计划中出④病程记录中缺诊疗方案及实行的内容1

量现的问题要有明确的变更或调⑤对诊疗计划变更或调整的因素与背

控整程序景未进行讨论及记录

制3.检查与解决的适宜性(适应①医技科室检查项目(CT,MRI,彩2

(30)证、检查时机、适宜

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