2025年事故警示教育考试卷(附答案)

2025年事故警示教育考试卷(附答案)一、单项选择题（共20题，每题2分，共40分。每题只有1个正确选项）1.某化工企业在进行反应釜检修时，未对釜内气体进行检测便安排人员进入作业。30分钟后，作业人员出现头晕、呕吐症状，经抢救后脱离危险。事故直接原因是（）。A.安全管理制度不健全B.未执行有限空间作业“先通风、再检测、后作业”规定C.作业人员安全意识不足D.企业未开展应急演练2.某建筑工地塔式起重机吊装钢筋时，钢丝绳突然断裂，导致钢筋坠落砸中下方作业人员。经调查，钢丝绳因长期未更换出现严重磨损。该事故的主要责任方是（）。A.项目安全员（未定期检查钢丝绳）B.操作司机（未观察钢丝绳状态）C.企业设备管理部门（未落实设备维护制度）D.作业班组（未提出隐患上报）3.下列关于电气安全操作的描述中，错误的是（）。A.潮湿环境中使用手持电动工具应佩戴绝缘手套B.检修电路时应在电源处悬挂“有人作业，禁止合闸”警示牌C.临时用电线路可直接缠绕在金属脚手架上固定D.更换灯泡前应关闭电源开关4.某餐饮企业厨房因燃气管道老化泄漏，遇明火引发爆炸。根据《城镇燃气管理条例》，企业未履行的核心义务是（）。A.对员工进行燃气安全培训B.定期检查、维护燃气设施C.制定燃气泄漏应急预案D.配备消防灭火器材5.某物流仓库夜间发生火灾，监控显示消防通道被货物堵塞，消防车无法及时靠近灭火。根据《消防法》，该行为违反的规定是（）。A.未设置消防设施标识B.占用、堵塞疏散通道、消防车通道C.未定期组织消防演练D.消防设施未保持完好有效6.某机械加工厂车工小王在操作车床时，为提高效率未关闭电源便清理切屑，导致右手被卷入旋转部件。该行为违反的安全规程是（）。A.未正确佩戴防护眼镜B.设备运行中禁止进行清理作业C.未对设备进行日常点检D.未执行“一机一闸一保护”要求7.某煤矿井下作业面发生瓦斯爆炸，经分析瓦斯浓度超标是主因。根据《煤矿安全规程》，预防此类事故的关键措施是（）。A.加强作业人员自救器使用培训B.安装瓦斯自动监测报警装置并确保有效运行C.增加井下通风设备数量D.限制单次入井作业人数8.某新能源企业锂电池车间因电池过充引发火灾，火势蔓延至相邻仓库。事故暴露的核心问题是（）。A.未设置独立的锂电池存储区域B.消防喷淋系统因故障未启动C.员工未掌握锂电池灭火特性（需用干粉或沙土，禁止用水）D.车间与仓库之间防火间距不足9.下列关于高处作业安全的说法中，正确的是（）。A.2米以上高处作业必须系挂安全带，高挂低用B.恶劣天气（如6级以上大风）可继续进行露天高处作业C.作业平台边缘无需设置防护栏杆，仅需悬挂安全警示标志D.高处作业使用的工具可随意放置在脚手架上10.某建筑工地工人在未佩戴安全帽的情况下进入作业区，被上方坠落的砖块击中头部。根据《建设工程安全生产管理条例》，该事故中（）应承担主要责任。A.工人（未遵守安全规定）B.班组长（未监督劳动防护用品使用）C.施工单位（未提供符合标准的劳动防护用品或未强制佩戴）D.监理单位（未履行安全监理职责）11.某食品厂蒸汽管道未设置保温层，导致操作工人手臂被烫伤。该事故的直接原因是（）。A.企业未进行危险有害因素辨识B.蒸汽管道缺乏防护措施（如保温层或警示标识）C.工人未佩戴防烫手套D.安全管理人员未检查设备隐患12.某运输公司货车在高速公路行驶时因制动失效发生追尾事故，经鉴定制动系统存在设计缺陷。根据《安全生产法》，（）应对事故承担主要责任。A.货车生产厂家（未保证设备安全性能）B.运输公司（未定期检测维护车辆）C.驾驶员（未及时发现制动异常）D.高速公路管理单位（未设置应急避险车道）13.某加油站员工在加油时接听手机，引发油气爆炸。