学校催就业协议书

学校催就业协议书甲方：[学校名称]统一社会信用代码：[具体代码]地址：[学校地址]联系电话：[联系电话]乙方：[学生姓名]身份证号码：[身份证号]地址：[学生家庭地址]联系电话：[联系电话]鉴于甲方为培养专业人才，乙方为符合甲方招生要求的学生，为明确双方在就业过程中的权利义务，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，达成如下就业协议书：一、协议背景甲方致力于为社会输送优秀专业人才，乙方在甲方完成学业，即将面临就业。为保障乙方顺利就业，同时维护甲方教学成果与就业工作的有序开展，双方签订本就业协议书。二、标的物或服务具体描述1.就业服务甲方利用自身资源与渠道，为乙方提供就业信息发布、就业指导、推荐就业岗位等服务，协助乙方与用人单位达成就业意向并签订就业协议。2.就业协议书就业协议书是明确乙方与用人单位劳动关系及双方权利义务的书面文件，甲方将指导乙方正确签订就业协议书，并确保就业协议书符合法律法规及相关政策要求。三、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方如实提供个人信息及就业相关资料。对乙方就业过程中的行为进行监督，若发现乙方有违反法律法规、学校规定或损害甲方利益的行为，有权采取相应措施。2.义务按照国家法律法规及学校规定，积极为乙方提供就业信息和就业指导，拓宽就业渠道，组织各类招聘活动。对乙方提交的就业材料进行审核，确保就业协议书的签订符合规定。在乙方就业过程中遇到困难时，提供必要的协助和支持。（二）乙方权利义务1.权利有权获取甲方提供的就业信息和就业指导服务。在符合法律法规和学校规定的前提下，自主选择就业单位。2.义务如实向甲方提供个人信息、学习成绩、奖惩情况等就业相关资料，保证所提供信息的真实性。积极参加甲方组织的就业活动，按照甲方要求及时完成就业相关手续，包括签订就业协议书等。遵守国家法律法规及学校关于就业工作的各项规定，诚实守信，不得采取不正当手段获取就业机会。四、就业协议书签订与履行（一）签订1.乙方与用人单位达成就业意向后，应在甲方规定的时间内签订就业协议书。就业协议书应明确工作岗位、工作地点、薪资待遇、福利待遇、服务期限等主要条款。2.甲方负责对就业协议书的内容进行审核，确保就业协议书符合法律法规及学校规定。审核通过后，乙方方可与用人单位正式签订就业协议书。（二）履行1.乙方应按照就业协议书约定，按时到用人单位报到，履行工作职责，遵守用人单位的规章制度。2.用人单位应按照就业协议书约定，为乙方提供相应的工作岗位、薪资待遇及福利待遇，并依法为乙方缴纳社会保险等费用。3.甲方应持续关注乙方就业情况，为乙方与用人单位之间的沟通协调提供必要的支持和帮助。五、违约及争议解决（一）违约情形1.乙方违约乙方未按照就业协议书约定按时到用人单位报到，或擅自解除就业协议书的。乙方提供虚假信息签订就业协议书，给甲方或用人单位造成损失的。乙方违反国家法律法规、学校规定或就业协议书约定，给甲方或用人单位声誉造成损害的。2.用人单位违约用人单位未按照就业协议书约定为乙方提供工作岗位、薪资待遇或福利待遇，或擅自解除就业协议书的。（二）违约责任1.乙方违约乙方应向甲方支付违约金，违约金金额按照就业协议书约定执行。若就业协议书未约定违约金，乙方应向甲方支付不超过乙方在校期间学费总额的违约金。乙方因违约行为给甲方造成损失的，应承担赔偿责任，赔偿范围包括但不限于甲方为乙方就业所投入的费用、因乙方违约导致甲方声誉受损的损失等。乙方违约行为记入个人诚信档案，甲方有权采取相应措施限制乙方的毕业手续办理、推荐就业等。2.用人单位违约用人单位应按照就业协议书约定承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。甲方有权协助乙方通过法律途径维护乙方的合法权益。（三）争议解决1.甲乙双方在履行本就业协议书过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本就业协议书自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本就业协议书未尽事宜，可由双方另行协商补充，并以书面