2025年中医科工作总结及下一步工作计划

2025年中医科工作总结及下一步工作计划2025年，我院中医科在医院党委的统筹领导下，深入贯彻落实《“十四五”中医药发展规划》及国家中医药管理局相关政策要求，以“强基础、促创新、优服务、提能力”为核心目标，紧密围绕医疗、教学、科研、预防保健协同发展主线，全面推进科室高质量发展。全年门诊量达12.8万人次，同比增长18%；出院患者2100人次，中医治疗参与率92%，较上年提升5个百分点；开展中医特色技术32项，累计治疗4.6万例次；牵头或参与省市级科研项目7项，发表核心期刊论文12篇；与5家社区卫生服务中心建立中医专科联盟，推广适宜技术15项。现将年度工作情况总结如下，并结合现存问题提出2026年工作计划。一、2025年主要工作成效（一）医疗服务提质增效，特色优势充分彰显以“中医为主、中西医协同”为导向，持续优化服务流程，提升诊疗水平。在门诊服务中，针对慢性病、老年病、亚健康人群需求，开设“中医治未病”“中医康复”“中医妇科”“中医儿科”4个专病门诊，实行“一人一方”个性化诊疗，其中治未病门诊年服务量突破2.3万人次，通过体质辨识、经络检测等手段为患者制定包含中药调理、功法指导（如八段锦、易筋经）、饮食调养的综合方案，干预后3个月随访显示，亚健康状态改善率达81%。住院服务方面，重点加强中医优势病种管理，制定《中医优势病种诊疗方案（2025版）》，覆盖中风病、痹病、胃脘痛等10个病种，推行“中药+针灸+推拿+理疗”多技术联合治疗模式。例如，针对腰椎间盘突出症患者，采用“中药内服（自拟补肾活血方）+穴位注射（黄芪注射液）+牵引推拿+中药塌渍”综合方案，平均住院日缩短至8.5天，有效率95%，患者满意度达98.6%。在急救与重症领域，积极探索中医参与危重症救治路径，与ICU、急诊科建立协作机制，全年参与急危重症会诊120例次，在脓毒症、呼吸衰竭、术后胃肠功能障碍等病症中应用参附注射液、血必净注射液、大承气汤灌肠等中医急救技术，其中脓毒症患者中西医结合治疗组28天死亡率较单纯西医组下降7个百分点，相关经验在省级中西医结合重症论坛上作专题报告。（二）学科建设稳步推进，内涵实力显著提升成功申报“市级中医重点专科（脑病方向）”，获专项经费80万元，用于设备购置与人才培养。科室亚专科建设进一步细化，形成“脑病、脾胃病、风湿病、康复医学”4个亚专科方向，各亚专科均配备学科带头人及固定团队。其中，脑病亚专科引入经颅磁刺激仪、中医脑病辅助诊断系统（AI辨证软件），开展“针灸联合中药治疗血管性痴呆”临床研究，相关成果被《中国中医急症》录用；脾胃病亚专科优化“寒热错杂型慢性胃炎”诊疗方案，开发“温中清胃颗粒”院内制剂，年使用量超3万袋，患者复发率较前下降15%。设备配置方面，新增中医体质辨识仪、智能艾灸机器人、中药熏洗床等设备12台（套），设备总值达560万元，较年初增长35%。信息化建设同步跟进，完成中医电子病历系统升级，嵌入“中医辨证论治辅助系统”，实现舌象、脉象数据的数字化采集与分析，病历书写效率提升40%，辨证准确率提高至92%。（三）人才培养多维发力，队伍结构持续优化实施“人才强科”战略，构建“分层培养、精准提升”机制。针对高级职称医师，支持其参与国家级学术团体任职（2人当选省中医药学会专业委员会副主委）、牵头科研项目（3人主持省级课题）；针对中级职称医师，选派6人次到中国中医科学院广安门医院、上海中医药大学附属龙华医院进修，重点学习中医肿瘤、针灸镇痛等技术；针对初级职称医师，开展“青蓝工程”师徒结对，由高年资医师“一对一”带教，全年完成病例讨论52次、教学查房36次、技能考核8次，3名年轻医师通过中医住院医师规范化培训考核，2人考取中医内科主治医师资格。引进高层次人才1名（博士，中医脑病方向），充实学科带头人力量。全年组织科室内部学术讲座18场，邀请外院专家授课6次，内容涵盖“经方临床应用”“中医科研设计”“中医护理新技术”等；选派12人次参加国际中医肿瘤大会、全国针灸学术年会等高水平会议，带回先进理念并转化为临床实践，如将“浮针疗法”引入慢性疼痛治疗，有效率达89%。（四）科研创新突破瓶颈，转化能力逐步增强科研工作从“重数量”向“重质量、重转化”转型，全年获批省自然科学基金项目1项（“基于肠道菌群探讨半夏泻心汤治疗糖尿病胃轻瘫的机制研究”）、市科技局课题2项（“针灸对帕金森病非运动症状的干预效果”“中药塌渍治疗膝骨关节炎的多中心研究”），自筹资金支持院内课题4项。与高校药学院合作建立“中药复方研究实验室”，开展“本院特色中药制剂质量标准提升”研究，完成“舒肝止痛颗粒”指纹图谱绘制，为制剂申报省级备案奠定基础。