2025年中国工会章程知识培训考试题带答案

2025年中国工会章程知识培训考试题带答案一、单项选择题（共20题，每题2分，共40分）1.根据《中国工会章程》（2025年修订版），中国工会的根本宗旨是（）。A.组织职工参与企业管理B.维护职工合法权益、竭诚服务职工群众C.推动企业经济效益增长D.协调劳动关系矛盾答案：B2.工会的组织原则是（）。A.民主集中制B.首长负责制C.协商制D.代表大会制答案：A3.工会会员的会籍（）。A.仅在本单位有效B.随劳动关系转移而转移C.需重新申请才能转移D.因离职自动终止答案：B4.企业、事业单位、机关和其他社会组织中，以工资收入为主要生活来源或者与用人单位建立劳动关系的（），不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都可以加入工会为会员。A.体力劳动者B.脑力劳动者C.体力劳动者和脑力劳动者D.所有劳动者答案：C5.工会各级代表大会的代表和委员会的产生，要充分体现选举人的意志。选举采用（）的方式。A.举手表决B.无记名投票C.记名投票D.差额推荐答案：B6.基层工会委员会每届任期（）。A.1-2年B.2-3年C.3-5年D.5-7年答案：C7.工会会员大会或会员代表大会有权（）其所选举的代表和工会委员会组成人员。A.罢免或撤换B.批评教育C.调整工作岗位D.暂停职务答案：A8.工会经费的来源不包括（）。A.会员缴纳的会费B.企业利润分成C.人民政府的补助D.工会所属企业、事业单位上缴的收入答案：B9.工会必须遵守和维护（），以（）为根本的活动准则。A.企业规章制度；企业制度B.宪法；宪法C.劳动法律法规；劳动合同法D.党章；党章答案：B10.工会推动产业工人队伍建设改革，提高产业工人（），发挥产业工人骨干作用。A.职业技能和创新能力B.工资待遇C.社会地位D.文化水平答案：A11.工会代表职工与企业、实行企业化管理的事业单位、社会组织进行平等协商，签订（）。A.劳动合同B.集体合同C.安全协议D.培训协议答案：B12.工会基层委员会的基本任务中，不包括（）。A.组织职工开展劳动和技能竞赛B.监督企业缴纳社会保险C.协助企业完成生产任务D.决定企业重大经营决策答案：D13.工会会员的权利不包括（）。A.选举权、被选举权和表决权B.对工会工作进行监督C.要求工会为其解决所有个人困难D.参加工会活动答案：C14.工会各级领导机关，除它们派出的代表机关外，都由（）产生。A.上级工会任命B.会员大会或会员代表大会选举C.企业行政推荐D.职工代表大会选举答案：B15.工会经费主要用于（）。A.工会干部福利B.职工服务和工会活动C.企业宣传D.行政办公支出答案：B16.工会组织职工开展群众性的合理化建议、技术革新、劳动和技能竞赛活动，鼓励和支持职工（）。A.提高学历B.发明创造C.参与管理D.晋升职位答案：B17.工会协助用人单位办好职工集体福利事业，做好工资、（）和社会保险工作。A.安全生产B.劳动保护C.职业培训D.劳动定额答案：B18.工会应当密切联系职工，听取和反映职工的意见和要求，关心职工的生活，帮助职工解决困难，全心全意为（）服务。A.企业B.职工C.社会D.政府答案：B19.工会会员没有正当理由连续（）不缴纳会费、不参加工会组织生活，经教育拒不改正，应当视为自动退会。A.3个月B.6个月C.1年D.2年答案：B20.中国工会坚持以（）为指导，贯彻落实党的二十大精神，保持和增强政治性、先进性、群众性。A.马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想B.社会主义核心价值观C.企业发展战略D.劳动法律法规答案：A二、多项选择题（共15题，每题3分，共45分。每题至少有2个正确选项，多选、少选、错选均不得分）1.中国工会的性质包括（）。A.中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织B.中国共产党联系职工群众的桥梁和纽带C.国家政权的重要社会支柱D.会员和职工利益的代表答案：ABCD2.工会的社会职能包括（）。A.维护职工合法权益的基本职能B.组织职工参与国家和社会事务管理的参与职能C.动员和组织职工积极参加建设和改革的建设职能D.教育职工不断提高思想道德、技术业务和科学文化素质的教育职能答案：ABCD3.工会会员享有的权利包括（）。A.