灭火和应急疏散预案及消防演练制度

灭火和应急疏散预案及消防演练制度一、编制目的本制度以“零火灾、零伤亡、零扩大”为终极目标，通过细化火灾风险识别、初期处置、人员疏散、物资抢救、信息报送、事后恢复六大环节，把纸面预案转化为全员肌肉记忆，确保任何突发火情在3分钟内形成第一灭火力量、5分钟内完成人员清点、10分钟内控制火势蔓延。二、适用范围适用于公司所属生产区、仓储区、办公区、生活区、地下空间、屋面设备层、临时施工点等全部场所，含常驻人员、外包人员、访客、物流司机等所有流动群体。三、组织机构与职责1.消防应急指挥部总指挥：总经理（夜间由值班领导自动继任）副总指挥：安全总监、物业经理成员：各部门第一负责人、保安队长、微型消防站站长、设备维保主管、人力资源主管、财务主管、行政后勤主管职责：启动预案、调配资源、对外联络、信息发布、事后评估。2.现场指挥组组长：事发区域最高负责人职责：火情确认、切断电源气源、启动固定消防设施、组织初期扑救、引导疏散、保持与指挥部同频对讲。3.灭火行动组编制：微型消防站8人、志愿消防员每楼层2人装备：1号战斗服8套、空气呼吸器6具、水带12盘、水枪4支、干粉灭火器（4kg）60具、二氧化碳灭火器（24kg）4具、消防斧2把、绝缘剪1把、移动照明灯4盏职责：30秒内着装出库、90秒到达火点、3分钟出水控火；若火势超出手控范围，转为火场侦查与掩护疏散。4.疏散引导组编制：每楼层2人、保安巡逻岗4人、前台2人工具：荧光引导棒50根、应急喊话器10个、楼层疏散图立牌20块、反光背心30件职责：按下手动报警按钮后，立即关闭电梯归首层，打开全部安全出口，按照“先近后远、先下层后上层、先员工后访客”原则，逐房敲门、逐人清点，确保无人滞留。5.通讯联络组编制：IT主管1人、行政文员2人、保安监控员2人设备：防爆对讲机12部、卫星电话1部、应急广播主机1套、声光报警器回路备用电源职责：119报警用语标准化：“我是××公司值班员××，地址××路××号，厂房×层×区××物质着火，暂无人员被困，已派人到路口接应，电话××××。”同步向区应急办、保险公司、集团总部群发短信模板。6.医疗救护组编制：行政人事部2人、持红十字证员工4人、合作医院急诊科医生1名（远程视频）物资：急救箱4套、自动体外除颤器1台、轮式担架2副、颈托5个、烧伤凝胶50支职责：在集合点设立“零号医疗岛”，对吸入性损伤、外伤出血、骨折、烧伤四类伤情实行“红黄牌”分级，红色10分钟内送医院，黄色现场处置后观察。7.后勤保障组编制：采购部2人、行政司机2人、食堂3人储备：备用灭火器20具、防烟面罩100个、饮用矿泉水5箱、面包2箱、毛巾200条、充电宝10个职责：补给前线灭火器材，为疏散人员提供饮水与毛毯，联系公交公司备大巴疏散。四、火灾风险识别与分级响应1.风险矩阵可能性：极低1、低2、中3、高4、极高5严重度：轻微1、一般2、较大3、重大4、特别重大5风险值=可能性×严重度，≥12为红色重大风险，8—11为橙色较大风险，4—7为黄色一般风险，＜4为蓝色低风险。2.红色区域危化库（酒精、稀释剂）、配电房、锂电池充电区、厨房烟道、屋面光伏逆变器措施：安装感温电缆与吸气式感烟探测器，设置防爆型自动喷淋—泡沫联用系统，配置双人24小时值守，每2小时电子巡检打卡。3.橙色区域成品仓库、档案室、空调机房、柴油发电机房措施：增设细水雾喷头，设置防火卷帘分割，配置推车式干粉灭火器，每月红外热成像仪检测线路接头。4.响应分级Ⅰ级（可控明火）：现场人员使用灭火器、墙式消火栓在3分钟内扑灭，无需启动全楼疏散。Ⅱ级（不可控明火）：启动楼层疏散，微型消防站出水，119到场前控火。Ⅲ级（火势蔓延）：启动全楼疏散，请求区支队升一级响应，公司进入紧急状态。五、报警与接警1.任何员工发现火情，立即就近按下手动报警按钮，同时高声呼喊“×层×区着火”，使用电话或对讲机报告保安监控中心。2.监控中心值班员在30秒内完成“确认—定位—群呼”，启动应急广播循环播报：“各位同事，×层×区发生火警，请听从疏散引导员指挥，迅速从最近安全出口撤离，切勿乘坐电梯。”3.若火灾发生在夜间或节假日，值班经理即为现场总指挥，有权调动所有驻场保安、设备维保、食堂夜班人员，无需另行请示。六、初期灭火行动程序1.灭火行动组到达时间：从接到报警至首名队员抵达火点≤90秒。2.三人战斗小组分工：一号员持水枪，二号员铺带、开阀，三号员侦查与轮换。3.灭火战术：固体火灾：A类，使用水型灭火器冷却，消火栓充实水柱≥6米；液体火灾：B类，使用BC干粉或泡沫灭火器，先扑灭外焰再覆盖整个液面；带电火灾：C类，先断电，若无法断电使用CO2或洁净气体灭火器，保持1米安全距离；金属火灾：D类，使用专用干粉灭火剂，严禁用水。4.空气呼吸器使用“三查三确认”：查压力≥24MPa、查面罩密封、查报警哨；确认队友互检、确认进出登记、确认撤离时间。5.