科研成果转化初见成效，“中药穴位贴敷治疗小儿反复呼吸道感染”技术在3家基层医院推广，年使用量超5000贴；“针灸治疗产后尿潴留”方案被纳入《市中医适宜技术推广手册》，覆盖全市80%社区卫生服务中心。发表论文中，SCI论文1篇（IF=3.2），核心期刊论文12篇，其中2篇被《中国中西医结合杂志》重点推荐。（五）公共卫生深度融合，中医治未病广获认可联合社区、企事业单位开展“中医进万家”健康促进活动，全年举办讲座32场、义诊45次，覆盖人群1.2万人次。针对老年人、孕产妇、儿童等重点人群，制定“中医健康管理方案”，在社区卫生服务中心建立“中医治未病服务站”5个，提供体质辨识、养生指导、冬病夏治等服务。其中，“冬病夏治”贴敷服务量达8000人次，较上年增长25%，随访显示慢性支气管炎、过敏性鼻炎患者发作次数减少50%以上。参与基本公共卫生服务，为65岁以上老年人、高血压及糖尿病患者提供中医健康管理，全年管理人数分别为3200人、1800人、1500人，完成中医体质辨识率100%，针对性开具“运动处方”“饮食处方”“情志调节处方”，其中高血压患者中医干预组血压控制达标率较常规组高12个百分点。二、存在的问题与不足尽管年度工作取得一定成绩，但对照高质量发展要求，仍存在以下短板：一是人才梯队结构需优化，45岁以下骨干医师占比仅35%，学科带头人后备力量不足；二是科研转化效率待提升，部分课题停留在实验室阶段，与临床需求结合不够紧密；三是基层辐射能力有限，中医适宜技术在社区的推广深度不足，部分基层医务人员操作规范性需加强；四是中医特色设备使用效率不均衡，如智能艾灸机器人利用率仅60%，部分设备操作培训需跟进；五是患者就医体验仍有提升空间，高峰时段候诊时间较长，中医健康科普形式需更丰富（如短视频、直播等）。三、2026年工作计划2026年，中医科将以“补短板、强优势、促协同、创品牌”为总体思路，重点推进以下工作：（一）深化医疗服务创新，打造中医特色品牌1.优化门诊服务：增设“中医肿瘤康复”“中医美容”专病门诊，推广“线上预约+线下诊疗+随访管理”模式，引入智能叫号系统，力争门诊候诊时间缩短至30分钟以内。2.强化住院优势：修订《中医优势病种诊疗方案》，新增“中医心病”“中医肾病”2个优势病种，推行“临床路径管理”，目标中医治疗参与率提升至95%，平均住院日控制在8天以内。3.拓展急救领域：与急诊科联合成立“中西医结合急危重症救治中心”，制定《中医急救技术操作规范》，开展“参附注射液在感染性休克中的应用”“通腑泄热法治疗多器官功能障碍”等临床研究，目标参与急危重症会诊例次增长30%。（二）加速学科内涵建设，提升核心竞争力1.推进重点专科建设：以“市级中医重点专科（脑病方向）”为基础，申报“省级中医重点专科”，争取年内通过初审；完善亚专科设置，在风湿病亚专科增设“痛风专病门诊”，配置双能CT等设备。2.加强设备与信息化管理：完成中药智能煎药系统升级（增加个性化浓煎功能），开展设备使用培训6次，目标智能艾灸机器人利用率提升至85%；引入“中医舌脉数字化分析系统”，实现辨证数据的标准化存储与分析。（三）实施人才强基工程，优化队伍结构1.加强人才培养：选派2名骨干医师攻读博士学位，3名中级医师到国家级中医医院进修（重点学习中医肿瘤、中医儿科）；完善“青蓝工程”考核机制，将带教效果与职称晋升、评优评先挂钩。2.引进高层次人才：计划引进中医脑病、中医肿瘤方向博士1-2名，聘为亚专科带头人；与中医药大学合作开展“定向培养”，每年选拔2名优秀本科生进行“5+3”本硕连读培养。（四）推动科研转化升级，促进医研协同1.强化课题攻关：聚焦“中药复方治疗慢性病”“中医外治法机制研究”方向，申报省重点研发计划项目1项、省自然科学基金项目2项；推动“半夏泻心汤治疗糖尿病胃轻瘫”课题进入Ⅱ期临床，目标发表SCI论文2篇。2.加速成果转化：与药企合作开发“舒肝止痛颗粒”“温中清胃颗粒”2种院内制剂的改良型新药，争取获得省级备案；建立“中医技术推广库”，筛选10项疗效确切的技术（如火龙罐、腕踝针），在医联体内推广，目标覆盖10家基层医疗机构。（五）拓展公共卫生服务，普及中医治未病1.深化社区合作：与8家社区卫生服务中心签订“中医专科联盟”协议，建立“专家定期坐诊+基层医师轮训+技术远程指导”机制，每季度开展适宜技术培训（每次覆盖50人），目标基层中医适宜技术应用率提升至70%。2.创新科普形式：开通科室短视频账号，每周发布1期中医养生科普视频（如“节气养生食谱”“办公室养生小妙招”）；联合融媒体中心制作“中医话健康”系列节目，全年播出12期，目标覆盖人群50万人次。（六）优化患者就医体验，提升服务满意度1.完善随访体系：开发“中医健康管理APP”，整合就诊记录、检查报