金融分析师投资公司绩效评定表

金融分析师投资公司绩效评定表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分投资业绩超额收益贡献率40%15%根据实际超额收益贡献率与行业基准对比，超过基准部分按比例计分，低于基准部分按比例扣分。投资组合年化收益率12%对比市场平均年化收益率，超出部分按比例加分，低于部分按比例扣分。投资组合波动率控制低于市场平均水平20%根据实际波动率与市场平均水平对比，低于基准部分按比例计分，高于部分按比例扣分。项目投资成功率90%根据完成投资项目的数量与总计划项目数量的比例，按比例计分。投资决策准确率85%根据投资决策的正确率进行评分，正确决策按比例加分，错误决策按比例扣分。市场研究能力行业研究报告质量25%优秀报告占比80%根据报告的深度、准确性和实用性进行评分，优秀报告按比例加分，一般报告不加分，差评按比例扣分。竞品分析报告完成率100%根据竞品分析报告的按时完成情况，100%完成按比例加分，每延迟一次扣一定比例分数。市场趋势预测准确率75%根据市场趋势预测的准确率进行评分，准确预测按比例加分，错误预测按比例扣分。数据收集与分析效率高于行业平均水平30%根据数据收集和分析的效率与行业基准对比，超出部分按比例计分，低于部分按比例扣分。报告反馈及时性95%根据报告提交的及时性进行评分，95%以上按比例加分，低于95%按比例扣分。沟通协作能力团队协作效率20%团队项目按时完成率90%根据团队项目的按时完成情况，90%以上按比例加分，低于90%按比例扣分。跨部门沟通效果跨部门合作满意度80%根据跨部门合作的满意度调查结果进行评分，满意度80%以上按比例加分，低于80%按比例扣分。客户沟通满意度客户满意度90%根据客户满意度调查结果进行评分，满意度90%以上按比例加分，低于90%按比例扣分。内部培训参与度100%根据内部培训的参与情况，100%参与按比例加分，每缺席一次扣一定比例分数。会议参与与贡献度积极参与并贡献有效建议占比85%根据会议的参与度和贡献度进行评分，积极参与并贡献有效建议按比例加分，一般参与不加分，缺席按比例扣分。风险控制能力投资风险识别率15%95%根据投资风险的识别率进行评分，95%以上按比例加分，低于95%按比例扣分。风险控制措施有效性风险事件发生率低于5%根据风险事件的发生率和风险控制措施的有效性进行评分，风险事件发生率低于5%按比例加分，高于5%按比例扣分。合规操作执行率100%根据合规操作的执行情况，100%执行按比例加分，每违反一次扣一定比例分数。压力测试完成率100%根据压力测试的完成情况，100%完成按比例加分，每延迟一次扣一定比例分数。风险报告质量优秀报告占比80%根据风险报告的深度、准确性和实用性进行评分，优秀报告按比例加分，一般报告不加分，差评按比例扣分。本考核表旨在全面评估金融分析师在投资公司的综合绩效表现。请根据各项指标的具体评分标准，对被考核人的工作表现进行客观、公正的评分。权重分配如下：投资业绩占40%，市场研究能力占25%，沟通协作能力占20%，风险控制能力占15%。最终绩效得分由各维度加权平均得出。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名