火场撤离信号：总指挥或现场指挥连续吹哨三声长音，灭火组立即携带装备沿承重墙撤出，严禁贪恋物资。七、应急疏散路线与集合点1.疏散通道宽度：主通道≥1.4米，次通道≥1.1米，任何物品不得侵占通道1/3以上宽度。2.疏散指示标志：地面荧光箭头间距≤5米，墙面应急灯照度≥1lx，断电后持续90分钟。3.疏散原则：起火层—起火层上一层—起火层下一层—其他楼层，楼梯间防火门必须常闭但不得上锁。4.集合点设置：A区停车场（容量800人）、B区篮球场（容量500人），两集合点之间距离≥50米，防止飞火波及。5.清点方式：各部门使用“三色卡”系统，绿色卡表示全员到齐，黄色卡表示缺少1—2人，红色卡表示缺3人以上或有人被困，2分钟内报指挥部。八、特殊人群疏散1.行动不便者：提前登记42人，发放“救援腕带”，疏散引导组专人背负或使用轮椅，优先使用消防电梯前室避难，等待云梯车。2.外来访客：前台立即打印“当日访客清单”，疏散引导组按清单逐人核对，缺失即刻上报。3.夜间住宿人员：宿舍管理员持“应急钥匙串”逐间开门，确保无反锁。九、固定消防设施操作1.自动喷淋：确认火灾区域后，任何人不得关闭喷淋泵，若误喷由指挥部决定停泵。2.防排烟系统：起火区域排烟口自动开启，楼梯间正压送风手动远程启动，确保楼梯间压力≥40Pa。3.防火卷帘：一步降距地1.8米，二步降到底，若有人被困，使用手动拉链提升至1.8米。4.消防电梯：归首层后仅留消防员专用钥匙，运送伤员时由保安控制，每次限载6人。十、通讯与信息发布1.内部通讯：使用400MHz频点1频道，备用频点2频道，禁止占用频道聊天。2.对外发布：由总指挥授权行政部统一口径，任何个人不得擅自接受媒体采访，微信工作群发布信息前需加盖“应急发布”水印。3.谣言处置：IT部在30分钟内完成关键词屏蔽，并发布“真相速递”图文，避免恐慌。十一、事后恢复与评估1.火灾扑灭后，现场封闭24小时，公安消防机构同意后方可进入。2.安全部牵头成立“火灾事件评估小组”，48小时内完成《事件调查报告》，包含起火原因、蔓延路径、损失清单、责任分析、整改建议。3.一周内召开全员复盘大会，采用“情景重现+角色互换”方式，让灭火组扮演疏散组，发现盲区。4.损失统计：直接损失由财务部核算，间接损失（订单延误、客户赔偿）由运营部估算，纳入年度绩效考核。5.心理干预：EAP专员对目击员工进行SCL-90量表测评，得分≥160分者安排心理医生一对一辅导。十二、消防演练制度1.演练分类A类：实战拉动，随机触发无预告，季度一次；B类：综合演练，预先通知但不确定时间，半年一次；C类：桌面推演，使用沙盘与电子标绘，一年两次；D类：专项演练，仅针对配电房、厨房、危化库，每月一次。2.演练计划每年12月由安全部编制下年度《演练日历》，明确日期、类型、场景、目标、评估标准，经总经理签发后挂墙公示，无特殊原因不得调整。3.场景设计场景1：锂电池热失控连锁爆炸，检验防爆排烟与D类灭火剂；场景2：厨房油锅起火引燃烟道，检验自动厨房灭火装置与楼层疏散；场景3：配电房电弧引燃电缆竖井，检验带电火灾CO2灭火与防蔓延封堵；场景4：屋面光伏逆变器雷击起火，检验高空救援与移动水炮；场景5：叉车撞击货架导致酒精泄漏，检验泄漏处置与泡沫覆盖。4.演练流程①启动：由监控中心随机按下手动报警或释放演习烟罐；②计时：独立计时员使用秒表记录“报警—出水—疏散—清点”四段用时；③拍摄：4机位高清摄像，无人机俯拍，全程留痕；④评估：采用《演练评估表》100分制，80分合格，低于80分重新演练；⑤奖惩：达标部门发放“流动红旗”及人均200元奖励；未达标部门扣减当月安全绩效20%，负责人书面检查。5.关键指标首队到达火点时间≤90秒；全员疏散时间：三层及以下≤3分钟，五层及以下≤5分钟，十层及以下≤8分钟；灭火器操作准确率100%，消火栓出水成功率100%；人员清点误差率0%，无人滞留；通讯联络建立时间≤30秒，119报警用语规范率100%。6.演练复盘采用“5W2H”模板：What发生了什么、Why为何发生、Where在哪环节、Who责任人、When时间节点、How如何纠正、Howmuch投入成本。输出《演练复盘报告》，包含优秀案例、失败镜头、整改清单、下次演练主题，挂公司内网公示7天。7.培训与考核新员工入职3天内完成“灭火器+消火栓+逃生面罩”三件套实操考核，不合格不得上岗；志愿消防员每年参加区消防大队“准消防员”培训，取得结业证书；中层干部每年进行一次“黑暗烟热环境逃生”体验，佩戴眼罩与呼吸器在40℃烟热室寻找逃生通道；保安与微型消防站队员每月进行一次“负重登楼”测试，20kg装备10层楼梯≤3分钟。8.演练档案建立电子与纸质双档案，保存期限3年，包含演练方案、签到表、影像、评估表、复盘报告、整改闭环证据，随时接受消防部门抽查。十三、奖惩细则1.及时发现火情并正确处置的员工，给予500—5000元奖励，并通报表扬；2.擅自挪用、遮挡、损坏消防设施者，第一次罚款500元，第二次降职或