法律顾问招聘宝典法律事务处理与风险控制能力测试题集

2026年法律顾问招聘宝典：法律事务处理与风险控制能力测试题集一、单选题（每题2分，共20题）1.某科技公司因侵犯专利权被起诉，其法律顾问在应诉过程中应优先考虑以下哪项策略？A.与原告达成和解协议B.强调公司研发投入巨大，主张合理使用C.提出原告专利权无效的主张D.寻求法院判令原告承担诉讼费用2.某外贸企业在与外国客户签订合同时，应重点关注以下哪项条款以规避汇率风险？A.不可抗力条款B.确定币种条款C.争议解决条款D.知识产权保护条款3.根据中国《劳动合同法》，以下哪种情形属于用人单位可单方面解除劳动合同的情形？A.员工因病请假超过3天B.员工在试用期内被证明不符合录用条件C.员工主动提出辞职D.用人单位经济性裁员4.某房地产开发商在项目预售时未充分披露风险，购房者起诉要求退房并赔偿。开发商的法律顾问应重点抗辩以下哪项理由？A.已取得预售许可B.购房者自愿签署认购书C.项目风险属于商业风险，开发商已尽到告知义务D.合同已履行部分交付义务5.某上市公司因信息披露违规被证监会处罚，其法律顾问在制定补救措施时，应优先考虑以下哪项？A.消极等待处罚执行B.通过媒体发布澄清公告C.聘请外部公关机构施压证监会D.直接向证监会申请减免处罚6.某餐饮企业因食品安全问题被消费者举报，其法律顾问在处理投诉时应遵循以下哪项原则？A.拒绝任何赔偿，仅通过法律途径解决B.主动向监管部门汇报并配合调查C.要求消费者提供详细证据后才回应D.通过社交媒体发布不实信息以转移视线7.根据中国《公司法》，股东会决议无效的情形不包括以下哪项？A.违反公司章程B.决议内容违反法律强制性规定C.召集程序违法D.股东未获得足额通知8.某企业因环境污染被环保部门处罚，其法律顾问在制定合规方案时应重点关注以下哪项？A.调整生产流程以降低成本B.寻求与环保部门协商减轻处罚C.保留已缴纳罚款的凭证D.停止所有可能产生污染的生产活动9.某公司高管因职务侵占被刑事立案，公司法律顾问在应对媒体采访时应遵循以下哪项原则？A.公开高管犯罪细节以博取同情B.完全否认犯罪行为C.仅以公司名义发表合规声明D.建议高管家属通过媒体施压10.某企业因员工工伤纠纷进入仲裁程序，其法律顾问在撰写答辩状时应重点强调以下哪项理由？A.员工未佩戴安全设备B.公司已购买工伤保险C.事故属于员工个人原因导致D.公司已尽到安全培训义务二、多选题（每题3分，共10题）1.某企业因合同纠纷起诉对方违约，其法律顾问在准备证据材料时应收集以下哪些类型？A.合同原件及附件B.双方往来函件C.银行转账记录D.第三方证人证言2.根据中国《反不正当竞争法》，以下哪些行为属于不正当竞争行为？A.擅自使用他人注册商标B.对产品进行虚假宣传C.以低于成本价销售商品D.仿冒他人商业外观3.某公司因员工泄露商业秘密被起诉，其法律顾问在应诉时应重点主张以下哪些抗辩理由？A.员工离职前未签署保密协议B.泄密行为与公司无关C.泄密系员工个人过错导致D.公司已采取合理保密措施4.某企业因产品缺陷导致消费者受伤，其法律顾问在处理赔偿时应考虑以下哪些因素？A.产品缺陷是否属于设计缺陷B.消费者是否故意损坏产品C.公司是否已投保产品责任险D.消费者是否已获得其他赔偿5.某上市公司因关联交易被监管关注，其法律顾问在制定整改方案时应关注以下哪些问题？A.关联交易的定价公允性B.是否履行了必要的内部决策程序C.是否及时披露关联交易信息D.关联方是否存在利益输送6.某企业因劳动争议被员工集体诉讼，其法律顾问在应对时应采取以下哪些措施？A.寻求与员工代表协商和解B.保留员工违纪证据C.申请法院驳回诉讼D.通过法律援助基金为员工提供赔偿7.某外贸企业因汇率波动遭受损失，其法律顾问在风险控制方面应建议以下哪些措施？A.使用远期外汇合约锁定汇率B.提高产品定价以覆盖风险C.选择人民币结算而非外币结算D.减少对单一货币的依赖8.某企业因数据泄露被处罚，其法律顾问在制定合规方案时应关注以下哪些方面？A.是否符合《网络安全法》要求B.是否建立了数据安全管理制度C.