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工人签合同还协议劳动合同协议甲方(用人单位):名称:[用人单位全称]法定代表人:[法定代表人姓名]地址:[单位地址]联系电话:[联系电话]乙方(劳动者):姓名:[劳动者姓名]性别:[劳动者性别]身份证号码:[身份证号码]地址:[家庭住址]联系电话:[联系电话]鉴于甲方愿意招用乙方为其员工,乙方愿意为甲方提供劳动服务,根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方为甲方提供劳动服务事宜达成如下协议:一、劳动合同期限本合同为[固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限]的劳动合同。合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。其中试用期自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止。二、工作内容和工作地点1.工作内容乙方同意根据甲方工作需要,担任[具体工作岗位]工作,具体工作内容为[详细描述工作任务和职责]。乙方应按照甲方的要求,按时、按质、按量完成工作任务。2.工作地点乙方的工作地点为[具体工作地点]。甲方因经营需要或其他原因,有权调整乙方的工作地点,但应提前通知乙方。三、工作时间和休息休假1.工作时间甲方实行[标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制]。标准工时制:乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。甲方应保证乙方每周至少休息1日。不定时工作制:甲方应根据乙方的工作性质和特点,合理安排乙方的工作时间,确保乙方的休息休假权利。综合计算工时工作制:甲方应按照国家有关规定,合理确定乙方的工作时间和休息休假方式。2.休息休假乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪休假权利。甲方应按照国家有关规定,保障乙方的休息休假权益。四、劳动报酬1.工资标准乙方的工资标准为[月工资/日工资/小时工资]人民币[具体金额]元。工资发放形式为[现金/银行转账]。2.工资调整甲方根据乙方的工作表现、企业经营状况等因素,有权调整乙方的工资标准,但应提前通知乙方。3.加班工资甲方安排乙方加班的,应按照国家有关规定支付加班工资。加班工资的计算基数为乙方的正常工作时间工资。4.工资支付时间甲方应每月[具体支付日期]支付乙方上月工资。如遇节假日或休息日,则提前至最近的工作日支付。五、社会保险和福利待遇1.社会保险甲方应按照国家有关规定,为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照国家有关规定,配合甲方办理社会保险参保手续,并承担个人应缴纳的社会保险费部分。2.福利待遇甲方应按照国家有关规定,为乙方提供福利待遇,包括但不限于住房公积金、带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假、节日福利、生日福利、培训机会等。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.劳动保护甲方应按照国家有关规定,为乙方提供必要的劳动保护用品,保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。2.劳动条件甲方应按照国家有关规定,为乙方提供必要的劳动条件,确保乙方的工作环境符合国家职业卫生标准和劳动安全标准。3.职业危害防护甲方应按照国家有关规定,对乙方进行职业危害防护培训,告知乙方工作过程中可能产生的职业危害及其防护措施,并为乙方提供必要的职业危害防护设施和用品。七、合同的解除和终止1.合同的解除经甲乙双方协商一致,可以解除本合同。乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:在试用期内被证明不符合录用条件的;严重违反甲方规章制度的;严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;被依法追究刑事责任的;法律法规规定的其他情形。甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬的;未依法为乙方缴纳社会保险费的;甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;法律法规规定的其他情形。有下列情形之一的,本合同终止:本合同期满的;乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;甲方被依法宣告破产的;甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;法律法规规定的其他情形。2.解除和终止合同的手续甲乙双方解除或终止本合同的,应按照国家有关规定办理相关手续。甲方应在解除或终止本合同后15日内,为乙方办理档案和社会保险关系转移手续,并结清乙方的工资和福利待遇等费用。八、违约责任1.甲方违约责任甲方违反本合同约定,未按时足额支付乙方工资、未依法为乙方缴纳社会保险费等,应按照国家有关规定承担违约责任。给乙方造成损失的,应依法赔偿乙方的损失。2.乙方违约责任乙方违反本合同约定,未按照甲方要求按时、按质、按量完成工作任务,或违反甲方规章制度等,应按照甲方的规定承担违约责任。给甲方造成损失的,应依法赔偿甲方的损失。九、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的,应首先通过协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。十、其他事项1.本合同未尽事宜,按照国家有关规定执行,或者由甲乙双
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