2025年(完整版)职业卫生培训考试题及答案

2025年(完整版)职业卫生培训考试题及答案一、单项选择题（每题2分，共40分）1.根据2024年修订的《职业病防治法》，用人单位应当在产生严重职业病危害的作业岗位醒目位置设置警示标识和中文警示说明，警示说明应载明的内容不包括（）。A.职业病危害的种类B.防护措施C.应急救治措施D.岗位操作规程答案：D2.某机械加工厂打磨车间检测显示，工作日8小时等效A声级为88dB（A），根据《工作场所有害因素职业接触限值第1部分：化学有害因素》（GBZ2.1-2019）和《工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素》（GBZ2.2-2007），该岗位劳动者每日接触噪声时间应不超过（）。A.8小时B.4小时C.2小时D.1小时答案：B（注：85dB对应8小时，每增加3dB，接触时间减半，88dB为85+3，故4小时）3.以下不属于职业性尘肺病的是（）。A.矽肺B.石棉肺C.过敏性肺炎D.煤工尘肺答案：C4.用人单位进行新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目时，应当进行职业病危害预评价的阶段是（）。A.项目可行性论证阶段B.项目设计阶段C.项目施工阶段D.项目竣工验收阶段答案：A5.某化工企业车间空气中苯的短时间接触浓度为10mg/m³（PC-STEL为10mg/m³），时间加权平均浓度（TWA）为6mg/m³（PC-TWA为6mg/m³），根据职业接触限值要求，该作业环境（）。A.符合要求B.短时间接触浓度超标C.时间加权平均浓度超标D.需结合接触时间综合判断答案：A（注：STEL和TWA均未超过限值）6.劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当（）。A.如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章B.收取成本费用后提供C.拒绝提供D.提供但不签章答案：A7.以下哪种个体防护装备不属于呼吸防护用品（）。A.自吸过滤式防颗粒物呼吸器B.送风式长管呼吸器C.防化手套D.正压式空气呼吸器答案：C8.职业健康检查分为上岗前、在岗期间、离岗时和应急健康检查，其中离岗时健康检查的主要目的是（）。A.发现职业禁忌证B.评估职业病危害对劳动者健康的影响C.明确劳动者离岗时的健康状况，分清健康损害责任D.筛查职业病答案：C9.某铸造厂冲天炉作业区检测到一氧化碳（CO）浓度为30mg/m³（PC-TWA为20mg/m³，PC-STEL为30mg/m³），劳动者接触时间为4小时，该岗位（）。A.TWA超标，STEL符合B.TWA符合，STEL超标C.两者均超标D.两者均符合答案：A（注：TWA=30×4/8=15mg/m³？不，TWA是8小时等效浓度，若实际接触4小时浓度30，则TWA=30×4/8=15，低于20；但题目中可能表述为实际8小时内的平均，需明确。若题目中“接触时间为4小时”指在4小时内持续接触30mg/m³，其余4小时接触0，则TWA=（30×4+0×4）/8=15，符合。但可能题目存在表述歧义，正确应为A选项可能错误，需重新核对。正确答案应为D？需修正：若劳动者在4小时内接触30mg/m³，其余时间未接触，则TWA=（30×4）/8=15≤20，STEL=30≤30，故符合，答案D。）10.根据《职业病分类和目录》（2023年调整版），以下属于职业性化学中毒的是（）。A.高原病B.苯中毒C.滑囊炎D.爆震聋答案：B11.用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。A.每月B.每季度C.每年D.每两年答案：C12.某电子厂焊接岗位使用无铅焊锡（含锡96.5%、银3%、铜0.5%），主要职业病危害因素不包括（）。A.锡及其化合物B.银及其化合物C.电焊烟尘D.紫外线答案：B（注：银在无铅焊锡中含量低，且通常不视为主要危害因素）13.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和（）等有关个人健康资料。A.工作场所职业病危害因素检测结果B.劳动合同C.工资记录D.培训记录答案：A14.以下关于职业病诊断的说法，错误的是（）。A.劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断B.职业病诊断应当由取得《职业病诊断资格证书》的执业医师集体诊断C.职业病诊断证明书只需诊断医师签名即可生效D.用人单位应当如实提供职业病诊断所需的劳动者职业史和职业病危害接触史等资料答案：C（注：需诊断机构盖章）15.某纺织厂梳棉车间粉尘浓度检测结果为8mg/m³（PC-TWA为4mg/m³），用人单位采取的以下控制措施中，最优先的是（）。A.为劳动者配发KN95口罩B.安装局部排风除尘设备C.缩短劳动者接触时间D.定期组织健康检查答案：B（注：工程控制优先于个体防护）16.以下哪种气体属于单纯窒息性气体（）。A.硫化氢B.一氧化碳C.甲烷D.氯气答案：C（注：甲烷本身无毒，通过降低氧浓度导致窒息）17.用人单位未按照规定组织劳动者进行职业健康检查的，由卫生行政部门给予警告，责令限期改正；逾期不改正的，处（）的罚款。A.5万元以下B.5万元以上10万元以下C.10万元以上50万元以下D.50万元以上100万元以下答案：B（注：依据《职业病防治法》第七十一条）18.某蓄电池厂铅作业岗位劳动者血铅检测结果为400μg/L（参考值：正常＜400μg/L，职业接触限值生物接触限值为300μg/L），该劳动者应（）。