火灾和爆炸事故专项应急预案

火灾和爆炸事故专项应急预案总则编制目的为有效应对火灾和爆炸事故，最大限度地减少事故造成的人员伤亡、财产损失和环境破坏，确保企业生产经营活动的安全、稳定进行，特制定本专项应急预案。适用范围本预案适用于本企业范围内发生的火灾和爆炸事故的预防、应急处置和救援工作。工作原则1.以人为本，安全第一：把保障员工的生命安全和身体健康放在首位，切实加强应急救援人员的安全防护，最大限度地减少事故造成的人员伤亡和危害。2.统一领导，分级负责：在企业应急指挥中心的统一领导下，各部门按照职责分工，负责本部门火灾和爆炸事故的应急处置工作。3.快速反应，协同应对：建立健全快速反应机制，一旦发生火灾和爆炸事故，各部门能够迅速响应，协同作战，有效处置。4.预防为主，平战结合：坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，加强火灾和爆炸事故的预防工作，做好应急物资、装备的储备和管理，提高应急处置能力。应急组织机构及职责应急指挥中心成立企业火灾和爆炸事故应急指挥中心，由企业主要负责人任总指挥，分管安全的负责人任副总指挥，成员包括各部门负责人。应急指挥中心设在企业安全管理部门。应急指挥中心职责1.负责组织、协调和指挥企业火灾和爆炸事故的应急处置工作。2.制定和修订企业火灾和爆炸事故应急预案。3.负责应急救援物资、装备的储备和管理。4.组织开展应急演练和培训工作。5.负责与外部应急救援力量的联系和协调。6.负责事故的调查和处理工作。应急救援小组1.灭火行动组：由企业义务消防队组成，负责火灾的扑救工作。2.抢险救援组：由企业维修人员和相关技术人员组成，负责事故现场的抢险救援工作，如抢救受伤人员、疏散物资等。3.医疗救护组：由企业医务室人员组成，负责受伤人员的医疗救护工作。4.后勤保障组：由企业后勤部门人员组成，负责应急救援物资、装备的供应和保障工作，如提供灭火器材、食品、饮用水等。5.治安保卫组：由企业保卫人员组成，负责事故现场的治安保卫工作，如设置警戒区域、维护现场秩序等。6.环境监测组：由企业环保部门人员组成，负责事故现场的环境监测工作，如检测空气质量、水质等。应急救援小组职责1.服从应急指挥中心的统一指挥，按照各自的职责分工，开展应急救援工作。2.及时向应急指挥中心报告事故现场的情况和救援工作进展情况。3.做好应急救援物资、装备的管理和维护工作。4.参与应急演练和培训工作，提高应急处置能力。预警与应急处置预警1.预警分级：根据火灾和爆炸事故的严重程度、可能造成的影响范围和发展态势，将预警分为四级，即一级预警（特别严重）、二级预警（严重）、三级预警（较重）和四级预警（一般），分别用红色、橙色、黄色和蓝色表示。2.预警发布：企业安全管理部门负责收集、分析和评估可能引发火灾和爆炸事故的信息，当发现有事故隐患或可能发生事故时，及时向应急指挥中心报告。应急指挥中心根据事故隐患或可能发生事故的严重程度，决定是否发布预警信息。预警信息通过企业内部广播、短信、微信等方式发布。3.预警响应：当发布预警信息后，各部门应按照预警级别采取相应的防范措施，如加强安全检查、增加巡逻频次、做好应急物资和装备的准备等。应急处置1.信息报告：当发生火灾和爆炸事故时，现场人员应立即向企业安全管理部门报告。安全管理部门接到报告后，应立即向应急指挥中心报告，并详细报告事故发生的时间、地点、事故类型、伤亡情况、事故原因等信息。2.应急响应：应急指挥中心接到事故报告后，应立即启动应急预案，组织各应急救援小组赶赴事故现场进行救援。同时，向上级主管部门和当地政府有关部门报告事故情况。3.现场处置：各应急救援小组到达事故现场后，应按照各自的职责分工，迅速开展救援工作。灭火行动组应立即组织灭火，控制火势蔓延；抢险救援组应迅速抢救受伤人员，疏散物资；医疗救护组应及时对受伤人员进行医疗救护；后勤保障组应提供应急救援物资和装备；治安保卫组应设置警戒区域，维护现场秩序；环境监测组应开展环境监测工作。4.应急终止：当事故得到有效控制，受伤人员得到妥善救治，事故现场清理完毕，环境监测达标后，应急指挥中心可宣布应急终止。后期处置善后处理1.企业应做好受伤人员的救治和慰问工作，妥善处理遇难人员的善后事宜。2.对事故造成的财产损失进行统计和评估，组织相关部门和人员进行修复和重建工作。3.对事故现场进行清理和消毒，消除事故隐患，防止次生事故的发生。事故调查与评估1.成立事故调查组，对事故的原因、经过、损失情况等进行调查和分析，查明事故责任。2.对事故应急处置工作进行评估，总结经验教训，提出改进措施，修订应急预案。保险理赔企业应及时向保险公司报案，协助保险公司进行理赔工作，减少企业的经济损失。应急物资与装备保障应急物资储备企业应根据可能发生的火灾和爆炸事故的类型和规模，储备必要的应急物资，如灭火器材、消防水带、消防水枪、防护服、急救药品、担架等。应急装备管理1.企业应建立应急装备管理制度，明确应急装备的管理职责和使用方法。2.定期对应急装备进行检查、维护和保养，确保应急装备处于良好的运行状态。3.对应急装备进行更新和补充，满足应急救援工作的需要。应急培训与演练应急培训1.企业应定期组织员工进行应急培训，培训内容包括火灾和爆炸事故的预防知识、应急处置技能、应急救援器材的使用方法等。2.新员工入职时，应进行应急培训，使其了解企业的应急预案和应急处置流程。3.对应急救援人员进行专业培训，提高其应急处置能力。应急演练1.企业应定期组织应急演练，演练内容包括火灾和爆炸事故的应急