与派遣位协议书

与派遣位协议书甲方（派遣单位）：名称：[派遣单位全称]统一社会信用代码：[具体代码]法定代表人：[姓名]地址：[详细地址]联系方式：[联系电话]乙方（被派遣单位）：名称：[被派遣单位全称]统一社会信用代码：[具体代码]法定代表人：[姓名]地址：[详细地址]联系方式：[联系电话]鉴于甲方具有劳务派遣资质，乙方因工作需要，拟接受甲方派遣的人员提供相关服务，经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就劳务派遣事宜达成如下协议：一、派遣人员及服务内容1.派遣人员甲方根据乙方需求，派遣符合乙方要求的人员至乙方工作。派遣人员名单及相关信息以附件形式（附件一：派遣人员名单）作为本协议的一部分，与本协议具有同等法律效力。派遣人员应具备相应的专业技能、工作经验和良好的职业道德，且身体健康，能够胜任乙方安排的工作任务。2.服务内容甲方派遣的人员在乙方指定的工作岗位上，按照乙方的工作要求和标准，提供劳务服务。具体工作岗位、职责、工作时间、工作地点等内容详见附件二：工作岗位说明书。乙方应向派遣人员明确工作任务和要求，并为派遣人员提供必要的工作条件和安全保障。二、派遣期限本协议派遣期限自[起始日期]起至[结束日期]止。派遣期限届满前，双方如无异议，则本协议自动延续[延续期限]。如需终止或变更派遣期限，双方应提前[通知期限]书面通知对方。三、费用及支付方式1.费用标准乙方应向甲方支付的费用包括派遣人员的工资、福利、社会保险、住房公积金以及甲方的管理费等。具体费用标准如下：派遣人员工资：按照乙方确定的工资标准，每月为[X]元/人。工资发放时间为每月[具体日期]。福利费用：乙方按照派遣人员工资总额的[X]%向甲方支付福利费用，用于支付派遣人员的节日福利、生日福利等。社会保险及住房公积金：乙方按照国家和地方规定的标准，承担派遣人员的社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）和住房公积金费用。具体缴费金额以实际发生为准。管理费：乙方按照派遣人员工资总额的[X]%向甲方支付管理费，作为甲方提供劳务派遣服务的报酬。2.支付方式乙方应在每月[付款日期]前，将本月的费用支付至甲方指定的银行账户。甲方收到款项后，应在[收款确认期限]内向乙方提供合法有效的发票。四、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利有权按照本协议约定收取乙方支付的费用。有权对乙方使用派遣人员的情况进行监督和检查，如发现乙方存在违规使用派遣人员的行为，有权要求乙方改正，并追究乙方的违约责任。有权根据乙方的工作需求和实际情况，调整派遣人员的工作岗位，但应提前通知乙方和派遣人员。义务按照国家法律法规和本协议约定，与派遣人员签订劳动合同，并承担用人单位的法定义务。负责派遣人员的招聘、培训、考核、辞退等管理工作，确保派遣人员具备相应的工作能力和素质。招聘派遣人员时，应向乙方提供人员简历、学历证书、技能证书等相关资料供乙方审核。按照国家和地方规定，为派遣人员缴纳社会保险和住房公积金，并办理相关手续。定期对派遣人员进行法律法规、职业道德、安全知识等方面的培训，提高派遣人员的综合素质。培训费用由甲方承担，但乙方如有特殊培训需求，费用由乙方另行支付。负责处理派遣人员与乙方之间的劳动纠纷，如因乙方原因导致的纠纷，甲方应协助乙方妥善解决，并承担相应的法律责任。按照乙方的要求，及时、足额地派遣符合条件的人员到乙方工作。如因甲方原因未能按时派遣人员，给乙方造成损失的，甲方应承担赔偿责任。2.乙方权利与义务权利有权要求甲方按照本协议约定派遣符合条件的人员到乙方工作，并对派遣人员的工作表现进行监督和考核。有权根据工作需要，对派遣人员的工作岗位、工作内容、工作时间等进行合理调整，但应提前通知甲方和派遣人员。有权要求甲方提供派遣人员的相关资料和信息，以便乙方进行管理和监督。义务按照本协议约定向甲方支付费用，不得拖欠或克扣。–为派遣人员提供必要的工作条件和安全保障，确保派遣人员在工作过程中的人身安全和身体健康。如因乙方原因导致派遣人员发生安全事故，乙方应承担相应的法律责任。尊重派遣人员的人格尊严和劳动权益，不得歧视、虐待或非法解除与派遣人员的劳动关系。按照国家和地方规定，对派遣人员进行考勤管理和绩效考核，并将考核结果及时反馈给甲方。协助甲方处理派遣人员与乙方之间的劳动纠纷，提供必要的证据和资料。如因乙方原因导致的纠纷，乙方应承担主要责任。未经甲方书面同意，乙方不得将派遣人员再派遣到其他单位工作，不得擅自变更派遣人员的工作岗位或工作内容。五、保密条款1.双方应对在履行本协议过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、人员信息等予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为本协议生效之日起[保密期限]年。六、违约责任1.若甲方未按照本协议约定派遣人员或派遣的人员不符合乙方要求，给乙方造成损失的，甲方应承担赔偿责任。赔偿金额按照乙方因此遭受的直接经济损失计算。2.若乙方未按照本协议约定支付费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[X]%向甲方支付违约金。逾期超过[逾期期限]日的，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付已发生的费用及违约金。3.若乙方擅自变更派遣人员的工作岗位、工作内容或工作地点，或未经甲方书面同意将派遣人员再派遣到其他单位工作，乙方应向甲方支付违约金[违约金金额]元，并承担因此给甲方和派遣人员造成的损失。4.若一方违反保密条款，应向对方支付违约金[违约金金额]元，并赔偿对方因此遭受的损失。如损失难以计算的，按照违约行为给对方造成的影响和后果进行赔偿。5.如因不可抗力或国家法律法规政策调整等原因导致一方无法履行本协议，该方不承担违约责任，但应及时通知对方，并提供相关证明文件。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.在履行本协议过程中，双方如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具