配送员配送权益协议

配送员配送权益协议甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方为甲方提供配送服务事宜，签订本协议，以资共同遵守。第一条工作内容与地点1.1乙方同意在甲方平台注册并接受甲方指派，负责甲方配送区域的商品配送工作。1.2配送工作内容包括但不限于：按照甲方系统指令进行商品取货、按照最优路线进行配送、确保商品完好无损送达客户指定地点、协助客户完成签收确认、在甲方系统中进行配送状态更新、收集客户反馈信息等。1.3乙方应自行负责规划执行配送任务的路线，但需以符合甲方效率要求和安全规范为前提。1.4配送服务地点为甲方指定的服务区域，具体范围以甲方平台公告为准。第二条工作时间与休息休假2.1乙方实行弹性工作制，根据甲方发布的配送订单自行安排工作时间，确保在订单要求的时效内完成配送任务。2.2乙方享有国家法定节假日和法定休假日。甲方在法定节假日和休假日安排配送任务的，双方应协商确定工作安排及相应的报酬支付方式。2.3乙方享有每日连续休息时间不少于十二小时，每周累计休息时间不少于四十八小时。甲方因业务需要确需乙方在休息时间工作时，应与乙方协商一致，并依法支付加班报酬。第三条报酬与结算3.1乙方的劳动报酬采用以下方式计算：（选择并具体描述一种或多种方式，例如：）（1）计件工资制：乙方完成每笔配送任务，按照甲方规定的单价获得配送费；超时完成的订单，可获得额外延时奖励。（2）基础工资加计件提成制：乙方每月可获得固定基础工资，同时按照其当月完成的配送任务数量或金额获得绩效提成。（3）其他方式：____________。3.2配报酬结算周期为：________（例如：每日/每周/每月）结算。3.3结算方式：甲方通过银行转账方式将乙方当期应得报酬支付至乙方指定的银行账户。甲方应在每个结算周期结束后______（例如：3）个工作日内完成支付。3.4支付账户信息：开户行：________________________户名：_________________________账号：_________________________3.5甲方应保证向乙方提供的用于计算报酬的配送数据的真实性、准确性。如因数据错误导致乙方权益受损，甲方应及时纠正并补发相应报酬。第四条社会保险与福利4.1甲方依法为乙方参加社会保险（包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险），乙方应按甲方要求提供必要的个人信息办理社保手续。乙方应缴纳的部分由甲方代扣代缴。4.2甲方根据公司规定，可为乙方购买意外伤害商业保险，具体保险内容以保险合同为准。4.3甲方在法定节假日、乙方结婚、生育、丧葬等情况下，依法依规给予乙方相应的节日福利或慰问金。第五条乙方的权利与义务5.1乙方的权利：（1）依法获得劳动报酬；（2）享有法定节假日和休息休假权利；（3）享有社会保险和福利待遇；（4）获得必要的岗前培训和安全操作指导；（5）对甲方的工作规章制度提出合理化建议；（6）对甲方侵犯其合法权益的行为进行申诉。5.2乙方的义务：（1）按时、按质、按量完成甲方指派的配送任务；（2）遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度、操作流程和服务规范；（3）维护甲方及其平台的良好形象和声誉，不得有损害公司利益的行为；（4）妥善保管、爱护并按规定使用甲方提供的配送工具、设备；（5）遵守交通法规，安全驾驶、安全配送；（6）对在服务过程中知悉的甲方及客户的商业秘密、个人信息承担保密义务；（7）按规定穿着统一工作服装、佩戴工牌或标识；（8）配合甲方进行工作数据的记录与核对；（9）发生突发事件或客户投诉时，及时向甲方报告。第六条甲方的权利与义务6.1甲方的权利：（1）指派配送任务，并对乙方的工作进行监督、管理和考核；（2）根据业务需要调整配送区域、路线或服务标准，但应提前通知乙方；（3）对违反协议约定的乙方，有权依据协议规定进行处理，包括但不限于扣除相应报酬、解除协议等。6.2甲方的义务：（1）为乙方提供必要的配送信息系统、工具设备（或补贴）、站点支持（如适用）；（2）保证配送路线规划的科学性和合理性，提供必要的客户信息；（3）建立畅通的沟通渠道，及时处理乙方反馈的问题和建议；（4）依法为乙方缴纳社会保险；（5）按时足额支付乙方劳动报酬；（6）为乙方提供必要的安全操作规程培训和指导。第七条协议的变更、解除与终止7.1本协议的变更，须经甲乙双方协商一致，并签订书面补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。7.2乙方解除本协议，应提前______（例如：三日）以书面形式通知甲方，并结清所有应付款项。乙方有下列情形之一的，甲方可以立即解除本协议，且无需支付经济补偿：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方的规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。7.3甲方解除本协议，应提前______（例如：三十日）以书面形式通知乙方，或额外支付乙方一个月工资作为经济补偿。甲方有下列情形之一的，应依法向乙方支付经济补偿：（1）甲方依照企业破产法规定进行重整、生产经营发生严重困难、破产重整或者生产经营依法解散、被吊销营业执照、责令关闭、撤销的；（2）甲方提出，经与乙方协商未能就变更劳动合同内容达成协议的。7.4本协议期限届满，双方协商一致，可以续订本协议。若双方未能就续订达成一致，本协议在期限届满时终止。7.5无论协议因何种原因终止，甲方都应结清乙方所有应得的报酬，并依法处理相关交接事宜。第八条违约责任8.1甲方未按本协议约定支付乙方劳动报酬的，应自逾期之日起向乙方支付应付金额______%（例如：百分之一百）的违约金。8.2甲方未依法为乙方缴纳社会保险的，由劳动行政部门责令限期缴纳；逾期不缴的，可以加收滞纳金。8.3乙方违反本协议约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。赔偿范围包括直接经济损失、合理的调查费用等。第九条争议解决9.1因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好