在工会会议和工会媒体上，参加关于工会工作和职工关心问题的讨论B.对国家和社会生活问题及本单位工作提出批评与建议，要求工会组织向有关方面如实反映C.在合法权益受到侵犯时，要求工会给予保护D.享受工会举办的文化、教育、体育、旅游、疗休养事业、生活救助、法律服务、就业服务等优惠待遇答案：ABCD4.工会会员应履行的义务包括（）。A.学习政治、经济、文化、法律、科学、技术和工会基本知识B.积极参加民主管理，努力完成生产和工作任务C.遵守宪法和法律，维护社会公德和职业道德，遵守劳动纪律D.正确处理国家、集体、个人三者利益关系，向危害国家、社会利益的行为作斗争答案：ABCD5.工会各级委员会实行（）相结合的制度。A.集体领导B.个人分工负责C.民主决策D.集中执行答案：AB6.基层工会委员会的基本任务包括（）。A.组织职工依法通过职工代表大会或其他形式，参与本单位的民主选举、民主协商、民主决策、民主管理和民主监督B.教育职工践行社会主义核心价值观，提高职工思想道德、科学文化、技术技能和健康素质C.协助和督促行政方面做好工资、劳动安全卫生和社会保险等方面的工作，推动落实职工福利待遇D.开展工会活动，关心职工生活，帮助职工解决困难，全心全意为职工服务答案：ABCD7.工会经费的使用应当坚持（）原则。A.经费独立B.预算管理C.服务职工D.勤俭节约答案：ABCD8.工会推动构建和谐劳动关系，需要（）。A.促进完善党政主导的维权服务机制B.参与协调劳动关系三方机制C.参与劳动争议调解和仲裁工作D.为职工提供法律援助答案：ABCD9.工会加强思想政治引领，需要（）。A.引导职工坚定不移听党话、跟党走B.培育选树先进典型，弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神C.开展职工思想政治工作研究D.推动企业文化和职工文化建设答案：ABCD10.工会基层组织的设置形式包括（）。A.企业工会委员会B.事业单位工会委员会C.机关工会委员会D.社区工会联合会答案：ABCD11.工会干部应当具备的条件包括（）。A.认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，执行党的基本路线和方针政策B.热爱工会工作，熟悉工会业务，有较强的组织协调和群众工作能力C.作风民主，密切联系群众，自觉接受职工群众监督D.遵纪守法，廉洁奉公答案：ABCD12.工会经费审查委员会的职责包括（）。A.审查同级工会组织及其所属企业、事业单位的经费收支和资产管理情况B.监督财经法纪的贯彻执行和工会经费的使用C.对下一级工会经费审查工作进行指导D.参与制定工会经费、资产管理制度答案：ABCD13.工会会员代表大会的职权包括（）。A.审议和批准工会基层委员会的工作报告B.审议和批准工会基层委员会的经费收支情况报告和经费审查委员会的工作报告C.选举工会基层委员会和经费审查委员会D.撤换或者罢免其所选举的代表或者工会委员会组成人员答案：ABCD14.工会推动产业工人队伍建设改革的重点措施包括（）。A.构建产业工人技能形成体系B.拓宽产业工人发展空间C.维护产业工人合法权益D.提高产业工人政治地位答案：ABCD15.工会参与国家和社会事务管理的主要途径包括（）。A.参与制定涉及职工利益的法律法规、政策措施B.参与协调劳动关系三方机制C.参与企业民主管理D.向党委和政府反映职工群众的意见和要求答案：ABCD三、判断题（共15题，每题1分，共15分。正确的打“√”，错误的打“×”）1.工会会员没有正当理由连续6个月不缴纳会费、不参加工会组织生活，经教育拒不改正，应当视为自动退会。（）答案：√2.工会各级领导机关可以由上级工会直接任命，无需选举产生。（）答案：×（工会各级领导机关，除派出代表机关外，都由选举产生）3.工会经费可以用于购买理财投资产品以增加收益。（）答案：×（工会经费主要用于为职工服务和工会活动，不得用于非职工服务支出）4.企业、事业单位、社会组织违反职工代表大会制度和其他民主管理制度，工会有权要求纠正，保障职工依法行使民主管理的权利。（）答案：√5.工会会员的选举权、被选举权和表决权仅限于本单位工会组织。（）答案：×（会员在工会组织内部享有选举权、被选举权和表决权，不受单位限制）6.工会基层委员会每届任期必须为3年，不得延长或提前。（）答案：×（基层工会委员会每届任期3-5年，经会员大会或代表大会同意可适当延长或提前）7.