A.继续原岗位工作B.进行驱铅治疗后重新上岗C.调离铅作业岗位D.增加健康检查频次答案：C（注：超过生物接触限值需调离）19.以下关于高温作业防护的说法，错误的是（）。A.应优先采用自然通风降温B.劳动者应大量饮用纯净水补充水分C.作业场所应设置工间休息场所D.高温津贴应纳入工资总额答案：B（注：需补充盐份，避免单纯饮用纯净水）20.职业病危害项目申报的主要内容不包括（）。A.用人单位基本信息B.工作场所职业病危害因素种类、分布情况C.劳动者职业健康检查结果D.职业病防护设施的设置情况答案：C二、判断题（每题1分，共10分）1.用人单位可以将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位，但需签订协议明确责任。（）答案：×2.职业健康检查费用由劳动者个人承担。（）答案：×3.工作场所职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准的，无需设置警示标识。（）答案：×（注：存在危害因素即需设置）4.劳动者在职业健康检查中发现与所从事的职业相关的健康损害，应当及时调离原工作岗位，并妥善安置。（）答案：√5.用人单位应当对职业病防护设备、应急救援设施进行经常性的维护、检修，定期检测其性能和效果。（）答案：√6.噪声作业场所中，耳塞的降噪效果越好，对劳动者听力保护越充分，因此应选择降噪值最大的耳塞。（）答案：×（注：需符合实际需求，过高可能影响沟通安全）7.职业性中暑属于法定职业病。（）答案：√8.用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。（）答案：√9.劳动者有权拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业。（）答案：√10.职业病危害预评价报告应当对建设项目可能产生的职业病危害因素及其对工作场所和劳动者健康的影响作出评价，确定危害类别和职业病防护措施。（）答案：√三、简答题（每题6分，共30分）1.简述职业病危害因素的分类及常见类型。答案：职业病危害因素分为三类：①化学因素（如铅、苯、粉尘）；②物理因素（如噪声、高温、电离辐射）；③生物因素（如炭疽杆菌、森林脑炎病毒）。常见类型包括生产性粉尘（矽尘、煤尘）、化学毒物（有机溶剂、重金属）、物理性危害（噪声、振动）、生物性危害（微生物）等。2.用人单位在职业病防治中的主要职责有哪些？（至少列出5项）答案：①建立健全职业病防治责任制；②制定职业病防治计划和实施方案；③设置或指定职业卫生管理机构，配备专职/兼职职业卫生管理人员；④组织劳动者进行职业健康检查并建立监护档案；⑤定期检测、评价工作场所职业病危害因素；⑥如实申报职业病危害项目；⑦提供符合要求的职业病防护设施和个体防护用品；⑧组织职业卫生培训；⑨落实职业病患者的救治与保障。3.简述个体防护用品的选择原则。答案：①针对性：根据职业病危害因素的种类、浓度/强度选择适用的防护用品；②有效性：符合国家或行业标准，具备合格证书；③舒适性：尺寸、材质适合劳动者，不影响正常作业；④合规性：优先选择取得安全标志（如LA标志）的产品；⑤动态调整：根据危害因素变化或防护用品性能下降及时更换。4.职业健康检查的主要内容和目的是什么？答案：内容包括常规医学检查（如血常规、胸片）和针对性检查（如接触噪声者查听力，接触铅者查血铅）。目的：①上岗前：筛查职业禁忌证，避免不适合者从事相关作业；②在岗期间：早期发现职业病或健康损害，及时干预；③离岗时：明确离岗时健康状况，划分责任；④应急检查：突发危害事件后评估健康影响。5.简述工作场所职业病危害警示标识的设置要求。答案：①在产生职业病危害的作业岗位、设备、场所入口等醒目位置设置；②警示标识应包含图形、警示语句和说明（如“噪声有害”“戴护耳器”）；③使用符合《工作场所职业病危害警示标识》（GBZ158-2003）的标准标识；④保持清晰、完整，损坏或褪色时及时更换；⑤高毒物品作业场所还需设置告知卡，载明危害特性、应急措施等详细信息。四、案例分析题（每题10分，共20分）案例1：某汽车制造企业喷涂车间采用溶剂型涂料（含甲苯5%、二甲苯10%），作业场所未设置局部排风装置，劳动者仅佩戴普通纱布口罩。近期3名劳动者出现头晕、乏力症状，经检测，车间空气中甲苯浓度为50mg/m³（PC-TWA为50mg/m³，PC-STEL为100mg/m³），二甲苯浓度为80mg/m³（PC-TWA为50mg/m³，PC-STEL为100mg/m³）。问题：（1）该车间存在哪些职业病危害控制缺陷？（2）应采取哪些整改措施？答案：（1）缺陷：①未设置局部排风装置（工程控制缺失）；②个体防护用品不符合要求（普通纱布口罩无法有效防护有机蒸气）；③未定期检测或未根据检测结果整改（二甲苯TWA超标30mg/m³）；④未及时关注劳动者健康异常（头晕、乏力可能为苯系物中毒前驱症状）。（2）整改措施：①安装高效局部排风系统（如侧吸式排风罩），降低车间有害气体浓度；②为劳动者配备符合标准的防毒面具（如配备有机蒸气滤毒盒的半面罩）；③立即停止超标作业，整改后重新检测，确保甲苯、二甲苯浓度符合PC-TWA要求；④组织相关劳动者进行职业健康检查，重点检查血常规、肝功能；⑤完善职业卫生管理制度，增加日常监测频次，加强培训，提高劳动者防护意识。案例2：某矿山企业掘进工张某，从事井下作业10年，近期出现咳嗽、胸闷症状。职业健康检查显示，高千伏胸片可见小阴影密集度1级，分布范围超过2个肺区。问题：（1）张某可能患何种职业病？诊断依据是什么？（2）企业应承担哪些责任？答案：（1）可能患矽肺（或煤工尘肺，需结合粉尘类型）。诊断依据：①职