下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
代叫小工协议书甲方(委托方):姓名:身份证号码:联系地址:联系电话:乙方(受托方):姓名:身份证号码:联系地址:联系电话:鉴于甲方有临时用工需求,乙方具备代叫小工的能力和资源,双方经友好协商,依据《中华人民共和国民法典》相关规定,就甲方委托乙方代叫小工事宜达成如下协议:一、标的物或服务具体描述1.小工工作内容乙方负责为甲方代叫从事[具体工作内容,如建筑施工中的搬运、砌墙、粉刷等;家政服务中的清洁、家具搬运、物品整理等,根据实际需求明确]工作的小工。2.小工数量及工作时间根据甲方实际需求,乙方代叫小工的数量为[X]名,工作时间预计为[开始日期]至[结束日期],具体工作天数和每天工作时长根据甲方实际安排确定,但每日工作时长不得超过法定上限。3.工作地点小工工作地点为[详细地址,如具体的建筑工地地址、房屋住址等]。二、双方权利义务(一)甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定代叫符合工作要求的小工。对乙方代叫的小工的工作进行监督和指导,提出合理的工作要求和改进意见。在小工工作过程中,如发现小工存在严重违反工作纪律或不能胜任工作的情况,有权要求乙方更换小工。2.义务–向乙方提供准确、详细的工作内容、要求和工作地点等信息,以便乙方代叫合适的小工。按照本协议约定的时间和方式向乙方支付代叫小工的费用。为小工提供必要的工作条件和安全保障措施(如提供安全帽、安全培训等,根据工作性质确定),确保小工在安全的环境下工作。在小工完成工作后,及时对工作成果进行验收,如验收合格,应按照约定支付报酬。(二)乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定支付代叫小工的费用及相关服务费用。根据甲方提供的工作要求和条件,自主选择合适的小工进行代叫,但所选小工应具备相应的工作能力和经验,且身体健康,能够胜任工作。2.义务根据甲方的要求,及时、准确地代叫符合条件的小工,并确保小工按时到达工作地点开始工作。向甲方提供所代叫小工的基本信息(如姓名、身份证号码、联系方式等),以便甲方进行管理和沟通。对所代叫小工进行必要的沟通和协调,确保小工了解工作要求和甲方的相关规定,督促小工遵守工作纪律,认真完成工作任务。在代叫小工过程中,如出现小工短缺或者其他特殊情况导致无法满足甲方工作需求时,应及时与甲方协商解决方案,并采取积极措施尽量减少对甲方工作的影响。协助甲方处理小工在工作过程中出现的纠纷或问题,如因乙方代叫的小工原因给甲方造成损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。三、费用及支付方式1.代叫小工费用甲方应向乙方支付代叫小工的费用为每人每天[X]元,此费用包含小工的劳务报酬及乙方的代叫服务费用。2.支付方式甲方应按照以下方式向乙方支付费用[详细说明支付周期,如每周支付一次,每次支付当周小工工作费用的百分之多少;或者每月支付一次,支付上月全部费用等]。支付时,甲方应将费用支付至乙方指定的银行账户:开户银行:银行账号:开户名:四、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本协议约定向乙方支付费用,每逾期一日,应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的,乙方有权暂停代叫小工服务,并要求甲方支付已产生的费用及违约金。若因甲方原因导致小工工作中断、延误或无法正常开展工作,给乙方或小工造成损失的,甲方应承担相应的赔偿责任。2.乙方违约责任若乙方未按照本协议约定及时、准确地代叫小工,导致甲方工作受到影响的,每延误一日,乙方应按照代叫小工费用总额的[X%]向甲方支付违约金。延误超过[X]日的,甲方有权解除本协议,并要求乙方返还已支付的费用,同时乙方应按照代叫小工费用总额的[X%]向甲方支付赔偿金。若乙方代叫的小工不符合工作要求或在工作过程中出现违反工作纪律、给甲方造成损失的情况,乙方应负责更换小工或承担相应的赔偿责任。五、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期至[结束日期]止。协议期满后,双方如无异议,则自动延续[延续时长,如一个月等]。如需终止协议,双方应提前[X]天书面通知对方。2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。3.本协议未
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年广西工商职业技术学院单招职业倾向性考试题库及完整答案详解1套
- 2026年黑龙江职业学院单招职业适应性考试题库及参考答案详解1套
- 毕业时课程设计没完成
- 2026年南昌影视传播职业学院单招职业倾向性考试题库及参考答案详解一套
- 质量管理部-质量经理面试题及答案
- 2026年浙江长征职业技术学院单招职业适应性测试题库附答案详解
- 项目管理员履职岗位专项问题的解惑及参考答案解析
- 教师职位招聘考试面试问题解答参考
- 食品行业研发员面试问题及答案
- 网络安全分析专家面试题解析
- HGT-20519-2009-化工工艺设计施工图内容和深度统一规定
- 采购订单excel模版
- DB4602-T 14-2022 网红打卡(景)点安全管理规范
- 大合唱领导讲话
- 土地整治工程质量检验与评定规程评定表
- GB/T 4666-2009纺织品织物长度和幅宽的测定
- GB/T 18313-2001声学信息技术设备和通信设备空气噪声的测量
- 广联达安装算量课件
- 湖北省十堰市各县区乡镇行政村村庄村名居民村民委员会明细
- 玉山县衢饶示范区污水处理厂工程项目环境影响报告书
- 2019工程类别划分
评论
0/150
提交评论