该行为违反的安全规定是（）。A.加油站内禁止使用非防爆电子设备B.加油时需保持油枪与油箱接触良好C.加油作业需由专人监护D.加油站需24小时监控运行14.某化工企业未对新入职的临时工进行安全培训便安排其参与危险工序作业，导致其误操作引发泄漏事故。根据《安全生产法》，企业的行为属于（）。A.未如实记录安全生产教育和培训情况B.未将临时工纳入统一安全生产管理C.未向从业人员如实告知作业场所的危险因素D.以上均是15.某企业有限空间作业前仅通风10分钟（标准为30分钟），便安排人员进入，导致中毒事故。该行为违反的技术规范是（）。A.《工贸企业有限空间作业安全管理规定》B.《建筑施工高处作业安全技术规范》C.《危险化学品企业特殊作业安全规范》D.《消防应急照明和疏散指示系统技术标准》16.某机械车间冲床未安装防护罩，工人操作时手部被卷入。根据《固定式机械防护装置安全要求》，企业未履行的义务是（）。A.对设备进行定期检测B.为设备配置符合标准的防护装置C.对工人进行操作技能培训D.制定设备安全操作规程17.某建筑工地塔式起重机安装过程中，因未使用专用吊具吊装标准节，导致标准节脱落砸伤地面人员。该事故的直接原因是（）。A.安装人员未取得特种作业操作证B.未执行“十不吊”规定（吊具不符合要求不吊）C.企业未制定安装专项方案D.监理单位未现场监督18.某烟花爆竹仓库因防雷设施失效，遭雷击引发爆炸。根据《烟花爆竹安全管理条例》，企业应承担的责任是（）。A.未对仓库进行安全评价B.未定期检测、维护防雷设施C.未设置明显的安全警示标志D.未限制仓库存储量19.某企业员工在操作叉车时超速行驶，撞倒货架导致货物坠落伤人。根据《场（厂）内专用机动车辆安全技术规程》，该行为违反的规定是（）。A.叉车行驶时货叉应离地300-400mmB.厂内机动车行驶速度不得超过15km/h（有人区域不得超过5km/h）C.叉车需定期进行安全技术检验D.驾驶员需随身携带操作证20.某煤矿掘进工作面因未按设计要求支护，导致顶板坍塌。根据《煤矿安全规程》，预防顶板事故的核心措施是（）。A.加强敲帮问顶制度落实B.提高作业人员逃生能力C.增加照明设备亮度D.缩短单次掘进进尺二、判断题（共10题，每题1分，共10分。正确填“√”，错误填“×”）1.企业可以将危险作业发包给不具备相应资质的单位，但需签订安全协议。（）2.有限空间作业中，若检测显示氧气浓度为19.5%（标准为19.5%-23.5%），可直接进入作业。（）3.电气设备发生火灾时，应立即使用水基灭火器灭火。（）4.高处作业时，安全带应低挂高用，以扩大活动范围。（）5.企业新购设备投入使用前，无需进行安全验收，可直接投入生产。（）6.燃气泄漏时，应立即关闭阀门，打开门窗通风，禁止开关电器或使用明火。（）7.操作旋转机械时，可佩戴手套以防止手部磨损。（）8.企业应急预案无需定期演练，只需存档备查即可。（）9.运输危险化学品时，驾驶员可根据经验调整运输路线，无需遵守指定路线。（）10.发现事故隐患后，从业人员有权停止作业并撤离现场。（）三、填空题（共10题，每题2分，共20分）1.我国安全生产方针是“安全第一、______、综合治理”。2.有限空间作业必须严格执行“先通风、______、后作业”的原则。3.灭火器的“四步操作法”是提、拔、______、压。4.高处作业分为四个等级，其中30米以上为______级高处作业。5.机械伤害的主要类型包括卷入、挤压、______、切割等。6.电气设备的保护接地或接零是为了防止______事故。7.危险化学品“一书一签”中的“一书”指安全技术说明书，“一签”指______。8.消防“四个能力”包括检查消除火灾隐患能力、组织扑救初起火灾能力、组织人员疏散逃生能力、______。