工会可以代表职工与企业签订集体合同，集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。（）答案：√8.工会经费审查委员会由工会委员会任命，向工会委员会负责。（）答案：×（经费审查委员会由会员大会或代表大会选举产生，向会员大会或代表大会负责）9.工会会员退会自由，退会后不得再重新加入工会。（）答案：×（退会会员可以重新申请加入工会，需履行入会手续）10.工会应当协助用人单位开展职业技能培训，提高职工素质。（）答案：√11.工会组织的劳动竞赛活动只能由企业行政主导，工会仅负责协调。（）答案：×（工会是劳动竞赛的主要组织者之一）12.工会会员的会籍随劳动关系转移而转移，无需重新办理入会手续。（）答案：√13.工会可以接受社会捐赠，但捐赠资金必须全部用于职工服务。（）答案：√14.工会干部可以在企业行政中兼任职务，无需经过会员大会同意。（）答案：×（工会干部兼任行政职务需经会员大会或代表大会同意）15.工会推动构建和谐劳动关系，重点是维护企业利益，促进生产发展。（）答案：×（重点是维护职工合法权益，实现职工与企业共赢）四、简答题（共5题，每题6分，共30分）1.简述中国工会的基本职责及其内涵。答案：中国工会的基本职责是维护职工合法权益、竭诚服务职工群众。内涵包括：通过平等协商和集体合同制度，协调劳动关系，维护职工劳动权益；通过职工代表大会等形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督；帮助职工解决实际困难，提供就业服务、法律援助、生活救助等；推动完善社会保障制度，促进职工共享改革发展成果。2.工会会员的入会条件是什么？退会的情形有哪些？答案：入会条件：企业、事业单位、机关和其他社会组织中，以工资收入为主要生活来源或者与用人单位建立劳动关系的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，均可自愿申请加入工会。退会情形：会员有退会自由；无正当理由连续6个月不缴纳会费、不参加工会组织生活，经教育拒不改正，视为自动退会；严重违反工会章程，经批评教育无效，可由工会基层委员会讨论决定并报上一级工会批准，予以除名。3.工会基层委员会的基本任务包括哪些方面？答案：主要包括：（1）组织职工依法参与本单位民主管理和监督；（2）教育职工践行社会主义核心价值观，提高职工素质；（3）协助行政做好工资、劳动安全卫生和社会保险等工作；（4）开展工会活动，关心职工生活，帮助职工解决困难；（5）维护女职工特殊权益；（6）收好、管好、用好工会经费，管理好工会资产；（7）加强工会自身建设，健全民主制度和民主生活。4.工会经费的来源有哪些？使用原则是什么？答案：经费来源：（1）会员缴纳的会费；（2）企业、事业单位、机关和其他社会组织按全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费；（3）工会所属的企业、事业单位上缴的收入；（4）人民政府和企业、事业单位、机关和其他社会组织的补助；（5）其他收入。使用原则：坚持经费独立原则，实行预算管理；坚持服务职工原则，主要用于职工服务和工会活动；坚持勤俭节约原则，提高经费使用效益；坚持民主管理原则，接受会员监督。5.工会在推动产业工人队伍建设改革中应发挥哪些作用？答案：（1）推动构建产业工人技能形成体系，组织技能培训、劳动和技能竞赛；（2）拓宽产业工人发展空间，参与制定职业发展政策，推动技术工人待遇提升；（3）维护产业工人合法权益，保障其在工资、安全、民主参与等方面的权益；（4）提高产业工人政治地位，推荐优秀产业工人进入党代表、人大代表、政协委员和劳模评选；（5）加强思想政治引领，培育产业工人家国情怀和敬业精神。五、论述题（共2题，每题15分，共30分）1.结合《中国工会章程》，论述新时代工会如何保持和增强政治性、先进性、群众性。答案：（1）保持政治性：坚持党的全面领导，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党的二十大精神，引导职工坚定不移听党话、跟党走；加强工会系统党的建设，确保工会工作始终与党中央保持高度一致；通过思想政治引领，培育职工家国情怀，增强对党的信任和认同。（2）增强先进性：围绕国家战略和企业发展，组织职工开展劳动和技能竞赛、技术革新、合理化建议等活动，推动高质量发展；提高职工技能素质，