是否对员工进行数据安全培训D.是否购买了数据安全保险9.某公司高管因个人债务问题影响公司经营，其法律顾问应建议以下哪些措施？A.与债权人协商债务重组B.要求高管提供个人担保C.通过法律手段限制高管行为D.向公司股东通报情况10.某企业因知识产权侵权被起诉，其法律顾问在应诉时应收集以下哪些证据？A.自身产品的合法来源证明B.被侵权产品的销售记录C.双方沟通记录显示无侵权意图D.行业内普遍做法对比三、案例分析题（每题10分，共5题）1.案情：某建筑公司因施工质量问题被业主起诉，业主要求赔偿1000万元。公司法律顾问在审查案件时发现，部分工程系分包商施工，且公司已向分包商收取管理费。请问：（1）公司法律顾问应如何划分责任？（2）公司可采取哪些抗辩措施？2.案情：某电商平台因卖家销售假冒伪劣商品被消费者集体起诉，平台辩称已尽到审核义务。请问：（1）平台在法律上应承担何种责任？（2）平台如何通过合规措施避免类似风险？3.案情：某医药公司因药品说明书未充分披露副作用被处罚，其法律顾问认为处罚过重。请问：（1）药品说明书应如何合规撰写？（2）公司可如何与监管部门协商？4.案情：某上市公司因高管未披露关联交易被监管立案调查，公司法律顾问建议高管辞职。请问：（1）高管未披露关联交易的法律后果是什么？（2）公司如何避免此类风险？5.案情：某外贸企业因客户拖欠货款导致资金链紧张，其法律顾问建议通过仲裁维权。请问：（1）仲裁相较于诉讼有何优势？（2）企业应如何准备仲裁材料？答案与解析一、单选题答案与解析1.D解析：诉讼成本高且结果不确定，优先考虑和解可快速解决纠纷，降低损失。其他选项或过于冒险或不符合诉讼策略。2.B解析：确定币种条款能锁定汇率，避免汇率波动风险。其他选项与汇率风险无直接关联。3.B解析：根据《劳动合同法》第39条，试用期不合格可解除合同。其他情形需符合法定程序。4.C解析：即使已预售，若未充分披露风险，构成欺诈，购房者有权退房索赔。开发商需证明已尽到告知义务。5.B解析：主动澄清可避免负面影响，消极等待或公关施压效果有限。其他选项或违反监管要求或不可行。6.B解析：积极配合监管是基本原则，避免事态扩大。其他选项或不当或违法。7.D解析：股东未获通知但出席会议，可要求撤销决议。其他情形属决议无效情形。8.B解析：协商减轻处罚需主动整改，保留证据是基础，停止生产过于极端。9.C解析：仅以公司名义声明避免牵连高管个人责任，其他选项或不当或无效。10.D解析：安全培训义务是法定责任，若未履行可构成过失。其他选项或非关键或无证据支持。二、多选题答案与解析1.A、B、C解析：合同及往来函件是核心证据，转账记录可证明履约情况，证人证言需结合其他证据。2.A、B、D解析：C属于正常促销手段，其他选项明确违反《反不正当竞争法》。3.C、D解析：员工个人过错和公司合理措施是抗辩关键，A属员工义务范畴，B不可抗辩。4.A、C、D解析：B属消费者责任，产品缺陷是核心争议点，保险和赔偿情况影响方案。5.A、B、C解析：定价公允性、决策程序、信息披露是关联交易合规要点，D属交易后果，非合规问题。6.A、B解析：协商和解可避免诉讼成本，保留证据是诉讼准备关键，C需谨慎，D与法律援助无关。7.A、C、D解析：B需综合评估，A、C、D是直接风险控制措施。8.A、B、C解析：D属补救措施，合规需满足法律、制度、培训三方面要求。9.A、C解析：债务重组和限制高管行为是常用手段，B增加公司负担，D非法律措施。10.A、C、D解析：B属赔偿依据，合法来源、无侵权意图、行业对比是关键抗辩点。三、案例分析题答案与解析1.（1）责任划分需结合分包合同约定及公司监管责任，若公司未有效监管，需承担补充责任。（2）抗辩点：分包商资质合规、已尽到通知义务、业主有其他过错等。2.（1）平台需承担连带责任，除非能证明已尽到“知道或应当知道”的审查义务。（2）加强卖家资质审核、建立抽检机制、明确平台免责条款。3.（1）说明书需明确风险等级、使用方法、禁忌症等，符合《药品管理法》要求。（2）主动补正并提交说明