9.企业安全生产费用应专门用于改善______条件。10.从业人员在作业过程中，应当严格落实______，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程。四、案例分析题（共2题，每题15分，共30分）案例1：某造纸厂污水池中毒事故2024年12月5日，某造纸厂污水处理车间班长张某安排工人李某、王某清理污水池（深度5米，容积约80m³）。因急于完成任务，张某未办理《有限空间作业票》，仅用轴流风机向池中通风15分钟（标准要求30分钟以上），未检测气体浓度便让李某、王某佩戴普通口罩下池作业。10分钟后，李某突然晕倒，王某试图救援时也晕倒。现场人员发现后立即呼叫120，并使用绳子将两人拉至池边，但因未佩戴防护装备，救援人员张某也出现头晕症状。最终，李某经抢救无效死亡，王某和张某重伤。问题：1.分析事故直接原因和间接原因。（7分）2.提出针对性的整改措施。（8分）案例2：某机械加工厂冲床伤人事故2025年3月10日，某机械加工厂冲压车间工人赵某操作J23-25型冲床加工零件。为提高效率，赵某擅自拆除了冲床的光电保护装置（因认为该装置“影响操作速度”）。作业中，赵某左手未完全离开模具时误触脚踏开关，冲头下落导致左手食指、中指被压断。经查，企业未对赵某进行安全培训（仅入职时发放了操作手册），冲床日常维护记录显示光电保护装置已故障1个月未维修，车间安全员刘某未履行检查职责。问题：1.指出事故中的违规行为。（7分）2.说明企业应承担的安全生产责任。（8分）参考答案一、单项选择题1.B2.C3.C4.B5.B6.B7.B8.D9.A10.C11.B12.B13.A14.D15.A16.B17.B18.B19.B20.A二、判断题1.×2.√3.×4.×5.×6.√7.×8.×9.×10.√三、填空题1.预防为主2.再检测3.瞄4.四5.碰撞6.触电7.安全标签8.消防宣传教育培训能力9.安全生产10.岗位安全责任四、案例分析题案例1答案：1.直接原因：（1）未执行有限空间作业审批制度，未办理《有限空间作业票》；（2）通风时间不足（仅15分钟，未达30分钟标准），未进行气体检测便安排人员进入；（3）作业人员未佩戴符合要求的防护装备（普通口罩无法防护有毒气体）；（4）盲目救援（救援人员未佩戴防护装备进入危险区域）。间接原因：（1）企业安全管理制度不健全，未落实有限空间作业安全规程；（2）现场管理人员（班长张某）安全意识薄弱，违规指挥作业；（3）企业未对员工进行有限空间作业安全培训（如气体检测、防护装备使用、应急救援知识）；（4）安全监管缺失，未对有限空间作业实施有效监督。2.整改措施：（1）严格执行有限空间作业“先通风、再检测、后作业”规定，作业前必须办理《有限空间作业票》，检测氧气、有毒有害气体浓度并记录；（2）为作业人员配备符合标准的防护装备（如正压式空气呼吸器、安全绳），严禁使用普通口罩；（3）开展有限空间作业专项培训，重点培训气体检测、应急救援（禁止盲目施救）等内容；（4）完善安全管理制度，明确有限空间作业的审批、监护、检测责任，落实“谁审批、谁负责”；（5）在污水池等有限空间区域设置明显的安全警示标志，配备应急救援器材（如三角架、气体检测仪）并定期检查。案例2答案：1.违规行为：（1）赵某擅自拆除冲床光电保护装置（安全防护设施）；（2）赵某在未确认手部离开模具时误触脚踏开关（违反安全操作规程）；（3）企业未对赵某进行有效的安全培训（仅发放手册，未开展实操培训）；（4）冲床光电保护装置故障1个月未维修（设备维护制度未落实）；（5）车间安全员刘某未履行检查职责（未发现防护装置缺失及设