电影营销经理市场拓展绩效评定表

电影营销经理市场拓展绩效评定表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分市场活动策划与执行营销活动方案数量30%10个/季度按实际完成方案数量计分，每个方案达标的计1分，未达标的计0分，满分10分。活动预算控制率95%实际支出/预算总额，超出5%扣1分，低于5%加1分，最高不超过10分。活动媒体曝光量100万次曝光按实际曝光量计分，每超过10万曝光加1分，最高不超过10分。活动参与人数5000人按实际参与人数计分，每超过500人加1分，最高不超过10分。活动ROI达成率200%实际收益/总投入，每低于100%扣1分，高于200%加1分，最高不超过10分。品牌影响力提升社交媒体互动率25%15%（点赞+评论+分享）/粉丝总数，每低于5%扣1分，高于15%加1分，最高不超过10分。媒体报道数量20篇按实际报道数量计分，每篇报道达标的计1分，未达标的计0分，满分10分。品牌搜索指数提升30%按实际提升幅度计分，每低5%扣1分，高于30%加1分，最高不超过10分。品牌美誉度调查80%按调查问卷满意度计分，每低5%扣1分，高于80%加1分，最高不超过10分。粉丝增长率20%（期末粉丝数-期初粉丝数）/期初粉丝数，每低于5%扣1分，高于20%加1分，最高不超过10分。票房转化贡献营销活动对票房的拉动比例30%15%（活动期间票房-同期基准票房）/同期基准票房，每低于5%扣1分，高于15%加1分，最高不超过10分。预售票转化率25%预售票销量/预售票总售票量，每低于5%扣1分，高于25%加1分，最高不超过10分。影院合作数量50家按实际合作影院数量计分，每家达标计1分，未达标计0分，满分10分。观众口碑评分4.5分（满分5分）按第三方评分平台数据计分，每低0.1分扣1分，高于4.5分加1分，最高不超过10分。衍生品销售额1000万元按实际销售额计分，每低于100万元扣1分，高于1000万元加1分，最高不超过10分。团队协作与创新能力跨部门协作完成率15%90%按项目进度及质量计分，每低于10%扣1分，高于90%加1分，最高不超过10分。创新营销方案采纳率70%按方案提交后被采纳的数量计分，每低于10%扣1分，高于70%加1分，最高不超过10分。团队培训参与度100%按团队成员参与培训的完整率计分，未达标的扣1分，满分10分。内部提案质量3个高质量提案/季度按提案被采纳及实施效果计分，每个高质量提案计3分，满分10分。团队绩效达成率95%团队整体绩效/目标绩效，每低于5%扣1分，高于95%加1分，最高不超过10分。本考核表用于评估电影营销经理在市场拓展方面的绩效表现。请根据各维度及指标的实际完成情况，参照评分标准进行打分，最终得分=各维度得分*权重之和。考核周期为季度，请于周期结束后提交。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名：