下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
产权比例协议书甲方:姓名:身份证号:联系地址:联系电话:乙方:姓名:身份证号:联系地址:联系电话:鉴于甲乙双方就[具体标的物名称或服务内容]的产权比例事宜达成一致意见,为明确双方的权利义务,保障双方的合法权益,根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,特签订本产权比例协议书(以下简称“本协议”)。一、标的物或服务具体描述1.标的物或服务名称:[详细说明标的物名称或服务内容,如房产、土地使用权、公司股权、知识产权等,并对其基本情况进行描述,包括位置、面积、用途、权利状况等,若为服务,需说明服务的具体范围和要求]2.产权现状:[阐述标的物或服务目前的产权归属情况,是否存在抵押、查封、租赁等权利受限情形]二、产权比例约定1.甲乙双方约定,对于上述标的物或服务,甲方享有产权比例为%,乙方享有产权比例为%。2.双方同意,按照上述产权比例享有相应的权益,并承担相应的义务。三、权利与义务(一)甲方权利义务1.权利按照本协议约定的产权比例,享有标的物或服务的占有、使用、收益权。有权按照产权比例参与标的物或服务相关的决策、管理等事项,但需遵循法律法规及本协议的规定。在符合法律法规及本协议约定的前提下,有权对其享有的产权份额进行转让、抵押、继承等处分行为。2.义务按照本协议约定的产权比例,承担标的物或服务的相关费用,包括但不限于物业费、水电费、税费等(如有明确约定分担方式的,按约定执行;如无约定,按产权比例分担)。维护标的物或服务的正常使用状态,不得故意损害标的物或服务的价值及乙方的权益。在处分其产权份额时,应提前通知乙方,并保障乙方在同等条件下的优先购买权(如有此约定)。协助乙方办理与标的物或服务相关的产权登记、变更等手续,提供必要的文件和资料,并配合乙方履行相关义务。(二)乙方权利义务1.权利按照本协议约定的产权比例,享有标的物或服务的占有、使用、收益权。有权按照产权比例参与标的物或服务相关的决策、管理等事项,但需遵循法律法规及本协议的规定。在符合法律法规及本协议约定的前提下,有权对其享有的产权份额进行转让、抵押、继承等处分行为。2.义务按照本协议约定的产权比例,承担标的物或服务的相关费用,包括但不限于物业费、水电费、税费等(如有明确约定分担方式的,按约定执行;如无约定,按产权比例分担)。维护标的物或服务的正常使用状态,不得故意损害标的物或服务的价值及甲方的权益。在处分其产权份额时,应提前通知甲方,并保障甲方在同等条件下的优先购买权(如有此约定)。协助甲方办理与标的物或服务相关的产权登记、变更等手续,提供必要的文件和资料,并配合甲方履行相关义务。四、产权登记1.双方应在本协议签订之日起日内,共同向[产权登记机关名称]申请办理标的物或服务的产权登记手续,将双方约定的产权比例登记于产权证书上。2.办理产权登记手续所需的费用,由双方按照产权比例分担。五、违约责任1.若甲方未按照本协议约定履行义务,给乙方造成损失的,甲方应承担赔偿责任。赔偿范围包括但不限于乙方因此遭受的直接经济损失、预期利益损失等。2.若乙方未按照本协议约定履行义务,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。赔偿范围包括但不限于甲方因此遭受的直接经济损失、预期利益损失等。3.如一方违反本协议约定擅自处分其产权份额,导致另一方权益受损的,违约方应向受损方支付违约金元,并赔偿受损方因此遭受的全部损失。4.若双方未按照本协议约定按时足额支付相关费用,每逾期一日,应按照未支付金额的%向对方支付违约金。逾期超过日的,另一方有权采取法律措施追讨费用,并要求违约方承担因此给对方造成的全部损失。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025山东昌乐北大公学美加学校教师招聘备考笔试题库及答案解析
- 2025黑龙江哈尔滨启航劳务派遣有限公司派遣到哈尔滨工业大学化工与化学学院招聘参考考试试题及答案解析
- 2025湖北武汉市汉口重点初级中学招聘教师3人备考笔试试题及答案解析
- 2026广西防城港市第二中学春季学期临聘教师招聘笔试考试备考试题及答案解析
- 2025广东惠州市第一妇幼保健院招聘第二批员额制卫生专业技术人员13人模拟笔试试题及答案解析
- 2025广东深圳市龙岗区企业服务中心招聘特聘岗聘员5人参考考试题库及答案解析
- 雅安市名山区茗投产业集团有限公司撤销“公开招聘合同制员工”备考笔试试题及答案解析
- 2025年哈尔滨南岗区哈西社区卫生服务中心招聘3人备考考试题库及答案解析
- 2025山东菏泽曹县苏教高级中学教师招聘6人参考考试题库及答案解析
- 2025湖南长沙博纳二附中公开招聘备考笔试题库及答案解析
- 淤泥消纳施工方案
- 附表:医疗美容主诊医师申请表
- 跌落式熔断器熔丝故障原因分析
- 2023年全市中职学校学生职业技能大赛
- 毕节市织金县化起镇污水处理工程环评报告
- 河流动力学-同济大学中国大学mooc课后章节答案期末考试题库2023年
- 仓库安全管理检查表
- 岭南版美术科五年级上册期末素质检测试题附答案
- 以执业医师考试为导向的儿科学临床实习教学改革
- 一年级上册美术测试题
- 人口结构演变对人身保险需求的影响分析
评论
0/150
提交评论